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2024-05

法制政府建设整改情况的报告4篇

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法制政府建设整改情况的报告4篇法制政府建设整改情况的报告  为推动中央、省委、市委、区委关于法治建设的决策部署深入落实,进一步压紧压实法治建设责任,根据《中共市区委全面依法治区委员会2020年下面是小编为大家整理的法制政府建设整改情况的报告4篇,供大家参考。

法制政府建设整改情况的报告4篇

篇一:法制政府建设整改情况的报告

  为推动中央、省委、市委、区委关于法治建设的决策部署深入落实,进一步压紧压实法治建设责任,根据《中共市区委全面依法治区委员会2020年工作要点》任务完成情况,按照《工作要点》明确的工作任务,进行梳理总结汇报如下:

  一、2020年安全生产行政执法工作情况(一)领导高度重视。紧紧围绕安全生产的中心任务和工作重点,扎实有效地开展了行政执法工作。开展了"廉洁高效、依法行政、为民服务"的执法思想,要求全局行政执法人员进一步统一思想认识,正确把握和处理执法与服务的关系,改善执法环境。全系统充分认识到安全生产法制和执法工作的重要性,落实了有效措施切实抓好法制和执法工作。部门负责人落实《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》第五条、第六条确定的主要职责,在安全生产工作中安排部署应急管理局法治建设具体工作。同时,我们进一步加强安全生产依法行政领导机构建设,并在此基础上,进一步重视法制工作,专门配备人员,明确目标,并提供必要的保障,为提升区应急局安全生产法制和执法工作奠定了良好的基础。(二)力度不断加大。1、考核力度不断加大。强化安全生产法制考核工作。实行一票否决制,凡安全生产法制工作考核不合格的,取消当年度局目标责任制考核的评优资格。2、执法力度不断加大。围绕"隐患排查"和"打非治违",制定全年

  执法工作计划,并根据不同季节不同监管重点的特点,分行业分时间,集中力量开展专项执法行动,严厉打击各类违法行为。在开展执法检查的基础上,通过举报电话等途经,畅通安全生产违法行为举报渠道,并对每一项举报事项进行调查核实,对属实的立即进行立案调查,依法对违法行为作出严肃处理。对发生生产安全事故的单位,除了按照"四不放过"原则抓好事故调查处理外,还加大执法力度,依据相关法律法规,对存在重大事故隐患的事故发生单位,依法作出强制措施,责令事故发生单位暂时停产停业,严格落实安全生产法律法规和各类标准,切实治理安全隐患,抓好安全生产工作。

  3、疫情防控法治保障情况。在年初的疫情防控期间,深入到企业、社区等人员密集场所开展疫情防控宣传和卡点值守,将《关于在全区开展新型冠状病毒肺炎疫情防控专项法治宣传工作的通知》任务分工要求执行到位、宣传到位。

  4、学习宣传和贯彻落实和优化营商环境情况。组织机关干部观看《中华人民共和国民法典》公开课,并安排行政执法人员到企业开展普法宣传。认真落实区委依法治区办《关于推进落实整顿规范执法司法行为优化营商环境工作的通知》等文件,持续打造市场化、法治化营商环境。

  二、法治政府建设情况1、依法履行法定职责,对权责清单根据改革进程进行了全面的梳理。把政务公开的重点放在群众关注的热点和难点问题上,制订了限时办结制度,让群众了解行政许可的程序、行政处罚的依据等,方便

  群众,接受监督。在此基础上,对生产经营单位的安全生产条件进行严格把关,并加强对相关企业的日常监督管理,确保生产安全。

  2、在日常监管过程中,落实行政执法“三项制度”,为行政执法人员配备了7台笔记本电脑和便携式打印机,6部行政执法记录仪。按照监管频次要求申请了行政执法车辆。

  3、根据国务院、省、市、区政府的部署,认真开展了"安全生产隐患排查治理活动"和"专项整治行动"活动。对危险化学品等高危行业的隐患排查治理工作提出明确要求。通过专项整治,大部分事故隐患得到整改,有效地减少了安全生产事故的发生。监管工作得到了上级领导的肯定。

  4、按照《关于推动市区国家工作人员旁听庭审活动常态化制度化的实施意见》1号文件要求,组织全局工作人员旁听庭审活动。通过听庭审活动后对全局工作人员有很大的触动,听庭审使全体工作人员对行政执法的不作为和乱作为有了深刻的认识。听庭审使我们感到法律在保护公民合法权益方面有了长足的发展。特别是在习主席担任总书记以来,法院的各项改革稳步推进,把保护公民合法权益挺在司法改革的最前面。

  三、下阶段工作打算(一)认真落实行政执法三项制度及规范性文件合法性审查机制。(二)认真学习相关法律、法规和规章。安全生产法律、法规作为安全生产行政执法工作的重要工具,只有全面掌握,充分领会,才能真正发挥作用。

  (三)扎实开展安全生产法律法规的宣传教育工作。

  

  

篇二:法制政府建设整改情况的报告

  二十世纪八十年代以来我国立法虽多但客观上立法的无序与不法立法追求数量和速度而质量粗糙漏洞颇多法律法规及规章之间冲突问题严重等现象极大影响着法律的正确执行和有效实施或因无明晰的法律规定可循使执法者不能有效操作从而导致法律束之高阁或因法律规定的艰深或模糊而使执法者不能正确有效地适用法律或因法律规定相互之间发生冲突而不知该如何适用法律或因法律与现实生活之间出现裂缝和脱节致使法律的适用活动陷入窘境所有这些都会弱化法律效力的实现

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  依法行政,整改措施

  篇一:目前依法行政中存在的问题及其改进措施江苏广播电视大学行政管理专科毕业论文题目改进措施学校昆山电大班级09春行政管理姓名3月20XX年目前依法行政中存在的问题及其改进措施内容摘要:依法治国,建设社会主义法治国家,是我国社会主义现代化建设的重要目标。依法行政是依法治国的重要基础,也是实现依法治国的重点和难点。我国自二十世纪八十年代末确立依法行政观念以来,虽取得一定成绩,但各种相关问题也日益暴露。这些问题的存在,严重阻碍了依法行政和依法治国的进一步发展。本文从立法、执法等几个方面对依法行政存在的问题及其原因进行分析,在此基础上提出相应对策。本文认为,现阶段中国要完善和实现依法行政,建设成社会主义法治国家,健全法律制度是根本,加强行政主体法律素质是关键,强化对行政权的监督是保证,整个社会公民更新法制观念是促进依法行政的强大动力。关键词:依法行政,依法治国,现实问题,对策构想目录内容摘要....................................................1

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  一、依法行政过程中所遇到的障碍.................................2(一)思想意识方面的障碍.......................................2(二)行政立法方面的障碍........................................3(三)行政执法方面的障碍........................................41、以言代法,以权压法...........................................42、执法犯法、徇私枉法...........................................43、行政执法队伍的法律素质和道德素质状况不良.....................4二、造成依法行政障碍的原因分析..................................4(一)体制方面的原因.........................................41、行政组织层次过多影响了依法行政的准确性和效率..................52、行政机关内的过细分工,加大了协调难度.........................53、复杂的行政机构为依法行政设置结构障碍..........................5

  (二)主体素质方面的原因.......................................5(三)司法方面................................................6三、完善我国依法行政的对策....................................6(一)转变政府职能,深化行政管理体制改革........................6(二)完善行政立法............................................7(三)规范行政执法行为........................................7结论...........................................................7参考文献....................................................8目前依法行政中存在的问题及其改进措施

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  历史和实践告诉我们,迄今为止,法治是治理国家最好的模式。“国无常强,无常弱。奉法者强,则国强,奉法者弱,则国弱”。当今世界发达国家,无不奉法治为治国之道。依法行政是现代政府在行使权力时所普遍奉行的基本准则。近年来,随着我市“法治昆山、和谐昆山”法治化进程的加快,各级行政机关的依法行政意识有所增强,广大公务员的依法行政能力有了不同程度的提高,依法行政的实践取得了许多积极的成果。然而,我们也必须清醒地看到,从当前面临的新形势、新任务、新要求来看,我市公务员在依法行政的能力上仍存在诸多不适应之处。因此,如何继续全面而有效地推进依法行政能力建设,不断提升公务员依法行政的能力是关系到新时期依法行政能否更好地得到贯彻落实,构建法治政府的目标能否如期得以实现的重要课题。一、依法行政过程中所遇到的障碍党的十五大将依法治国、建设社会主义法治国家作为我们党领导人民治国的基本方略。依法行政既是依法治国的重要方面,也是社会各界的普遍要求。因此,立法步伐明显加快,以宪法为核心的社会主义法律体系己经初步形成并日趋完善。据有关资料透露,20多年来全国人大及常委会制定的法律约400个,国务院制定的行政法规约1000个。这些法律法规的出台和实施,规范和调整了社会法律关系,有力地推进了中国社会进步和经济的发展。但是,在实际推进依法行政的过程中,确实存在一些不可忽视的问题,必须认真研究,尽快予以解决。

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  (一)思想意识方面的障碍我国社会法律意识普遍低下是当前实现依法行政的最大障碍。究其原因,主要是由于我国有两千多年的封建历史,缺乏民主传统和法制传统。历代封建统治者都将法律作为镇压百姓的工具,帝王的意志即是法律,这种“权大于法”的人治传统思想影响至深。建国后,我们实行了几十年高度集中的计划经济体制,主要靠行政手段管理经济和社会事务,这种状况导致法律在人们心中可有可无,无足轻重。正如邓小平同志所尖锐指出的:“旧中国留给我们的封建传统比较多,民主法制传统很少。解放以后,我们也没有自觉地、系统地建立保障人们民主权利的各项制度,法制很不完备,也很不受重视。”随着我国普法活动的广泛开展,人们的法律素质有所提高。但是,中国毕竟是一个具有几千年封建专制历史和人治传统的国家,旧的观念和旧的习惯积淀太深,极难转变,再加上改革开放和市场经济的冲击,一些人法制意识状况与依法行政的要求不相适应,存在着行政法制意识淡薄的问题。一些工作人员习惯于按政策和行政命令办事,对依法行政的必要性和重要性认识不够,依法行政的自觉性较差;少数领导干部置国家的法律于不顾,以言代法,甚至以权压法;还有一些地方的群众对法律知之不多,很难自觉运用法律武器来维护自己的合法权益。行政法制意识淡薄阻碍了依法行政工作的顺利进行。(二)行政立法方面的障碍尽管建国以来我国颁布了大量的行政法规、规章,但由于现代社会行

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  政管理事务的日益繁杂,且变化迅速,我国的行政立法还远远跟不上实际需要,在许多领域存在法律空白,给依法行政带来困难,同时也给违法者以可乘之机。例如,由于我国没有统一的《行政程序法》,有些法规、规章中又没有最起码的程序和时效要求,造成行政机关依任意程序行使权力,或非法设置重重程序壁垒,故意刁难相对人,甚至玩弄程序为己敛财聚资,严重阻碍着依法行政的实现。所以从我国行政立法的现状看,在内容上还不能与正在建立的市场经济体制、民主法治体制和精简、统一、效能的行政管理体制相适应,比如《国务院组织法》和《地方政府组织法》基本上都还是在计划经济体制下制定的,没有很好地体现党政分开、政企分开、政府权力下放、政府职能转变的要求;在条款上过于简约、粗疏,有些条款法律含义不明确。众所周知,《国务院组织法》只有11条,不到1200字,《地方政府组织法》规定的条款也只有15条,1300字左右。这对于我国这样一个有着13亿人口、960万平方公里土地、政治经济文化发展很不平衡的大国来说,显然是过于简单了。尽管有些领域出现法律真空区,有待紧急弥补,但当前在绝大多数领域存在的主要问题绝不是无法可依,而是缺少“良法”。二十世纪八十年代以来,我国立法虽多,但客观上立法的无序与不法,立法追求数量和速度而质量粗糙、漏洞颇多,法律、法规及规章之间冲突问题严重等现象,极大影响着法律的正确执行和有效实施,“或因无明晰的法律规定可循使执法者不能有效操作从而导致法律束之高阁,或因法律规定的艰深或模糊而使执法者不能正确有效地适用法律,或因法律

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  规定相互之间发生冲突而不知该如何适用法律,或因法律与现实生活之间出现裂缝和脱节致使法律的适用活动陷入窘境,所有这些都会弱化法律效力的实现。”有鉴于此种立法状况,我们不仅要强调“有法可依”,而且要有健全和良好的法可依,否则若立法本身都存在问题,又如何要求行政机关、司法机关和人民群众去执行法律和遵守法律呢?(三)行政执法方面的障碍我国行政执法队伍素质不高,也是阻碍社会主义和谐社会建设的一个主要原因,而且制约了依法行政在构建社会主义和谐社会中作用的发挥。目前有的行政执法机关及执法人员依法行政的素质不高,执法不懂法、随意执法、滥施处罚、不文明执法现象严重。此外比较明显的是,执法队伍不健全,人员、经费明显不足,执法设备落后。因而,我国当前行政执法队伍素质存在以下一些较为严重的问题:1、以言代法,以权压法在我国当前的行政执法实践中,一些行政执法人员单凭个人感情好恶办事,尤其是经济执法部门罚与不罚、罚多罚少全凭主观随意,另外,个别领导干部利用手中权力干扰行政执法,以权压法,形成严重的上、下级之间,同级不同部门之间的行政越权。2、执法犯法、徇私枉法现实中,一些执法者将自己置于法律之上,知法犯法,甚至凭借职权拘私枉法,贪污腐化,假公济私,以权谋私,特别是行政机关中的经济部门以及公安、税务、工商行政等重点执法部门的不正之风严重,

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  行政违法和行政侵权时有发生。3、行政执法队伍的法律素质和道德素质状况不良目前,在行政执法队伍中的队员,高学历水平的不多,在上岗之前以本身工作的经验不足,自身所掌握的法律常用识与专业法律知识水平不高,在工作中大多以上级命令为主,从而导致行政处置的案件屡有发生。二、造成依法行政障碍的原因分析篇二:麻陇乡依法行政突出问题承诺整改方案麻陇乡依法行政突出问题承诺整改方案为加快推进依法行政,建设法治政府,切实尊重和保障公民合法权益,响应《米易县人民政府20XX年度依法行政工作安排》要求,麻陇乡通过自查和征集群众意见等方式梳理出行政执法中群众反映突出的问题,现将问题以及具体整改方案归纳如下:一、指导思想以党的十八届三中全会思想为指导,按照《米易县人民政府20XX年度依法行政工作安排》总体部署,推动县乡行政机关把加快依法行政摆在重要位置,作为深化行政管理体制改革、转变政府职能和加快建设法治政府的重要抓手,整理解决依法行政突出问题,把党的群众路线落到实处。二、目标要求通过自查和征集群众意见,发现和及时处理2-3件依法行政工作中亟需改进的问题,切实增强全乡政府工作人员服务群众,依法行政意识,

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  树立政府依法行政新形象,形成依法行政良好氛围,并为以后依法行政工作的深入开展创造条件。三、整改内容经过自查和群众反应,总结出亟需整改的问题有两个。(一)针对麻陇乡春夏山火频发问题调查,发现主要原因是防火法制宣传后面的监督管理力度不够,落实不到位所造成的。各个村虽然有专门的防火巡山员,但是防火巡山员大多又本村村民兼任,业务素质不高,法律意识低下,加上本身家里有农活要做,不能很好的完成护林防火宣传和巡逻的任务。(二)经调查发现乡司法所以及各村民调解委员会所办理的调解文件存在格式不规范,对调解对象权利义务告知不够充分等现象,主要原因一是麻陇乡司法助理员是一名新晋公务员,业务方面还不熟悉,二是各村名调解委员会成员能力参差不齐。四、整改措施(一)针对护林防火加强监督管理的整改措施有:1、乡政府增派专门人手驻村帮助各村巡山,提高巡山防火效率;2、乡政府与森林公安加强合作,定期组织人手到各个林区巡视,形成护林防火威慑力。完成时限:六月中旬雨季来临前。责任人:麻陇乡党委书记刘学义,乡长罗文颖。(二)针对乡司法所以及各村民调解委员会办理文件格式不规范,群里义务告知不明确问题的整改措施有:1、新晋司法助理员同志加强学习,主要是加强司法相关法律和工作业务方面的学习,熟悉工作业

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  务流程,尽快进入到工作角色中来;2、组织各村民调解委员会成员到乡政府学习,普及大调解法律知识,统一文件处理规范。完成时限:9月30日。责任人:麻陇乡社会管理及群众工作办公室付洪昌副乡长,司法助理员朱文超,各村民调解委员会成员。总之,麻陇乡将以此次依法行政突出问题承诺整改工作为契机,努力纠正行政执法工作中的不规范行为,强化素质教育,提高依法行政水平,增强服务理念,为麻陇乡社会经济的发展创造优质的环境。20XX年6月3日篇三:依法行政贯彻措施加强依法行政创建和谐质监10日15上午,我局召开全体干部职工大会,传达学习贯彻温家宝总理、马凯国务委员和罗志军省长在全国依法行政工作会议上的讲话,局领导、机关全体干部职工和技术机构领导班子成员参加会议。会议传达了全国依法行政工作会议精神,认真学习温家宝总理、马凯国务委员和罗志军省长的讲话精神,要求全体干部职工要认清形势,深刻领会、贯彻会议精神,围绕《全面推进依法行政实施纲要》的目标任务,充分认识加快建设法制政府的重要性和紧迫性,进一步规范执法行为,并制定了具体措施。一、加强领导,强化措施,落实依法行政责任制建立依法行政工作机构。成立由一把手局长任组长,分管局长为副组长,各部门负责人为成员的依法行政工作领导小组,由法制部门牵头加强对各部门依法行政工作的指导、协调,总结推广依法行政工作经

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  验,及时整改依法行政工作中存在的问题和不足,层层落实依法行政工作责任制。真正形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。继续落实依法行政工作计划制度、工作报告制度、重大行政处罚备案制度,逐步完善和落实依法行政考核制度,并将依法行政考核结果纳入部门年度考核指标体系。二、强化宣传学习,营造依法行政氛围1、领导班子学法。按照全国依法行政工作会议要求,班子成员带头学习法律,带头依法行政,善于运用法律思考、解决问题。完善领导干部学法制度,领导班子每半年集中学习不少于一次。2、行政执法人员学法。组织一线行政执法人员执法理论和执法业务的培训,切实转变执法理念,正确把握依法行政的基本要求,正确处理好依法行政和优化发展环境的关系,提高执法水平,全面理解“合法行政、合理行政、诚实守信、高效便民、程序正当、权责统一”深刻内涵,树立服务观念,促进效能建设,服务于发展。3、深化法制宣传。继续开展好3.15、计量日、标准日、质量月、12.4法制宣传日等重大节日的法制宣传,充分利用新闻传媒开展质量技术监督法制宣传教育活动,做到报纸有文、电视有影、电台有声,不断加强质量技术监督法制宣传教育。4、完善信息公开,改善依法行政环境。按照国务院《政府信息公开条例》规定和射阳县政府政务信息公开的要求,认真做好质量技术监督政务信息的公开工作。努力拓宽政务信息公开新渠道,健全政务信息公开工作新机制,确保政务信息能够全面、及时、准确、真实地向

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  社会公开。三、加强行政监督,提高规范性文件制定水平1、严格清理规范性文件。加强规范性文件监督审查,按照规范性文件清理的有关规定,按时清理现有规范性文件,对于与法律法规和规章不一致的文件予以废止,需要保留的,将文件的制定依据、理由报政府法制办备案。2、严把规范性文件制定程序。严格规范性文件的制定程序,确保出台的规范性文件合法、科学,具有可操作性,防止部门权力利益化。3、落实范性文件和行政审批项目制度。为了进一步减轻企业负担,严格控制规范性文件出台和设置行政审批项目,从源头上防止乱收费、乱罚款、乱审批问题的产生,切实纠正在行政执法工作中重实体、轻程序的现象。四、完善行政执法机制,规范行政执法行为1、进一步完善行政执法责任制。不断细化行政执法责任制,依法界定执法职责,合理分解执法职权,确定岗位责任,制定工作规程,建立行政执法评议考核机制,推进建立“权责明确、行为规范、监督有效、保障有力”的行政执法体制。加强行政执法责任制配套制度建设,重点抓好案卷评查、执法主体资格、行政复议、信访、定期报告和依法行政工作考核等制度的贯彻落实。加强对行政执法部门及行政执法人员行使职权和履行法定义务情况的评议考核,加大对行政执法违法或不当行为的责任追究力度,促进行政执法行为进一步规范。2、推进规范行政处罚自由裁量权工作。全面梳理带有自由裁量权内

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  容的执法依据,建立健全行政处罚自由裁量权制约制度和机制,减少行政执法人员自由裁量的随意性,保证行政执法真正体现公平、公正的原则。3、加强执法队伍建设和管理。严格行政执法人员执法资格培训和考试制度,凡是身份条件不符合规定或考核不合格的人员一律不予申领行政执法证件。一线行政执法人员必须持证上岗,亮证执法。定期组织行政执法人员执法证的换证培训、考试。五、落实监督机制,强化对行政行为的监督1、加强责任追究制度。落实行政处罚案件承办人负责制度,对超越权限、违反程序办案造成错案的,致使行政复议被撤销、变更,行政诉讼败诉的,要严肃进行责任追究。2、围绕群众关心、社会关注的热点问题开展监督检查活动。重点加强对食品、调味品、羽绒制品、石油产品、强制性认证产品、许可证产品、化肥农药、建筑材料、汽车配件等行业(产品)等产品的执法检查,按照国家质检总局的要求抓好10类产品的的专项整治,保护品牌企业和广大保护消费的合法权益。3、完善行政执法案卷评查制度。组织开展对行政执法部门的行政处罚、行政许可等案卷进行评查,进一步规范行政执法行为。对重大行政处罚、行政许可决定及时报政府进行备案,接受政府部门的审查和监督。二○一○年十月二十五日

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篇三:法制政府建设整改情况的报告

  班圜子成员包村组长利用三会谵一课固定党日农民夜校辽廉政文化活动进村等活动姗深入到联系村讲党课宣诺传依法治县知识宣传中央狒省市县重大会议精神指培导各村开展法律七进活鼾动让依法治县常态化让全乡干部群众树立法治理簌念凝聚到乡党委的周围幛紧紧围绕县委绿色发展特擂色发展转型发展和乡党委睬提出的花香xx诗意栖蟪居的发展思路出谋划策豺添砖加瓦共同谋划花香x建设和长远发展

  乡镇开展依法治县整改落实情况报告

  前期,县依法治县办对我乡推进依法治县工作进行了专项督导,指出并反馈了存在的问题。根据《XX县依法治县领导小组关于对乡镇推进依法治县工作专项督导情况的通报》(天法组办〔2017〕11号)文件要求,我乡党委高度重视,召开会议进行分析研究,制定工作措施,对存在问题限期整改。现将有关情况汇报如下:

  一、进一步提高思想认识,加强组织领导。

  针对反馈我乡存在的突出问题:思想认识不到位、宣传氛围不浓厚、档案资料不规范等,乡党委、政府充分认识到依法治县作为“一把手”工程的极端重要性,迅速把思想和行动统一到工作要求上来,列入乡党委、政府重要议事日程,对标短板,全面落实整改工作。

  一是坚持“书记抓、抓书记”,聚焦突出问题整改。成立以党委书记王志勋为组长,党委副书记、乡长李洪荣,党委副书记杨剑伟为副组长,其他班子成员、党政办、司法所、各包村组长和各村两委负责人为成员的整改工作领导小组,领导小组下设办公室,由杨剑伟兼任办公室主任,负责对照涉及我乡存在的问题,结合实际全面加强整改。

  二是进一步压紧压实两个责任,细化工作任务。严格落实乡(镇)党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责和其他班子成员“一岗双责”,形成主要领导亲自抓,分管领导具体抓,层层抓落实的

  格局。坚持从8月起,领导小组定期召开会议,分析、检查、研究依法治理工作,查找存在的问题,及时采取各种措施,确保全乡法治工作中存在的问题和困难得到及时研究解决。

  二、进一步强化学习教育,提高法治意识。

  一是坚持建章立制。乡党委、政府对标短板,加强干部队伍对法律法规的学习,积极开展学法活动,成立了XX乡学法活动领导小组,制订了《XX乡干部会前学法制度和实施方案》,修订完善《XX乡党委工作运行规则》,坚持会前学法和在规定期限内全面完成规定的必学内容。

  二是强化学习教育。为进一步提升干部学法用法能力,我乡认真组织干部职工学习法律法规,邀请县国土局在乡村干部大会上对“农村宅基地确权颁证”“农村宅基地使用审批”开展了专题培训,并由乡国土员到各村分别开展学习传达;结合中央环保督查迎检工作,组织乡村组干部学习《环保法》《雅安市新村聚居点管理条例》《XX县村办公经费管理使用办法》等。通过学习,干部的法制意识、执法能力得到了显著提升。

  三、进一步加强法治宣传,营造良好氛围。

  一是设立法治宣传栏。对标宣传氛围不浓厚的短板,乡党委、政府设立法治宣传专栏,各村充分利用“农家书屋”和村务、财务、党务公开栏,将十八大以来应知会知党务知识和相关政策法规发在《花香XX》微信平台上,通过“花香XX”“XX人大”“安康徐家”“心系瓦坪”等微信群、微支部群转发、学习、宣传,扩大依法治县群众知晓度。

  二是强化村务财务公开。制定《XX乡村务公开工作方案》《XX乡村财务公开工作方案》,坚持“村财乡管、联系分管”,①村级报账员按时报账、做账、清理,包括乡党委会调整使用的资金情况、各村运维资金的安排和使用情况(各村要附会议记录)、村组干部补助发放、村办公经费的使用情况(要有详细表册)。②规范村务、党务、政务定期和及时公开,让村两委的工作接受群众的阳光问廉,同时将公开的信息影像资料存档备查。

  三是强化考核问责。对各村法治宣传工作,由乡党委副书记杨剑伟牵头,定期对各村级财务、村务、政务公开情况进行抽查,并将检查情况纳入对各村年终考核内容。

  四、进一步加强村级治理,扎实补齐短板。

  一是深入开展基层党建活动。班子成员、包村组长利用三会一课、固定党日、农民夜校、廉政文化活动进村等活动,深入到联系村讲党课,宣传依法治县知识,宣传中央、省市县重大会议精神,指导各村

  开展“法律七进”活动,让依法治县常态化,让全乡干部、群众树立法治理念,凝聚到乡党委的周围,紧紧围绕县委绿色发展、特色发展、转型发展和乡党委提出的“花香XX,诗意栖居”的发展思路出谋划策,添砖加瓦,共同谋划花香XX建设和长远发展。

  二是扎实开展环境综合治理。按照依法治县“落实到基层,落实靠基层”的要求,结合迎接中央环保督查,认真分析村级依法治理的薄弱环节,强化对村级依法治理的问题的解决。各村结合实际制定完善村规民约,对主要道路、沟渠、房前屋后和新村聚居点开展环境综合整治;对五星桥养殖场实施限期关停,对野林、富旺养殖合作社和兄弟家庭农场实施限期整改,对全乡面源污染进行综合治理。

  三是切实抓好法治示范创建。指导各村建立健全各类规章制度,紧紧围绕全面小康社会和脱贫攻坚目标任务,以幸福美丽新村建设“五大行动”和文明村创建为抓手,切实抓好“四好村”创建工作,XX村、毛山村、任家村成功创建为县级“四好村”。

  五、进一步规范档案资料,夯实痕迹管理。

  一是坚持问题导向,实行台账管理。坚持对标反馈问题,建立问题清单、责任清单、整改清单,并根据工作开展情况及时更新,实行销号管理。

  二是坚持痕迹管理,补齐补全档案。由党委副书记杨剑伟牵头,组织党政办、党务工作人员、司法所、各包村组长等,补齐补全依法治县工作相关档案资料,规范归档,确保“全程留痕”,确保有成效有说服力。

  三是强化档案意识,健全归档制度。按照“谁分管、谁负责”的原则,对具体事项由分管牵头将相关档案资料收集齐全,交由党政办整理归档。

  

  

篇四:法制政府建设整改情况的报告

  依法治县问题整改工作报告

  依据我县依法治县领导小组办公室的要求,结合我局工作实际及检查内容及相关要求。我局在单位内部针对依法治县绽开了一次自查整改,现将整改报告汇报如下:

  一、指导思想和工作目标坚持以中国特色社会主义理论体系和重要思想为指导,以深化学习实践科学进展观为主题,以“依法高效、创立最优进展环境”工作目标为主线,以改革创新为动力,以建立权责明晰、行为标准、运转协调的机关运行机制为抓手,切实解决我县各项工作中档案搜集、整理、归档的问题,努力完成办事快捷,效能提升,依法高效,创立最优进展环境的工作目标。二、存在的主要问题一是领导班子思想解放程度需要进一步强化。局领导班子坚决贯彻落实县委、县政府工作部署和贯彻上级政策,不断强化我县档案的管理和归档,对推动全县依法治县工作的进展作出了主动努力。但与县委、政府任务的要求相比,还有一些差距。工作质量和办事效率有待进一步提高。我局在全县各项档案资料的搜集、整理和归档方面做了大量的工作。但由于不擅长总结,缺乏有效的宣扬等原因,档案工作向上、向下宣扬力度还不够强,在归档整理上还需进一步的提高。二是系统内全局性会议召开较少,没能按时将上级主管部门的精神传到达各

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  部门、各乡镇,也不能按时有效的将我县的档案工作落实到各有关单位及乡镇。

  三、整改措施1、强化思想教育,强化学习意识,提高档案干部素养。(责任者:班子成员、办公室,整改时限:20XX年12月,长期坚持)。一是狠抓政管理论学习。把学习贯彻精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务来抓,增加干部队伍的政治敏感性和理论素养。二是连续坚持和完善学习制度。领导干部要以身作则、模范带头,不断增加把握新理论、吸取新学问的自觉性,推动者和实践者。三是主动为干部职工制造提供各类学习培训时机,不断提高理论水平和业务力量。2、强化调研和指导力度,提高我县档案标准化管理水平。(责任者:班子成员,编研利用股,整改时限:20XX年12月开头,长期坚持)。进一步贯彻落实《档案法》和依法治县相关政策,将二者结合起来,充足发挥档案在依法治县工作中的作用。由我局负责强化档案业务培训,指导各相关部门、乡镇对20XX年至今的档案分门别类搜集、整理、归档。定期对各部门、乡镇的档案进行指导、调研,将对县内单位的档案业务指导进行任务分解,落实到人,完成全县档案整理标准化,到达依法治档的目的。3、抓好制度落实,进一步激发干部职工工作上的主动性和制造性。(责任者:办公室,整改时限:20XX年12月底前完成)全面强化制

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  度建设,进一步明确岗位职责,形成以制度管人,以制度管事的长效机制,推动档案管理工作走上制度化、标准化轨道。

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