车队组织生活会对照检查材料（7篇）

车队组织生活会对照检查材料（7篇）车队组织生活会对照检查材料　　项目种类a款冰箱b款冰箱某款空调价格1260元2180元2480元能效等级5级1级1级每天耗电2度每天耗电04度201年国家实施节能下面是小编为大家整理的车队组织生活会对照检查材料（7篇）,供大家参考。

篇一：车队组织生活会对照检查材料

　　项目种类a款冰箱b款冰箱某款空调价格1260元2180元2480元能效等级5级1级1级每天耗电2度每天耗电04度201年国家实施节能产品补贴政策买一台该款空调享受国家800元的补贴其它文科综合思想品德历史试卷相关链接低碳经济简言之就是低能耗低污染低排放的经济模式

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　　客运车队反思剖析会记录

　　客运车队反思剖析会记录客运车队反思剖析会记录会议主题：第二阶段车队扩大反思、自我剖析会时间：6月5日9时地点：车队学习室参加人员：Ａ、Ｂ、C、D、E、F主持人：Ａ记录人：ＦＡ：1、通过谈话了解，个别职工没有真正汲取教训，认识上存在较大的差距，没摸透现在的严峻形势。现在是非常时期，在安全工作必须非常对待，一切违章问题一律提级处理，切实提高职工安全意识，2、通过各班组平推，个别班组工作不理想，大多职工东一榔头西一棒子，反应出车队指导不明确，班组落实不力，班组长梗阻现象严重。3、个别干部认识不到，责任心不强，突出的是精力不集中。列车长休班期间不能心系工作。干部精力不集中直接影响整个班组，在管理中有一人精力不集中就会出现内耗。我们的首要工作就是认真汲取教训，努力打好安全翻身仗。4、个别干部工作标准要求低，管理者心善，造成要求低下，制度落实不力，使职工越滑越远。5、通过第二阶段自查的问题，干部职工必须举一反三，通过学标、对标、贯标、达标来提高作业标准。班组的阶段活动推进计划要格式化、数字化、日期化，形成平推的有力依据。Ｂ：1、在现场管理考核中过于考虑职工的利益，在发现较为严重的问题并在批评教育后看到职工认识态度较好时，存在放一马的思想，不忍心给

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　　予职工过于严厉的考核和处理，容易造成职工对纪律、制度的漠视。2、在抓政工工作中，只注重各支部书记的现场管理情况和政教、走访等实际工作的开展，对各支部大会的安全分析会议质量没有给予严厉的考核。

　　3、对后进党员的包保力度时紧时松。4、总支和各支部的台帐管理较为松懈，没有查看各支部的整改情况，更缺乏考核。5、在职工教育方面，存在仅重视青年职工和党员、入党积极分子群体的问题，对年纪较大的职工的业务学习管理上有所放松。6、对“三乘”人员的管理考核存有一定的好人主义。对发现的“三乘”人员存在的问题仅重于说教，存有照顾面子的思想，没有进一步采取管理措施，更没有向有关部门反应。Ｃ：主要问题就是标准落实不到位，车辆故障列检修复慢，乘警配合基本到位，行李车超高问题多次发电报仍存在。Ｄ：安全员供水壶没配上壶盖，铝水桶太旧，更换费用太高，班组无力承担，只能自行找人制作。茶炉有2个车长期漏水。看车纪律需重点抓，乘警看车纪律较差，夏季看车需点蚊香，使用制度需严格管理。卧铺夜间边凳值岗个别人较差。Ｅ：高站台安全辅助设备不坚持使用，有极个别职工存在夜间打盹。卧铺车少一个茶炉车，两个茶炉位于加车和4车，造成5、6、7、8、9号车都没茶炉。

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　　Ｆ：三乘联检流于形式，一些标准不清，如烟灰缸，车辆段配置只能车厢每头一个，不能满足超员下吸烟旅客的使用需求。推水车太旧，备品室没新的，没有防撞胶条，夏季易剐伤旅客。

　　扩展阅读：202*河北文宗试题202*年河北省初中毕业生升学文化课考试文科综合试卷（思想品德、历史）本试卷分卷Ⅰ和卷Ⅱ两部分；卷Ⅰ为选择题，卷Ⅱ为非选择题。本试卷满分为120分，考试时间为120分钟。卷Ⅰ（选择题，共50分）注意事项：1．答卷I前，考生务必将自己的姓名、准考证号、科目填涂在答题卡上，考试结束，监考人员将试卷和答题卡一并收回。2．每题选出答案后，用2B铅笔把答题卡上对应题目的答案标号涂黑。答在试卷上无效。3．考生须独立完成答卷，不得讨论，不得传抄。本卷共27题，1～4题每题1分，5～27题每题2分，共50分。在每题列出的四个选项中，只有一项是最符合题目要求的。202*年10月1日，首都各界庆祝中华人民共和国成立60周年大会在北京天安门广场隆重举行，20万军民以盛大的阅兵仪式和群众游行欢庆伟大祖国的这一盛大节日。回答1～2题。1．国庆盛典①展示了新中国成立以来取得的巨大成就③表明我国已进入全面小康社会A．①②③

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　　B．①②④2．新中国60年光辉历程给我们的启示是①要坚持中国共产党的正确领导③改革开放是强国之路A．①③④B．①②④②我国现阶段社会的主要矛盾得到解决④中国特色社会主义制度具有优越性C．②③④D．①②③②显示了人民军队的威武强大④激发了中国人民的民族自豪感C．①③④D．②③④202*年12月7日至19日，联合国气候变化大会在哥本哈根召开。119个国家的领导人和联合国及其专门机构和组织的负责人出席了会议，会议达成了《哥本哈根协议》。回答3～4题。3．这次会议的召开表明A．气候变化是当今全球面临的重大挑战C．气候变化成为当今时代的主题家。这表明我国A．承担了一切国际义务B．是一个和平、合作、负责任的国家C．有能力独自解决人类面临的所有问题D．是世界上发展速度最快的国家202*年，国家开始实施“全国中小学校舍安全工程”，预计用3年时间，“将学校建成最安全、家长最放心的地方。”回答5～6题。B．知识经济时代已经到来D．各个国家只有合作没有竞争

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　　4．中国是最早制定实施《应对气候变化国家方案》的发展中国家，也是近年来节能减排力度最大的国

　　文科综合（思想品德、历史）试卷第1页（共11页）5．“全国中小学校舍安全工程”的实施

　　A．体现了义务教育的统一性C．表明受教育是公民的一项基本权利B．能彻底解决校园安全问题D．有利于保障中小学生的生命健康权6．建设平安校园，对中小学生进行安全教育至关重要。下列属于对学生进行安全教育内容的是①遵守交通法规②受到不法侵害时要奋不顾身③尊重、珍爱生命A．①③B．②④④遭遇突发事件时自护自救的方法C．①③④D．②③④7．中学生小燕从不浏览手机上的黄色信息，还主动向有关部门提出治理建议。可见，小燕同学①善于控制情绪A．①③④②富有社会责任感B．②③④③懂得自尊自爱C．①②③④能够明辨是非善恶D．①②④8．202*年9月8日，因无证醉酒驾车造成重大人员伤亡的孙伟铭，被四川省高级人民法院终审判处

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　　无期徒刑，剥夺政治权利终身。从此案例中可以看出①孙伟铭触犯了刑法③法律具有强制性A．②③

　　B．①④②违法要承担相应的法律责任④一般违法行为也要受到法律制裁C．①③④D．①②③钱学森是享誉海内外的杰出科学家，他始终站在世界科技的前沿，为新中国的航天事业和武器装备发展建设做出了历史性贡献。回答9～10题。9．曾有人问钱学森：中国搞导弹行不行？他坚定地回答：外国人能干的，中国人为什么不能干？！这体现了钱学森具有①爱国主义情怀③强烈的民族自信心A．②③④全球观念B．①③C．②④D．③④②团结合作的精神10．钱学森经常告诫科技工作者：“如果不创新，我们将成为无能之辈！我们要敢干！”这启迪我们A．没必要引进国外的先进技术B．做别人没做过的事就一定能成功C．国家要实施人才强国战略，培养创新型人才D．我国科技水平与发达国家相比还有很大差距

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　　11．清末一位小商贩说：在北京东交民巷这地界，我们这些个卖瓜的、卖菜的不能随便出入了，更不

　　要说居住了，说什么皇上把这地界划给了洋人。这一情景的出现是因为清政府被迫签订了A．《南京条约》

　　B．《瑷珲条约》C．《马关条约》中国7.0%D．《辛丑条约》中国24.4%12．右图是中国和外国公司在中国煤矿工业总产量中所占百分比变化示意图。导致这一变化的主要原因是A．洋务运动的开展B．戊戌变法的推动

　　外国93.0%外国75.6%文科综合（思想品德、历史）试卷第年21913页（共11页）1919年C．欧洲列强忙于一战D．南京国民政府成立

　　13．历史谱写着歌曲，歌声凝聚着历史。下列歌曲在中国20世纪20年代广为传唱的是

　　A．“打倒列强，打倒列强，除军阀，除军阀”B．“起来，不愿做奴隶的人们”C．“大刀向鬼子们的头上砍去”D．“雄赳赳，气昂昂，跨过鸭绿江”14．右图所示的“江苏省江宁县公私合营股

　　票”，其印发的主要目的是A．建立人民民主政权B．满足农民获得土地的愿望C．引导农民走合作化道路

　　D．实现对私营工商业的社会主义改造15．前世界银行驻华首席经济学家华而诚曾讲到，“如果说此前中国一直在隧道中探索，1992年应该说人们终于看到了隧道口的光亮。”这一认识得出的主要依据是中国A．实行了家庭联产承包责任制C．进行了国有企业改革

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　　B．建立了经济特区D．提出了建立社会主义市场经济体制16．贝多芬为拿破仑创作了《第三交响曲》并题字“献给拿破仑波拿巴”。1804年，当他听到一个消息后，愤然将题字改为“英雄交响曲，为纪念一位死去的英雄而作。”这一“消息”指A．拿破仑发动政变C．拿破仑下台D．拿破仑病逝17．德国入侵波兰后，许多人提出了疑问：“他们（指英国、法国）扔出了两个‘小孩’（指奥地利和捷克斯洛伐克），再扔出另一个‘小孩’（指波兰）给‘狼群’以求躲避灾难的政策还能有收益吗？”材料中的“政策”应是A．殖民扩张政策C．绥靖政策B．委任统治政策D．“冷战”政策B．拿破仑称帝18．“美国为支持马歇尔计划的实施总共支付了125亿美元。这一巨大的投资和欧洲的人力物力一起，使欧洲能够迅速复原，这一复原使欧洲的生产和生活水平超过了战前的水平。”材料论述了A．西欧经济恢复的原因C．北大西洋公约组织建立的背景B．西欧经济恢复的影响D．欧洲共同体成立的原因

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　　19．西方列强的殖民统治，不仅使非洲国家失去了经济资源，也使非洲国家失去了政治尊严，那就是

　　民族的独立和平等。下列史实标志着非洲国家最终找回“政治尊严”的是A．万隆会议的召开C．1960年，非洲17个国家独立

　　B．埃及收回苏伊士运河D．纳米比亚独立由中宣部等11个部门联合组织开展的“100位为新中国成立做出突出贡献的英雄模范人物和100位新中国成立以来感动中国人物”评选活动，于202*年9月10日隆重揭晓。回答20～21题。20．下列“双百”人物中，为我国科技强军做出杰出贡献的是A．雷锋B．王进喜C．袁隆平D．邓稼先文科综合（思想品德、历史）试卷第3页（共11页）21．“双百”人物之所以经得起人民群众和历史的考验，是因为他们①弘扬了伟大的民族精神③扮演了相同的社会角色A．①②③23题。22．左宗棠收复新疆、西藏和平解放在统一多民族国家的发展历程中具有重要地位。两者取得成功的相同原因有①得到了当地各族人民的支持和拥护③与当地地方政府达成了和平解放协议A．①②③

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　　B．②③④23．为维护、巩固民族团结，我们要①坚持和完善民族区域自治制度③尊重各民族的语言文字、风俗习惯A．①④B．③④②坚持各民族一律平等④加大对少数民族地区的扶持力度C．①②③D．①②③④②采取了正确的策略④进行了充分的军事准备C．①②④D．①③④B．①②④②具有坚定的理想信念和崇高的人生境界④为中华民族的伟大复兴贡献了力量C．②③④D．①③④我国是一个统一的多民族国家，加强民族团结，维护国家统一是中华民族的最高利益。回答22～202*年5月1日，以“城市，让生活更美好”为主题的上海世博会隆重开幕。回答24～27题。24．二战后，世界人民在满目疮痍的废墟上，借助第三次科技革命的力量重建家园。1958年，在恢复生产、复苏经济的基础上，战后第一个世博会在比利时的布鲁塞尔举行。据此判断这届世博会的主题应是A．哥伦布船舶与海洋C．科学、文明和人性A．珍妮机

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　　B．改良蒸汽机B．美洲大陆的文化交流D．人与自然迈向21世纪C．耐用电灯泡D．坦克25．下列发明，其最初目的是为了提高人类生活质量的是26．在上海世博会开幕式的演出中，来自世界各大洲的艺术家联袂登台，50多个国家50多种风格的音乐表演异彩纷呈。这体现了A．文化具有多样性和丰富性C．各国文化日益趋于一致①平等的态度A③．①总分核分人文科综合试卷②开放的胸怀B．②④B．中国面临着前所未有的机遇D．中华文化源远流长，博大精深③学习的意识C．①②④④自负的心理D．①②③27．小丽准备游览上海世博园，参观其它国家展馆时，她应具有202*年河北省初中毕业生升学文化课考试（思想品德、历史）卷Ⅱ（非选择题，共70分）注意事项：1．答卷II前，将密封线左侧的项目填写清楚。2．答卷II时，将答案用蓝色、黑色钢笔或圆珠笔直接写在试卷上。3．考生须独立完成答卷，不得讨论，不得传抄。文科综合（思想品德、历史）试卷第4页（共11页）题号得分得分评卷人2829303132333428．观察漫画，简要回答。（7分）

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　　（1）现实生活中，类似漫画中的个人信息还有哪些？（2分）出售这些个人信息有什么危害？（2分）

　　（2）如何使这些个人信息得到更好地保护？（3分）得分评卷人29．感悟公平，分析说明。（10分）材料一新修改的选举法，改变了原来城乡按4∶1的人口比例选举人大代表，实行城乡按相同人口比例选举人大代表，城乡居民选举实现“同票同权”。材料二202*年9月，《国务院关于开展新型农村社会养老保险试点的指导意见》正式发布。60岁以后领上养老金，不再只是城镇居民的“福利”。材料三《国家中长期教育改革和发展规划纲要（202*202X年）》提出：合理配置公共教育资源，向农村地区、贫困地区和民族地区倾斜努力办好每一所学校，教好每一个学生。（1）请针对上述每个材料，分别谈谈你对公平的具体理解。（3分）文科综合（思想品德、历史）试卷第5页（共11页）（2）综合上述材料，概括出怎样才能保障和促进社会公平。（2分）（3）上述举措都和农民、农村有关，这是针对我国怎样的发展现状提出的？（1分）这些举措对改变这一现状有什么积极影响？（4分）得分评卷人30．感受低碳，探究实践。（12分）

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　　小亮家准备搬进新居，需要购置冰箱、空调等家庭生活用具。小亮和几个同学来到一家电器商店进行考察，下表是他们了解到的相关信息：项目种类A款冰箱B款冰箱某款空调价格1260元2180元2480元能效等级5级1级1级每天耗电2度每天耗电0.4度202*年国家实施节能产品补贴政策，买一台该款空调享受国家800元的补贴其它

　　文科综合（思想品德、历史）试卷第6页（共11页）相关链接※低碳经济，简言之就是低能耗、低污染、低排放的经济模式。※低碳生活，就是借助低能量、低消耗、低开支的生活方式，把生活耗用能量降到最低，从而减少二氧化碳的排放，保护地球环境。展智慧（1）根据低碳生活的要求，你认为小亮家应购买哪款冰箱？（2分）请你用两个具体实例对小亮家其它生活用具的购置提出建议。（2分）探究竟（2）请你谈谈国家对节能产品给予补贴的理由。（4分）悟道理（3）由以上信息及对问题的思考，你能得出哪些发展低碳经济的启示？（4分）得分评卷人31．读图，回答问题。（6分）毛泽东、蒋介石在重庆谈判时的合影文科综合（思想品德、历史）试卷第7页（共11页）（1）图中人物所着服装的创制者是谁？（2分）（2）图中人物共同领导了哪一反侵略战争？（2分）这一战争有何重大国际意义？（2分）得分评卷人

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　　材料一以俄共为主的左翼政治派别仍然把列宁视为自己的领袖和精神象征。他们认为，列宁领导建立的社会主义国家使劳动人民当家作了主人，是列宁把俄国从战争中拯救出来。列宁倡导人民政权，反对人剥削人的制度，这些对于今天和未来的俄罗斯来说仍然具有现实意义。俄罗斯右翼政治派别则对列宁、布尔什维克和苏联社会主义制度持极端仇视态度。

　　材料二俄罗斯绝大多数学者仍然认为，列宁和“十月革命”不仅改变了俄国，也改变了世界，改变了资本主义本身。人们应该以历史的态度来对待历史。少数右翼学者认为，苏联历史中一切阴暗的东西都源于列宁，苏联的制度从一开始就错了。

　　材料三在普通百姓心目中，列宁是穷苦人的救星，是公正的象征。在社会分配严重两极分化的今天，普通百姓更加怀念社会主义时代的福利。

　　（1）材料一、二、三分别是俄罗斯哪三个群体对列宁的评价？（3分）

　　32．阅读材料，回答问题。（9分）文科综合（思想品德、历史）试卷第8页（共11页）（2）据材料和所学知识，指出他们作出评价的相同背景。（2分）（3）在上述背景下，我们仍然认为列宁是伟大的无产阶级革命家、社会主义建设道路的开拓者。请用所学的中外史实加以说明。（4分）得分评卷人33．学以致用，探究问题。（12分）上海见证了近代以来中国艰难曲折的发展历程。

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　　（1）1910年，一位叫陆士谔的上海青年创作了幻想小说《新中国》，虚构了100年后在上海浦东举办万国博览会的情景。上海当时经济和社会生活中的哪些现象有助于陆士谔的幻想？（6分）

　　（2）如今，幻想已成现实。上海世博会是第一次在发展中国家举办的世博会，这反映了当今世界发展的哪些趋势？（4分）

　　文科综合（思想品德、历史）试卷第9页（共11页）（3）请据当今中国、世界发展的趋势，用一句话预测百年后中国的整体状况。（2分）得分评卷人34．阅读材料，综合运用所学知识回答问题。（14分）材料一民主一直是人类为之奋斗的崇高理想。为实现民主政治，17～19世纪，英、美、法等国资产阶级掀起了反对专制集权的斗争。经过反复、曲折的较量，西方资本主义民主政治得以确立。材料二在十一届全国人民代表大会第三次会议上，来自全国各地的近3000名代表，肩负全国人民的重托，认真审议和批准了《政府工作报告》，通过了有关法律文件，圆满完成了会议的各项任务。这体现了我国是人民当家作主的社会主义国家。材料三回顾近几年我国民主法治建设取得的成就，监督功不可没。根据最高人民检察院统计，检察机关查办职务犯罪案件的线索，约有80%来自群众举报。（1）17～19世纪，推动英、美、法等国资本主义民主政治确立的共同因素有哪些？（6分）

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　　（2）材料二表明保障人民当家作主的政治制度是什么？（1分）我国人民当家作主的具体民主权利有哪些？（2分）

　　文科综合（思想品德、历史）试卷第10页（共11页）（3）材料三反映了哪种监督的重要性？（1分）这种监督对推进社会主义民主法治建设有什么作用？（4分）202*年河北省初中毕业生升学文化课考试文科综合试题参考答案（思想品德、历史）卷Ⅰ题号答案题号答案1B15D2A16B3A17C4B18A5D19D6C20D7B21B8D22C9B23D10C24C11D25C12C26A13A27D14D卷Ⅱ28．（1）家庭住址、通讯地址、银行卡号（电子银行帐户）、电子邮箱、个人收入和财产状况等。①侵犯公民的隐私权，侵扰公民私人生活的安宁和安全。②破坏社会的和谐与安定。）（2）①公民要增强自我保护意识，不随意透露个人信息。②公民要树立隐私意识，要保护和尊重文科综合（思想品德、历史）试卷第11页（共11页）他人的隐私。③当自己的隐私权受到侵害时，要学会依法保护。④国家要制定和完善相关的法律法规，加大对个人隐私的保护力度。⑤执法部门应严格执法，严厉打击侵害个人隐私的行为。29．（1）材料一，公平就是平等地享有选举权（或公平就是平等地享有政治权利）。

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　　材料二，公平就是平等地享有福利（或公平就是平等地享有社会保障）。材料三，公平就是平等地享有教育资源（或公平就是平等地享有受教育权）。

　　（2）要不断建立和完善正义的制度，来支持和保障社会公平（或社会的公平需要正义的制度来支持和保障；或加强法律、制度建设保障和促进社会公平）。

　　（3）我国城乡发展不平衡（或我国还存在城乡差别）。①有利于提高农民的社会地位，逐步缩小城乡居民之间的差距。②有利于提高农民的生活质量，让农民生活得更加幸福、更有尊严。③有利于促进农村社会的进步，实现城乡社会和谐发展。30．（1）B款冰箱。①购买节能灯。②购买太阳能热水器。③购买节水龙头和马桶等。（2）①我国面临严峻的资源、环境形势。②我国实施节约资源、保护环境的基本国策。③国家鼓励、支持、引导消费者使用节能环保产品。④促进资源节约型、环境友好型社会建设。⑤符合可持续发展战略（或科学发展观）的要求。（3）①发展低碳经济需要技术创新。②发展低碳经济需要国家政策的引导。③发展低碳经济需要每个公民自觉承担起相应的责任。④发展低碳经济需要全社会的广泛支持和参与。31．（1）孙中山。（2）抗日战争。抗日战争是世界反法西斯战争的重要组成部分，为世界反法西斯战争胜利作出了重大贡献。32．（1）政治派别（或政党）、学者、普通百姓。

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　　（2）苏联解体；俄罗斯现状（或俄罗斯经济不景气，国际地位下降）。

　　（3）革命家：列宁领导十月革命，建立了世界上第一个社会主义国家；十月革命使马克思主义开始在中国传播，为中国革命指出了新的道路。开拓者：列宁实施新经济政策，探索了建设社会主义的道路等。33．

　　（1）工业比较发达；火车、轮船等交通工具的使用；电报、电话等通讯工具的使用；电影和照相等娱乐方式的兴起；报纸等传媒业的发展。

　　（2）政治格局多极化；经济全球化。（3）中华民族实现振兴（或复兴）；中国成为社会主义现代化强国等。34．（1）①资本主义的发展。②资产阶级力量的壮大。③思想解放的影响。④资产阶级政权的建立。⑤人民群众的作用。⑥法律的保障。⑦资产阶级政治家的作用等。（2）人民代表大会制度。①选举权和被选举权（或选举的权利）。②批评建议权。③监督权等。文科综合（思想品德、历史）试卷第12页（共11页）（3）人民群众的监督。①促使国家机关更好地依法行使职权（或促使政府及其工作人员依法行政），提高办事效率。②促使人民群众更好地行使各项民主权利，参与政治生活。③增强人民群众的民主意识（或法治意识、权利意识），提高参政议政的能力。④能有效地惩治腐败，打击违法犯罪。⑤有利于法律的实施，促进司法公正等。

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　　文科综合（思想品德、历史）试卷第13页（共11页）友情提示：本文中关于《客运车队反思剖析会记录》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，客运车队反思剖析会记录：该篇文章建议您自主创作。

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篇二：车队组织生活会对照检查材料

　　车队同志述职报告

　　车队xxx同志

　　述职报告

　　年，在车队领导班子的正确领导下，和全队职工一起，认真贯彻落实“三个代表”重要思想和xx大精神，按照领导分工，较好的完成了本职工作。一、加强政治理论学习，提高思想道德素质。根据车队领导班子关于加强理论学习的计划措施，着眼于提高个人政治理论素质，采取个人自学和支部组织学习相结合的办法，认真学习了“三个代表”重要思想，xx大精神，及党的各项路线、方针、政策，和有关政策性的法纪法规文件。通过学习，使我转变了思想观念和工作作风，提高了政策水平和工作水平，增强了自身思想道德素质。二、加强安全、修理等分管工作的管理，保证服务用车。1、经常对职工进行安全防事故教育，对司机进行安全常识、安全法纪法规学习教育，增强了职工安全意识，收到了良好的效果。2、加强修理管理工作，提高维修质量，确保了车辆技术状况良好，保证了安全行车。3、狠抓安全防火工作，定期检查防火设备、工具，检查安全防火总体情况，发现问题及时解决，有效的消除了火灾的隐患。4、能够及时办理车辆的各种手续，做到车辆各种手续齐全，保证了车辆的正常运行。5、在工作中严格按规章制度办事，对分管的工作敢抓敢管，如坚持不开早会罚款、抓私车等。三、加强党风廉政建设，提高执政为民意识。认真学习有关防腐倡廉的理论、文件及指示精神，通过学习，深刻体会到作为一名党员干部，应致力于学习，善于学习；坚持党和人民的利益高于一切，吃苦在前、享乐在后；绝不以权谋私，要代表最广大人民群众掌好权、用好权。只有这样才能不断提高执政水平，增强拒腐防变抵御风险的能力。严格遵守和执行车队的各项规章制度。我负责的车队运营业务工作，直接和钱打交道，办理车辆的各种手续和车辆的外修，从不一个人说了算，都是先请示队长后，同司机一起到修配厂讲价，安排修理，再由财会人员统一安排结帐，这样就从源头上杜绝了腐败的发生。二○○四年，我要继续加强文化理论学习，突出工作重点，完成领导班子交给的各项工作任务。加强安全、修理的管理工作，团结奋进、群策群力，为区委、区政府保证好用车服务。机关车队：xxx

　　谢谢您的阅读，祝您生活愉快!

篇三：车队组织生活会对照检查材料

　　“增强廉洁自律意识,提升防腐拒变能力”专题研讨材料辅警

　　第1篇:辅警个人廉洁自律方面

　　“自我剖析、集中整改”阶段，公安分局着力在抓深化、求实效上下功夫，针对执法中存在的突出问题，认真剖析根源，有针对性地采取整改措施，突出“活、实、严”，有力地推动了大讨论活动向纵深方向发展。

　　一、查漏补缺，突出一个“活”字

　　针对部分民警对“创新服务、加快发展”大讨论活动认识不高，学习态度不端正，不善于学用结合，没有形成良好的学习习惯和学习风气等现象，分局采取“两补”措施，通过民警自我剖析和整改，使民警达到四知（知目的意义，知目标任务，知阶段步骤，知工作要求）、四有(有学习笔记，有心得体会，有自我剖析，有整改措施）和三提高（目的认识提高，参学意识提高，实践积极性提高）。

　　“集中补”，民警因公办案，未能参加集中学习，分局组织缺学人员集中补课，达到教育学习目的。“结对补”对组织纪律散漫以及素质较低的重点民警，分局采取“一对一”结合辅导方式，由所在队领导监督补课，力求提高其政治思想素质和工作能力。

　　二、对照检查，突出一个“实”字

　　分局采取多种措施，出实招，认真查找执法中存在的突出问题和不足，一是互动查。分局采取自己查、组织评、群众提、相互帮等形式，对照“六查六看”，深刻剖析和深挖问题根源。每名民警结合自身实际，写出了剖析材料。二是开会查。分局

　　先后召开组织生活会和全体人员会议，在逐人剖析根源的基础上，局领导进行点评，深刻分析思想根源，明确努力方向。

　　三、边查边改，突出一个“严”字

　　针对暴露出的问题，该分局采取三项措施及时、严格、快速整改。首先是改进管理模式。分局进一步完善和落实领导分工负责制，捆绑部门领导进行考核。二是完善管理机制。分局实行了绩效考核机制，建立了民警的学习档案和执法档案，明确了民警的任务、考核标准和范围，将民警的绩效考核作为评优受奖和干部提拔任用的参考依据。三是完善监督机制。该分局进一步完善执法监督员、警务纪律监督员制度，公开举报电话，24小时接受警方管控和群众投诉，广泛接受社会各界监督。

　　第2篇:辅警个人廉洁自律方面

　　辅警个人自查自纠报告【一】

　　尊敬的队领导：

　　根据队领导的指示，现结合自身存在的问题自查自纠如下：

　　作风不紧张，纪律意识不是很强

　　大局观念、服务观念、效率观念明显下降。突出表现在：群众观念淡薄、宗旨意识不强，不作为、慢作为、乱作为现象突出;工作责任心不强，工作落实不到位。

　　针对以上存在的问题，_支队提出，在整顿活动中，凡被市整顿督导组检查发现或者新闻媒体曝光的重大问题，严重影响警民关系、败坏公安机关形象的，要严厉追究相关责任人的责任，该停职的停职，该辞退的辞退，决不姑息。支队要求_各单位、各部门一定要认真组织学习，搞好自查自纠，使各级_

　　部门和民警作风明显改变，宗旨意识和纪律作风明显增强，经济发展环境明显改善，群众满意度明显提高。

　　辅警个人自查自纠报告【二】

　　根据省人民政府纠正行为不正之风办公室《关于对部分具有行政执法职能的部门进行重点评议的通知》精神和要求，我队自月日起，结合当前开展的执法规范化建设和“发扬传统、坚定信念、执法为民”“铸造忠诚警魂、树立良好形象”主题教育实践活动，认真开展自查自纠活动，坚持以加强政风行风建设为核心，以强化队伍管理为重点，认真组织，强化责任，广泛征求意见，深入查摆问题，切实改进作风，扎实开展重点评议政风行风自查自纠活动，现将主要情况汇报如下：

　　一、周密组织部署自查自纠工作

　　(一)加强领导，提高认识。为了把此项工作落到实处，确保不走过场，大队成立了领导小组，全面负责和部署政风行风自查自纠自改活动。制定了《_大队迎接省纠纷办重点评议方案》，及时召开民警、协警动员大会，使全体民警、协警清醒地认识到此次查摆整改活动的重要性和必要性，积极认真地投入到重点评议活动中。

　　(二)开门评警，广纳民意。一是召开廉政监督员座谈会。为切实找准交通管理工作和政风行风建设方面存在的不足，我队采取“自已找，群众提”等形式，邀请辖区人大代表、政协委员、客运企业领导、驾驶人与群众等各行业代表召开廉政监督员座谈会，与群众进行零距离接触，广泛征求廉政建设、依法办事、履职效率、管理效能、服务质量、服务环境等方面存在突出问题的意见和建议。二是发放问卷调查。组织民警深入辖区企业、学校等向群众发放测评表。

　　(3)自我梳理，认真核对。各中队、股、车管分局按照纠纷办的要求，积极自查自身不足，正视自身不足，客观检查自身不足，提出针对性整改措施，做出工作承诺。

　　二、分析查摆队伍存在的问题

　　第一，警察的法制意识薄弱。部分民警法律法规知识欠缺，执法水平和业务能力不强，表现在纠正交通违法行为条款运用不熟练，办案证据收集不完整，工作耐心程序不够。

　　第二，缺乏服务意识。道路执法中文明表情、手势不规范，如纠正违法行为时不敬礼。

　　三是个别民警责任心不强。个别民警工作作风不够扎实，工作缺乏主动性和积极性，对困难工作推诿或处理不慎，导致工作效率低、质量低。

　　四是少数交通协管员法律意识淡薄，组织纪律性相对较低，业务技能较差。

　　五是个别路段管控不力。近年来，我县交通流量不断增加，人车路矛盾日益突出，民警承受着越来越大的赵来工作压力。由于警力的限制，特别是乡镇道路秩序始终无法得到有效控制，乡镇驾驶员的交通安全意识有待提高，交通安全知识教育有待加强。

篇四：车队组织生活会对照检查材料

　　运输队年度工作总结仅供参考

　　运输队年度工作总结

　　一、主要工作

　　xxxx年是我队按照公司ｈｓｅ管理体系严格管理，严格要求，综合素质明显提高的一年。

　　（一）严把车辆手续关，保障运输车辆证件齐全有效。０９年三月份，我公司从XX县区乔迁至历城高新开发区，相应地我队运输车辆各证件地址要重新变更。我队现有牵引车10辆，撬车33辆，在保证车辆年检、年审、每季度的车辆维护检测的基础上，在不影响车辆正常生产运营的情况下，队领导积极与有关____部门协调，加班加点地圆满完成了车辆手续的变更任务。

　　xxxx年第十一届“全运会”在省会城市____举办。为确保“国庆”、“中秋”和“全运会”期间的道路运输、安全生产等“六大保障”工作，根据XX市委、市府，和市公安、交通局的总体要求和部署，我运输队按照市有关部门、单位的总体要求，积极制定在“两节”“一会”期间的车辆运行实施方案。协同公司领导与市公共事业局、市公安等有关职能部门办理车辆运行通行证件，确保公交车、出租车、市民的生产生活。

　　（二）强化管理，克难奋进，狠抓安全管理工作。

　　车辆运输单位，安全工作无处不在，无处不有。因此，日常的安全管理是搞好安全工作的最基本要求。在日常的生产过程中，我队坚持公司推行的“hse”体系管理模式，根据管理手册

　　1

　　和各项规章制度，结合我队实际情况，大力推进安全生产建设。

　　一是加强安全教育培训力度，增强驾驶员安全意识。驾驶员安全教育是车队工作的重中之重，每周坚持安全例会制度学习。精心准备学习材料，认真学习公司各项规章制度，严格执行危险品运输车辆操作规程，夯实专业知识，坚持“人防”措施不放松。

　　xxxx年我中曼公司在公司领导班子的正确领导下，不断开拓进取，市场经营日益状大，公司业绩蒸蒸日上。10月份下旬，随着市场的不断扩大，我队运输能力相对不足。我公司与相关大型危险品运输企业通力合作，租用____港华运输公司、____安捷天然气运输公司、____绿能天然气运输公司、____众仁禾运输等公司的运输车辆相济补充运力。驾驶员来自不同的地方，相应地给运输管理工作带来了难度。因此，加强人员安全教育培训，防范“人为”因素带来的不安全因素，克服麻痹思想，牢记“安全第一，预防为主”的管理方针。从“要我安全到我要安全”的思想观念的转变，进一步提高驾驶员的安全意识。二是加强车辆技术管理，加大措施确保车辆运输安全。

　　1、严把车辆技术状况关。车队安全员、驾驶员、押运员在

　　出车前严格按照车辆“三检”制度进行车辆安全检查，对车辆

　　检查不合格的，要及时提请维修组进行维修。维修合格后方可

　　上路行驶。行驶中车辆做到不超速，不违章。遵章驾驶，文明

　　行车。车队随时抽检，对违反规定，未按操作规程规范操作的

　　2

　　驾驶员、押运员，进行严厉地批评教育。情节严重者按公司有关规章制度进行处罚。

　　2、定期进行车辆维护保养。车辆归队后组织维修人员对车辆进行轮胎、底盘等相关部件保养维护。按时组织车辆进行二级维护作业，坚决做到车辆不超期上路行驶，杜绝车辆隐患。坚持“机防”不减弱，“技防”水平再提高。３、加强抢修设备建设，快速、安全完成抢修作业。运输车辆在执行运输任务途中，难免有车辆中途出现故障的可能性。因此，我车队由副队长任组长，成立了车辆维护、抢修小组，配备必要维修工具，24小时待命，及时有效地完成抢修任务，确保安全运输。运输队年度工作总结

　　三是根据季节特点和实际工作，调整生产运输，保持安全生产的良好局面。我队根据以往经验和相关资料，根据季节的不同变换特点，制定相应的雨、雪、雾、大风等恶劣天气的应急措施，母站、车队领导24小时带班，确保财产、生命安全。在生活方面，车队非常注重员工身心建康，按照不同季节制定营养食谱，各员工宿舍配备冷暖空调，让员工吃住无忧。

　　（三）端正工作态度，提高服务水平，完成年度生产计划。

　　3

　　我队不仅仅要抓好安全管理工作，还要抓好员工素质工作。搞好优质服务是我队的职责。我运输队是公司的一个形象窗口，个人素质形象直接影响公司的声誉。我队严格管理，并不断提升优质服务水平。

　　xx年随着我公司的日益发展，工业客户发展迅速。我队现有牵引车10台，撬车33台。今年底新购进牵引车5台，撬车5台。外租牵引车6台，外租撬车8台。共计67台。截至12月底，我队完成公司年度生产计划万方。

　　二、车队目前存在的问题

　　我队从初建到走向正规化已一年零五个月。在这短短一年多时间里，在公司领导的直接关怀和亲自领导下，运输队渐渐步入正规。但也有个别驾驶员还存在侥幸心理，存在麻痹思想，乎视安全。今年六月份，我队一运输车在济荷高速造成一死一重伤的重大交通事故，这一事故的直接原因就是因为驾驶员心里存在侥幸心理，麻痹大意，超速行驶造成的后果。十一月份，我队驾驶员、押运员在子站托车时没有按操作规程进行出车前后“三检”检查制度，制成撬体回油管与撬车连接断裂。这说明我队个别员工安全意识还很淡薄，未有把安全放在第一位，未把家庭放在第一位，未把安全上升到团队、集体观念上来。

　　现阶段有部分驾驶员工作执行能力太低，缺少工作能动性。究其原因是因为现行的工资制度存在着大锅饭的弊端，干多干少拿一样的薪酬，所以队内个别员工在到子站卸气，到维修站修车时，故意拖延时间，造成运力资源浪费。也容易造成员工之间在出车等方面的矛盾，不利于员工和谐团结。

　　4

　　三、明年工作打算（一）进一步做好职工的安全教育工作。运输队安全工作有许多方面，人为因素是最首要的方面。首先做好职工的思想教育工作，教育大家时时刻刻把安全工作放在首位，逐步改变以前的劳动纪律焕散，队伍内部存在的不利团结的诸多因素，树立大家的爱岗敬业工作态度，增强员工内部的凝聚力。全面____落实公司各项管理规章制度，大力推进ｈｓｅ管理体系理念。（二）结合车队实际情况，制定职工薪酬制度细则，逐步推进车队员工的薪酬制度改，促使队伍走向正规化。（三）进一步加强车辆设备、设施的管理工作。随着车辆的使用率越来越高，车辆出现故障的频率会越来越多。为使车辆常态下处于一种完好的技术状况，与安全技术部通力合作，大力协调好车辆配件的供应保障工作，确保明年的安全生产。xxxx年即将结束，我们将要迎来新的一年.继往开来，xxxx年是创新的一年，具有竟争力的一年，我队要在公司领导班子的直接领导和关怀下努力打造一个有凝聚力，竟争力，优质高效，充满活力的车队。

篇五：车队组织生活会对照检查材料

　　在活动开展期间我通过认真学习贯彻系列重要讲话精神党的和十八届四中五中全会以及第二次中央新疆工作座谈会自治区党委八届八次全委扩大会议精神学习中央自治区关于深化四风整治巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果的指导意见学习党章和中央关于严格党内生活的有关规定学习中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则关于领导干部报告个人有关事项的规定及马学军部长在督导工作部署会上的讲话精神等深刻认识到开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动是实现党的确定的奋斗目标的必然要求是保持党的先进性和纯洁性巩固党的执政基础和执政地位的必然要求是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求更是实现中华民族伟大复兴中国梦的坚强保证

　　民主生活会三严三实对照检查材料3篇

　　开展三严三实专题教育民主生活会,彰显了我们党一鼓作气抓作风、驰而不息改作风的坚定决心。本文是店铺为大家整理的民主生活会的三严三实对照检查材料，仅供参考。

　　民主生活会三严三实对照检查材料一：习总书记在2014年参加安徽代表团审议时指出，各级领导干部都要既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实。我们党在奋斗历程中，围绕不同历史时期的中心任务，针对存在的突出问题，先后开展了一系列活动。党的以来，新一届中央领导集体着眼新的形势和任务，审时度势作出的重大决策，部署在全党开展群众路线教育实践活动，这是新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策，是顺应群众期盼、加强学习型、服务型、创新型马克思主义执政党建设的重大部署。在活动开展期间，我通过认真学习贯彻系列重要讲话精神，党的和十八届四中、五中全会以及第二次中央新疆工作座谈会、自治区党委八届八次全委(扩大)会议精神，学习中央、自治区《关于深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果的指导意见》，学习党章和中央关于严格党内生活的有关规定，学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》及马学军部长在督导工作部署会上的讲话精神等，深刻认识到开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，是实现党的确定的奋斗目标的必然要求，是保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位的必然要求，是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求，更是实现中华民族伟大复兴中国梦的坚强保证。通过认真学习中央八项规定、自治区十条规定，对照“四风”深刻检讨了自己的不足之处，制定了整改措施和整改期限，并虚心接受全体群众的监督。现结合群众路线查摆问题整改落实情况以及对弘扬焦裕禄精神和落实“三严三实”(树立和发扬好的作风，严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。)要求，对照“7个有之”

　　等，做个人剖析如下：一、严守政治纪律、坚决同民族分裂势力斗争到底作为一名党的

　　干部，我能够充分认识到遵守党的政治纪律的重要性;始终把遵守党的政治纪律作为开展一切工作的政治准则，坚定不移地在思想上、行动上、政治上与党中央、省委保持高度一致。一直把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，毫不动摇地坚持党的领导，坚决同党中央和省委保持高度一致，在任何情况下都做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。始终做到了立场坚定，旗帜鲜明。自觉学习遵守党章，深入学习贯彻落实党的精神和一系列重要讲话精神，坚决贯彻党中央、省委、省政府和局党组的政令，做到有令必行、有禁必止。严格执行党内政治生活纪律，贯彻民主集中制，注重发扬民主，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，切实做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外。恪守党章和党纪国法，自觉按照党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事。认真落实党风廉政建设责任制，努力管好自己分管的部门和人员，切实做到清廉从政、务实为民。自觉实践过好权力利益关、思想道德关、监督管理关和廉洁自律关，不断增强自律意识和拒腐防变能力，从思想深处筑起党纪国法和道德意识防线。

　　二、改进作风，强化政治担当，反对“四风”，履职尽责、攻坚克难情况

　　(一)改进作风情况。中央和省委从贯彻党的精神的高度，站在全党工作大局，作出密切联系群众、转变工作作风的“八项规定”和“十条规定”后，本人坚决拥护，坚决贯彻执行。一是及时认真学习、深刻领会中央和省委规定的重大现实意义和深远历史意义，统一思想，提高认识。二是转变会风，提高会议效率和质量，在充分酝酿基础上召集会议研究。三是从简接待，降低业务招待费。严格控制接待费用，严格限制在酒店接待，杜绝菜品奢侈、浪费现象。四是精简文件，节约办公费用。坚持少而精，突出重点的原则。五是压缩差旅费，降低运行成本。严格

　　执行出差审批制度，严控出差次数和人数，严格按照预算指标控制差旅费。六是按照中央和省委要求，对照需要明示的事项进行了认真自查。自觉遵守有关廉洁自律规定，没有出现违反规定的情况。在控制“三公”经费方面，自觉带头，遏制“职务消费”、“人情消费”现象，切实做到了廉洁从政。

　　(二)尽职履责、敢于担当。敢于担当是我们党先进性的重要体现和保证，是一种无私的政治品格，一种必备的履职能力，一种过硬的工作作风。责任和担当是领导干部讲党性的根本要求。党性，永远由责任来承载，由担当来体现。一个人要成就一番事业，没有昂扬向上的精神，没有干事创业的执着，没有无私奉献的付出，是不可能的。在工作中，不管遇到任何艰难险阻，我坚持做到面对困难敢于迎难而上，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争，把履职尽责、敢于担当作为基本要求，不回避矛盾，不推卸责任，担当起该担当的责任。三、存在问题(一)对照“三严三实”要求以及落实群众路线教育实践活动整改方案、措施情况，查摆出自身仍然存在的问题。学习弘扬焦裕禄精神，践行“三严三实”要求，与解决“四风”突出问题是有机统一的整体。联系思想和工作实际，我以焦裕禄为镜，重点学习弘扬焦裕禄同志“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀，凡事探求就里、“吃别人嚼过的馍没味道”的求实作风，“敢教日月换新天”、“革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神，艰苦朴素、廉洁奉公、“任何时候都不搞特殊化”的道德情操。紧紧围绕“三严三实”的要求，剖析“四风”方面存在的问题和不足，争取做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实，达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。一是没有做到想群众之所想、急群众之所急，没有做到始终一心为民，没有真正做到把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为工作的出发点、立足点。二是知难而进、迎难而上、锐意进取做得不够，有畏难情绪，有时求稳定、求太平，得过且过，对于一些基层

　　反映的问题，如职称评聘、绩效工作、考核分配问题缺少主动调研分析，缺少主动与基层同志面对面征求意见，从而寻求相对合理方案，往往满足于平息矛盾。三是缺乏艰苦奋斗的精神，认为现在社会文明了，进步了，生活舒适一点、安逸一点，也是正常的，淡忘了生于忧患，死于安乐的古训，放松了对自己世界观的改造。四是严于律己、严以修身、严以用权做得不够。工作上对自己要求不够严格，心态浮躁，满足于一般的布置、监督、落实、检查、反愧问责，总结做得不够，工作没有深挖、细究。五是对于前期党的群众路线教育实践活动中制定的整改方案和整改措施，执行的不是很到位，有些问题还没有很好的解决。如学习力度仍然不够，自身能力有待进一步提高。

　　(二)对照“七个有之”情况。1.在搞任人唯亲、排斥异己的有之方面。在干部选拔任用当中，能够严格按照：党管干部原则;任人唯贤、德才兼备原则;群众公认、注重实绩原则;公开、平等、竞争、择优原则;民主集中制原则;依法办事原则。2.搞团团伙伙、拉帮结派的有之。在工作生活中本人能够打破身份、地域、民族和部门的界限，从不搞团团伙伙、拉帮结派。工作中始终做到对全体同志一视同仁。对于工作中发现的极个别，谋人不谋事，整天琢磨拉关系、套近乎、抱大腿苗头的不良现象能够及时制止，并进行批评教育。3.搞匿名诬告、制造谣言的有之。制造与散步谣言是违法行为，不利于社会的稳定，同时也侵犯了公民的合法权益，这是没有正确行使公民权利的表现，是要承担相应的法律责任。本人在这方面一直非常注意自己，做到了不散发、传播不利言论;不编造谣言，诬告陷害或者侮辱诽谤他人;不相互拆台，故意贬低别人、抬高自己;不传播小道消息和谣言，或是品头论足、制造是非、挑拨离间，影响团结。4.搞收买人心、拉动选票的有之。在各类民主推荐、民主测评、组织考察、选举中等，本人从未通过宴请、安排消费活动、打电话、发短信、当面拜访、委托或者授意中间人出面说情、举办联谊活动等形式，请求他人给予自己关照;也从不参与或者帮助他人拉票贿选。

　　5.搞封官许愿、弹冠相庆的有之。本人在工作中从未答应给某人以名利地位。从未为他人提拔调动说情、打招呼。能够时刻保持政治上的清醒，严格按照党的原则和政策办事，对上不曲意逢迎、不出卖原则，敢讲真话;对下不封官许愿，不以权谋私;对同级不讨好卖乖，不跑风漏气。能够坚决抵制各种不正之风。

　　6.搞自行其是、阳奉阴违的有之。在大多数情况下本人在政治上讲忠诚，在组织上讲服从，在行动上讲纪律。但及个别时候在安排工作，解决问题时，由于急于求成，只按照自己的想法行事，致使效果不理想。

　　7.搞尾大不掉、妄议中央的有之。本人从未搞团团伙伙、拉帮结派。而且在思想上、行动上、政治上始终与党中央、省委保持高度一致。一直把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，毫不动摇地坚持党的领导，坚决同党中央和省委保持高度一致，在任何情况下都做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。但个别时候在遇到有些同志妄议中央时，未能够及时制止并给予批评教育。

　　民主生活会三严三实对照检查材料二：按照这次民主生活会议的要求，我认真学习了关于“三严三实”的重要论述和一系列重要讲话精神，并结合自身思想和工作实际，进行了深刻地自我剖析。现将有关情况向各位领导汇报如下：一、存在的问题一年来，我积极转变工作作风，迅速进入工作角色，恪尽职守，勤勉敬业，基本上完成了各项分管工作，同时也暴露出一些问题和不足。(一)修身不严的具体表现。一是政治学习不够自觉。自己总是感觉到理论学习是软指标，往往是要求学什么就学什么，自觉主动抽时间静下心来学习比较少，利用工作空闲和业余时间学习也比较少，经常以工作忙、任务重和事务性工作多等理由，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神，有时只停留在学过、看过，学得不深不透，缺乏系统性和连续性，存在实用主义倾向，常常是需要什么学什么，急用什么学什么，遇到问题才翻理论、政策，碰到材料才找依据、查资料，往

　　往把工作放在第一位，工作一忙起来，就把政治理论学习放松。二是宗旨意识有所淡化。党的宗旨是全心全意为人民服务，也是衡量一位党员干部行为准则的最高标准。作为一名党员领导干部，只有把自己融进到为群众服务中，才能实现自身的价值。但在具体实践中，把自己分管的党建工作放在重中之重，对群众比较关注的问题总是以党建工作不是经济工作，难以解决问题为由，产生了事不关己、多一事不如少一事的错误思想，对群众疾苦了解不够、反映甚少，主动衔接协调相关单位解决问题少。究其根源，就是视群众为衣食父母的意识不强，全心全意为人民服务的宗旨淡薄，在思想深处没有解决好“为了谁、依靠谁一、我是谁”的问题。三是道德修养有时放松。作为一名基层公务员应该懂得道德是衡量一个人的标尺，尤其是领导干部，应该是遵守道德规范的中坚力量，同时也是履行道德义务的示范者。但深刻反思，自己党性修养还不够，面对不良风气不敢批评抵制，对不良现象不敢较真碰硬，对歪风邪气不作斗争，视而不见，在党员干部中没有树立起模范形象，尤其在“与智者对话、与高手切磋、与精英交友”的工作中以自己行动说服群众、影响群众、带动群众的表率作用发挥不够。

　　(二)用权不严的具体表现。一是对自己的要求不严够。有时对上级精神领会不到位、思考不全面，特别对不是自己分管的工作，习惯于当“二传手”，说过就算干过了，满足于开会布置了、要求也提了，至于工作是否高标准、高质量地完成，则缺乏“紧抓不放、一抓到底”的狠劲。有时以不会民族语言为由不能亲自到一线到了解情况，深入到实际的次数还不是很多，主动与群众谈心，真心听取他们的意见还不是很多;对一些看似软性的工作，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果。二是对全局的考虑不周到。在工作中，特别是对不是自己分管口的工作，有时会局限于主要领导布置什么做什么，没有把自己放在全局的角度去考虑，对全局性的工作，深入思考比较少，好的建议也不多，总认为只要做好自己分管的工作即行，考虑到了有越位之嫌，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。在完成党委政府中心工作中，缺乏逢山开路、过河架桥的勇气和意志，

　　不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握，主观上有不想得罪人，怕得罪人的心理。

　　(三)律己不严的具体表现。一是存在“官本位”思想。总以为自己参加工作多年，没有功劳，也有苦劳，到今天领导岗位是通过自己的努力，思想深处也就有了享享清福的错误思想。有时觉得自己干多干少收入一个样，群众的事情放一下，拖一下也无伤大雅等问题。有时感觉自己能力欠缺又不主动学习，又不虚心请教他人，就出现了群众问的问题不会答，群众让办的事情不会办的现象。二是存在“怕担责”意识。对一些重点工作，难度大的工作，不愿意积极主动地承担，缺乏一抓到底的韧劲，担当意识不强。例如在个别村社发生矛盾纠纷时，有些需要自己协调的工作，让包村去处理，而自己则在办公室遥控指挥。三是存在“爱面子”的问题。勤俭节约意识不强，对服务对象的疾苦、诉求重视不够，对日常事务性管理松懈，倡导节俭、反对浪费方面想得不多，强调不多，要求不严。例如，生活中多次以私人名义主动或被动参与宴请，在接待上级业务部门，存在招呼不周会给人家留下不好的印象，会给工作开展造成不必要的麻烦的心态，没有摆正工作需要与面子需要的关系，在接待、陪同、迎送工作方面，存在不按标准要求执行等问题。

　　(四)谋事不实的具体表现。一是联系群众不够紧密。虽然能够广泛听取方方面面的意见，但不能准确掌握大多数群众的所想、所需、所求，影响为民办事的效率。例如，自己心存顾虑，调研不够，只是象征性在村社进行了一些基本的调研，调研的全面性、深入性和广泛性还不够，沉下身子“解剖麻雀”的少，摸清真实情况，从中提炼出指导全局工作的成功经验和办法欠缺。二是调查研究不够深入。有时习惯于坐在办公室，想问题、看材料、听汇报、上电脑，了解的很多情况都是纸上、网上的东西，对广大农牧民群众的实际情况和需求，存在的问题和愿望，自己直接面对和了解得不多、不透、不深、不广。因此，工作中对问题的思考和决策，自然就会不全面、不及时、甚至不对路、不合适。备，进取意识不同程度地出现淡化，“争”和“创”的意识不够强烈。三是放松了对自己的严格要求，艰苦奋斗精神有所

　　淡化。不论是碍于面子或是随众心理，归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映，身为党委副书记更应注重小节，时刻做到自重、自警、自省、自厉，才能杜绝问题的产生。

　　(五)创业不实的具体表现。一是工作方法不多。总感觉服务对象有需求再服务，尽量少去打扰基层，主动问主动服务的意识缺乏，因而造成了服务落实不太到位。例如，针对党支部书记对党建工作了解不够等实际问题，我深入村社调研不够，对村两委班子各项工作上培训不够。二是创新精神不足。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺，忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作，改革创新意识有待增强。例如，在党员管理上，缺乏创新思路，不够大胆，有些具体问题上犹豫不决，拿不了主意。

　　(六)做人不实的具体表现。对“四风”缺乏认识，特别是随着市场经济的不断发展，对拜金主义、享乐主义、个人主义、不良社会风气等腐朽落后的东西斗争不力，没有抵挡住歪风邪气的侵蚀，世界观、人生观和价值观这个总开关把得不牢靠，对党员的要求有所放松，没有时刻以最高标准严格要求每一位党员干部。而且受传统观念的影响，认为不热情接待说明对客人不够客气，每个菜却都吃光显得主人寒碜，不喝酒就没有了气氛，就不能交朋友，认为个人无法改变，而只能随大流。对科学政绩观、事业观理解不全面，工作中存在功利主义色彩，考虑个人得失多、考虑组织工作少，对上级负责多、对群众负责少。有时在追求物质享受等不良风气滋长的大环境影响下，产生了从众心理和攀比心理，随波逐流、思想滑坡，出现讲享受、讲待遇和讲面子、讲排场的现象，不能时时处处对照党员标准严格要求自己，八小时以内要求严格，八小时以外要求就相对放松，缺乏吃苦奉献的精神，以往加班加点是常事，调任现职后，开始产生贪图舒服的思想，对待工作进度有了缓一缓的想法。

　　二、原因剖析对照党员标准，对照先辈先进，剖析思想根源，回顾反思自己所存在的一系列问题，认真分析自身建设上存在问题的原因。一是对政

　　治理论理解有偏差。把学习理论当作软指标，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向，对中国特色社会主义理论体系的精神实质和精髓缺乏系统的理解。二是思想认识和工作方法存在一定的片面性。超前意识不足，从局部与全局的角度分析处理问题做得不够，没有用发展的眼光看待改革中的新事物，对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备，进取意识不同程度地出现淡化，“争”和“创”的意识不够强烈。三是放松了对自己的严格要求，艰苦奋斗精神有所淡化。不论是碍于面子或是随众心理，归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映，身为党委副书记更应注重小节，时刻做到自重、自警、自省、自厉，才能杜绝问题的产生。

　　三、整改措施下一步，我将以此次会议为契机，针对自己存在的问题，认真反思，努力改进，全力推进各项工作落实。一是加强理论学习，提高自身素质。加强政治理论学习，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质，做到真学、真懂、真信、真用，不断提高理论和工作水平;加强业务知识的学习，结合我乡实际，全面熟悉掌握各项业务知识，努力提高业务能力，提高为发展第一要务服务的水平，学会管理自己，学精管理业务;广泛学习经济、法律、科学、文化等方面的知识，不断拓宽知识面，用人类创造的优秀文明成果充实自己、提高自己，努力适应新的形势，新的变化。二是牢记党的宗旨，争创一流工作业绩。牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想，树立和实践群众观念和群众路线，把为人民谋利益作为自己的最高行为准则。在工作中，认真落实深入基层、深入群众的工作要求，多倾听群众的批评和意见，把群众满意不满意，高兴不高兴，答应不答应，拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。带着深厚的感情去帮助解决困难群众遇到的实际问题，只要符合群众切身利益的事，难度再大也要努力办;违背群众意愿的事，与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制，实实在在地为基层群众办一些实事、谋一些好事，切实做到感情

　　上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。三是不断解放思想，树立开拓创新理念。按照解放思想、实事求

　　是、与时俱进的要求不断转变思想观念，勇于突破思想束缚，努力把解放思想体现在具体的工作中。要打破常规，开拓创新，面对新的形势，以全新的思维去解决工作中遇到的各种问题，围绕如何推动全镇经济社会科学快速发展，及时向党委提供科学有力、分析有据、价值重要的决策参考。切实增强发展意识、服务意识和责任意识，全面提高工作效能和整体水平。

　　四是自觉防微杜渐，筑牢廉洁从政防线。坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，养成良好的生活作风，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀，时刻以《党章》从严要求自己，进一步规范自身从政行为，自觉拒腐防变，增强慎独意识和自律观念，做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态，自觉接受党组织和群众的监督，管住自己，守住小节，防微杜渐，以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性，树立勤政廉政的党员领导干部形象。

　　民主生活会三严三实对照检查材料三：参加开展的三严三实民主生活会活动，通过党委组织集中学习与教育，按要求深入村组农户，广泛征求意见和建议，对照县、镇有关文件规定，对照“三严三实”和七个有之的要求，对照学习弘扬焦裕禄精神，紧密自己的思想实际和工作经历情况，按照党的群众路线教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，思近年来，在工作、生活中人生观、世界观支配个人的所作所为，进行了自我认识与批评。不对之处敬请党委、同志们予以批评指正。一、遵守党的政治纪律情况我是一名在乡镇工作多年的基层干部，中国共产党政治纪律是我政治生命中的明灯，指引我做人做事准则。一直以来，我牢记入党誓词，深入学习党的各大会议精神，坚定“永远跟党走”的政治信仰，表里如一地拥护党的领导，遵守党的纪律，对党忠诚。在政治原则、政治立场、政治观点上，同县委、镇党委保

　　持一致。虽为一名普通干部、普通党员，但遵守党的纪律上严格要求自己，将自己放在更高的层面严要求。镇党委决定的工作原则和工作方针，在工作中、生活中能坚定党委立场，敢于同党委异声做解释、做斗争，及时提醒和纠正违反党委政治纪律的行为。坚决服从组织安排，不向组织讨价还价。能够做到令行禁止，贯彻好上级的各项指示。

　　二、贯彻中央八项规定精神、转变作风方面的基本情况党的群众路线教育实践活动开展以来，特别是中央八项规定出台以来，我个人的作风发生了大的转变，一些过去常见的不良现象正逐步消失。

　　在公务接待方面：一是陪同所分管工作的县级下乡干部进餐，特别是晚餐，在拉近感情，促进工作易于对接前题下，大改前几年状况，控制自己的情绪，即要表现出热情，又要体现出点到为止要求。二是群众来了泡一杯茶，虽工作一忙就易疏忽，但要求自己尽量能做到;群众反映的事情虽喜听述说，现在也能将群众意见、建议记录在册，对于不是自己分管的份内事务，能做到“AB”岗，将群众的牛鼻子牵住，交到相关人员手上。

　　在节俭方面：工作中一些难改变的习惯有了变化，如在纸张打印中，原先仅用一面，字体较大，现在逐步采妈反面打印;下乡时，电脑多处于待机状态，回办公室就用习惯得到改变。在开会方面：每周召开的例会，能长话短说，用简短的语言说出上周所做工作，几点点明本周工作，对需要同事协调的工作上喜好开门见山。会前找时间对上周工作回顾，总结上周工作存在的问题，对本周工作圈圈点点，对于执行效果、执行力度有了分析，探究问题根源。

　　在用车方面：一是有时因车辆专业师傅忙不过来，自己有驾照，就自行开车，忽视领导干部不能开公车规定，但对用车后的保管上，车子虽是公家的，自己不是专业师傅，有时间也洗洗车、将小问题简单处理一下，不在是加加油、加加水等。二是公事上，有时几华里路也懒得叫车，不急时走走路，办事也是挺好的。在调研方面：镇党委规定坚持“驻村夜访”制度，每月下村2次，每次1个村民组不少于3个农户，对此项调研工作减少应付态度，对群众提出来的问题，在目前无力解决的情形下，善做群众的解释工作，少了搪塞行为，或将问

　　题拿回后，分析事务本质，形成调研材料，向领导汇报，提出多种解决方案，让领导参考解决途径，利于事务尽早解决。

　　在生活作风方面：生活作风检点低调，不参与赌博，不吸烟。工作中是处于直接办事人员位置，坚决杜绝收好处行为。没有违背县纪检委规定，举办私人宴席收受他人财物行为。

　　在领导作风方面：虽为副科级领导，按现行操作，即是领导又是办事人员，如交通、安全生产、美好乡村建设等工作，都是身处一线，全面完成县级文件规定的事情，所联系的农业综合服务站，水利站等工作，在需要的前题下，都能与部门保持一致，少了霸权的领导的做风。

　　通过这次对照八项规定、六项禁令以及省市县有关规定精神，我个人的作风发生了很到的转变，不断返回到一个共产党员应该的身份，重归党章党纪的原点。也有不少暴露的问题，有问题就思考如何去改进，是执行“八项规定、六项禁令”最有力的保障。

　　三、对照“七个有之”情况对照检查情况1.在搞任人唯亲、排斥异己的有之方面。在干部选拔任用当中，能够严格按照：党管干部原则;任人唯贤、德才兼备原则;群众公认、注重实绩原则;公开、平等、竞争、择优原则;民主集中制原则;依法办事原则。2.搞团团伙伙、拉帮结派的有之。在工作生活中本人能够打破身份、地域、民族和部门的界限，从不搞团团伙伙、拉帮结派。工作中始终做到对全体同志一视同仁。对于工作中发现的极个别，谋人不谋事，整天琢磨拉关系、套近乎、抱大腿苗头的不良现象能够及时制止，并进行批评教育。3.搞匿名诬告、制造谣言的有之。制造与散步谣言是违法行为，不利于社会的稳定，同时也侵犯了公民的合法权益，这是没有正确行使公民权利的表现，是要承担相应的法律责任。本人在这方面一直非常注意自己，做到了不散发、传播不利言论;不编造谣言，诬告陷害或者侮辱诽谤他人;不相互拆台，故意贬低别人、抬高自己;不传播小道消息和谣言，或是品头论足、制造是非、挑拨离间，影响团结。

　　4.搞收买人心、拉动选票的有之。在各类民主推荐、民主测评、组织考察、选举中等，本人从未通过宴请、安排消费活动、打电话、发短信、当面拜访、委托或者授意中间人出面说情、举办联谊活动等形式，请求他人给予自己关照;也从不参与或者帮助他人拉票贿选。

　　5.搞封官许愿、弹冠相庆的有之。本人在工作中从未答应给某人以名利地位。从未为他人提拔调动说情、打招呼。能够时刻保持政治上的清醒，严格按照党的原则和政策办事，对上不曲意逢迎、不出卖原则，敢讲真话;对下不封官许愿，不以权谋私;对同级不讨好卖乖，不跑风漏气。能够坚决抵制各种不正之风。

　　6.搞自行其是、阳奉阴违的有之。在大多数情况下本人在政治上讲忠诚，在组织上讲服从，在行动上讲纪律。但及个别时候在安排工作，解决问题时，由于急于求成，只按照自己的想法行事，致使效果不理想。

　　7.搞尾大不掉、妄议中央的有之。本人从未搞团团伙伙、拉帮结派。而且在思想上、行动上、政治上始终与党中央、省委保持高度一致。一直把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，毫不动摇地坚持党的领导，坚决同党中央和省委保持高度一致，在任何情况下都做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。但个别时候在遇到有些同志妄议中央时，未能够及时制止并给予批评教育。

　　(三)需要报告的个人情况住房情况，办公用房情况，公务用车情况，亲属和子女从业情况，配备秘书情况，操办婚丧喜庆事宜情况，“三公经费”、“人情消费”、“职务消费”情况，出入私人会所和持有会员卡情况。

　　四、“四风”方面存在的突出问题在活动期间，通过走进基层群众互动座谈，端正心态与班子成员交心交流，自觉接受镇党委领导的点评指正。经过触动思想深处的批评与自我批评活动，对照党章党纪和领导干部行为准则要求，站在镜前的我深感自己也存在着不少问题。通过“群众提、相互帮、上级点”，自我深刻反思查找，自身存在的问题主要表现有：

　　(一)在形式主义方面

　　1、理论学习不够。虽按时参加党组织组织的集中理论学习，参加干部在线自学课程，但不能系统、全平的掌握理论知识精华，武装自己头脑。尤其是对上级所发的各类文件，阅读时多为走马观花，只求文件内容的大概，要求干什么工作，什么时候干，什么时候报，但缺少深入了解文件的精神，文件的重大意义，很少结合镇情民意，将文件精神贯穿到实际工作中，对工作进行创新，反馈工作意见。

　　2、工作作风不扎实。镇党委、政府交办的工作，如森林防火、计划生育等宣传工作虽积极去办，基本上是当二传手，交给村里去做，自己仅是工作送达、事情交待清，时限到时催一下，没能对深入村组去办，去听取群众意见，拉开了同群众的距离，难以掌握群众所想所期盼。重点工作，自己去干，干完后，不计较工作效果，不总结工作经验，不提创新方法。

　　(二)在官僚主义方面1、大小是个副科干部。官本位的思想时有严重，不自觉地在工作接触上体现出来，将自己所分管的工作，国家的项目做为对村组、群众的恩赐，感觉是自己出了好大力气，是自己选择给某某村、人似的。在接待和处理群众来访时，有时接待过于简单，不能深入听取群众心声，没有很好的解决方式和方法，用老经验去告之如何如何。不能很好的解决群众困难。2、存在分管领导作风。所分管工作的站所工作，业务上一知半解，喜欢指手划脚，爱提自己意见，对站所没有按自己部署的方式干，有时爱发无名火，造成上下间有隔亥，工作难于推进。(三)在享乐主义方面1、安于现状。乡镇工作二十多年，所做工作年年做，年年都是老生常谈事，用老经验干事，不图上进，不图创新，只要维持在正常的工作水平上，就得过且过，安于现状的思想，缺乏较强的忧患意识和创新精神。2、创新不够。如在桃源美好乡村建设过程中，一切都按领导意图办，尽量不去自己想，这样干好干坏，都是领导安排的。对自己不同于领导的新想法，因不能全面对领导阐述，只是点到而止，缺少书面

　　上说明，一遇到领导否定，就打退堂鼓，不再提起，有创新的工作方案，易缺少坚持、缺少执行力度。

　　3、有些畏难情绪。具体工作中，如闪箬公路改造，在征地、厕所拆除上，因所干工作，大多手下没人，只是一人埋头去干，一碰到麻烦事，就爱先放下，或汇报，将困难暂时放下，形成了工作效率低下，工作难以顺利开展，工作中畏难情绪严重。(四)在奢靡之风方面

　　1、廉洁自律方面做得不是很好。很近的下乡路，爱用公车代步。工作时间稍为过了吃饭时间段，就爱蹭饭。喜欢对比，如箬坑、新安乡组织干部外出学习考察，就联想到闪里多年没有出去，工作进取心受到打折。2、对公务接待尺寸掌握不准。所联系的工作中，有县里干部到乡镇工作或村里的干部到乡镇，就积极安排工作餐，积极去陪同，有时易于突破镇政府规定的“四菜一汤”标准，晚上还有爱喝点酒的不良习惯。

　　五、产生问题的原因分析(一)关于形式主义的问题1、消极思想在做怪。思想上不能与时俱进，被动接受新事物、新观忥，学习上不上进，头脑简单。爱看文件办事，爱听领导话办事，人处于一种消极状态，工作上不努力，待人不真诚，是形式主义产生的根源。2、工作待遇“低”在作怪。所分管工作任务重，工作时间长，所得收入与县直同事、其它区县同学相比，待遇上要少得多，积极性受到影响，做事存在敷衍，这也是产生形式主义的一个原因。(二)关于官僚主义的问题一件工作事务，深入基层调查研究少，只考虑镇党委、政府形象和工作要求，对农村现实需求了解甚少，对群众想法、意见听取少，粗操执行工作程序，不计工作实效，对群众反映的问题，疏于引导，说话简单，难做到群众的心声。(三)、在享乐主义方面。乡镇干的时间长了，所分管的工作多年不换，都是熟人，都是常规工作，就爱吃工作老底，老生常谈，干工作安于现状，保持稳定，不愿花费时间、精力将工作干到群众得实惠、

　　满意为准。(四)、在奢靡之风方面。一是因为在基层，大家工作辛苦，领导体

　　谅职工，管理上宽松。二是公车只要不私用，代代步也是工作需要;来人不带锅碗，招待也属正常，客气点反显热情，易于沟通;三是乡镇福利少，有时公车使用、公务接待上，一些过的地方，算是另一种员工福利。

　　六、今后的努力方向和改进措施通过开诚布公的“四必谈”，展开批评与自我批评活动，逐步提高思想认识的基础上，查摆出了自身存在的“四风”问题，剖析问题存在根源，收益良多。在触及思想灵魂深处，自己的问题还是满多的。针对存在的问题，提出系列整改措施，具体整改措施如下：(一)加强学习。继续加强政治理论学习，不断提高个人的政治素养，用学习英模的行为去对待工作对待群众。不断地加强政治理论学习，提高个人的执政水平，才能保证自己行为的正确性。一是积极参加党组织的各项学习活动，保证各种学习活动不少时、不缺课;二是自觉利用干部学习城平台，把学习看成一种接受新事物的平台。时刻不忘自己是一名党员领导干部，在工作方面要以身作则地起到带头，在生活方面要起到廉洁自律的示范作用。(二)多听群众意见。在今后的工作中，如森林防火，计生工作等宣传材料发放上，多参与，接触可能多的群众，换角度、换思维听取、记录群众心声，将群众所需所想，用具体落实来完成群众心愿，自觉接受群众的监督。(三)为人处事。增强工作的可塑性，减少急躁情绪的发生。在具体的工作中，多用鼓励、激励的方法去推进工作，少些强制性的做法。将同事、群众当成自己的亲人，做每件工作就是做自己的私事一样，去为人处事。(四)勤汇报、多沟通。工作中出现的难题勤汇报、多沟通;积极参加党的民主生活会和中心组会议，思想上不解之处，勇于听取同事们的意见和建议，主动参与批评与自我批评。将工作、思想放在阳光下，多晒太阳、剔除霉菌，易于创新，集全体智慧与力量，将闪里工作开

　　展得更好。以上是我的个人对照检查材料，不妥之处敬请批评指正，谢谢!

篇六：车队组织生活会对照检查材料

　　车队队长终总结

　　车队队长年终总结第一篇：20XX年公司运输车队年终

　　XX年，是我运输车队非常不平凡的一年，也是我队与时俱进，开拓创新，激情创业，奋力超越，再铸辉煌的一年。

　　一年来，我队在公司党政的正确领导和关怀下，在办公室主任的坚强领导和有力支持下，在队领导的科学管理和以身作则的带领下，在全队人员的不懈努力和奋力拼搏下，我队始终坚持以xx大精神和xx届三中全会精神为指针，认真落实公司XX年职代会精神，认真落实科学的发展观，围绕着“安全发展、节约发展和优质服务”三条主线，竭尽全力，忘我工作，优质、高效、圆满的完成了全年任务。

　　XX年，我队在交通形势严峻，交通环境极为复杂、出车任务繁忙、行车任务艰巨，新司机多，技术底子相对低的情况下，我队全年安全短途趟数XX0余趟，安全长途趟数5000余趟，共行驶250万余公里，全队全年安全无事故。保证了国家财产和人民生命的安全，维护了企业利益和形象，为社会的和谐和稳定做出了我队应有的贡献。

　　XX年，我队部分车辆奉上级指令，担负着支援四川汶川抗震救灾的行车保障任务。他们不畏艰险、不惧困难、艰苦奋战、攻坚克难、协同作战、抗震救灾，圆满的完成了行车任务。

　　XX年，在公司建企xx周年期间，我队适应企业发展要求，严格按企业的各项规定办事，圆满的完成了各级领导用车的行车保障任务，没有任何事故和失误。

　　XX年，我队在应对一切突发事件用车中，我队全体人员都是召之即来、来之能战、战之能胜，精心组织，火速行动，及时满足领导用车要求，都能高水平的完成任务，没有点滴失误。

　　XX年，我队严格消防管理，层层严格把关，措施得力，管理到位，我队全年消防事故为零。

　　XX年，我队严格操作规程，严格作业规程，全队全年工伤亡事故为零。

　　XX年，我队严格车辆管理，检查落实到位，严格按规程办事，全队全年违规程造成的机械事故为零。

　　XX年，我队坚持以人为本，科学有效进行管理，全队全年一切交通事故为零。

　　XX年，我队加强和谐和法律教育，严格遵法守纪，全队全年没有任何打架斗殴等不团结行为，和触犯法律行为。

　　XX年，我队厉行节约，反对浪费，从俭办事，严格控制，我队全年费用基本上控制在财务处给我队下达的全年费用之内，并有节约。

　　XX年，我队都能全心全意为领导服务，没有任何失误，受到领导的高度好评，全队全年反馈不良意见为零。

　　如今，我队全体人员意气风发、斗志昂扬、团结奋斗、积极进取、不怕困难、迎接挑战，全面落实科学的发展观，向更高更好的目标进军。

　　第二篇：车队队长年终总结

　　一、履行职责情况×年×月，我担任了小车队队长一职，从那一刻起，我就暗下决心，唯有全力以赴、恪尽职守，才能不辜负领导的重托与期望、全队干部员工的信任与支持，因此，几年来，我始终踏踏实实、兢兢业业，不允许自己有丝毫的懈怠，在工作岗位上，履行了职责、起到了表率、发挥了作用，推动了小车队整体工作的扎实开展。

　　（一）加强学习，不断提高自身素质。

　　“打铁先要自身硬”。一年来，我把坚持学习作为提高自身素质的关键措施，系统学习了“xxxx”重要思想和xx届三中四中全会精神，增强了自己的党性观念和做好本职工作的自觉性；广泛学习了有关企业管理和市场经济等方面的知识，初步认识了一些科学管理

　　的理论和概念，开阔了自己的眼界；认真学习了上级的各项制度规定，进一步增强了自己的政策观念和廉洁自律意识。特别是在先进性教育活动中，我按时参加党组织的各种学习活动，认真学习规定的学习内容和篇目，并认真撰写和学习笔记，使自身思想政治素质有了很大提高，为有效开展工作打下了坚实的基础.

　　（二）属尽职守，认真做好本职工作。

　　由于我区地处偏远，交通相对不便，小车队的×辆小车、×辆生产用车，就成了领导及各部门参加会议、落实工作所不可缺少的重要工具。因此，我始终把服务生产建设、促进各项工作作为工作重点，在有效满足领导和各部门工作需要的前提下，强化调度指挥职能，合理平衡协调各类公务用车，最大限度地提高车辆利用率，促进了工作的健康有序开展。身为一名基层管理干部，要在工作中收到令行禁止的效果，就必须做到言行一致、做出表率。在实际工作中，我不仅仅从管理者的角度看问题、定措施，更重要地是把自己放在与其他同志同等高度、同等位置，设身处地为单位员工排忧解难、创造条件。一年来，我几乎是把自己全部的精力与时间都用在了工作上，对每辆车的运行状态、安全性能、管理调度等情况，都详细掌握，处处留心，该保养维护的时候及时督促，可能出现的安全隐患提前预见，实现了安全行车，提高了运行质量。

　　（三）联系实际，全面加强队伍建设。

　　为了不断提高公务用车的工作效率和服务质量，为各项工作的正常开展创造有利条件，首先，我利用各种场合、机会，向本单位全体员工宣传生产建设的大好形势，做好一人一事的思想政治工作，引导大家统一思想观念、增强服务意识、识大体、顾大局，以改革和发展的眼光重新为自己定位；其次，根据我《公务用车管理办法》等规定，结合实际运作中所遇到的新情况、新问题，积极与有关部门沟通联系，不断健全完善内部管理措施，认真落实、严格兑现，确保了各项工作的有章可循、有据可依；另外，经常性召开内部座谈会和经验交流会，交流车辆驾驶维护的实践经验，既增进了同事间的团结合作，也促进了全体成员业务水平的提高。

　　二、思想作风建设情况

　　一年来，我始终严格要求自己，始终把作风建设的重点放在严谨细致、脚踏实地干工作上，以制度、纪律规范自己的言行举止，用虚心接受各方意见促进工作的不断改进，用实际行动维护了本行业的良好形象。

　　一是做到了严于律己。在生活中，我都能以保持共产党员先进性的标准严格要求自己，细小处着眼，点滴处留心，规范日常言行，修正思想认识；在工作中，本单位的重大事情，从不以权谋私，独断专行，而是始终发扬民主，集体研究、慎重决策，不仅廉洁

　　自律意识得到了进一步的增强，而且理想信念更加坚定了，工作思路也更加清晰。

　　第三篇：客运车队年终总结

　　1、抓竞赛的宣传，竞赛以来，我司共出版板16期，悬挂大型横幅4条，制作宣传条幅10幅，召开职工会、竞赛领导小组成员会、驾驶员安全会等各类会议共计39场次，约1860人次参加。

　　2、营造竞赛氛围，在各车队建立了龙虎榜和曝光栏，把职工的生产数据上墙和公布，对生产指标完成好的车组进行表彰和奖励并纳入考核。3、抓安全行车工作，对安全行车实行立体化管理，对关健型的驾驶员进行定点帮教，建立和实行安全警示卡和双签手册制度。同时，通过组织安排安全员在重点路段纠违，加强安全宣教力度，增强驾驶员的安全意识，每月开展两次违章人员典训班，从而降低了一般事故，杜绝了重大事故。

　　4、明确整治重点，告别八种不文明行为，对照竞赛要求，我司重点整治八种不文明行为，下发了整治通知，与司乘人员进行了双签，从8月2日起，分公司安排各车队和机关部室管理人员每周上车进行检查，在检查上以驾驶员操作规范和服务规范为重点，对照“优服务，树形象”竞赛中提到的20种不文明现象和六项整治重点进行整治，截止到日前，全司管理人员共上线检查391人次。通过加大检查力度和落实整改力度，分公司还对车队

　　每月的竞赛工作情况和基础工作进行了检查，形成了检查促竞赛，促管理的机制。

　　5、以9路、115路为主，抓服务品牌，树立企业形象，通过加大示范线的工作力度，加强示范线的软件建设，先后开展了示范线的自查自纠，职工培训等活动，在抓9路、115路示范线的同时，分公司也注重其它线路的优质服务工作，有意识的对这些线路进行了检查。

　　6、抓车辆整治，在车容车况和卫生的整治上以车内驾驶室、门泵、玻璃卫生、后五人台和轮胎钢圈为重点进行整治，并作为分公司的特色来抓好。对车容车况进行了三次专项整治，从开展竞赛到现在，我司共组织车况自查1766台，对发现的问题及时进行了整治。

　　7、128路由于芙蓉北路的拓宽和改造，灰尘满天，没有水源，无法保证128路洗车，9车队就调整洗车时间，在128路收班后再送到9路金霞终点站进行清洗，克服困难保证了128路在恶劣的施工环境中有一个较好的车辆卫生状况。

　　8、为亮化车辆，9路、115路、109路、111路、131路、159路完成了旧的显示牌改装工作，更换新电子显示牌80块。

　　9、按上级要求做好“xxxx”岗位标准的征集工作，共收到管理岗位、驾驶员岗位标准5条。

　　10、根据上级要求，于8月26日开通了湘一中青竹湖专线，并对该线的经营情况进行分析，及时向上级部门反馈信息。

　　第四篇：车队年终总结范文

　　一、基本情况切实增强责任意识和使命意识，把预防车辆安全事故和杜绝违章驾驶作为车管工作的重中之重来抓，领导重视支持，高度重视车辆的安全管理。大力支持车辆管理的具体工作。

　　现共有车辆3辆。包含值班车1辆、三菱越野1辆、猎豹越野1辆。司机及管理人员各1名。负责全部车辆的购置、油料、保险、等各项费用的上缴，以及落户、二级维护、事故处理、维修监督、车辆档案整理等，同时我还承担驾驶员工作。车队具有对全部车辆的下达职能。对车辆管理制度建立健全及创新的责任和义务。目前车辆管理制度正在修订之中，还为完善。

　　二、工作情况

　　严格按照操作规程和道路交通法，做到万无一失。稍有空闲，便潜心学习各种交通法规，做到遵章安全行车。经常阅查交通图册，将各种交通路线熟记在心，行车中少走弯路，少走坏路，节时省油。在车辆维修和保养中，当好“医生”和“美容师”的双重角色，对车辆勤检修、勤保养、勤清洗，熟练掌握各种车辆技术性能，有故障及时排除，使车辆始终处于良好状态。对于目前驾驶员的缺少，管理上有一定的难度。工作面前不退缩。团结同志，帮助

　　别人，从不为个人利益而斤斤计较。在每次出车中，把同志们安全送抵目的地后，便不顾旅途劳累，立即和同志们一起搬东西，拿器械，跑前跑后，主动热情的搞好服务工作。

　　做司机非常辛苦，做个好司机就更为不易。“做就做好”是我做人的原则。当开车累的腰酸背痛深夜回家时，深感开车之苦；当看到领导信任和同志们的赞许，看到工作发展的累累硕果时，又享受到开车之甜。我始终做到爱岗敬业，以单位为家，尽职尽责做好本职工作。经常加班加点，不分班上班下，没有星期天和节假日，始终做到出车时随叫随到，不管是领导还是同志用车，上车有迎言，下车有送语。一听说有出车任务，便顾不得休息，立即全身心投入到工作中。作为一名管理人员，一名司机，时刻牢记自己肩负的重任。

　　三、工作问题

　　虽然取得了一定的成绩和进步，但出现的问题也不容忽视，如：自身素质有待进一步提高，服务意识有待提高等。在今后的工作中，我将会尽力弥补这些缺点，全面提高自身的综合素质、业务水平、服务质量。

　　有人说选择了司机就选择了辛苦，我今后也必将长期将与这一清苦的职业为伴，但我决不言悔，因为我愿意为我所从事的事业付出满腔热忱、捧出全部真诚，愿意为我挚爱正丰公司奉献一切。

　　四、下一步工作打算

　　我们将继续深入学习，提高自己，下一步我们将进一步完善《车辆管理办法》，从细节做起。特别在驾驶员的管理上，加大监督检查及培训力度以及《道路交通安全法》的学习，全面提高驾驶员的整体素质。通过教育、培训，提高驾驶员的理论和实际操作水平，降低交通事故率。、抓好队伍建设工作同时加强对车辆的管理，提高安全意识，做到管理与教育想结合，坚持长期、牢固、扎实。

　　第五篇：车队长年终总结

　　XX年是“xxx”开局之年，能否做好各项工作对运输公司xx分公司的长远发展至关重要。今年，我们在集团公司的正确领导下，在各级领导的亲切关心、支持和帮助下，在各分公司的团结协作、密切配合下，克服了运输路线长、运输任务繁重、路面路况复杂等困难，紧密结合实际开源挖潜、开拓创新，求真务实、团结奋进，通过不懈努力，圆满完成了年度运输任务，为保证集团公司各项中心工作落实尽到了份内之责。现将一年来主要工作情况总结如下：

　　一、公司领导高度重视，狠抓队伍思想教育，强化爱岗敬业精神

　　……运输作为特种运输企业，承担着特殊而艰巨的工作任务，如果政治敏感性弱、思想意识不过硬，就会导致对这项工作的复杂

　　性、艰巨性认识不足，就难于完成各级组织和领导赋予的工作任务，甚至可能出现更大的偏差。因此，公司领导特别重视全体员工的思想政治教育，无论运输任务多么繁重、业务工作多么繁忙，都坚持采取专题学习、以会代训、重点帮助等方式，定期不定期组织开展思想政治教育，及时学习时事政治和国家大政方针，结合集团公司各项规章制度，对照现实找差距。我们还通过开展“和革命前辈比奉献、和先进典型比技能、和下岗工人比待遇，我们还有哪些不足”讨论活动等生动活泼的形式，深入扎实开展教育，帮助全体员工澄清了一些模糊认识，自觉树立起“内强素质、外树形象”意识，进一步强化了爱岗敬业精神。

　　二、狠抓行政管理，强化安全意识，确保安全生产

　　公司今年按照集团安全管理要求，制定并严格落实安全生产责任制，切实按照“安全第一，预防为主”的方针，把安全教育放在各项工作重中之重的位置。今年，运输公司进一步建立健全了《风险金管理办法》、《事故应急预案》、《安全工作流程》等一系列安全制度，通过同交管部门、驾驶员之间签定安全责任书，将责任层层落实，细化到具体责任人。平时工作中，我们坚持教育为先、预防为主，提倡警觉性驾驶，坚定了“抓生产从安全入手，抓安全从思想出发”的工作理念，及时规范和完善安全基础资料，广泛宣传交

　　车队队长年终总结(2)通安全知识，加强安全监督检查，加大考核力度，逐步形成了安全生产稳定发展的良好局面。我们经常利用各种时机开展安全教育，根据天气情况、行车路线等动态情况适时调整工作安排，定期召开安全例会，组织观看交通部门发放的安全警示宣传片。通过行之有效的方式，做到警钟长鸣，使全体驾驶员都能及时汲取引发事故的教训，自觉做到每天出车前、行车休息时、完工收车后都进行安全检查，彻底杜绝安全隐患，保障行车绝对安全。

　　三、树立热情服务意识，千方百计提高运输质量

　　今年在新的民爆条例实施后，公司产品销量的逐步增长使运输量也同步增长。经常由于产品生产出来时间较晚，第二天清早又必须要将产品运送到客户手中，这就要求驾驶员晚上才装车。由于通常运输路线长、时间紧、任务重，为了向客户优质优质服务，又要防止驾驶员疲劳驾驶，运输公司在人手十分紧张的情况下，及时采取措施配备了机动驾驶员。在日常工作中，尽量做到科学安排、合理统筹，通盘安排车辆和人员调度，调整任务分工。由于每天货物多，有些车辆需要往返运输2至3趟短途，就优先安排距离近、用户催得较急的产品。同时，合理安排机动驾驶员，在保障行车安全的情况下，有效提高了行车效率和运输质量。今年，我们为xxxx等大型国家水利工程准时正点将产品送达目的地，受到了用户的好评，也为集团公司赢得了声誉。

篇七：车队组织生活会对照检查材料

　　开会动员培训全体驾驶员和押运员车队根据海口市关于坚决预防重特大道路交通事故会议的部署海口市道路交通运输管理处关于预防重特大道路交通运输事故的紧急通知的文件精神立即组织车队全体员工召开自检自查清除隐患及预防道路交通运输重特大事故动员大会会议精神主要内容对驾驶员分析了重特大交通事故的安全隐患查找安全管理安全三检的薄弱环节使驾驶员和押运员进一步认识安全检查的重要性严禁违章违规驾驶从思想上提高驾驶员对车辆安全驾驶安全管理意识深化车辆安全管理体系

　　车队自检自查报告（共5篇）

　　车队自检自查报告（共5篇）

　　安全管理意识，深化车辆安全管理体系。危险品运输车辆禁忌火源引起火灾，严重引起爆炸，污染环境，所以责任重于泰山。

　　二.组织管理人员上路排查特重大事故隐患从8月至9月，我队共组织三次上路检查，对检查到存在不合格的部位如制动.转向.轮胎.灯光.雨刮.灭火器.防静电地线.各部漏水.漏油.漏电等故障，都及时做出整改合格后方可出车。通过这次自查自检，我共排除安全隐患10车次，特别是加强对参营车辆的安全检查，确保车辆的安全行驶。

　　三.完善车队各项安全管理制度认真贯彻落实安全生产责任制，在建立健全各项安全生产责任制.明确各岗位人员岗位责任。

　　四.自查车队从业人员的档案管理建立健全车辆驾驶员的档案管理，如驾驶（押运）员的驾驶证.资格证.押运员证.年审情况.安全驾驶情况等都分别建档记录，及时纠正和禁止无证驾驶的情况发生，确保道路危险货物运输能按国家有关规定执行和落实。

　　五.自查车辆安全技术管理对车辆的技术状况.二级保养.轮胎的使用.油罐的安全检测等，及时掌握车辆的保养情况，从源头上把好安全关。通过自检自查，发现我队仍存在管理上的不足之处，今后要加强管理，以安全生产“0”事故为目标，把安全工作做得更好。

　　好工作就行，很少和部门及职工交流，有自我封闭，“少说为佳”的不良风气。工作方面

　　1.全面系统的分析思考问题做得不够，有时候思考问题比较简单，不能全面系统的通盘思考。

　　2.开拓创新精神还很不够。在工作中有做好工作的意识，但思路不宽，大胆工作的思想不牢固，不能够很好的掌握工作的全局性，工作缺乏创新精神，不能与时俱进。

　　二.问题存在的原因透过这次对科学发展观的系统学_，对照先进的同志，剖析思想根源，我觉得我所存在的一系列问题，归根结底是放松了政治理论学_，放松了自我的思想改造，宗旨观念有所淡化，导致自我在许多方面虽明白不足，但常找借口来回避问题。

　　三.整改措施透过这次学_实践活动，我认真反思了自我的不足，决心边学边改，立查立纠。在今后的工作中，认真把握好以下几个方面

　　1.树立发展的理念，做解放思想的排头兵。在今后的工作中，自我要着眼于新思路.新视野.新举措来做好办公室工作。要努力增强加快发展的紧迫意识和危机意识，要开动脑筋，着力研究适应新时期**工作的新方法.新举措;要转变观念，开拓创新，克服求稳和保守思想，看准的事就大胆试.大胆闯，争当一名合格的**干部。

　　2.树立楷模的理念，做廉洁自律的排头兵。坚持严于律已，执行廉洁自律的规定，严格约束自我，非份之想不想，非份之财不取.非理之事不为。坚持从实际出发，实事求是的思想路线，时刻党的宗旨，不断加强党性锻炼，做敢于负责的模范，做善于团结的模范，做廉洁奉公的模范，堂堂正正做人.扎扎实实办事，努力做出榜样。

　　3.树立奉献的理念，做永葆先进本色的排头兵。作为一名**工作人员，在今后工作中，自我要继续持续旺盛的工作热情，强烈的事业心和职责感，献身**事业，不畏压力，勇挑重担，切实肩负起**工作的神圣____。在工作中发扬无私奉献精神，用自我实实在在的行动去努力践行“科学发展观”。

　　4.树立自强的理念，做转变作风的排头兵。今后工作中，我要把学_实践科学发展观活动的热情化为干好工作的精神动力，使足劲，脚踏实地.埋头若干，努力改变工作方法，改善工作作风，坚持高起点.高标准.高要求，自强不息，争创一流。用一流的干劲.一流的作风.一流业绩回报**工作。

　　5.树立求真的理念，做实事求是的排头兵。实事求是，是我们党理论联系实际，密切联系职工的法宝，也是我们党永远立于不败之地的可靠保证。在今后的工作中要坚持带头讲真话.办实事.求实效，在实践中，紧密联系工作的实际，创新工作思路，扎扎实实地做好本职工作，为**工作多作贡献，多立新功。自查报告二自开展治理“庸懒散贪”活动以来，本人认真学_领会有关精

　　神，结合自身工作实际，深入细致地查找自身存在的问题，剖析存在问题的原因，提出切实可行的整改措施，切实转变工作作风，提高工作效率，现就本人自查自纠整改提高状况报告如下

　　一.自身存在的主要问题1.学_缺乏主动性，不系统.不深入。学_不够主动，往往要局里组织学_时学_，平时也只满足于看看报纸，自我没有制定学_计划，即使自我有时想到要学_，但又不知学什么东西，拿起书又学不进去。在学_的深入性和系统性上也做得不够，有许多东西往往学后就丢，浅尝辄止，钻得不深，学得不够。2.工作主动性有所欠缺，自我对自我没有严格地要求，往往满足于完成任务，如何创造性地开展工作思考得不够。3.进取意识不强，性情急躁，工作方法简单，缺乏进取精神，有时工作中遇到困难还产生埋怨和抵触情绪，思想消极，不主动查找原因，使自我工作陷于被动局面。二.存在问题原因分析1.自身学_不够，思想素质.理论教养.认识水平不高。个性是对马列主义.毛泽东思想.理论.“”重要思想的学_.理解不够透彻和深入。没能完全运用科学的理论武装自我的头脑，指导自我的言行，从而导致认识上.行为上.决策上的一些偏差。2.宗旨观念不强，自身定位不准，全心全意为人民服务的宗旨没有履行到位，没有真正付诸实践。作为一名共产党员，没有

　　以人民公仆的标准严格要求自我，必须范围内.某些事情上等同于普通群众。

　　三是自我要求不够严格，无论是思想意识还是工作上，有时思考问题.处理问题显得不够严谨，有图“完成任务”，“交差”的观念，不讲究精益求精，不是创造性的开展工作而是草率了事;有时说话做事也没思考自我的身份和所处环境，图一时之快，该说的说，不该说的也随口而出，没有过多思考会造成什么影响和后果。

　　三.整改提高措施1.刻若学_，振奋精神，提高工作业务水平，要自觉把理论业务学_作为自我的

　　这样的精神鼓励和鞭策自己，已成为我们工作者不可推卸责任和义务。我校在各位主管领导.全体教师.学生的共同努力下，这方面的工作也做了许多，现将我校自检自查的情况汇报如下我镇高度重视此项工作，先后由中心校领导对全镇各小学校长召开了此项内容的启动会.我校校长也对全校教师召开了此项工作的启动会。本学期我校高度重视此项工作，成了由校长任组长.副校长任副组长的领导组织机构，此项工作已融入到了学校的学校工作计划.教学工作计划之中。为了加大宣传力度，我校重新布置了校园的橱窗.楼廊.班级园地，并通过校园广播.国旗下讲话.家长会等活动进行大力宣传，我们的种种举措目的是让学生能充分的感受到大庆精神.铁人精神是让我们为之骄傲和自豪的一各精神，我们应该把这种精神更好的传承和发扬下去，并为我是一名大庆人而感到骄傲和自豪。

　　为了更好的开展此项工作，我校将此项工作交由教务主任亲自主抓，适时监督。我们已将此项内容正式纳入课表之中，教学进度由中心校统一下发，间周一最后一节课的课程任务由班主任亲自上，我们给每班都下发了学_材料.连环画，任课教师人手一套教师指导用书，光盘来辅助教学。每到上课时，我们都会由主管领导进行检查，实行推门听课和门外抽查听课两种，并将每次的检查形成记录定时向各位教师通报，并将检查结果纳入到教师业务考核之中。为了激发学生.教师能主动的去了解.学_大庆精神铁人精神，我校还进行了关于学生的“大庆精神铁人精神”调查

　　问卷.学生读书征文活动.学生演讲比赛.演唱比赛.手抄报.主题班会等活动，这些活动的顺利举行对更好的开展此项工作起到了促进作用。在社会实践方面，我们先后组织了学生到社区中去捡垃圾，目的是让学生都能切身的感受到老一代石油工人是在极其恶劣的环境下努力工作.艰苦创业的，所以才有了我们今天这么幸福的生活，我们一定要学会去珍惜。本学期我校又组织了180名学生到铁人纪念馆进行参观，当学生亲眼目睹老一代石油工人用人拉肩扛.身体搅拌泥浆的原始方法把原来的北大荒变成了如今的北大仓，对学生的触动特别大。回来后我们及时对这180名学生进行了现场作文竞赛，内容是参观铁人纪念馆后的感受，当看到孩子们一个个发自内心的感受，和建设美好家乡的那份决心时，我们深感这次活动举行的非常成功。前段时间县进修校的相关领导对我校大庆精神铁人精神工作进行全面而细致的检查，指出了我校在此项工作中确实做了许多（每次活动中我校都及时进行拍照存档），但是形成的材料比较少，如班队会的活动计划.要求.记录.社会实践活动计划及总结.关于此项内容的科研课题等。领导指导完后，我们全面的进行整改，每一次的活动及相关的工作我们都进行了材料的补充，使我们此项工作得到了进一步的完善。关于此项内容的科研课题方面，我们也正在和中心校的相关领导进行商榷，希望能确定出一个可以更好的促进学生进步的课题来，从而在全镇进行实施。在今后的工作中，我们还将利用各种节日，以不同的形式（如文艺演出.呤诵.歌曲等）与大庆精神.铁

　　人精神有机的结合起来进行，从而让学生能充分的感受到大庆精神.铁人精神其实不是遥不可及，它其实可以落在我们生活中的每一处，让学生更好的传承和发扬这种精神而努力。以上就是我校在大庆精神铁人精神纳入国民体系工作中自检自查的情况，希望各位领导能提出宝贵的建议和意见，这样有利于我们在接下来的工作中更好的开展此项工作。

　　二.“双高普九”水平评估标准达标情况根据辽宁省普及义务“双高水平”评估标准，我们进行了自查，情况如下（一）普及程度。根据国家教委的通知精神，我校坚决执行“小学生就近直接入学”的要求以及流动人口少年儿童入学的要求，保证所有符合条件的少年儿童都能在校学_，并且普及程度各项指标均达到省双高水平评估标准，入学率.完成率均为100，辍学率为0。（二）师资水平。学校选用教师严格把关，坚持录用优秀师范毕业生和镇级以上骨干教师。专科学历教师达到95以上，有50的教师本科毕业。教师能够遵守师德规范，并且教学胜任率达100。校长每三年与教职工签一次聘用合同。学校有严格的校本培训制度，每位教师都有研究专题，师资水平达到省双高水平。（三）办学条件。我校是年由政府投资建设的三层教学楼，教学设施现代化。教室12个，专用教室6个，（微机备课室，多媒体教室.计算机室.音乐室.卫星接收播放室）图书室（生均图书40册），实验室，教学资源库资料丰富，计算机生机比达10l。学校还有优质的后勤服务设施。办学条件各项指标均达到双高水平。四经费。生均预算内事业费3928元，生均预算内公用经费350元，两项指标均达到省双高标准。五质量。我校认真贯彻党的方针，开齐开足各类课程，有效落实探究性课程，积极进行教学方法的改革，努力探索适合于学生的方法。我校进行的古诗文诵

　　读校本课程有了丰硕的成果，学生自己展示的表演分精彩；信息技术与语.数学科课程整合等项实验都取得了很大的成绩。学校注重德育的实效性，对学生进行综合素质评价。六年学生按时毕业率100，质量完全达到双高水平。

　　（六）管理。学校加强与共建单位及有关方面的合作，坚持以人为本，全面发展的方针，共同做好未成年人思想道德建设工作。我们组织少先队员深入社会，参加各项实践活动，得到各界的欢迎。学校管理得到家长和学生的认可。对照评估标准，我们自评得分为1

　　90.9分。三.对“双高普九”的认识及做法我校领导班子对“双高普九”工作的认识逐步提高，明确“双高普九”是“普九”的继续和提高，是在原有“普九”基础上又上一个新台阶，是全面实施素质，实现均衡发展.持续发展的一项重要举措。根据“双高普九”评估标准，我们确定学校的发展目标努力创造条件，使学校的教学设施达到现代化水平，教学质量在全镇名列前茅，学生按时毕业率100，全科及格率100，把学校办成市级名校。学校有浓厚的文化氛围，充分利用走廊每一块墙壁，形成了一系列的学生养成主题，外部美化.绿化逐年完善形成了自己的风格。学校在自查中也积极进行整改和完善。为了提高学校现代化水平，投资近20多万元配置了多媒体.实验室.图书室.计算机室等设备。经过努力，学校的办学条件已经达到现代化水平。

　　四.学校工作的主要特点（一）提高教师的综合素质，使质量达到双高水平。要达到双高水平不能仅限于教学条件的改善，还要保证的高质量。振兴民族的希望在，振兴的希望在教师，教师是学校活动能动的资源，是提高质量的根本。1.抓师德。教师应是人格之师，用自己的语言.行为.情趣.品格去影响学生。我们结合本校实际，开展师德活动。用本校教师的先进事迹和激励全体教师。同时，开展“我是一颗新星”演讲活动，召开“我讲我的故事”演讲会，弘杨良好的师德.师风，引导教师加强师德修养，敬业.爱生，以德修身，以德育人。2.进行专业引领。要实现基础的跨越式发展，必须以的信息化带动的现代化，创建以现代技术为手段的现代化教学环境。面对全新的教学设施，我校多次聘请专业技术人员对全体教师进行现代化信息技术应用培训，让教师掌握现代化的教学手段，把现代技术应用到教学中，拓宽学生的视野，提高课堂教学效率。经过培训，绝大多数老师学会了现代教学设备的使用方法，并能自制课件，独立到教学资源库中下载有关内容应用到课堂教学中，增加了课堂容量，提高了教学效率。3.提高教科研能力。要高水平，高质量普及九年义务，必须提高教师的专业化水平。根据我校发展目标和“双高普九”标准，我们确定以校本培训的形式，促进教师专业化发展，从而实现学校的整体发展。我

　　校积极做好教师参加科研的组织工作，鼓励教师参与科研，承担研究课题，并为教师进行科研搭建平台，努力造就研究型教师。

　　4.抓青年教师培养。几年来，我校青年教师的增多给学校的工作带来了生机。由于青年教师缺乏教学实践经验，我们就以“青春快车”命名，进行青年教师培训。以系列活动为载体，采取互动式.参与式.实战式进行培训。组建青年教师专门的培训机构，培训内容包括教师职业道德.政策法规.班主任工作基本方法与技巧.科研与实践方法指导.学.心理学.学科教学方法等。我们举行青年教师学科知识考核，组织有关学科教师参加灯塔市举行的学科知识竞赛，以促进青年教师努力钻研业务。通过考核使青年教师了解自己的实际水平，有效地激发了学_自主性。同时我们在培训中，从面向未来，面向世界出发，对青年教师进行英语阅读和口语知识辅导，为青年教师的专业化发展创造条件。经过培训有60以上的青年教师学科知识考核成绩达到优秀，促进了课堂教学质量的提高。

　　5.建立教师业绩档案，激励教师自主提高专业化水平。教师业绩档案袋里记录着老师们教学工作所取得的全部荣誉，学期末全校举行教学业绩展和教学成果展。建立业绩档案如同给了教师一片蓝天，让思维自由放飞，让个人的业务专长得以充分发挥。教师积极参与科研，参加各类教学大赛，组织学生参加科技活动.文艺体育活动.学科竞赛等，在多方面取得喜人成绩，收获了骄傲和自豪，自信与快乐。学校建立奖励制度，

　　根据教师的工作业绩，给予表杨奖励。通过开展培训，推进了教师的专业化发展，提高了学校的教学质量。近年来我校的教学成绩在罗大台镇一直处于领先地位，教学质量得刭家长和学生的认可。一支业务精.素质高.能力强.敢创新的教师队伍正在成长起来，为双高普九目标达标提供了可靠的保证。

　　（二）全面落实育人目标，提高学生的综合素质。我校在“双高普九”工作中，全面落实育人目标，把学生的思想道德建设作为学校工作的重要内容，和引导学生树立正确的世界观.人生观.价值观，养成高尚的思想品质和良好的道德情操。努力培养“有理想，有道德.有文化.有纪律”的德.智.体.美全面发展的社会主义事业建设者和接班人面对新形势.新任务，

　　根据学生身心成长特点，积极探索未成年人思想道德建设规律，以创新的精神，大胆改进德育工作，不断调整和完善未成年人思想道德建设内容，拓宽渠道，提出“抓核心，重基础，创氛围”九字方针，建立和完善具有特色的未成年人思想道德建设工作体系。

　　1.抓核心。突出未成年人思想道德建设工作的核心地位，多方位，多渠道开展爱国主义系列，坚持将爱国主义制度化.规范化，以重大节日和事件为契机，把爱国主义引向深入。在活动形式上，注重特点，讲求实效，将爱国主义分解.细化，使未成年人思想道德建设工作更紧密地贴近学生生活。同时加强公民意识.法制，开展爱心。在爱心中，我们通过开展扶贫帮困，召开主题班

　　会等活动，让学生学会关爱别人，尊重别人，学会与人相处，与人合作，体现了健康的心理和高尚的人格。在关注未成年人成长，培养学生形成健康人格方面，我们进行专题研究，收到很好的效果。学校开展“爱心”主题班会活动，在活动中学生学会尊重他人，关爱他人，学会与人相处.与人合作，增强了爱心意识。

　　2.重基础，坚持不懈的开展文明行为_惯养成性，不断提高学生道德修养。行为规范是思想道德建设的基础工程，是一种体验性，在行为规范中，我校采取各部门.各学科通力协作，共同实施的整体工程，作到人人育人，事事育人，时时育人，处处育人，各有分工，齐抓共管，于宏观处把握，于细微处入手，将科学管理落到实处。我们指导学生做一名有良好品德和文明教养的人，对学生进行礼仪常规和行为规范训练，并在班级间开展争星夺旗活动，在学生中评选校园文明之星，校园内争做文明班级和规范学生的风气日益浓厚。全校学生良好的精神风貌和文明举止得了家长的认可和社会的一致好评。同时学校加强对班主任的培养，充分发挥班主任在工作中的主力军作用。

　　3.创氛围。形成良好校园文化环境。学生的道德品质形成.个性情感的培养总是受到校园文化氛围的熏陶和深刻影响。我校为校园环境建设舍得花钱，肯于出力。精心布置学校的走廊.大厅.墙壁.从主题文化长廊到大型喷绘，从学生的作品和老师的风采展示，处处给人以启示和，折射出我校广学博采，全面发展的人文精神，各班级的教室布置各具特色，营造班级文化氛围，为学生

　　提供了舒适清新.明亮.幽雅的学_环境。学校通过开展丰富多彩的课外活动，吸引了众多学生一展身手。学校的各种二课小组合唱.舞蹈.英语.手工.美术.体育为学生的个性特长发展提供了舞台，让每一位参与者都留下美好的回忆。

　　4.加强家校联系，形成学校.家庭.社会三位一体网络。青少年成长需要家庭.社会.学校共同的关注，家庭是品德的起点，是德育的

　　2.创特色学校必须打造多种学校品牌，学校品牌的打造是在团结一致的教师群体中，以几位有专长的教师为核心，并得以充分发挥他们的主导作用的结果。

　　3.需进一步完善育人环境，加大投资力度，创办品牌学校。4.观念要进一步更新，加强责任感与____感。以上是我校在“双高水平”普九工作中的几点做法，尽管我们做出了大量的工作，取得了一定的成绩，但还存在着许多问题，恳请各位领导批评指正，我们将借双高普九评估验收的东风，不断改善办学条件，促进教师专业化发展，提高质量，让所有的学生在我们的学校中都得到发展。积极开拓创新，争创特色学校。建设高素质教师队伍实现“双高普九”目标---------北联小学“双高普九”自查报告北联小学.9

　　根据宣煤安发（）4号关于做好年春节后全市地方煤矿复产复建工作的通知文件精神，我矿于年2月18日收假，于年2月24日召集全体职工进行安全知识培训，培训时间为72学时。参加培训人数86人，考试合格84人，（职工73人.管理人员11人）。3月8日宣威市煤炭安全监督管理局执法人员及煤炭局挂片组和乐丰乡煤管所领导对我矿进行全面隐患排查，共排查出隐患12条，本矿立即召开矿委会议布置隐患整改前期工作。于3月11日对存在的安全隐患进行入井整改，在整改过程中，于3月16日宣威市煤炭安全监督管理局执法人员及煤炭局挂片组和乐丰乡煤管所领导再次对本矿进行安全隐患检查，共查出隐患10条。年3月27日凌晨12点接到上级部门的通知，接到通知后于凌晨1点撤出井下所有作业人员。

　　根据宣煤安明电（）2号关于认真做好当前煤矿安全工作的紧急通知的文件精神，我矿年3月28日至4月3号召集全体职工.由乐丰乡煤管所.宣威市煤炭局挂片组对职工进行警示和“回头看”培训，参加培训人数为71人，考试合格人数71人，（其中职工60人.管理人员11人）体检合格71人，体检合格人员均已签订劳动合同.购买工伤保险。年4月11日煤炭局领导及乐丰乡煤管所领导对我矿进行复产复建隐患排查，共查出隐患15条。我矿极为重视，按照宣威市煤炭局和和乐丰乡煤炭安全管理所要求编制了宣威市云程矿业有限公司新村煤矿一矿一册隐患整改方案报贵所及局片组审批后，年4月19日由煤炭局挂片组.乐丰乡煤

　　管所对我矿管理人员.特员.职工进行全方位筛选，筛选不合格特员8人（主要是证在人不在）筛选合格人员63人。考试不合格.体检不合格.筛选不合格的均已解除劳动合同。煤矿现有职工63人。年4月19日由煤炭局挂片组.乐丰乡煤管所领导现场对入井整改作业人员“五统一”名单一对一点名筛查后，于年4月20日按照宣威市云程矿业有限公司新村煤矿一矿一册整改方案入井整改。在隐患整改过程中，4月29日曲靖煤炭监察分局.宣威煤炭局局片组及乐丰乡煤管所领导对我矿进行全面排查，共查出隐患12条，我矿按检查出的的隐患立即召开矿委会布置整改工作，并按五定原则制订隐患整改方案继续整改。于5月3日隐患整改结束。经自检自查，基本符合宣煤安发（）4号文件要求，特申请贵局.所到我矿现场验收，恢复建设。现将本矿隐患整改自检自查验收情况报告如下

　　（一）煤矿证照宣威市云程矿业有限公司新村煤矿属证照齐全合法有效矿井。采矿许可证证号C5300000111__0506，有效期至年7月27日营业执照证号5303810001690，有效期至2022年4月24日矿长.法人安全资格证证号14053010000880，有效期至年12月22日。二煤矿规章制度及人员机构配置矿井管理机构完善，能较好落实企业主体责任。煤矿已建立安全隐患排查和安全检查治理制度.工程质量验收制度.机电设备管理制度.安全培训制度.应急值守等相关制度。煤矿已经层层签订了安全生产责任书，设置了安全.生产技术.机电.通风.地测.职业危害防治.调度等安全管

　　理机构并有办公地点和工作所需设备.器材.仪器及人员。煤矿配置了矿长一名，总工程师一名，安全副矿长一名，生产副矿长一名，机电副矿长一名。并且持有效证件上岗。煤矿各级管理人员.特员做到了必知必会必做和应知应会应做，并挂牌上岗。煤矿从业人员统一集中培训.考试合格.并经过主管部门一对一筛查后，合格人员购买工伤保险，并与煤矿签订劳动合同，建立了用工档案。煤矿还配备了采煤.地质测量.机电.通风四类工程技术人员各一名。煤矿设置了安全.生产技术.机电.调度信息指挥中心等职能部门，下设通风队.机电队.安全科.掘进队.运输队.检修队。煤矿特员配备有三名专职安全检查员.七名瓦斯检查员.三名爆破员.四名电钳工.三名绞车司机.三名监控值机员.二名主扇司机.二名职业危害监测工.二名职业危害管理人员。五职矿长等管理人员和特种作业人员全员持证上岗，满足了安全建设的需要。

　　（三）煤矿图纸煤矿按照安监总煤调80号及规程规定要求，测绘了井上下对照图.采掘工程平面图.井下避灾路线图.通风系统图.井下运输系统图.通讯系统图.井上下供电系统图.人员定位系统图.压风自救系统图.传感器布置图等相关图纸，且图纸与实际相符，经法人.矿长.总工程师签字后送煤管所审查备案。

　　（四）矿井开拓矿井为斜井开拓方式，现有三个井筒，主斜井担负进风.运煤及猴车运送人员，副斜井担负提升运料排矸及辅助进风，回风井担负矿井总回风。煤矿按规定编制了年度.季度.月度施工计划，各作业点编制了作业规程.操作规程.安全技术措

　　施报煤管所审批备案，按照行业管理部门批准的作业规程进行作业，坚决杜绝超层越界建设行为。

　　（五）通风瓦斯矿井瓦斯等级鉴定为瓦斯矿井，年瓦斯等级鉴定结果为q相CH

　　44.34m3/t,q绝CH40.41m3/t,q相C024.13m3/t,q绝C020.39m3/t,煤层无自燃发火倾向，煤尘有爆炸危险，必须加强通风管理，地面安装了两台FBDCZ-NO/22主要通风机，一台在用，一台备用。实测主斜井风量为550m3/min,副斜井风量为380m3/min,总回风巷风量为978m3/min，掘进工作面配备FBDNO6.015局部通风机供风，局部通风机实现了双风机，管理上严格执行通风瓦斯管理的各项制度，每个作业点配备一名瓦检员跟班检查，认真落实一班三检.一炮三检.三对口.三签字.一提前.三同时等制度。（六顶板管理1.主斜井.副斜井及回风井井筒均锚网喷支护，局部围岩破碎地方采用U型拱架加固支护。2.巷道断面按设计要求施工，能满足矿井通风.行人.运输.设施设备安装及维修需要。七机电运输1.矿井供电矿井用电取自于一趟乐丰乡35/10KV变电站，主变容量为

　　23.15MVA，另一趟取自龙场35KV变电站，供电质量安全可靠，可满足通风.排水.提升需要。地面安装两台变压器。

　　2.运输煤矿皮带输送机及运送人员的猴车尚未安装，现采用绞车提升运输，完善了一坡三档和各种保护装置。八防排水矿井属斜井开拓，目前主.副水仓基本形成，只是由于容量偏小，部分地方片帮严重，由于一直未复建无火工产品隐患未整改，造成主排水系统无法形成正常使用，主排水管路现已安装到位。本矿水文地质条件属简单类型，矿井最大涌水量为12m3/h,最小涌水量为6m3/h。煤矿成立了水害防治管理机构，编制了年度防治水计划，编制了水害防治岗位责任制，水害防治管理制度，水害预测预报制度和水害隐患排查治理制度，发生淹井事故紧急撤人制度，编制了雨季三防方案措施。成立了已矿长为组长的领导小组，对矿区老窑.采空区.裂隙情况进行调查，对地面防洪沟，井下排水沟进行了清理维护，行业要求的650型探水钻已经购买二台，做到了一用一备，严格执行有掘必探.先探后掘的原则。九紧急避险六大系统我矿现处于二期工程收尾阶段，目前系统尚未形成，矿井现安装了监测监控系统，人员定位系统，压风供水施救系统。计划在复建后继续进行六大系统建设完善。隐蔽致灾因素普查经水患调查，矿区范围内地表无大的水体，季节性河流不容易导通井下开采区域，每月组织人员对地表进行观察，检查地表有无坍塌裂隙，实地勘察和走防地面小窑，检查有无水患威胁。在生产建设中，严格按照防治水规定执行，严格按照防尘防火的相关规

　　定，定期清扫煤尘，冲洗巷道帮壁，在掘进工作面相应的位置安设风流净化水幕，隔爆设施，严格落实瓦斯管理各项规章制度，加强现场管理，强化安全培训和技术装备，从人的因素.物的因素和环境因素入手，防患于未然，认真开展好煤矿隐蔽致灾因素普查及治理，联系有资质的单位对本矿隐蔽致灾因素普查，并编制相关资料。一火工产品火工产品的存储.爆破符合公安机关的管理规定，办理的爆破作业单位许可证编号为5303001300553，有效期至年6月9日。煤矿严格执行爆破管理的领退.使用.存储.运输等制度，爆破工作由专职爆破员担任，并严格执行一炮三检和三人联锁放炮制度。二职业危害防治煤矿设置了职业危害防治办公室，职业危害因素检测配备专人负责，建立健全了职业危害防治规章制度职业危害各类报表登记齐全按照规定配齐配足了职业危害检测设备.仪器，设置检测装备器材室，各类设备器材编号.上架.挂牌管理，配齐作业人员所需劳动防护用品，并按时发放督促职工规范使用。每一名职工建立了个人健康档案。职工在上岗前经过了严格的健康体检，在每一处能够发生职业危害的地点设置职业危害告知牌编制了综合防尘措施，安装使用综合防尘设施设备，在各转载点，掘进工作面安设了防尘喷雾装置，矿井进回风巷安设了净化水幕，并定期清扫冲洗巷道内积尘，掘进放炮坚持使用水泡泥.爆破喷雾.装岩洒水。三应急救援队伍建设煤矿成立了应急救护小队，设置了应急救援办公室，小队成员共9人，配备了9台正压氧呼吸器，型号为HYZ4型，压缩氧自救器60台，

　　设备定期进行调校.维护.保养.并有记录，所有兼职救护队员均按照要求培训合格持证上岗，并与宣威市矿山救护队签订了救护协议。四机械化乘人装置

　　根据矿井设计和规程要求垂高超过50m,必须安装乘人装置，目前主斜井和1920m水平运输大巷弯曲较大，需要扩刷后才能安装，由于煤矿今年来一直未复建，无火工产品使用，巷道未整改，造成无法安装，设备已购买到位。

　　三整改期间组织机构及职责一领导小组为确保整改工作有序进行，经矿委研究决定成立云程矿业有限公司新村煤矿隐患整改领导小组组长李绍荣（法人）副组长李绍伟（矿长）马畔雄（总经理）.赵世明（总工程师）组员徐锦（安全副矿长）.邓开军（生产副矿长）.何恒楷（机电副矿长）.李峰（通风管理员）.刘普章（瓦检组长）.徐得选（安全员）.赵德雄（后勤矿长）.陈洪（办公室主任）。领导小组下设办公室，由马畔雄具体负责煤矿隐患整改工作的总体安排，跟踪了解各种隐患的整改进展情况，负责各类隐患整改情况收集.汇总.上报等工作，陈洪兼办公室主任，负责日常检维修工作的联络协调。由组长.副组长全面负责全矿隐患整改工作，并监督好矿领导带班.特员跟班工作，每班各整改点面负责人负责记录当班整改情况及交接班。副组长及时总结分析整改过程中的问题及解决方案，归纳建立档案。建立检查.督促.验收制度，严格把关，保证整改任务保质.如期完成。四矿井存在的隐患整改情况

　　（一）年3月8日宣威市煤矿安全监督管理局执法人员邱崇颂.周发雄及乐丰乡煤管所领导入井检查.排查存在的隐患整改情况

　　1.机电矿灯未集中统一管理，充电架上只有15盏矿灯。整改措施清理集中所有矿灯，按劳动人员定额新增矿灯50盏，统一编号，统一管理。整改责任人荀方良整改完成情况已经新增矿灯50盏，有产品合格证，按班组人员进行矿灯编号，集中统一管理，加强了矿灯领退管理制度落实。

　　2.机电井下机电设备未上架挂牌，副斜井.井底水仓硐室.井底车场电缆未吊挂，接线盒无接地线，水泵硐室潜水泵接线破损用胶布包裹。

　　整改措施按机电设备管理规范要求对所有设备进行上架挂牌，未吊挂的电缆和吊挂不规范的重新按标准进行吊挂，水泵硐室潜水泵接线破损的用专用接线盒。整改责任人李学良整改完成情况井下设备已全部上架编号管理，电缆已按规范要求吊挂合格，水泵硐室潜水泵接线破损已更换成专用接线盒。

　　3.其他井下未设路标路牌整改措施按照设计巷道名称设置路标路牌。

　　整改责任人陈洪整改完成情况井下巷道已设置了路牌路标。4.其他井底水仓积水深4m左右，进出口无安全防护措施。整改措施安装水泵及时排水，在进出口处设置临时删栏禁止人员通

　　行。整改责任人李学良整改完成情况现巷道内积水已排尽，巷道内无积水和杂物。

　　5.其他井下各点无压风自救.供水施救装置未安设。整改措施按初步设计和安全专篇上的标准在各点安设压风.供水施救设施。整改责任人李学良整改完成情况已完善安装了压风及防尘供水施救系统的设备和设施，使用正常，效果较好。

　　6.其他矿井人员定位.监测监控系统未建设，通讯联络系统处于瘫痪。整改措施按初步设计和安全专篇上的标准完善矿井人员定位.监测监

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