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2024-04

2022年度关于安全生产标准化自评工作方案(完整)

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下面是小编为大家整理的2022年度关于安全生产标准化自评工作方案(完整),供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2022年度关于安全生产标准化自评工作方案(完整)

关于安全生产标准化自评工作方案4篇

第1篇: 关于安全生产标准化自评工作方案

关于开展安全生产标准化考评工作实施方案

公司所属各单位:

为深入学习和贯彻落实国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发[2010]23号)和国务院安委会《关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见》(国安委[2011]4号)文件精神和部署要求,为提高企业科学化、规范化的安全管理水平,防范和减少各类道路交通事故和安全生产事故的发生, 根据交通运输部《关于印发交通运输企业安全生产标准化考评管理办法和达标考评指标的通知》(交安监发[2012]175号)和省政府《关于深化企业安全生产标准化建设的指导意见》(鄂政办发[2013]3号)文件要求和指导,制定本方案。

一、指导思想

以科学发展观为指导,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立以人为本、安全发展的理念,以强化安全生产基础建设为重点,以全面规范安全生产管理为目标。通过制定安全生产方案,有效提高我司安全生产水平,使企业安全生产形势持续稳定向好发展,奠定坚实基础。

二、工作目标

(一)安全生产水平明显提升。通过制定安全生产方案,促进体制机制不断完善,安全主体责任得到进一步落实,员工素质实现稳步提高,安全管理能力不断进步,推进安全生产形势持续稳定好转,努力实现集团公司下达的各项工作目标。

(二)预防责任事故发生,努力实现杜绝重特大事故,遏制较大事故,减少一般事故的安全工作目标。

(三)实现企业全面达标。通过全面开展安全生产标准化建设工作,实现企业安全管理标准化,岗位操作标准化,运行程序标准化和管理环节标准化。

三、主要内容

(一)安全目标。一是制定安全工作方针与目标和不低于上级下达的安全考核指标,制定实现安全工作方针与目标的措施;
二是制定企业安全生产中长期规划和年度计划;
三是制定安全生产目标考核与奖惩办法;
四是建立定期对安全生产目标的完成效果进行评估和考核制度。

(二)管理机构和人员。一是成立安全生产委员会或领导小组,安委会职责明确,实行主要领导负责制;
二是设置独立的安全生产管理机构;
三是建立定期召开安委会会议或安全例会制度;
四是按规定足额配备专职安全生产和应急管理人员。

(三)安全责任体系。按照集团公司的定编定员,建立“一岗双责”责任制,明确安全生产管理机构、各职能部门的安全职责,明确各级管理人员及各个岗位从业人员的安全职责,签订层层负责的安全生产责任书。

(四)法规和安全管理制度。一是建立并及时更新安全生产法律法规、标准规范,并及时转化为本公司规章制度的制度;
二是建立健全安全工作管理制度,做到有工作就有制度;
三是建立各个岗位的安全生产操作规程。

(五)安全投入。建立安全生产费用专项提取和使用管理制度。

(六)装备设施。建立设备设施变更管理、检修、维护、保养、报废的管理制度,建立警示标志和安全防护的管理制度。

(七)科技与信息化。完善GPS监控系统管理、使用、维护及分析报告、值班制度。

(八)队伍建设。制定年度及长期的安全培训计划,建立安全宣传教育培训档案。

(九)作业管理。建立安全生产值班计划和值班制度,完善驾驶员行车安全档案管理制度,车辆技术管理制度,车辆安全检查制度,营运车辆管理制度。

(十)危险源辩识与风险控制。建立危险源的管理制度,明确辨识与评估的职责、方法、范围、流程、控制原则、回顾、持续改进等。

(十一)隐患排查与治理。建立安全隐患排查治理的管理制度,明确隐患排查、登记、上报、监控、整改、评价、统计、检查和考核管理。

(十二)职业健康。建立职业健康的管理制度。建立健全职业卫生档案和员工健康监护档案。

(十三)安全文化。建立与企业安全文化建设相符的企业安全文化。

(十四)应急救援。制定生产安全事故应急预案,包括综合预案、专项应急预案和处置方案;
制定应急预案演练计划、演练效果评估、应急救援报告制度。

(十五)事故报告调查处理。建立事故的管理制度,明确报告、调查、统计与分析、回顾、书面报告样式和表格等内容。

(十六)绩效考核与持续改进。

建立安全生产标准化绩效评定的管理制度。

四、实施步骤

1、宣传发动阶段(10月底前)

结合实际,制订实施方案,明确指导思想、目标任务和工作重点。成立组织机构,明确职责分工,召开创建大会,层层动员部署

2、组织实施阶段(2013年11月)

各单位、各部门要根据实施方案,全面深入开展企业安全生产标准化建设工作。公司安全生产标准化考评小组要加强对安全生产标准化工作的指导,督促扎实开展安全生产标准化达标建设工作,及时掌握工作进展情况,及时协调解决工作中出现的问题。

3、企业自评阶段(2013年12月)

各单位对照达标方案进行自我评审,拿出书面自评报告并打分,整改存在问题。

4、评审认定阶段(2014年元月)

自评达标后公司向相关考评协会提出申请,由对应级别的主管部门组织专家组进行达标评审。

五、工作要求

(一)提高认识,加强领导。

成立安全生产标准化建设工作的组织领导机构:

组长由公司主要领导担任,副组长由公司其他副总经理担任,各单位、部门负责人为小组成员。各单位要增强对安全生产标准化工作重要性的认识,使之成为推进安全生产基层基础工作、强化安全生产源头管理的有效载体和抓手。

(二)分工实施,共同推进。公司各部门按照其工作职能,负责完成各自系统的工作任务。

(三)总结经验,挖掘亮点。各部门要注重在工作中不断归纳总结和积累提高,认真收集整理安全生产工作中好的经验和做法,有效促进安全生产标准化达标的质量和水平。公司对各单位安全工作好的做法建立采用登记制度,并适时召开全司安全生产标准化推进工作会议,总结和通报各单位工作经验,以点带面,全面推进标准化创建工作的深入开展,走出具有我司特色的安全生产标准化建设路子,确保标准化工作卓有成效的完成。

(四)健全机制,务求实效。各单位要将安全生产工作开展情况纳入月度工作考核。同时,公司将对各单位开展安全生产工作情况进行通报,确保工作取得成效。

二O一三年九月二十日

第2篇: 关于安全生产标准化自评工作方案

建筑施工项目安全生产标准化

自评报告

施工企业名称:江苏天宇建设集团有限公司

施工项目名称:
上河御府项目11#-13#住宅楼、14#、15#商住楼、地下车库

项目经理(签字):

施工单位(盖章):

2015年 12月 30 日

一、工程概况

1、上河御府项目位于镇江市运河路南侧、东方花苑西侧、天桥支路以北地块。

本项目为镇江浙信房地产开发有限公司开发建设的住宅小区,是一个集住宅、停车为一体的现代化住宅小区。整个工程设计风格现代,简洁明快、错落别致,适应不同用户的户型。建成后的住宅建筑将形成一个规模较大的住宅群体,

本标段为Ⅰ标段,主要包括11~15#楼、地下车库等单项工程,总建筑面积为90913.71m2。

本项目工程各楼基本情况见下表:

建设单位:镇江浙信房地产开发有限公司 负责人:舒建平

设计单位:镇江大家建筑设计有限公司 负责人:李峰

监理单位:镇江华普建设监理有限公司 总监理工程师:贾建鸿

施工单位:江苏天宇建设集团有限公司 项目经理:姚长江

二、项目建设周期内安全生产标准化管理总结

创建安全文明工地是建筑业两个文明建设一起抓的最佳结合点,也是实现两个根本性转变的突破口。通过创建安全文明优良工地,变开放型为集约化管理。实现施工方式和企业经济增长方式的重大转变,可以保障施工安全、质量和进度,树立良好的企业形象和工地新貌,提高职工和企业的整体素质。

1、为确保本工程安全文明施工优良等级工地,实现预定的安全生产和文明施工目标,根据现行标准项目部成立安全生产文明施工领导小组,把创建文明安全工地纳入管理轨道。由项目经理任组长,项目副经理、技术负责人为副组长,安全员、施工员、材料员等其他(根据需要)为组员,并由公司技术质安部门负责监督检查。明确岗位责任,奖罚兑现。

2、安全文明施工领导小组按照“安全第一,预防为主”的方针,负责对现场施工人员进行安全教育,制订现场安全、文明施工制度和具体措施,定期检查各项制度和措施的执行情况,纠正和制止违章违纪行为,对有关责任人员进行批评教育和处罚,组织开展“百日安全竞赛”活动。

3、凡安全防护措施不齐备,存在严重隐患。或管理人员盲目指挥,安全无保证时,安全员有权令其停工,坚持一票否决制。

三、项目施工期间因安全生产受到住房城乡建设主管部门奖惩情况

获得镇江市安全生产文明施工样板工地,并取得江苏省“双标化”工地。

四、项目发生生产安全责任事故情况;

在整个工程施工中无重大安全事故发生。

五、自评结论

符合《评价标准》规定的合格分数,根据《评价标准》,公司的安全生产综合能力评价等级评定为优良。

附件:1、项目完工后《建设工程施工安全标准化自检评定表》

2、项目建设周期内每月《建筑施工项目安全生产标准化阶段性自查评定表》

第3篇: 关于安全生产标准化自评工作方案

安全生产标准化

自评报告

晋城市健牛工贸有限公司

二〇一一年六月


第一章 企业简介

一、申请企业性质

健牛工贸有限公司属村办集体企业,于2010年4月在山西省沁水县工商行政管理局登记注册。

二、厂址及周边环境

该公司位于晋城市城区北石店镇大车渠村西北1.25公里处,有公路与外部相通,交通极为便利。

三、企业证照情况

应将企业涉及的营业执照、生产许可证、消防合格证、主要负责任人等各类证照情况叙述清楚,内容应包括:证照名称、办证单位、证号、有效期等内容。

四、建厂、投产时间,生产规模及从业人数

健牛工贸有限公司于2005年建厂、2008年投产,现拥有380m3炼铁高炉一座,年产炼钢铁水39.9万吨/年。公司现有从业人员175人,其中管理人员30人。

五、生产产品简介

六、主要生产工艺流程

七、生产布局情况

该公司总占地面积约75亩,厂区中南北方向有一条道路穿过,南头为厂区大门。根据以上原则,对厂区内建构筑物平面布置如下:

厂区自南向北分为生活区、办公区和生产区两部分,生活区与办公生产区之间由厂区道路隔开。

办公区生活区现有建筑物为综合办公楼一栋。

生产区现有380立方米高炉一座,179立方米高炉一座(已停用),发电站(已停用),烧结机两台。分为高炉区、烧结区、发电区,高炉区位于生产区北,烧结区位于生产区中部,发电区位于生产区东北。

八、特种设备和主要生产设备使用情况

主要生产设备有HT160×12/5大型车床、C6013落地车床、C516×14/5立式车床、CJK6132数控车床、T612A镗床、TPX6213×56落地镗床、TX6513×2双面镗床、X2016×50A/2龙门镗铣床、WKQ5500G数控切割机、焊接机器人等技术装备。

应将设备的型号等技术参数叙述清楚。

第二章 安全生产标准化自评

根据《全国冶金等工贸企业安全生产标准化考评办法》,公司成立了由安全副经理##为组长的自评小组,由安全科##、生产科##、车间##共5人为自评小组成员,根据评定标准对企业基础管理资料、设备设施和生产现场等13个要素的综合自评。(自评内容应分单元具体叙述)

一、目标

公司制定有年度安全生产目标与指标,有年度安全生产目标分解及实施计划和考核办法,有与安全生产目标管理制度相符的安全目标与指标实施情况的检查或监测记录,并对安全生产目标的完成效果评估报告、实施计划进行的调整,并有修改记录。

二、组织机构和职责

公司建立有专职安全管理机构,配备有5名安全管理人员,建立有安全生产委员会。并定期组织召开安全专题会。

建立健全了各级部门和人员的25项安全生产责任制,并定期对安全生产责任制进行适宜性评审与更新。公司建立有工会,工会履行相关安全生产监督职能。

三、安全投入

公司制定有安全专项费用使用计划,建立有安全专项费用使用台账,明确安全专项费用使用范围。依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳工伤保险费用,有缴费凭据。

四、法律法规与安全管理制度

公司建立了法律法规管理制度,建立了法律法规清单,并将获取的相关法律法规汇总,并对从业人员进行相关培训和考核。

公司制定了安全生产责任和奖惩;
安全生产投入;
安全生产工作例会;
安全生产教育和培训;
文件和档案管理;
隐患排查与治理;
特种作业人员管理;
设备设施安全管理;
建设项目安全设施“三同时”管理;
生产设备设施验收管理;
生产设备设施报废管理;
施工和检维修安全管理;
危险物品入重大危险源管理;
作业安全管理;
职业健康管理;
安全生产检查及隐患的整改;
劳动防护用品、用具及职业安全健康管理;
职业危害防治管理制度;
相关方及外来用工安全管理制度;
安全费用提取和使用管理制度;
相关方安全管理;
现场安全管理;
防火安全管理;
设备设施的管理;
电气安全管理;
危险作业安全管理;
事故管理;
应急救援预案等28项安全生产的规章制度。并将安全生产规章制度发放到相关工作岗位,对员工进行培训和考核。

公司制定有叉车司机、电焊工等25个工种各岗位的安全操作规程,对全操作规程进行贯彻学习,在作业现场进行了悬挂。

建立了文件和档案的管理制度,明确责任部门/人员、流程、形式、权限及各类安全生产档案及保存要求等。

五、教育培训管理

公司确定安全教育培训部门,制定培训计划,建立了培训记录档案。

加强岗位操作人员的安全教育、生产技能培训和考核,考核不合格人员,不得上岗。对新员工进行“三级”安全教育。在新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前,对有关岗位操作人员进行专门的安全教育和培训。

该公司经三级以上煤矿安全培训机构培训的特殊工种有10人。详见表4-1。

六、生产设备设施

(一)生产设备设施建设

该公司于2008年5月投产,无安全设施“三同时”手续,生产场所经消防管理部门验收合格。厂区内的建(构)筑物按规定设置了防雷设施,并定期进行了检验。未使用属于国家淘汰的生产工艺装备和产品。

(二)设备设施运行管理

公司制定设备设施的检修、维护、保养管理制度,建立有设备台帐。为主要设备设施建立了技术档案,特种设备建立有专用台账,有设备日常使用检查记录。

(三)新设备新设施验收及旧设备拆除、报废

公司制定有新设备设施验收和旧设备设施拆除、报废的管理制度。

(四)设备设施检测检验

公司建立有设备设施(包括特种设备和厂房等建(构)筑物)检测检验管理制度,并定期对主要设备设施进行了检验。

七、作业安全

(一)生产现场管理和生产过程控制

公司制定了危险区域动火作业;
进入受限空间作业;
能源介质作业;
高处作业;
大型吊装作业;
交叉作业等其他危险作业的安全管理制度,明确责任部门/人员、许可范围、审批程序、许可签发人员等。

对生产现场和生产过程、环境存在的风险和隐患进行辨识、评估分级,并制定相应的控制措施。

划出非岗位操作人员行走的安全路线,确定了具体危险场所,设置危险标志牌或警告标志牌,严格管理其区域内的作业。

在生产场所和仓库配备了消防设施,加强各个作业场所的安全检查。

(二)作业行为管理

公司制定了人员行为监督控制的制度,对危险性大的作业实行许可制、工作票制。

(三)警示标志和安全防护

公司制定了警示标志和安全防护的管理制度。

(四)相关方管理

公司与外来施工单位签订安全协议,明确双方安全职责。

八、隐患排查和治理

公司制定有隐患排查工作方案,明确排查的目的、范围、方法和要求等。按照方案进行隐患排查工作,对隐患进行分析评估,确定隐患等级,登记建档。

公司采用综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、日常检查等方式进行隐患排查工作。

九、重大危险源监控

按相关规定对本单位的生产设施或场所进行危险源辨识、评估,确定重大危险源,并向安全监管部门和相关部门备案。

对企业确定的重大危险源采取措施进行监控,包括技术措施(设计、建设、运行、维护、检查、检验等)和组织措施(职责明确、人员培训、防护器具配置、作业要求等)。

在危险源现场设置明显的安全警示标志和危险源点警示牌(内容包含名称、地点、责任人员、事故模式、控制措施等)。

十、职业健康

公司建立健全职业卫生档案和员工健康监护档案。定期对作业场所职业危害进行检测,并将检测结果存入职业健康档案。

依据国家标准或者行业标准要求制定各工种劳动防护用品配置标准;
为从业人员配备合格的劳动保护用品。设有专人负责作业场所职业危害因素日常监测,保证监测系统处于正常工作状态。监测的结果应当及时向从业人员公布。定期对从事可能导致职业危害的劳动者进行健康检查,并应建立职工健康档案。

特种操作人员依据年检查定期检查职业禁忌症。

对存在严重职业危害的作业岗位,按照《工作场所职业病危害警示标识》(GBZ158)要求,在醒目位置设置警示标志和警示说明。

按规定,及时、如实地向当地主管部门申报生产过程存在的职业危害因素。

十一、应急救援

公司按相关规定建立安全生产应急管理机构或指定专人负责安全生产应急管理工作。建立了与本单位生产安全特点相适应的专兼职应急救援队伍或指定专兼职应急救援人员。定期组织专兼职应急救援队伍和人员进行训练。

公司按规定结合企业的危险源状况、危险性分析情况和可能发生的事故特点编制了生产安全事故应急预案,包括综合预案、专项应急预案和处置方案。并按有关规定报相关部门备案

按应急预案的要求,建立应急设施,配备应急装备,储备应急物资。

按规定每年至少组织一次安全生产事故应急救援培训和演练。

十二、事故报告、调查和处理

公司完善了事故的管理制度,明确了事故报告、调查、统计与分析、回顾、书面报告样式和表格等内容。

事故调查按照“四不放过”原则进行处理。定期对事故、事件进行统计、分析,建立事故管理档案。

十三、绩效评定和持续改进

公司建立了安全生产标准化绩效评定的管理制度。每年至少一次对本单位安全生产标准化的实施情况进行评定,验证各项安全生产制度措施的适宜性、充分性和有效性,检查安全生产工作目标、指标的完成情况。

根据安全生产标准化的评定结果和安全生产预警指数系统所反映的趋势,对安全生产目标、指标、规章制度、操作规程等进行修改完善,持续改进,不断提高安全绩效。

第三章 自评存在问题及纠正措施

通过对安全生产标准化基础管理资料、生产设备设施和作业现场的检查和现场的检查,针对存在的问题提出纠正措施和建议。

一、存在问题:

(一)安全基础管理

1、部分职工仍存在重生产轻安全的思想,有松劲厌战情绪和侥幸心理,职工的自主保安意识有待进一步加强。

2、生产作业现场大型物件起吊、转运频繁,起吊器具绳索缺陷,使用方法不当,吊挂绑扎不牢,现场物料码放物件放置不稳,导致一些磕、碰、划伤事件,对职工造成轻微伤害。

3、近年来企业不断发展壮大,制造产品逐年增多,生产规模扩大生产一线工人中新工人、临时工占比例大,安全生产知识缺乏,岗位安全操作技能不熟练,工作经验不足,对新工人安全培训上有一定差距。

4、特殊工种人员起重工配备不足,不能满足安全生产要求。

5、个别设备虽按规定要求进行日常维护、保养,但因生产和备件原因,存在的问题不能彻底处理的现象。

(二)现场管理

1、园区、分公司、车间定置管理图与实际不相符,个别车间未设置区域标识牌。

2、车间铁屑箱内有其他杂物。

3、部分更衣、工具箱未 进行统一编号、标识。

4、支架公司铆焊车间(作业场地)上方无排烟设施。

5、支架公司铆焊车间南跨有多个气瓶无防倒装置。

6、支架公司下料车间32mm剪板机周围油污多。

7、三机公司铸造车间造型用的树脂、涂料无安全技术说明书。

8、各分公司防尘、防毒设施无台账和维护保养记录。砂轮机无防尘设施,防砂轮破碎设施安装不当。

9、库房需定置管理、留出通道和分类存放并标识。(责任单位:各分公司)

10、职业危害因素检测存在问题:

1)未测热处理炉、中频炉、退火炉周围的“高温”。2)有超标的需附上“防护措施”。3)高温、尘毒应分级检测。出一个总的合格率(%)。

11、临时线的问题比较突出:

(1)、修配车间的台钻电源线为临时线;
(2)、试验皮带传输线电源线为临时线;

(3)、相关方使用的配电箱电源线不符合要求约(6条)

12、气瓶的管理问题:部分车间气瓶色标漆色脱落;
无防倾倒装置和固定存放区域。

13、防雷接地的测试

总配电室、锅炉的大烟囱防雷铁架锈蚀,接地装置无编号标识;

14、电网接地

变配电室所有厂房无电网接地,重复接地的编号和标识;
电网接地线色标不符合要求。

15、动力、配电柜箱

大部分动力配柜箱无警示标志;
动力配电柜(符)无编号和标识;
部分配电柜有裸露电源线;

16、变配系统

总变电站变压器,高压侧无防护栏;
变电器室的接地线色标不符合要求;
、部分变压器的大门无警示标志;
低压配电室存放有其它物品。

二、针对上述问题,提出以下纠正措施

针对存在的不符合项,自评组对照评价标准和相关规章制度,认真分析了不符合项产生的直接原因和间接原因,主要表现在规章制度的落实不到位,监督检查不严格,责任追究不到位等方面。

对于人的不规范行为,重点通过开展标准化操作竞赛活动和加大现场动态检查力度,督促和强化逐级落实责任,逐步规范职工操作行为。

对于物的不安全状态,按照“五定五落实”的原则,采取措施限期予以整改。同时,完善相关管理制度,细化安全动态监察,隐患排查治理工作,深化危险辨识工作,严防类似问题出现。

第三章 自评结论

根据《全国冶金等工贸企业安全生产标准化考评办法》和《冶金炼铁企业安全生产标准化评定标准》(试行),公司自评小组通过采用资料审查、现场检查、抽样调查、现场询问的方式,对公司安全生产标准化系统各要素进行了自评,针对存在问题分别进行了对标整改,整改后自评得分为70分,我公司申请评审之日前一年内未发生过死亡事故。

公司自评小组认为:公司安全生产标准化自评等级为三级,可向城区安全生产监督管理局申请外部评审。

二○一一年六月

 

三、但愿有一天你会记起,我曾默默地,毫无希望地爱过你。我这扇门曾为你打开,只为你一人打开,现在,我要把它关上了。

  四、你看我的时候我装做在看别处,你在看别处的时候我在看你。

  五、陆上的人喜欢寻根究底,虚度很多的光阴。冬天担忧夏天的迟来,夏天担心冬天的将至。所以你们不停到处去追求一个遥不可及,四季如夏的地方,我并不羡慕。

  六、没想到的是,一别竟是一辈子了。

  七、朋友们都羡慕我,其实羡慕他们的人是我。爱你,很久了,等你,也很久了,现在,我要离开你了,比很久很久还要久……

  八、Do something today that your future self will thank you for. 从现在开始,做一些让未来的你感谢现在的自己的事。

  九、有个懂你的人,是最大的幸福。这个人,不一定十全十美,但他能读懂你,能走进你的心灵深处,能看懂你心里的一切。最懂你的人,总是会一直的在你身边,默默守护你,不让你受一点点的委屈。真正爱你的人不会说许多爱你的话,却会做许多爱你的事。

  十、很久很久,没有对方的消息,也不再想起这个人,也是不想再想起。

  十一、我不怕我会忘记他,他在我心底开出了花。

  十二、我还在原地等你,你却已经忘记曾来过这里。

  十三、那都是很好很好的,我却偏偏不喜欢。

  十四、向来缘浅,奈何情深?

  十五、习惯难受,习惯思念,习惯等你,可是却一直没有习惯看不到你

  十六、爱一个人最好的方式,是经营好自己,给对方一个优质的爱人。不是拼命对一个人好,那人就会拼命爱你。俗世的感情难免有现实的一面:你有价值,你的付出才有人重视。——苏芩

  十七、雨水落下来是因为天空无法承受它的重量,眼泪掉下来是因为心再也无法承受那样的伤痛。

  十八、所谓长大,就是把原本看重的东西看轻一点,原本看轻的东西看重一点。生活中只有一种英雄主义,那就是在认清生活真相之后,依然热爱生活。生活就像是跟老天对弈,对你而言,你走棋,那叫选择;
老天走棋,那叫挑战。

  十九、我只想问你,若我回头,你还在不在?

  二十、有些事是有很多机会去做的,却一天一天推迟,想做的时候却发现没机会了。

  二十一、在下一个路口,思念某一种温度。

  二十二、It doesn"t matter how slow you are, as long as you"re determined to get there, you"ll get there. ------不管你有多慢,都不要紧,只要你有决心,你最终都会到达想去的地方。

  二十三、当我们拥有一只鞋子的时候,我们才会明白失去的另一只鞋子的滋味,失去的东西总是最好的。

  二十四、如果因为害怕分离而不敢在一起,那你吃饭的时候为什么不直接去吃屎。

  二十五、花时间去解释 不如花时间去证明

  二十六、睫毛下的伤城路过了谁的风景谁的心。

  二十七、拥有的并不一定爱着。

  二十八、于是。各有各的生活,各自爱着别的人。曾经相爱,现在已互不相干。

  二十九、看着别人的故事,流着自己的眼泪。

  三十、你唯一会认认真真读完一个人的日志和心情,想尽一切办法去了解的只有两个人。一个是你喜欢的人,另一个是你喜欢的人喜欢的人。

  三十一、失去一段感情,你感觉心痛,当你心痛过后,那时你才会发现,你失去的只是你心中的依赖,当你学会孤独的坚强,一切又会再次美好起来。去珍惜那个读懂你的人,要好好去疼爱她。

第4篇: 关于安全生产标准化自评工作方案

附件1

企业安全生产标准化

自评报告

企业名称:
蓬莱市中友食品有限公司

所属行业:
轻工 专业:

自评得分:
63 自评等级:

自评日期:
2015年 3月 10 日

是否在企业内部公示:是

是否申请评审:

国家安全生产监督管理总局制


一、基本情况表

二、企业自评总结

三、评审申请表

自评报告填报说明

1.“企业名称”填写企业名称并加盖申请企业章。

2.“所属行业”主要类别有非煤矿山、危险化学品、化工、医药、烟花爆竹、冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等行业。“专业”按行业所属专业填写,有专业安全生产标准化标准的,按标准确定的专业填写,如“冶金”行业中的“炼钢”、“轧钢”专业,“建材”行业中的“水泥”专业,“有色”行业中的“电解铝”、“氧化铝”专业等。

3.“企业概况”包括主营业务所属行业,经营范围,企业规模(包括职工人数、年产值、伤亡人数等),发展过程,组织机构,主营业务产业概况、本企业规模(产量和业务收入),在行业中所处地位,安全生产工作特点等。

4.企业自愿申请评审时,应填写“评审申请表”,表格中“上级主管单位意见”栏内,如无上级主管单位,应填写“无”。

5.“评审申请表”中“安全生产监督管理部门意见”,主要是安全监管部门对申请企业的生产安全事故情况进行核实。申请一级企业的应由省级安全监管部门出具意见;
申请二、三级企业的按照省级安全监管部门要求由相应的安全监管部门出具意见。

申请海洋石油天然气安全生产标准化企业的应由相应的海洋石油作业安全办公室分部出具意见。

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