2023年体育部学生会总结,菁选3篇(2023年)
体育部学生会总结1 总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,不如静下心来好好写写总结吧。但是却发现不知道该写些什么,下面是下面是小编为大家整理的2023年体育部学生会总结,菁选3篇(2023年),供大家参考。
体育部学生会总结1
总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,不如静下心来好好写写总结吧。但是却发现不知道该写些什么,下面是小编为大家收集的体育部学生会总结(通用50篇),欢迎大家分享。
体育部学生会总结2
生机盎然的春,遗留着残落的忧伤,绿茸茸的繁叶支撑着一个又一个绽放的季节,艳阳温暖着它飞舞的娇姿,好像倾诉着未完的心愿.柔风惹的碧叶一阵惊颤,有些碎碎零零的叶开始盘旋着,飘落了春意阑珊,飞絮了春景幽幽,在这样的季节里,我们迎来了新的学期。以下是我们部门xx月份的工作总结:
一、新干事的培训。
体育部于上月底进行的招新工作,于本月初顺利完成,招收22名新干事,此后召开了一次新干事见面会,让新成员知晓我部的具体情况。另外,我部为了增进新老成员之间的了解,为之后紧张忙碌的工作打下良好基础,组织了社会实践活动。
体育部共分为足球组、篮球组、羽毛球组、乒乓球组与女生组五个小组,各组长对各自组员进行了培训,使其了解本组的工作,以及在比赛进行过程中需要掌握的专业知识。
二、完成新生足球赛与篮球赛。
本月,我部的主要工作是新生的足球、篮球赛,新生足球赛已于本月20日全部结束,这是体育部这学期的第一项活动,整项活动基本顺利完成。
新生篮球赛也预计将于本月25日完成,但由于宣传力度和经验不足,故导致观赛人数不多,着装不统一等问题出现,在之后举行的各项活动中,我部会加大宣传力度,从而达到良好的观赛效果,并且我部也会从此次比赛中吸取经验,努力办好接下来的比赛。
三、“金海湾”杯三校足球邀请赛和篮球3对3的报名工作。
“金海湾”杯三校足球邀请赛是体育部本学期新开展的项目,是由xx学院校体育部主办,邀请xx工业大学与金融学院中有较强实力的两只足球队伍前来我校进行比赛。“金海湾”杯三校足球赛于本月21日正式开始,预计在5月中旬结束。我部也将努力完成这项重要的体育赛事。
篮球3对3比赛的报名工作于本月20日有条不紊的进行,报名效果非常理想,我部将会联合商学院文体部完成这项工作。比赛将于本学期第十周正式开始。
体育部学生会总结3
新的学期已经开始,我们学生会体育部的相关工作也有条不紊的进行着,为了本学期学生会能有个更好的工作空间,能够进行更顺畅的策划、布置任务,我学生会体育部对上一学期的工作做了深刻的总结以及对下学期活动做了详细的工作计划。
回顾过去的一学期,我们学生会体育部在北京航空航天大学北海学院体育运动委员会的悉心指导下,在全体成员的共同努力下,在全体同学的大力支持下,拓展工作思路,取得了一定的成果。
在20xx年11月20日早8点,北航北海学院第四届田径运动会隆重举行,20xx年4月24日,我院第一届体育文化节隆重开幕,而趣味运动会作为我院传统活动也非常顺利的举办成功。
新学期已经开始,我学生会体育部仍会一如既往的为全校师生举行各种体育运动,为丰富大学生活多献一份计,多出一分力。所以我们体育部部的每一位成员都应该遵守学校的各项规章制度,遵守学校的章程及各项规章制度;都要养成积极热心,吃苦耐劳,认真负责的工作作风;应积极主动,细心及时完成我部工作及学生体育总会分配的任务;最后,学生会体育部成员都要严格要求自己,不论是在工作,学习,还是生活方面,时刻注意自己在同学中的形象,不应发生有损学生会体育部名誉和形象的事件,处处起到模范带头作用,在落实日常体育运动工作的前提下,大胆创新,紧密联系同学,在不断摸索中探索出适合我们学院的工作方式,开展了一系列贴近同学、服务同学并能让同学得到正确锻炼的体育活动,逐步形成自己的品牌特色活动,为同学的学习、生活提供了帮助。
在过去的一年里,学生会体育部全体成员吃苦耐劳,勤于工作,认真负责,为学院相关体育工作的开展做出了巨大的贡献,为同学提供了诸多的便利。现在新的学期已经开始,为了更好地为学院和全体同学服务,本学期本部的工作计划具体安排如下:
一、新学期学生会体育部进行招新
为此针对学生会体育部的部门性质和具体职责,预计招新15—18人,并且制定对新成员的具体招新标准:
1、对体育运动有一定爱好和了解;
2、对体育相关比赛规则有一定了解;
3、做事认真、有积极性、灵活性,并有很强的责任心;
4、性格开朗的人占招新多数,并同时招收一些性格沉稳、思维缜密,文采好的新生。
二、招完新生后,对于本部的新成员以后的工作制定了简单的计划:
1、各个部员在最快的时间内互相熟悉,建立起良好的工作关系。在招新后尽快组织活动,让部员有凝聚力。
2、部门内部划分为几个小组,分工明确,提高效率。
3、招新后考察各个部员的能力,无能力以及混学分者,违法部门规章制度者警告后不会改者一律退部。
4、任何评选活动都采取公*公正公开的方式进行。
5、对于积极参与工作的部员采取奖励措施,提高其积极性。
6、部门与部门间可以常有联谊活动,让学生会的成员能够互相熟悉,互相了解,为工作时的合作提供良好的基础。
7、了解其他部门的工作职责,提高部门间合作效率。
8、积极配合及协调各部门的工作。
三、同时根据学生会体育部的实际情况为我们部长制定了简单的相关行为准则
要有时间观念,要做实事,处理好部门内部关系,多一些活动让彼此都熟悉些。每个人都要做好分配下的任务,有奖有罚让部员有做事的积极性,杜绝为了挂个名号而混日子的行为,自己要做好自己分内的事,要以身作则,为部员做好榜样。
四、对于以后的工作应该注意和了解如下相关问题
一个组织,特别是学生组织,最担心的就是它的成员没了激情,因为在学生组织里面做,它不会发工资,靠的就是成员们的一份责任心。通过部长与理事之间的定期沟通,让他们觉得学生会体育部可以给予他们家的温暖,这样他们就会觉得自己对这个家还有一份责任,那么,即使随着时间的流逝,他们的工作激情也不至于消耗殆尽。通过部长与部长之间的沟通,可以更详细的了解到每个部门要做的工作,明确后就可以避免产生内部的分歧,而且可以帮助部门之间工作高效的完成。通过部长与会长的沟通,可以让部长站在主任的位置上去考虑问题,去思考为什么这个工作要按照这样的方式安排下来而不是按照其他的方式。
团队合作意识很重要。我们是在一个团队里面做事,而不是自己一个人单枪匹马的去战斗,所以我们要拥有较强的团队合作意识,这样可以使整个组织的效率大大提高。
有了好的沟通交流和团队合作意识还不够,还要有自己的思考在工作里面。理事完成部长布置的任务的时候,要思考部长是怎样分配工作的;部长完成会长布置的任务的时候,要思考会长是怎样分配工作的。有了换位思考之后,我们才能体会到会长站在会长的位置上,他做事有他的难处,部长站在部长的位置上,他也有他的难处,所以有时候在工作分配的时候,我们就不应该去埋怨为什么我们要做这些,而他们只是做那些。作为主任,他是要统筹全局的,作为部长,更是要完成会长与理事之间的衔接工作。我们在思考问题的时候,就应该把握全局,从集体的立场去思考问题,知道哪些工作是自己部门要做的。这样不仅促进团队和谐,还可以提高效率。
时间会让我们彼此变得成熟,因此我学生会体育部成员会在以后的学习和工作中慢慢的积累经验,不断提高自身素质,以饱满的精神状态去协作、完成组织上交给我的任务。在新的年度中,我们健身指导部会竭尽全力的工作,让我们团结、奋进的学生体育总会有一种朝气蓬勃的状态去迎接未来的每一天!
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