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2024-03

2022年大学生职业生涯规划学校环境分析

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2022年大学生职业生涯规划学校环境分析

大学生职业生涯规划学校环境分析4篇

【篇一】大学生职业生涯规划学校环境分析

第四章 职业生涯规划的环境分析

【学习要点】

1.认识和理解职业生涯规划的外部环境对职业发展的要求、影响及作用。

2.理解职业阻隔的因素,以及如何突破职业阻隔,从在校、实习、求职、工作、职业发展的不同阶段一步步迈向职业规划目标。

第一节 外部环境分析

有一句广告词非常经典:“心有多大,舞台就有多大。”作为新时代的弄潮儿和主角的大学生们,从学校的“小舞台”到社会的“大舞台”,是否已经做好了充分的准备?如何在聚光灯下尽情地展示自己的才华和舞姿呢?对于这个“大舞台”自己又了解多少?越来越多的大学生都开始进行职业生涯规划,而一份有效的职业生涯规划要求我们全面认识、了解自己,也要清楚地认识外部环境特征,以评估职业机会……

为了更好地进行职业选择与职业生涯规划,必须对外部环境进行分析,通过外部环境分析弄清环境对职业发展的要求、影响及作用,对各种影响因素加以衡量、评估,并做出反应。

一、社会环境整体分析

(一)家庭环境分析

任何人的性格和品质的形成及个人的成长都离不开家庭环境的影响,大学生在进行职业生涯规划时,考虑更多的是家庭的经济状况、家人期望、家族文化等因素对本人的影响。个人职业发展规划的确立,总是同自身的成长经历和家庭环境相关联的。个人在成长过程中,在不同时期也会根据自己的成长经历和所受教育的情况,不断修正、调整,并最终确立职业理想和职业计划。正确而全面地评估家庭情况才能有针对性地设计适合自己的职业规划。

下面是三个家庭环境分析的例子。

例1 我家在农村,我家有五口人,仅靠父母耕种三亩田地维持生活,弟弟和我都在读书。家庭很贫困,而且负担很重。我爷爷是文盲,父亲是高中毕业生,母亲是初中生。亲戚们的经济状况也都不好。所以,现在家庭不能够提供给我更多的帮助,我只有靠自己了。为了减轻父母的负担,我特意向学院申请了勤工俭学工作。我充分利用课余时间去做这些工作,为自己挣一部分生活费,同时也充分锻炼了能力。

……

(二)学校环境分析

学校环境是指所在学校的教学特色与优势、专业的选择、社会实践经验等……

(三)社会环境分析

……

对社会环境因素的了解主要包括以下几个方面:1. 社会政策,主要是人事政策和劳动政策;
2. 社会变迁,比如知识经济和信息化社会的发展,就会对人的职业生涯发展产生较大的影响;
3. 社会价值观,价值观会随着社会的不断发展和进步而发生不同程度的变化,从而会影响社会对人的认识和对职业的要求;
4. 科学技术的发展,科技的发展会带来理论的更新、观念的转变、思维的变革、技能的补充等,而这些都是职业生涯规划中不可或缺的要素。

……

二、组织(企业)环境分析

我们周围经常发生这样的事情,同样的行业,有的人觉得越干越有意思,而有的人天天在思索如何换行业;
同样的工作,有人在一个公司工作非常愉快,而在另一个公司工作却很不开心。其实只有知道了什么行业适合自己,找到适合自己的环境和氛围,才会心情愉悦、充分发挥才能、高效投入工作并取得成功。

……

(一)职业环境分析

所谓职业环境分析,就是要认清所选职业在社会大环境中的发展状况、技术含量、社会地位、未来趋势等。比如:当前热点职业有哪些,发展前景怎样;
社会发展趋势对所选职业有什么要求,影响如何等。

……

1. 网络人才继续走俏……

2. 土木工程专业受到追捧……

3. 汽车制造业提供大量岗位……

4. 中医药行业渐渐升温……

5. 市场营销、国际贸易专业需求旺盛……

6. 广告业朝阳无限好……

7. 外语、电子类专业前景依然乐观——

8. 新职业前景可待……

(二)行业环境分析

所谓行业环境分析包括对目前所从事行业和将来想从事的目标行业的分析。分析内容包括行业的发展状况、国际国内重大事件对该行业的影响、目前行业优势与问题何在、行业发展趋势如何等。

……

(三)企业环境分析

企业环境一般包括单位类型、企业文化、发展前景、发展阶段、产品服务、员工素质、工作氛围等。首先,要确定自己适合什么样的企业文化、什么样的环境,从而找到真正适合自己要求的公司。我们每个人都面临着这样一个严肃的事实:我们必须长期地、努力地工作,如果用几年的时间做自己并不适合的工作( 这样情况非常常见),那么就是在浪费生命、浪费组织的信任。

……

(四)地域(城市)分析

……

思考与讨论

1.《孙子兵法》中说:“知己知彼,百战不殆。”请你从这个角度谈谈对职业生涯规划外部环境的认知和理解。

2.如果你未来的职业选择与家庭意见发生了冲突,你将如何解决这个冲突?第三讲 职业环境分析主讲人:南昌理工学院胡建宏副教授 一、社会环境 社会环境分析,就是对我们所处的社会政 治环境、经济环境、法制环境、科技环 境、文化环境等宏观因素的分析。

环境分析包括国际、国内与所在地区三个 层次的。

二、行业环境分析 行业机会,发展趋势,退出障碍 典型方法:五力模型 Five Forces Model 替代威胁 Threat of Substitutes供应商谈价能力 买方谈价能力 产业内现有竞争对手Bargaining Industry Bargaining Power of Competition Power Suppliers and Rivalry of Buyers 新进入者威胁 Threat of New Entrants 三、企业环境分析 用人单位的声誉和形象是否良好? 组织(企业)实力怎样?在本行业中的地位、现 状和发展前景怎样?所面对的市场状况如何?产 品和服务在市场上的发展前景怎样? 能够提供哪些工作岗位,是否与自己适合对路? 有无良好的培训机会?企业领导人怎样?企业管 理制度怎样,是否先进开明? 企业文化是否与自己吻合?福利待遇是否完善等 若干方面。(自助福利、津贴期权) 四、职业声望 职业声望是指社会中的人们对某种职业的 权力、工资、晋升机会、发展前景、工作 条件等社会地位资源情况的评价。

职业声望影响因素 一是职业的社会功能 ;
二是职业要求 三是职业报酬;

四是职业环境 职业声望排行:
1科学家 2软件开发人员 3大学教授 4厂长经理 5公务员 6记者 7医生 8翻译 9证券从业人员 10律师。

五、职业期望 职业期望,是指个体对某种职业的渴求和 向往 择业期望值,是指一个人要获得的职业岗 位对其在物质和精神上的需求的满足程度 大学生应制定合理的职业期望。哲学家查尔斯汉迪在《未来的工作》 一书中写道 “我在我的前半生,花费了很大的力气,想努力成为另一 个人。在中学读书的时候,我想成为一个伟大的运动员;

在大学里,我想成为一位备受社会尊敬的社会名流;
大学 毕业后,我努力做着一个成功的商人;
再后来,我当上了 一家企业的主管。但我很快发现,在上述任何一种身份上 我都不会成功。但这样的认知不会阻止我一试再试,同时 我对自己沮丧无比。问题就在于我努力成为另一个人,却 忽略了我可能成为的那个人。我只是跟随时代的大潮和惯 例,用金钱和地位来衡量成功,在别人已经界定好的社会 阶梯上努力攀爬,在此过程中积累物质资料,建立人际关 系,而没有努力去表达自己的想法和个性。

六、双赢的职业生涯规划 员工个人和组织须按照职业生涯管理工作的具体 要求做好各项工作。

从员工角度看,个人职业生涯规划必须由个人决 定,要结合自己的性格、兴趣和特长进行设计。

而组织在进行职业生涯管理时,所考虑的因素主 要是组织的整体目标,以及所有组织成员的整体 职业生涯发展,其目的在于通过对所有员工的职 业生涯管理,充分发挥组织成员的集体潜力和效 能,最终实现组织发展目标。七、职业生涯维度 模型的进一步阐述 薛恩以圆锥形的三维组织系统模型来表现这三种运动及其 相互关系。如图2-2所示。此模型中立轴表示等级层次, 圆周方向表示职能;
径向表示核心度,越接近中立轴,核 心度越大,影响力越强。员工在组织中的实际运动住往是 混合式的。即兼有轴向、周向与径向这三个方向的运动。

对个人职业生涯来说,职业发展道路上每迈一步,必有得 有失,因而可能带来矛盾的心理,甚至是痛苦的抉择。

例如,专业技术人员在被提升到另一专业部门主管职位上 去时,便要放弃所熟悉和喜爱的技术专业,损失了自己所 重视的胜任感、成就感等内在性奖酬,但却能换回地位待 遇、影响力等其他奖酬作为补偿。

八、具体行业介绍 1、房地产行业:10左右的周期,由开发商 (资金密集与公关能力)、设计商、建筑 商(资格准入制)、销售商组成(提成) 职业形式:售楼员、文员 职业担忧:如是小开发商,经常要转换职 业 发展前景:由售楼员向销售代理 例子:碧桂园 2、金融行业介绍实体经济和虚拟经济 银行、基金、证券、保险 职业形式:信用卡和保险推销员、客户管 理 3、汽车销售行业 4S店:整车、配件、保养、信息 要保证金3-5百万,并全额付款 经销商:由4S店供货 发展:由坐商向行商(代理制) 4、餐饮行业 5、工业企业 建议不要轻易转行

社会环境分析

  所谓社会环境分析,就是对我们所处的社会政治环境、经济环境、法制环境、科技环境、文化环境等宏观因素的分析。社会环境对我们职业生涯乃至人生发展都有重大影响。通过对社会大环境包括国际、国内与所在地区3个层次的分析,来了解和认清国际、国内和自己所在地区的政治、经济、科技、文化、法制建设、政策要求及发展方向,以更好地寻求各种发展机会。

1.社会环境分析

  我们将所选职业放到社会环境中分析,才能坚定职业方向和职业目标。

  (1)什么是社会环境分析

   通过对社会大环境的分析,了解所在国家或地区的政治、经济、法制建设发展方向,以寻找各种发展机会。

  (2)我国社会现状

   中国现在正处于近两百年以来最好的历史时期。虽然社会上还有许多的体制弊端,还有许多没有解决的矛盾,但是政治上比较稳定,法制化进程已经开始,市场经济已经初步形成并步入正轨。二十一世纪的中华大地充满各种人才成长发展的机遇。

  但是我们也要看到,人才的竞争日趋激烈,大学生就业难、失业率居高不下等等,都使我们的就业环境看起来不容乐观,这就更需要在分析好社会现状的基础下,有针对性地做好自己的职业生涯规划。

2.职业环境分析

  对一种职业是否有深刻的认识将关系到我们能否长期坚定职业方向,能否建立明确的职业目标。

  (1)什么是职业环境分析

   职业环境分析是我们需要认清所选定的职业在社会环境中的发展过程和目前所处的社会地位,社会发展趋势对此职业的影响。包括职业的发展趋势,职业内涵中的五个因素(社会分工,专门知识技能,创造财富方式,报酬水平,满足需求的程度)发展变化的趋势。

  (2)为什么要做职业环境分析

   国家经济的发展和科技的进步,定会导致社会职业结构的变化,新的职业会出现,还有一些职业会衰退,或是有些职业虽然存在,但其相关属性或内涵已经发生了变化。

  是否能预测一种职业的发展趋势,是否能预测职业内涵的演化,对一种职业是否有深刻的认识将关系到我们能否在把握社会环境变化的基础上,为自己人生的发展找到或创造适宜的职业平台,有效的规划职业生涯。

  如果你希望抓住机遇,建立明确的职业目标,有效降低机会成本和降低选择的风险,那么深人的职业环境分析是必不可少的重要一环。

  社会发展趋势对于目前所从事的职业有何影响和需求?你选择的这个职业是不是社会越来越需求的职业?在此行业里,企业是否具有竞争力和发展机会?你如何让自己在选择的职业中保持核心竞争力?可能的风险是哪些?我们可以通过有效的职业环境分析得到启示或答案。

1. 自我认知分析 1.1. 职业兴趣 我是一个相对来说不是很外向的女孩,因而我不是很喜欢那种过于外向的工作,所以,我喜欢一些比较稳定的工作,具体的讲,我最喜欢最想做的是一名中学外语教师,当然,根据自己的专业,我想我也会尝试一些适合于我自己的其他方面的工作,总而言之,会根据自己的专业、特长、爱好以及以后自己的发展方向与生活经历来选择自己的路。

1.2. 职业价值观 我不是很看重名利与地位,相反,我只是想找到一份适合自己的工作,想通过自己的工作做出自己的贡献,在其中学习,进步,并掌握一定能力,工作,我觉得就是要认真、努力、不要太计较个人回报,尤其是对于我这样的想成为一个人民教师的人来说,踏踏实实的工作,为自己的学生负责,其他的,不必去计较太多,因而,我的职业价值观很明确:不在乎金钱多寡与地位高低,做好手头的工作,知足常乐。

1.3. 职业能力 个人认为自己的英语能力相对来说还行,顺利的通过了国家六级与专业四级考试,并且拿到了教师资格证书,也具有一些社会经验(主要是从事家教),因而,我对自己从事教师行业的能力不曾怀疑过,虽然会有很多的东西需要我去提高,而且自己的学习能力并不差,因而,我想,不管自己在哪里从事什么样的工作,我都能耗不停的提高自己。除了教师行业,我想自己还可以从事与英语相关的职业,比如说翻译,我会认真的对待每一个人,因而,在人际关系方面,我不会与人有太多的纠纷。善于思考,踏实做事,与人为善,理智选择自己的职业。

1.4. 性格特征 如前面所说,我是一个相对来说偏文静的女生,平时除了与认识的人能够有较多的话语外,在陌生人的面前,尤其是在陌生的长辈前面,我一般是不会有太多的话语,但并不是说我喜欢一个人独处,我喜欢的是与值得信赖的,相处很好的朋友分享我的事情,其实我自己也是蛮与他人谈的来的,因为只要我想去与别人的联系,或者别人与我交流,我都是比较容易与对方成为朋友的,所以,在职业选择上我明白自己适合做什么,对我而言,根据个人兴趣与本身专业,还有自己性格特征,我觉得自己比较适合做教育与语言研究方面的职务。

1.5. 胜任能力 由于自己真诚,因而,我相对来说更具有亲和力,这是我的最大的优势吧,加之自己的专业优势,因而,做一名外语教师的话,我能很好的利用自己的优势来展现自己,传授学生知识,教育他人,自己的性格温和,专业知识也还扎实,相信一定能够很好的服务教育,服务学生,回馈社会。其次,我个人的业余爱好广泛,除了正常的工作外,我想,自己广泛的业余爱好也一定能为自己的职业增添一份精彩。至于自己的劣势,我认为自己最大的不足就是自己的一些胆量有待增加,最主要是面对大众的发言能力,就像我最喜欢最钦佩的姜瑜一样(见图1)。我想自己应该多多的参加的各种社交活动,增加自己的社会实践,在各种活动中不断的自我提高,自己进步,克服自己的缺点,发扬自己的优点,完善自己。

1.6. 自我分析小结 根据以上方面的分析总结,我很大程度上重新认识了自己,自己有很多的优点,也有不少的不足,鲁迅说过,好的开头等于成功的一般,因而正确认识自己,明确自己适合什么样的职业,对自己的职业生涯做出合理、正确的规划,可以让自己更加快速的走向自己的成功,职业是一生的事情,因而,首选必须选好真正适合自己的职业,之后,在以后的生活中,要不断的进步,不断的学习,不断的完善,具体而言,就是走好教师教育这条路,然后不停的提高自己的英语水平,以期望自己能够在未来有更大的发展。当然,工作生活与日常普通生活必须协调好,身体将康也不容忽视,总而言之,认知自我,正确选择,兢兢业业,综合协调,和谐发展。

2. 职业环境分析 2.1. 家庭环境分析 我家住在景德镇浮梁县郊区,父亲是一位普通的工人,母亲没有固定的职业,大部分时间呆在家里照顾年迈的奶奶,我是家里的独生女,因而,家里的经济状况虽然不是很贫困,但也不是很富裕,但是家里人对我的教育很重视,不在乎我在学习上面花了多少,不管在什么情况下都支持我的学习,尽他们所能去为我创造最好的学习环境,自己考上了大学,家里人都很高兴,因为我他们的期望,他们其实也不是希望我能够做出什么很伟大的事情,他们只希望能够过的好好的,让后留在他们身边,所以,为了父母的考虑,也是自己内心本来的想法,留在景德镇本地,成为一名教师,是我最大的心愿。我要感谢我的爸爸妈妈,我以后也会好好的陪他们。

2.2. 学校环境分析 说实话,我读的学校是一个很普通的本科院校,学校的特色专业虽然说在全国也是很有名的,然而对于我所学的英语专业,她的确不那么令人满意,但是,说实话我并没有怎样去埋怨她,毕竟,学校的硬件设施也还好,环境也很优美,但是,作为一个当代的大学生,我一直认为一个人的自我学习能力才是最重要的,学校给的只是一个学习的环境,一个学习的平台。我在学校进行的专业学习,大多都是通过自己学习掌握的,老师给的,更多的是引导,更多的是指点,在实践经验方面,我想,学校给我们的确很有限,这或许是我所在的学校或者说是大多数学校都做的不够好的地方吧,因而,自己必须多多参加社会实践,尤其是像英语之类语言学科专业的学生,很有必要自己多多增加社会经验,而不是等着学校安排实习。

2.3. 社会环境分析 金融危机几乎让各个行业都遭受了不同的冲击,就业形势的严峻行令人堪忧,不少企业做出了大面积的裁员,大多数企业则选择大幅度缩减招聘人数,这对大学生就业来说无异于火上浇油,农民工、本科生、研究生都在为着各自的工业激烈的竞争着,不过因为我国经济的基本面并没有改变,经济增长的动力依然强劲,这为大学毕业生顺利就业提供了保障。金融危机的确影响了全球经济,但可以看到国际影响较大,国内形势还比较稳定的,依然可以通过自己努力,谋得一职半位的。危机带来了困扰,既是挑战,更是机遇,等待我们这些大学生去面对去挑战,而战胜危机之后,则是更明朗的前途。当前国家出台了各种政策,大力解决大学生就业问题,通过各种途径解决学生就业难的问题,也因为经济危机的原因,教师行业的竞争也愈加激烈,要求也更加严格,因而必须确实加强自己的各种能力,只有这样才能可能在这种恶劣的环境下占得一席之地。

2.4. 职业环境分析 当前教师行业发展朝着两极分布,一方面,西部地区的教师人数、教师质量、以及教学设施、教师待遇方面都显得捉襟见肘,而另一方面,在中东部发达区域,教室行业则显得竞争异常激烈,当前的经济形势下,随着国家对教育的大力扶持,教师行业的稳定性让越来越多的大学生对其青睐有加,总结一下中小学教师主要呈现如下现状:教师队伍年轻化,教师待遇低位化,教师压力极限化,东西发展两极化。作为教师,最大的职责是教学育人、任劳任怨,因而要求教师必须不能太盲目化,对于刚毕业而无经验的大学生来说更是如此,而现在东西部初、高中文科教师人几乎处于饱和状态,对于英语专业的我们来说更是面临巨大挑战。所以,我要扎实专业知识,提高综合素质和技能。树立正确的择业观。第三章 职业环境分析

职业生涯规划

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一、职业环境分析概述 二、职业信息搜集与分析
一、职业环境分析概述
所谓职业环境分析 , 所谓 职业环境分析, 就是要认清所选职业 职业环境分析 在社会大环境中的发展状况、 技术含量、 在社会大环境中的发展状况 、 技术含量 、 社会 地位、未来发展趋势等。

地位、未来发展趋势等。

进行职业环境分析的要求是, 进行职业环境分析的要求是 , 通过职业环 境分析弄清职业环境对职业发展的要求、 境分析弄清职业环境对职业发展的要求 、 影响 及作用, 对各种影响因素加以衡量、 及作用 , 对各种影响因素加以衡量 、 评估并做 出反应。

关注当前热点职业有哪些? 出反应 。

关注当前热点职业有哪些 ? 发展前景 怎样? 社会发展趋势对所选职业有什么影响? 怎样 ? 社会发展趋势对所选职业有什么影响 ? 要求如何? 要求如何? 总的来说, 总的来说 , 职业环境分析包括两大方面的 分析和组织环境分析。

内容:社会环境分析和组织环境分析 内容:社会环境分析和组织环境分析。


(一)社会环境分析 所谓社会环境分析, 就是对我们所处的政 所谓社会环境分析 , 就是对我们所处的 政 治环境、 经济环境、 法制环境、 科技环境、 治环境 、 经济环境 、 法制环境 、 科技环境 、 文 化环境、 教育环境、 历史环境等宏观因素所进 化环境 、 教育环境 、 历史环境 等宏观因素所进 行的分析。

行的分析 。

社会环境对我们职业生涯乃至人生 发展都有重大影响。

发展都有重大影响 。

通过对社会大环境包括国 际、国内与所在地区3个层次的分析,来了解和 国内与所在地区 个层次的分析, 个层次的分析 认清国际、 国内和自己所在地区的政治、 经济、 认清国际 、 国内和自己所在地区的政治 、 经济 、 科技、 文化、 教育、 历史、 法制建设、 科技 、 文化 、 教育 、 历史 、 法制建设 、 政策要 求及发展方向,以更好地寻求各种发展机会。

求及发展方向,以更好地寻求各种发展机会。


需要特别注意的是:
需要特别注意的是:社会环境是处于不 特别注意的是 断变化之中的。因此,社会对人才的要求以 断变化之中的。因此, 及具体的职业也不是一成不变的。仅在2004 及具体的职业也不是一成不变的。仅在 月至2008年5月,国家劳动和社会保障部 年8月至 月至 年 月 就发布了11批 就发布了 批共114种新职业。据我国权威 种新职业。

部门预测,随着我国经济与社会的发展, 部门预测,随着我国经济与社会的发展,科 学技术的进步, 学技术的进步,今后几年对专门人才的需求 将有较大的变化, 将有较大的变化,急需的人才和有前途的职 业主要有以下10大种类 大种类。

业主要有以下 大种类。


(一)高新技术人才 以电子技术、 生物工程、航天技术、 海洋利用、 新能源、 以电子技术 、 生物工程 、 航天技术 、 海洋利用 、 新能源 、 新材料为代表的高新技术的兴起,是一批高科技人才研究、 新材料为代表的高新技术的兴起, 是一批高科技人才研究 、 开发的结果。当代任何一个国家, 开发的结果 。

当代任何一个国家, 要在高科技领域占据主导 地位,必须拥有相当规模的杰出科学家, 地位 ,必须拥有相当规模的杰出科学家 , 并使科学家队伍平 均年龄尽量接近“最佳年龄区” 均年龄尽量接近“最佳年龄区”。

据权威调查统计, 重大科学发现的最佳年龄峰值为37 37岁 据权威调查统计 , 重大科学发现的最佳年龄峰值为 37 岁 , 最佳年龄区为25 45岁 25~ 最佳年龄区为25~ 45 岁 。

可见高科技人才竞争的焦点是年轻 科学家。目前我国已实施“长江学者奖励计划” 科学家 。

目前我国已实施“ 长江学者奖励计划 ” , 其目的就 是使中青年拔尖人才脱颖而出。

是使中青年拔尖人才脱颖而出。

高等学校中与高新技术相关的专业有电子科学与技术、 高等学校中与高新技术相关的专业有电子科学与技术 、 软 件工程、海洋科学、海洋技术、材料物理、材料化学、 件工程 、 海洋科学 、海洋技术 、 材料物理 、 材料化学、 高分 子材料与工程、热能与动力工程、核工程与核技术、 子材料与工程、 热能与动力工程、 核工程与核技术 、 飞行器 设计与工程、飞行器动力工程、飞行器制造工程、飞行器环 设计与工程、 飞行器动力工程、 飞行器制造工程、 境与生命保障工程等。

境与生命保障工程等。


(二)信息技术人才 信息积累和传播是人类文明进步的基础。

信息积累和传播是人类文明进步的基础。在荧屏上纵 横东西南北、 横东西南北、Internet,跨洲连洋的今天,我们已经强 ,跨洲连洋的今天, 烈地感受到信息时代的魅力, 烈地感受到信息时代的魅力,信息已成为人类最大的资 源及财富。

源及财富。

信息服务业在中国已有20多年的发展历史, 信息服务业在中国已有 多年的发展历史,但人员 多年的发展历史 数量并不多。近年来信息服务业的发展速度很快, 数量并不多。近年来信息服务业的发展速度很快,20 世纪末全国信息服务企业有8万多家 万多家, 多万人。

世纪末全国信息服务企业有 万多家,110多万人。到 多万人 2010年,我国从事信息服务所需人员将达 年 我国从事信息服务所需人员将达700万~900 万 万人。

万人。到2020年,我国将建成全球最大的信息服务网。

年 我国将建成全球最大的信息服务网。

高等学校中与信息技术相关的专业有电子信息科学与 技术、计算机科学与技术、微电子学、 技术、计算机科学与技术、微电子学、光信息科学与技 电子信息工程,通信工程等。

术、电子信息工程,通信工程等。


(三)机电一体化专业人才 机电一体化已是当今世界机械工业技术和产品发展 的主要趋向,也是我国机械工业发展的必由之路。

的主要趋向 , 也是我国机械工业发展的必由之路 。

然 而 , 我国现有的机械专业人员的知识结构与当今机械 工业的发展极不相称。学机械专业的,对电子、 工业的发展极不相称 。

学机械专业的, 对电子、 自动 控制技术懂得较少;
学电子专业的, 控制技术懂得较少 ;

学电子专业的, 对机械专业知识 掌握得也不多,不能将机械与电子进行有机的结合。

掌握得也不多 ,不能将机械与电子进行有机的结合 。

在科学技术竞争激烈的21世纪,对我国机械行业40 21世纪 40余 在科学技术竞争激烈的21 世纪, 对我国机械行业 40 余 万家企业而言,机电一体化专业人才就是保证其生存 万家企业而言, 新鲜血液” 的“新鲜血液”。

高等学校中与机电一体化相关的专业有机械设计制 造及其自动化、材料成型及控制工程、 造及其自动化 、 材料成型及控制工程 、 过程装备与控 制工程、自动化、电气工程及其自动化等。

制工程、自动化、电气工程及其自动化等。


(四)农业科技人才 用世界上7 的耕地, 养活了占世界22 的人口, 用世界上 7 % 的耕地 , 养活了占世界 22 % 的人口 , 这是 中国目前农业的现状。

人口在增加, 耕地却在减少, 中国目前农业的现状 。

人口在增加 , 耕地却在减少 , 中国 人将来吃什么,已是国内外普遍关心的一个重大问题。

人将来吃什么,已是国内外普遍关心的一个重大问题。

为此,农业科学家们提出了发展我国农业的新思路, 为此 , 农业科学家们提出了发展我国农业的新思路 , 依 靠现代科学技术, 培养专业技术人才。

因此, 21世纪所需 靠现代科学技术 , 培养专业技术人才 。

因此 , 21 世纪所需 的农业科技人才, 不是几十万, 而是几百万。

的农业科技人才 , 不是几十万 , 而是几百万 。

所需人才的 专业门类, 不仅包括传统的农、 林 、 畜 、 牧专业, 而且还 专业门类 , 不仅包括传统的农 、 牧专业 , 需大量的生物工程、海洋养殖耕作等现代化的新型专业。

需大量的生物工程、海洋养殖耕作等现代化的新型专业。

与农业科技相关的专业和职业有:农学、园艺、植物保 与农业科技相关的专业和职业有:
农学、 园艺、 茶学、 草业科学、 林学、 森林资源保护与游憩、 护 、 茶学 、 草业科学 、 林学 、 森林资源保护与游憩 、 野生 动物与自然保护区管理、 动物科学、 蚕学、 动物医学、 动物与自然保护区管理 、 动物科学 、 蚕学 、 动物医学 、 水 产养殖学、海洋渔业科学与技术等。

产养殖学、海洋渔业科学与技术等。


(五)环境保护技术人才 我国的环保产业一诞生,就成为经济舞台上的一支劲旅。

我国的环保产业一诞生,就成为经济舞台上的一支劲旅。

目职业生涯规划与管理前,环保技术人才的严重不足, 目职业生涯规划与管理前 , 环保技术人才的严重不足 , 是 该产业存在的主要问题之一。据权威统计,我国环保产业 该产业存在的主要问题之一。

据权威统计, 人员约为7万余人,其中技术人员4万余人。

人员约为 7 万余人 , 其中技术人员 4 万余人 。

在专业技术人 员中,高级职称近2000 2000人 中级职称1万余人。

员中,高级职称近2000人,中级职称1万余人。据有关部门 的不完全统计,我国每年因污染造成的经济损失约2000 2000亿 的不完全统计 , 我国每年因污染造成的经济损失约 2000 亿 占国民生产总值的10 10% 元 , 占国民生产总值的 10 % , 长江上游每增加一个亿的产 值 , 下游就要损失10个亿。由此可见,现有的环保技术人 下游就要损失10个亿。

由此可见, 10 个亿 才难以适应国民经济的发展需要, 才难以适应国民经济的发展需要 , 我国急需大量的环保科 技人才。

技人才。

与环境保护技术相关的专业有环境科学、环境工程、 与环境保护技术相关的专业有环境科学、环境工程、生 态学、园林、水土保持与荒漠化防治、农业资源与环境等。

态学 、 园林 、 水土保持与荒漠化防治 、 农业资源与环境等 。


(六)生物工程研究与开发人才 世纪是生物学的世纪,遗传基因、 克隆技术、 2l 世纪是生物学的世纪 , 遗传基因 、 克隆技术 、 生物芯 基因药物、基因治疗,这些高科技、 片 、 基因药物 、 基因治疗 , 这些高科技 、 新发现的不断发 展 , 使生物科学对社会和科学技术各个领域的影响日益加 现代生物学已成为当之无愧的当代“中心科学” 深,现代生物学已成为当之无愧的当代“中心科学”。

众所周知,生物技术是目前世界上最活跃、 众所周知,生物技术是目前世界上最活跃、最令人鼓舞 的前沿科学,在工业、农业、医学、 的前沿科学 , 在工业 、 农业 、 医学 、 环保领域都具有很大 的经济前景。

的经济前景 。

生物技术的发展不仅可以为人类提供新的产 而且将为解决人类所面临的食物、 业 , 而且将为解决人类所面临的食物 、 能源和环境三大危 机发挥重要作用。因此, 机发挥重要作用 。

因此 , 近几十年来工业发达国家都在大 力发展生物技术,培育、招揽生物技术人才。

力发展生物技术,培育、招揽生物技术人才。

与生物工程研究与开发相关的专业有生物科学、 与生物工程研究与开发相关的专业有生物科学、生物技 生物信息学、生物信息技术、 术 、 生物信息学 、 生物信息技术 、 生物化学与分子生物学 等。


(七)国际经贸人才 在世界经济中, 在世界经济中 , 国际性的营销是企业生存的关键因 素之一,要求经贸人员不仅具有日常生活所需的听、 素之一 , 要求经贸人员不仅具有日常生活所需的听 、 译的外语能力, 还应懂得国际外贸知识、 说 、 写 、 译的外语能力 , 还应懂得国际外贸知识 、 国 际贸易谈判规章和国际经济法律、 营销技术、 际贸易谈判规章和国际经济法律 、 营销技术 、 基本的 产品专业知识等。

目前, 产品专业知识等 。

目前 , 我国的国际经贸人才在数量 上严重不足, 在业务上、 上严重不足 , 在业务上 、 素质上符合国际贸易人才条 件的为数也不多。

世纪, 随着信息社会的发展、 件的为数也不多 。

在 2l 世纪 , 随着信息社会的发展 、 地球村的出现、 信息高速公路的建成, 地球村的出现 、 信息高速公路的建成 , 与国外的贸易 往来将进一步增大。

因此, 往来将进一步增大 。

因此 , 大批量地培育国际经贸人 才已成为我国人才培育工作所面临的一项重要任务。

才已成为我国人才培育工作所面临的一项重要任务。

与国际经贸相关的专业有经济学、国际经济与贸易、 与国际经贸相关的专业有经济学、国际经济与贸易、 财政学、职业生涯规划与管理金融学等。

财政学、职业生涯规划与管理金融学等。


(八)律师人才 随着社会的发展、法制的健全,人们的法律意识不断增强, 随着社会的发展、法制的健全,人们的法律意识不断增强, 企业不但希望有个出色的法律顾问, 企业不但希望有个出色的法律顾问 , 帮助企业挣得更多的利 个人也十分需要私人律师来维护自己的合法权益。

润 , 个人也十分需要私人律师来维护自己的合法权益 。

因此 社会对律师人才的需求也在不断增加。然而, 社会对律师人才的需求也在不断增加 。

然而 , 我国当前律师 人才十分缺乏,据不完全统计, 人才十分缺乏 , 据不完全统计 , 目前我国取得律师资格的专 职律师还不到2万人,平均每10万人口只有两名律师, 10万人口只有两名律师 职律师还不到2万人,平均每10万人口只有两名律师,无论是 数量还是质量都远远不能适应社会的需求。

数量还是质量都远远不能适应社会的需求 。

如果按每万人需 名律师计算,我们十几亿人口就需要100多万名律师。

100多万名律师 要 1 名律师计算 , 我们十几亿人口就需要 100 多万名律师 。

因 未来律师人才的就业前景十分可观。

此,未来律师人才的就业前景十分可观。

市场经济的本质是法治经济,政治文明的核心是法治文明。

市场经济的本质是法治经济,政治文明的核心是法治文明。

依法治国,建设社会主义法治国家,是市场经济的必然要求, 依法治国 , 建设社会主义法治国家 , 是市场经济的必然要求 , 是治国安邦的基本方略。

是治国安邦的基本方略 。

全面展开的法治实践需要先进成熟 的法学理论的指导, 的法学理论的指导 , 法学学科具有广阔的发展空间和美好的 发展前景,法学专门人才可在审判、检察、司法行政、律师、 发展前景 , 法学专门人才可在审判 、 检察 、 司法行政 、 律师 、 公安等部门工作, 也可从事立法、法学教育、 公安等部门工作 , 也可从事立法 、 法学教育 、 法学研究以及 行政管理和公司、企业的法律顾问等工作。

行政管理和公司、企业的法律顾问等工作。


(九)保险业精算师 精算师”称得上保险业的“精英” 是集数学家、统计学家、 “精算师”称得上保险业的“精英”,是集数学家、统计学家、经济学 家和投资学家于一身的保险业高级人才,不仅要具备保险业的专门知识, 家和投资学家于一身的保险业高级人才,不仅要具备保险业的专门知识, 而且还要具有预测未来发展方向的能力。我国的保险法规定, 而且还要具有预测未来发展方向的能力。我国的保险法规定,经营保险公 司必须聘用一名金融监管部门认可的精算师。而据中国保险学会介绍, 司必须聘用一名金融监管部门认可的精算师。而据中国保险学会介绍,目 前在12亿中国人中却只有几十名严格意义上的精算师, 12亿中国人中却只有几十名严格意义上的精算师 前在12亿中国人中却只有几十名严格意义上的精算师,这种状况显然无法 适应我国保险业迅猛发展的需要。据预测,在未来几年内, 适应我国保险业迅猛发展的需要。据预测,在未来几年内,我国精算师的 市场需求量将在4000名左右。

4000名左右 市场需求量将在4000名左右。

保险专业精算师需要具备良好的数理基础、经济学基础和外语基础, 保险专业精算师需要具备良好的数理基础 、 经济学基础和外语基础 , 掌握从事保险精算工作的基本理论和基本技能, 掌握从事保险精算工作的基本理论和基本技能,并熟悉保险精算技术和经 济活动定量分析。在国外保险公司中,精算师是所有业务, 济活动定量分析。在国外保险公司中,精算师是所有业务,特别是产品设 计的绝对核心,保险公司的每个部门几乎都有精算师参与工作。

计的绝对核心,保险公司的每个部门几乎都有精算师参与工作。而我国保 险市场正在起步阶段,国内消费者的投资理念与国外有很大差别, 险市场正在起步阶段 , 国内消费者的投资理念与国外有很大差别 , 所以 精算师对中国的市场环境不是很了解,并不适合中国国情。

“洋”精算师对中国的市场环境不是很了解,并不适合中国国情。本土精 算师熟悉国情了解市场,有助于开发适销对路的产品, 算师熟悉国情了解市场,有助于开发适销对路的产品,国内的保险监督委 员会、各大保险公司、高校、已获准开业的外资保险机构、合资保险机构、 员会、各大保险公司、高校、已获准开业的外资保险机构、合资保险机构、 社会保障部、民政部、财政部、银行系统等单位都对精算人才有较大兴趣。

社会保障部、民政部、财政部、银行系统等单位都对精算人才有较大兴趣。


(十)物流专业管理人才 作为与能源、信息流并列的物流业,是继劳动力、 作为与能源、信息流并列的物流业,是继劳动力、物流资源之后 的第三个利润的源泉。据有关人士预测,仅全球快递营业额, 的第三个利润的源泉。据有关人士预测,仅全球快递营业额,将从 1996年的350亿美元发展到2016年的2850亿美元 我国加入WTO 年的350亿美元发展到2016年的2850亿美元。

WTO后 1996年的350亿美元发展到2016年的2850亿美元。我国加入WTO后, 物流业将成为我国经济的重要组成部分。

物流业将成为我国经济的重要组成部分。同时物流及相关企业面临 的竞争压力剧增,在物流这个领域中,我国与发达国家的差距, 的竞争压力剧增,在物流这个领域中,我国与发达国家的差距,不 仅仅是资金、技术上的差距,更重要的是知识、 仅仅是资金、技术上的差距,更重要的是知识、观念和人才上的差 例如,当前国内企业超过1000万家, 1000万家 距。例如,当前国内企业超过1000万家,而真正利用现代物流管理 方法整合企业管理流程的不过万家。搞好物流,人才是关键。

方法整合企业管理流程的不过万家。搞好物流,人才是关键。在上 海去年首次颁布的人才开发专业目录中, 海去年首次颁布的人才开发专业目录中,现代物流人才已被列为急 需引进的13类紧缺人才之一。近几年,既具有商科背景, 13类紧缺人才之一 需引进的13类紧缺人才之一。近几年,既具有商科背景,又懂得物 流管理的,并具有扎实的英语听、 流管理的,并具有扎实的英语听、说、读、写能力的中高级物流专 门人才迅速走俏,甚至出现“二三十万年薪,虚位以待物流人才” 门人才迅速走俏,甚至出现“二三十万年薪,虚位以待物流人才”。

今后3 需要培养、引进大量的专业物流人才, 今后3~5年,需要培养、引进大量的专业物流人才,因此物流专门 人才的就业前景非常看好。

人才的就业前景非常看好。包括物流系统化管理人才和物流企业经 营管理人才、进出口贸易业务的专业操作人才、 营管理人才、进出口贸易业务的专业操作人才、熟悉国内进出口市 场业务的中介人才、电子商务物流人才和物流软件开发设计人才、 场业务的中介人才、电子商务物流人才和物流软件开发设计人才、 商务谈判代表、外语人才等。

商务谈判代表、外语人才等。


职业前景的8 职业前景的8种类型 1、曙光职业:东方已现亮光,但太阳仍未升 、曙光职业:东方已现亮光, 如职业规划管理师等。

起。如职业规划管理师等。

2、朝阳职业:像一轮红日冉冉升起。如项目 、朝阳职业:像一轮红日冉冉升起。

管理师、企业培训师、人力资源管理师等。

管理师、企业培训师、人力资源管理师等。

3、如日中天职业:已经充分并占据主流位置。

、如日中天职业:已经充分并占据主流位置。

如建筑设计师、会计、公务员等。

如建筑设计师、会计、公务员等。

4、夕阳职业:呈日薄西山之势。如公交车售 、夕阳职业:呈日薄西山之势。

票员等。

票员等。


职业前景的8 职业前景的8种类型 5、黄昏职业:暮色环绕,从业人数剧减,即 、黄昏职业:暮色环绕,从业人数剧减, 将退出历史舞台。如钢笔修理工、弹棉花工、 将退出历史舞台。如钢笔修理工、弹棉花工、 送煤工等。

送煤工等。

6、恒星职业:只要人类社会延续,就一定会 、恒星职业:只要人类社会延续, 存在。如医生、教师、服装设计师等。

存在。如医生、教师、服装设计师等。

7、流星职业:像流星般一闪而过。如传呼台 、流星职业:像流星般一闪而过。

的传呼员等。

的传呼员等。

8、昨日星辰职业:曾经持续较长时间,现已 、昨日星辰职业:曾经持续较长时间, 完全消失。如铅字打字员等。

完全消失。如铅字打字员等。


就业市场的10大新趋势 就业市场的10大新趋势 10 社会环境的变迁,不仅使新职业不断涌现, 社会环境的变迁,不仅使新职业不断涌现,对人才 提出了新的要求, 提出了新的要求 , 而且对就业市场也产生了深刻的影 这主要反映在以下十个方面:
响。这主要反映在以下十个方面:
1、人才竞争全球化。

、人才竞争全球化。

2、就业形势持续严峻。

、就业形势持续严峻。

3、灵活就业和不充分就业将成为一种趋势。

、灵活就业和不充分就业将成为一种趋势。

4、终身学习成为职场发展之必需。

、终身学习成为职场发展之必需。

5、多技能、创造力成为人才竞争的重要资本。

、多技能、创造力成为人才竞争的重要资本。

6、职业素质越来越受到重视。

、职业素质越来越受到重视。

7、“两阶段雇佣”将成为大学生就业的常态。

、 两阶段雇佣”将成为大学生就业的常态。

8、人力需求形成高、低两极化的现象。

、人力需求形成高、低两极化的现象。

9、工作与生活的界限越来越模糊。

、工作与生活的界限越来越模糊。

10、中小企业成为就业的主渠道。

、中小企业成为就业的主渠道。


(二)组织环境分析 进行全面的组织环境分析是我们 知彼” 的核心, “ 知彼 ” 的核心 , 毕竟你所选择的这个 组织将与你息息相关。

况且, 组织将与你息息相关 。

况且 , 在面试过 程中, 程中 , 考官一般都会比较欣赏那些对本 行业、本企业的有心人。

行业、本企业的有心人。

组织环境分析包括行业环境分析 和 组织环境分析包括 行业环境分析和 行业环境分析 组织(单位)环境分析。

组织(单位)环境分析。


行业环境分析 行业环境分析包括对目前从事或拟从事的目标 行业的环境分析。其内容应包括行业的发展状况、 行业的环境分析。其内容应包括行业的发展状况、 国际、国内重大事件对该行业的影响、 国际、国内重大事件对该行业的影响、目前行业的 优势与问题、行业发展趋势等等。

优势与问题、行业发展趋势等等。

行业与职业不同, 行业是同类型组织的集合 。

行业与职业不同 , 行业是同类型组织的集合。

如从事同类产品的生产销售企业或提供类似服务的 企业达到一定的数量就形成一个行业。例如,家电 企业达到一定的数量就形成一个行业。例如, 行业,就包括生产电视机、空调、冰箱、 行业,就包括生产电视机、空调、冰箱、洗衣机等 不同类型具体产品的若干家企业。在同一行业内, 不同类型具体产品的若干家企业。在同一行业内, 可以从事不同的职业。例如同在保险业, 可以从事不同的职业。例如同在保险业,可以作保 险业务员,也可以是人力资源部经理。

险业务员,也可以是人力资源部经理。


在分析行业环境时, 在分析行业环境时,一定要结合社会大环境的发展趋 由于科学技术的飞速发展, 势。由于科学技术的飞速发展,会使某些行业如同夕阳坠 逐渐萎缩、消亡;

落,逐渐萎缩、消亡;
更有许多极具发展前途的朝阳行业 不断出现、发展起来。同时还要注意国家政策的影响, 不断出现、发展起来。同时还要注意国家政策的影响,要 了解国家对某一行业是支持、鼓励和引导,还是限制、 了解国家对某一行业是支持、鼓励和引导,还是限制、控 制和制约。要尽量选择那些有前景、发展空间较大的行业。

制和制约。要尽量选择那些有前景、发展空间较大的行业。

例如,我国近年来狠抓环境保护,推行可持续发展战略, 例如,我国近年来狠抓环境保护,推行可持续发展战略, 保护生物多样性,在农业生产中控制化学制品的使用, 保护生物多样性,在农业生产中控制化学制品的使用,开 绿色食品”等等,使环境保护产业如初生朝阳, 发“绿色食品”等等,使环境保护产业如初生朝阳,充满 生机,导致环保设备生产、环保技术咨询等行业迅速发展, 生机,导致环保设备生产、环保技术咨询等行业迅速发展, 提供了大量就业岗位。而这时如果不了解情况, 提供了大量就业岗位。而这时如果不了解情况,为了一时 利益,盲目进入那些污染后果严重的行业谋职, 利益,盲目进入那些污染后果严重的行业谋职,必将会给 自己的职业生涯造成严重的不良后果。

自己的职业生涯造成严重的不良后果。


组织环境分析 组织( 单位) 环境分析尤为重要。

组织 ( 单位 ) 环境分析尤为重要 。

个人在选择组织 单位) (单位)时,有必要通过个人可能获得的一切渠道来了解 单位的有关情况。

单位的有关情况。

组织(单位)环境分析包括:用人单位的声誉和形象 组织(单位)环境分析包括:
是否良好?组织(单位)实力怎样?在本行业中的地位、 是否良好?组织(单位)实力怎样?在本行业中的地位、 现状和发展前景怎样?所面对的市场状况如何? 现状和发展前景怎样?所面对的市场状况如何?产品和服 务在市场上的发展前景怎样?能够提供哪些工作岗位, 务在市场上的发展前景怎样?能够提供哪些工作岗位,是 否与自己适合对路?有无良好的培训机会?组织(单位) 否与自己适合对路?有无良好的培训机会?组织(单位) 领导人怎样?组织(单位)管理制度怎样,是否先进开明? 领导人怎样?组织(单位)管理制度怎样,是否先进开明? 组织(单位)文化是否与自己吻合? 组织(单位)文化是否与自己吻合?福利待遇是否完善等 若干方面。具体包括以下3个方面 个方面:
若干方面。具体包括以下 个方面:

1、组织实力 、 组织在社会中的地位和声望如何?目前的产品、 组织在社会中的地位和声望如何 ? 目前的产品 、 服务和活动范畴是什么?发展领域在哪些方面? 服务和活动范畴是什么 ?发展领域在哪些方面 ? 发 展前景如何?战略目标是什么? 展前景如何? 战略目标是什么? 技术力量和设施是 否先进?在本行业中是否具备很强的竞争力? 否先进? 在本行业中是否具备很强的竞争力? 是发 展扩张,还是倒退紧缩, 展扩张, 还是倒退紧缩 ,处于一个很快就会被吞并 的地位?谁是竞争对手?目前的财务状况如何? 的地位? 谁是竞争对手 ?目前的财务状况如何 ? 要 仔细观察是真正在“做大” 做强” 仔细观察是真正在 “做大” 、“ 做强 ”, 还是徒有 其名?有没有长久的生命力?组织结构是怎样的, 其名 ?有没有长久的生命力 ?组织结构是怎样的 , 是扁平的还是等级制的?等等。

是扁平的还是等级制的?等等。


2、组织领导人 、 主要领导人的抱负及能力是组织发展的决定性 因素。

因素 。

而且个人在职场的运气很大一部分来自于 你的领导。

你的领导 。很多成功的大企业都有一位出色的企 业家作为掌舵领航人。

业家作为掌舵领航人。

当然炒老板鱿鱼也是职场 的一道家常菜。因此,要了解:
的一道家常菜 。

因此, 要了解:
主要领导人是真 心要干一番事业,还是想捞取名利?管理是否先 心要干一番事业, 还是想捞取名利? 进开明?他有足够的能力带领员工开创新天地吗? 进开明 ? 他有足够的能力带领员工开创新天地吗? 他有没有战略眼光和措施?他尊重员工吗? 他有没有战略眼光和措施?他尊重员工吗?
3、组织文化和组织制度 、 除了很好的福利、吸引人的薪酬、 除了很好的福利、吸引人的薪酬、舒适的工作环境和出 组织文化, 色的管理之外,优秀的组织还会创造积极的组织文化 色的管理之外,优秀的组织还会创造积极的组织文化,让员 工感到快乐和受尊重,而使员工工作更有创造性。

工感到快乐和受尊重,而使员工工作更有创造性。员工与组 织相互配合良好的关键在于组织文化。因此, 织相互配合良好的关键在于组织文化。因此,在求职时选择 什么样的组织文化氛围让你觉得最舒服,才是至关重要的。

什么样的组织文化氛围让你觉得最舒服,才是至关重要的 。

组织制度涉及的范围比较广 包括管理制度、用人制度、 涉及的范围比较广, 组织制度涉及的范围比较广,包括管理制度、用人制度、 培 训制度等,尽可能了解这些信息, 训制度等,尽可能了解这些信息,了解组织结构上的特征与 发展变化趋势, 发展变化趋势,分析这种安排对自己的未来可能带来什么样 的影响。特别要注意组织用人制度如何, 的影响。特别要注意组织用人制度如何,能否提供教育培训 机会,提供的条件是什么? 机会,提供的条件是什么?自己将来有没有可能在该组织担 任更高级的职务或担负更大的责任? 任更高级的职务或担负更大的责任?个人待遇提升的空间有 多大?是基于能力还是工作年限?组织的标准工作时间怎样, 多大?是基于能力还是工作年限?组织的标准工作时间怎样, 是固定的还是可以变通的? 是固定的还是可以变通的?当然也还要考虑组织提供的薪酬 和福利待遇与行业内其它组织比较如何? 和福利待遇与行业内其它组织比较如何?
总之,通过以上分析,应理出 总之,通过以上分析, 一条清晰的线索,确定自己的职业 一条清晰的线索, 生涯在这个组织中有没有足够的发 展空间, 展空间,衡量自己的目标能够在该 组织得以实现的可能性。

组织得以实现的可能性。


二、职业信息搜集与分析
(一)职业信息搜集 获取职业信息是进行职业环境分析的必要 前提。

前提。所获取信息的广度与精度直接关系到职 业环境分析的准确度。因此, 业环境分析的准确度。因此,谁拥有更多的职 业信息,谁的职业信息更真实有效, 业信息,谁的职业信息更真实有效,谁就能在 就业竞争和职业发展中争得主动。

就业竞争和职业发展中争得主动。

对大学生而言, 对大学生而言,认识职业世界的方式主要 有两种:一是学习知识后进入职业领域, 有两种:一是学习知识后进入职业领域,学习 与认识职业环境两者之间是分离的;

与认识职业环境两者之间是分离的;
二是边学 习边实践,学习与认识职业环境是统一的。

习边实践,学习与认识职业环境是统一的。


获取职业信息的主要渠道 1、书、报刊等出版物。无论是文学作品,还是专业 、 报刊等出版物。无论是文学作品, 报刊,都能为我们提供一些职业方面的信息。

报刊,都能为我们提供一些职业方面的信息。

2、视听资料。电视节目、各种光盘等都是观察职业 、视听资料。电视节目、 的生动窗口。

的生动窗口。

3、行业展览和人才交流会。

、行业展览和人才交流会。

4、电脑网络。这是信息时代越来越普遍采用的一种 、电脑网络。

探索职业世界的有效途径。

探索职业世界的有效途径。

5、专业协会和俱乐部。参加专业协会和俱乐部的活 、专业协会和俱乐部。

有助于我们了解行业的发展信息, 动 , 有助于我们了解行业的发展信息 , 也能观察到 职业人的生存状态。

职业人的生存状态。


6、直接现场观察。到现场观察职业环境,对于没有工作经 、直接现场观察。到现场观察职业环境, 验的人来说,是非常有帮助的。

验的人来说,是非常有帮助的。

7、情景模拟。主要方式是角色扮演。通过扮演职业环境典 、情景模拟。主要方式是角色扮演。

型场景中的不同角色,让你来体会工作中的感受, 型场景中的不同角色 , 让你来体会工作中的感受 , 从而加 深对职业的认识。

深对职业的认识。

8、现场实践。包括教学实习、课余或假期的兼职以及志愿 、现场实践。包括教学实习、 服务等。

服务等。

9、接受信息咨询指导。这是一种通过职业信息的提供来帮 、接受信息咨询指导。

助大学生增进对职业世界的了解的方法。

助大学生增进对职业世界的了解的方法。

10、生涯人物访谈 。所谓生涯人物访谈, 就是通过对同一 、 生涯人物访谈。所谓生涯人物访谈, 行业的数位工作者的深入交流而获取职业信息的一种方法。

行业的数位工作者的深入交流而获取职业信息的一种方法。

它能帮助我们检验和印证通过其他渠道获得的信息, 它能帮助我们检验和印证通过其他渠道获得的信息 , 并了 解与未来工作有关的特殊问题和需要。

解与未来工作有关的特殊问题和需要。


生 涯 人 物 访 谈 七 步 曲 1、确定访谈内容。行业 组织信息?职业 职位 、确定访谈内容。行业/组织信息 职业/职位 组织信息? 信息? 信息? 2、寻找访谈对象。

、寻找访谈对象。

3、决定访谈的方式。面对面、电话、书面 纸质或电子) (纸质或电子)。

4、 准备访谈的清单 。

全面掌握访谈对象的信 、 准备访谈的清单。

拟定访谈提纲。

息;
拟定访谈提纲。

5、 进行访谈 。

守时 ;

视对方意见决定录像 、 、 进行访谈。

守时;

视对方意见决定录像、 录音、记录或不记录;
随机增减问题;

录音、记录或不记录;
随机增减问题;
尊重对 方隐私;
观察工作环境。

方隐私;
观察工作环境。

6、结束访谈,并表示感谢。

、结束访谈,并表示感谢。

7、整理访谈的结果。

、整理访谈的结果。


(二)职业信息分析 通常来说,职业信息分析主要包括对行业、 通常来说,职业信息分析主要包括对行业、 对职位和对组织的分析。

对职位和对组织的分析。

1、行业分析的内容 、 行业分析的内容和方法主要包括:
行业分析的内容和方法主要包括:
(1)国家政策对行业的影响。已出台或即将出 )国家政策对行业的影响。

台的政策;
鼓励、扶持或限制。

台的政策;
鼓励、扶持或限制。

(2)行业所处阶段。是朝阳产业?还是夕阳产 )行业所处阶段。是朝阳产业? 业?
(3)行业发展趋势。行业发展状况及 )行业发展趋势。

前景;

前景 ;

目标职业在本行业中的地位与 发展前景。

发展前景。

(4)行业标杆单位的动向。

)行业标杆单位的动向。

(5)行业热门专家的言论。

)行业热门专家的言论。

(6)行业薪酬变化的趋势。

)行业薪酬变化的趋势。


2、职位分析的内容 、 (1)明确以下问题,锁定职位。你的目标职业中有哪些 )明确以下问题,锁定职位。

职位? 你所学的专业适合哪些职位?最热门的职位是什 职位 ? 你所学的专业适合哪些职位? 你对什么职位最感兴趣?你能胜任的职位是什么? 么?你对什么职位最感兴趣?你能胜任的职位是什么? (2)深入分析目标职位。可以从三个方面入手:
)深入分析目标职位。可以从三个方面入手:
通过招聘信息、搜索引擎、生涯人物访谈等了解职位的 通过招聘信息、搜索引擎、 要求。

要求。

从职业兴趣、职业性格、职业性向、 从职业兴趣、职业性格、职业性向、职业价值取向等方 通过测试分析等方法, 面 , 通过测试分析等方法 , 了解该职位与你自身的契合 度。

通过有目的地参加社会实践活动,如实习、见习、兼职 通过有目的地参加社会实践活动,如实习、见习、 去亲身感受职位的具体情况。

等,去亲身感受职位的具体情况。


3、组织分析的内容 、 (1)重点包括:领导人的抱负及能力;
组织文化、组 )重点包括:领导人的抱负及能力;
组织文化、 织制度,特别是用人制度;
组织结构及自己的未来职务;

织制度,特别是用人制度;
组织结构及自己的未来职务;

教育培训机会;
在组织内实现职业目标的可能性等。

教育培训机会;
在组织内实现职业目标的可能性等。

(2)有两类判断方法可以较好地了解目标组织的真实 ) 情况:
情况:
近距离判断。即深入单位做实习生,工作一段时间, 近距离判断。即深入单位做实习生,工作一段时间, 了解单位的实际情况。这是最为理想的方法, 了解单位的实际情况。这是最为理想的方法,但取决于 能否获得这样的实习机会。

能否获得这样的实习机会。

远距离判断。这是对用人单位的外部观察。

远距离判断。这是对用人单位的外部观察。可以通过 查阅公开的单位信息和咨询内部人员等方式作出判断。

查阅公开的单位信息和咨询内部人员等方式作出判断

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【篇二】大学生职业生涯规划学校环境分析

大学生职业生涯规划书环境分析[Word文档]

大学生职业生涯规划书环境分析

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大学生职业生涯规划书环境分析

写大学生职业生涯规划书要对环境做好分析。下面是YJBYS小编为大家收集的关于大学生职业生涯规划书环境分析,欢迎大家阅读借鉴!

大学生职业生涯规划书环境分析【1】

(一)生活环境分析:

1、经济状况:经济状况良好

2、家人期望:父母总是望子成龙望女成凤,我父母同样希望我有一份稳定的工作,做出点成就来,有自己的一份事业

3、家庭文化:父母偏保守,但新鲜事物同样乐于接受,但缺乏进取创新精神,家风正派,处事谨慎细致

4、对我的影响:希望有稳定的工作,能做出一番成就,做事细致耐心,生活生动快乐

(二)学校环境分析:

绍兴文理学院是1996年经国家教委批准建立的一所普通全日制综合性本科院校,其前身可以追溯到1909年创立的山会初级师范学堂,鲁迅先生曾出任山会师范学堂监督(校长)。学校坐落于历史文化名城--绍兴市区。

学校现开设46个本科专业,涵盖经济学、法学、教育学、、理学、工学、医学、管理学等八大学科门类。设有经济与管理学院、法学院、教育学院、体育学院、人文学院、外国语学院、音乐学院、美术学院、兰亭书法艺术学院、数理信息学院、工学院、纺织服装学院、化学化工学院、生命科学学院、医学院、上虞分院、成人教育学院、高等职业技术学院等18个二级学院和1个独立学院--绍兴文理学院元培学院,以及绍兴广播电视大学、绍兴文理学院附属医院、绍兴文理学院附属第二医院和绍兴文理学院附属医院。

学校现有全日制在校生2万余人,成人教育在册学生近1万人,教职工1700余人,其中正高职称138人,副高职称381人;专任教师1000余人,其中具有博士学位的117人,具有硕士学位的436人,正高职称126人,副高职称300余人;另有外聘院士8人。学校设本部、兰亭、上虞三个校区,校园占地面积1555亩,校舍总建筑面积53万平方米,另有校本部规划发展用地1000余亩。图书馆藏书260万册,还建有计算机中心、现代教育技术中心。

学校现有汉语言文学、生物科学2个国家特色专业,中国古代文学、计算数学、课程与教学论等3个浙江省级重点学科,生物科学、汉语言文学、工商管理等3个浙江省级重点专业,会计学、小学教育、纺织工程、数学与应用数学等4个浙江省级重点建设专业,生物、电工电子、物理等3个浙江省级实验教学示范中心。越文化研究中心是首批浙江省级哲学社会科学重点研究基地,兰亭书法艺术学院是浙江省高校外国留学生书法教育基地和浙江省书法家协会书法创作基地。学校还有越文化研究院、绍兴经济研究院、鲁迅研究所、纺织工程研究所、企业发展与区域经济规划研究所等54个科研机构;公开出版的《绍兴文理学院学报》是

quot;全国百强社科学报

quot; 。

目前,学校正牢固树立并全面落实科学发展观,秉承 quot;修德求真

quot;的校训,以内涵发展与提升为主题,大力实施人才强校主战略,全面加强学科建设,更加注重质量提高,更加注重统筹发展,着力提升教学、科研和服务社会的能力和水平,推进科学和谐发展,全面提升办学水平,努力为地方经济建设和社会发展作出新的贡献,力争早日建成省内外具有较高知名度的地方综合性大学--绍兴大学。

(三)社会环境分析:

当今社会失业人数增加,下岗职工再就业率继续走低,劳动力市场供求矛盾突出,大学生竞争激烈,我们必须正视这些,为自己的未来打算打算;国家也采取相应措施减少失业率,我们现在主要的竞争对手一是大学的学生,他们的理论知识丰富,二是一些职业技术人员,他们的实践能力强,丰富,所以我们应该有忧患意识,努力基础知识,增强动手能力,多多实践。

(四)职业环境分析:

未来10年将是中国机械行业发展的、快时期——承接世界制造业的转移,中国正在逐步成为世界工厂。美国、德国、日本、韩国等国家已经进入工业化发展的高技术密集时代与微电子时代,钢铁、机械、化工等重工业正逐渐向发展中国家转移。我国目前经济发展已经过了发展初期,正处于重化工业发展中期。美国、德国的重化工业发展期延续了18年以上,美国、德国、日本、韩国四国重化工业发展期平均延续了12年,由此来看,中国的重化工业发展期将至少延续10年。因此,在未来10年内,国产机械产品的国际竞争力将不断增

强,逐步替代进口,并加速出口。目前,中国机械行业中的一些子行业,如,船舶、铁路、集装箱及集装箱起重机制造等已经受益于国际间的产业转移,并将持续受益;电站设备、工程机械、机床等将受益于产业转移,加快出口进程。2006年6月28日国家发布了《关于加快振兴装备制造业的若干意见》,提出未来将重点发展16大领域,即:发电、输变电、石化、煤化工、薄板连轧、煤综采、造船、铁路与轨道交通、环保、工程机械、自控和精密仪器、数控机床、纺机、农机、IT设备、飞机,这不仅为装备制造业未来的发展明确了方向和目标,还开出了一系列支持措施,包括税收优惠政策、资金支持等,非常有利于机械行业的长期、健康、快速发展。在《意见》及其相关配套政策和其他振兴政策的推动下,我国机械行业的内需持续保持旺盛增长。专家预测,在未来GDP稳定增长的前提下,国内机械设备需求增速将超过GDP增速。我国人口众多、地域辽阔,随着国家经济持续稳定的发展,设备替代人工是许多行业的必然趋势,因此机械设备需求也必将多品种、多样化。预计未来几年,很多机械产品仍将保持旺盛需求,譬如,为了解决运输瓶颈,铁路发展投资持续增加,相关设备需求旺盛;为了解决电力短缺,近几年国家加大电站及输变电建设力度,未来几年电站建设仍将保持在高位,输变电建设将保持快速增长;新农村建设、城市轨道交通建设等也都将拉动对工程机械的旺盛需求。

在机械行业大好形势的沐浴下,高校机械类专业的发展和就业前景势必阳光普照。

在工科院校的各个院系中,机械系学生的队伍颇为庞大。这是因为机械专业学科方向比较多,机械类专业下设有机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、过程装备与控制工程、机械工程及自动化、车辆工程、机械电子工

程、汽车服务工程、制造自动化与测控技术、微机电系统工程、制造工程等专业,列家族谱系的话会是长长的一串。

从就业市场上看,机械类专业是名副其实的热门专业,但是较为尴尬的是,因为外界对机械类专业有着太多似是而非的误解,对它的看法多滞留在机床、电焊、满身油污、嘈杂的车间等印象上,于是多数学生对机械类专业退避三舍,致使该专业的招生远不如就业那么热门。

机械被称为工程之母,几乎所有的工程行业都需要机械人才。从设计、制造到大规模生产一条龙,从地球的众多角落到宇宙空间,都有机械人才忙碌的身影。正是因为机械的无处不在,大家对它过于熟悉,也就带来了人们对机械类专业认识的局限性——大多数人对机械的认识都停留在巨大的车间——笨重的机器——忙碌的工人这些传统工业的印象上。其实,随着电气自动化、计算机技术、信息技术、材料等与机械学科的交叉渗透,机械类专业早就不那么机械,机械类专业的学生也在向着复合型人才的方向发展,就业早就不再局限于传统的机械行业,在很多尖端科学领域,机械也是稳如磐石的基础,例如,在航空航天业,飞行机械师就是必不可少的人才。

机械工程是教育部划定的一级学科,它的基本定义是这样的:机械工程的主要研究领域包括机械的基本理论,各类机械产品及系统的统计方法、制造技术检测与控制、自动化及性能分析与实验研究等。机械类专业日新月异的变化,这个定义没有涵盖。由于应用行业不同,实际上的研究方法也会有很大差别。有些院校以汽车研究见长,有的则在航空航天领域有着不可撼动的地位,还有的院校在机器人制造方面实力超群。机械类专业学生在本科阶段主要接触以下课程:机械制图、理论力学、材料力学、机械原理、机械设计、机械振动、工程材料、制造技术基础、电工学、电子学、计算机硬件技术、机械控制

技术等。由于机械类专业的实用性和可操作性很强,在学习过程中各校都会很重视培养学生的动手能力,大家需要参加课程试验设计、金工实习,包括机械基础实验、电工电路设计、机械原理课程设计、机械设计课程设计等。随着实践机会的增多,一般会占用一部分假期时间,似乎有些辛苦,但是从成长角度、从对课程的掌握程度来说,实践中的收获是很多的。

我年轻,我在努力。在这个世界上,我有的是勇气。

大学生职业生涯规划书环境分析【2】

引言:

作为大学生,每天驾轻就熟的学习模式,带给我们的不是游刃有余进退自如的快感,而是疲惫不堪甚至厌倦,这样的心理感受当然不会是享受。因此,我们必须要计划生活,计划未来。职业生涯对每个人而言,都是在一定的时间内有效。尚未毕业的我,为自己拟定一份职业生涯规划,把自己的未来设计好,生活和工作就会有了方向,就像大海里的航帆,乘风破浪,勇往直前。为了高效的利用时间,实现自己的人生价值,特作以下个人职业生涯规划。

第一章 认识自我

1.个人基本情况:

我目前是黄淮学院生物工程系的一名大三的学生,每天都在重复着一样的生活和学习,教室,寝室,食堂三点一线,除此之外就基本上不到任何地方去。第一是因为没钱,第二是因为懒。平时休息偶尔也看看闲书,出去玩,或者想一些很深沉的问题,但很快就会回过神来。但我不是个颓废的人,学习挺

上进的,上课认真听讲,课后好好完成作业,有目标,有理想,有规划。生活上也勤俭节约,有理财意识。平时喜欢交朋友,目前并不安于现状,想进步,想改变,想尝试新鲜的事物。

2.职业兴趣:

在上大学之前,我把社会想得很简单,没有什么特别的兴趣。首先,兴趣只能是一个很粗浅的层次,在将感兴趣的东西一层层剥开研究的过程中,你会发现原来自己喜欢的东西都是一些那么枯燥的理论,并不是想象中的那么美好。其次,你喜欢的东西不一定就是社会需要的,社会不需要你再喜欢,以后也不能靠它吃饭。所以以后还是打算从事本专业的工作。

3.职业能力及适应性:

喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导别人。关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。寻求广泛的人际关系,比较看重社会义务和社会道德。为人务实,习惯以利益得失,权利、地位、金钱等来衡量做事的价值,做事有较强的目的性。尊重权威和规章,喜欢按计划办事,细心、有条理,接受他人的指挥和领导,但也谋求领导职务。喜欢关注实际和细节情况,通常较为谨慎,富有创造性,不喜欢冒险和竞争,喜欢要求注意细节、精确度、有系统有条理,具备记录、归档、据特定要求或程序组织数据和文字信息的职业能力。

4.职业价值观:

作为一个实用主义者,我最看重的就是职业的实用性。最好是能够实实在在的为自己,为社会做事的职业。希望自己毕业之后能够找到一个可以在前期得到很好的锻炼的岗位,让自己成为一个有职业经验的人,在前期以经验为重,到了生活工

作基本稳定的时候再谋求更高一级的职位或者更好的工作,之后的工作必然将会以待遇为重。

5.胜任能力:

我的优势:做事负责,仔细耐心。能够很好的安排工作时间,并且基本按照工作计划进行。遇事大多数时候能够做到冷静,能够听从理智,冷静分析问题。动手能力强。在听从领导的安排时会适当保留自己的想法,能够首先服从,后提出意见。有很强的学习欲望和上进心。

我的劣势:有些固执己见,有些自以为是。有时也会有点懒惰,也会感情用事,会冲动。

自我分析小结:总的来说我应该是一个不错的普通人,而且会是一个很有潜力的人才,在经过一定时间的学习和培训之后应该会将自己的潜力发挥出来。在今后的日子里会随着社会阅历和个人经历的增长,我会不断完善自己,让自己更加适合这个社会,更加适合在社会上生存。

第二章 职业生涯条件分析

1.家庭环境分析:

我生长在农村,家在山区。由于家长经常出门在外,所以基本上都是我自己照顾自己,自理能力很强,动手能力也很强,有计划消费的好习惯。家庭对我的影响促使我对这个社会有了一定的了解,虽然也算被保护的比较好,但是家人也会时不时让我接触社会,所以我想我应该能在毕业之后短时间内适应这个社会。

2.学校环境分析:

学校是一所不太出名的二流大学,我学习的是生物工程系园林专业,是那种表面上看起来很风光其实社会需求量不太高的专业。之所以选择这个专业主要就是因为希望自己毕业之后能够专业对口。在学校时不时会接一些兼职,锻炼自己的社交能力和做事能力,社会实践不算丰富,但也不完全为零。我会在接下来的一年多时间内多多增加自己的社会实践机会,以便毕业之后能够更好的适应社会。

3.社会环境分析:

就业形势:大学毕业生具有较高的人力资本水平,是劳动力市场上的优势群体。但随着全球化的发展与知识经济的冲击,青年初次与持续就业所需的能力门坎逐年提高,大学生必须具备能够满足新经济要求的核心就业能力才能成功发展,但现有教育培训体系缺乏必要的就业市场需求导向,缺乏对创业行为的深入研究,高等教育培养出来的大学生在知识和技能结构上与人才市场的需求存在脱节,大学生就业的结构性矛盾日益突出。因此,大学生一毕业就失业的情况会越来越严重。

就业政策:国家,学校,社会等方面为了解决这一现象制定了不少政策。比如:国家方面,对刚步入社会的大学生选择自主创业时,给于资金支持或是优惠政策。帮助其自主创业。同时引导毕业生到非公有制单位、农村及基层单位就业。稳定的就业环境。创造公平的就业机会。加快调整人才培养结构。拓宽高校毕业生到基层就业的渠道。切实解决私营公司聘用高校毕业生的有关问题。加强对高校毕业生的就业指导。学校方面,学校应不断加强软、硬件设施建设和师资队伍建设,深化教学内容的改革,拓宽学生知识面,增加应用性、操作性、技能型的课程,切实培养具备各种综合技能能够适应社会需求的综合型人才。社会的发展离不开创新,大学生要在工作中得到

实现自身价值也离不开创新。学校只有注重培养应用型人才,使大学生有能力进行自主创业,才能在工作中有出色的表现,给自己创造就业机会。社会方面,公平对待大学生,降低大学生就业的门槛。创造没有歧视的就业环境。使得员工对企业有归属感,更好的为企业付出。从而带来可观的经济收益。这不仅仅是企业给员工制造机会,同时也是企业谋求发展必不可少的一种投资。另外,企业应与时俱进培训员工,因为大学生刚进入企业,对于业务都缺乏专业的能力,再加上本身刚步入社会,经验不足,所以企业要培训他们,培训是企业充实员工能力的重要装备。大学生,是一个更加需要活的培训机会的一种群体,他们刚步入社会,很多东西来不及适应,很多东西需要学习,企业如果能够提供更多的培训机会给他们,让他们有更大的学习空间。

竞争对手:将来我们面临的竞争对手是全国各大高校毕业的优秀和不优秀的毕业生。不优秀的暂且不说,优秀的毕业生学校背景比我们厚,社会阅历比我们多,实力比我们强----------很多优秀的人才在和我们竞争,我们必须不断的完善自己,努力让自己成为一个优秀的大学毕业生。

4.职业环境分析:

根据园林专业的冷热程度,这些职业社会上有的是人才,而且基本上已经达到饱和状态。不过随着社会的发展面对这些职业的职业要求会不断提高,在要求提高的情况下就会有一批在业人员被淘汰下来,也就给大学毕业生提供了机会。不仅需要熟练掌握办公和专业技巧,还要能在没有过问的情况下表现出责任感,以实际行动显示主动性和判断力,所以这类工作的就业前景还是相当被看好的。园林规划与设计已经逐渐成为人才市场上的紧俏资源。

职业生涯条件分析小结:总的来说,对于常规型职业我应该能胜任。我会在不断提高自身综合素质的基础上不断培养自

己的创新意识,责任意识,和环境适应能力,未雨绸缪,做好充分的准备。在校期间进一步做好职业生涯规划,了解我所适合的各行各业的就业形势的最近变化,以备不时之需。

第三章 职业目标定位及其分解组合

1.职业目标的确定:

综合第一部分(自我分析)及第二部分(职业生涯条件分析)的主要内容得出本人职业定位的SWOT分析:

内部环境因素:

优势因素(S):家庭环境培养了我比同龄人更加独立的性格和处事能力,也让我拥有不断上进不断追求的动力。不服输的性格和不断追求更好的信念让我可以百折不挠,就算碰壁也不会灰心,自身年龄也还算小,会不断从中积累经验,不断学习,不断成长。个人性格属于适中型。善于交际,很能够结交朋友,有一定的关系网。弱势因素(W),因为学习和生活的各种因素让我有一种潜意识里的自卑感,这种自卑感一般会在特定的环境和特定的时候,打击我的意志和信心。

外部环境因素:

机会因素(O),专业的性质及个人的社交,可以很快建立一定的关系网。威胁因素(T),同期毕业人数多,同等水平或比自己更高水平的人大有人在,企事业单位要求不一定全部符合等多种威胁。

2.职业目标的分解与组合:

近期规划:大二的目标基本达成,就差英语四级。因此大三上学期争取过英语四级,以及综合考虑以后的发展方向。下期过英语六级和完成自考所有科目考试及考研准备。大四上学期开始准备考研,大四下学期根据考研情况选择是读研还是毕业。在大学期间还有的寒暑假,利用假期时间寻找工作经验,到合适的单位免费实习,尽可能多的学习工作流程。

中期规划:争取考研,争取能够在25岁之前拿到园林方面的工程师职称,为第二职业兴趣企业型职业做准备。如果考研失败就开始准备找工作。22-23岁找到一份稳定的工作,开始学习工作技巧和建立人脉关系。23-26岁积累资本,扩大人脉,努力升迁。整理自己的所有财产,用一部分钱开始准备创业,争取能够一次性成功。

后期规划:主要考虑成家立业。因为涉世未深,不知道会有多大的变数,对于后期和中期的计划不能保证完全执行。

第四章 评估调整

1.评估的内容:

职业目标评估:在自己的专业有一定的成绩和地位,假如一直无法在单位上得到升迁的机会,那么我将考虑从事其他职业兴趣的工作。首选是企业型的职业。比如,项目经理、销售人员,营销管理人员、企业领导。

职业路径评估:当出现裁员或者因故被开除的时候,我将考虑再重新拾起书本,学习相关的科目,准备考取更高的学历。

其他因素评估:如果身体、家庭、经济状况以及机遇、意外情况发生突变,会随机行事。

2.评估的时间:

在一般情况下,我定期一年评估规划;当出现特殊情况时,我会随时评估并进行相应的调整。

3.规划调整的原则:

1)当出现就业前景渺茫时我将会调整规划。2)当可以预测单位将发生大的变故时我将会选择调整规划。3)当目前从事的职业已经不再为社会所重视时我将调整规划。4)当觉得目前从事的职业已不再对自己有意义时我将调整规划。5)当发现更好的机会给我时我将调整规划。

结束语:

暂将职业生涯规划做到大学毕业,毕竟大学的努力是步入社会之后的基础,大学还可以有所预期,进入社会就有太多的不可控因素,事变则备变。大学期间应该把精力放在学习能力的培养上,毕竟大学只短短的几年,弹指一挥间,学到太多的知识是不可能的,学习方法才是最重要的。有了自己的计划,固然是好事,但更重要的是在计划的执行上,我会努力按我的计划去做.希望我的大学是我梦想的跳板,让我能够凭此飞得更高,看得更远。

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【篇三】大学生职业生涯规划学校环境分析

大学生职业生涯规划书环境分析

通过人才测评分析结果以及本人对自己的认识、朋友对我的评价,我认真的认知了自己。

1.职业兴趣:研究型,希望日后能在科研方面工作。

.职业能力:逻辑推理的能力相对比较强,而信息分析能力也不错的,比较喜欢对复杂的事务进行思考,将复杂事物简化。

.个人特质:喜欢追求各种不明确的目标;观察力强,工作自觉、热情,能够吃苦耐劳;主张少说多做;爱学习;喜欢独立工作。

.职业价值观:基于家庭条件,首先考虑待遇较高的工作,对所选择的职业要有能从中不断学习并获得新知识的机会;当然,如果没有工资收入限制,我会先考虑自己最喜欢的工作,同时考虑这份工作是否能实现自己的目标或者自己的理想;最后,也考虑这份工作我是否合适去做,我的能力是否能胜任,等等的一些相关的问题。

.胜任能力:

1)能力优势:头脑灵活,有较强的上进心,逻辑推理能力比较强;相信自己行,能全神贯注,能够客观地分析和处理问题,对自己要求严格,经常制定目标.

)能力劣势:一件事做第二遍定会出错;做事过于理性,而有时候应该是按常规出牌的;有严重的个人中心主义,有时听不进别人的劝导;

自我分析小结:

我认为自己明确职业兴趣及方向,有一定的能力优势,但是也有一定的能力劣势,所以要发挥自己的优势,培养自己不够的能力。平时要多对自己的不足进行强化的训练,譬如,要多练练写作,多看一些课外书,拓宽自己的视野,等等。

职业认知

1.家庭环境分析:

家庭经济能力仅能维持正常的生活,我的学习费用为全额贷款。我的父母亲的工作不够稳定,所以经济收入不稳定。家庭文化氛围一般,姐姐从医,妹妹钢琴弹得不错,父母亲均未完成九年义务教育,但支持我们最低完成大学教程。

.学校环境分析:

我就读于天津医科大学,生活环境一般,教学设施齐全,且比较先进,教学水平也较先进,只是学校更重视研究生,我们本科生不受重视;所在预防医学系虽不是全校最好的学科,但专业课的科目开设受到一致好评,毕业的就业率百分百;教学质量高,师资雄厚,总的来说,整体教学还是在不错的。

.社会环境分析:

我国人才的竞争日趋激烈,大学生就业难、失业率居高不下等等,都使我们的就业环境看起来不容乐观,而现在大学生毕业渐渐增多,而且需求量渐饱和,有些地域还存在性别歧视,女性就业前景不是很好。不过,政府愈来愈重视预防专业,我正在提高自己的专业才能,以在千万应聘者中脱颖而出。

.职业环境分析:

在我国,由于预防医学为新兴专业,这方面的人才需求量目前很大,社会分工还行,前景不错,但也因此,专业知识技能不够发达,(要干实事最好去国外进修发展),报酬也不高。

.行业环境分析:

将来我希望进CDC工作。预防医学目前还处于幼童期,不够壮大;但就业范围比较广,现在的医药、食品、卫生等方面均可,容易找工作,只是待遇不高,且国内此类高端人才及技术缺乏;不过经历非典、禽流感、甲流及此时正猖獗的麻疹(年年猖獗)后,国家越来越重视预防,正提倡培养该方面人才,全国各地都逐渐设立有CDC;现在自己多考些证,以更易游刃于上述就业范围。

职业决策

综合前面的自我认知和职业认知这两部分的内容,我得出本人的职业定位的SWOT分析如下:

内部因素:
优势因素 (S) 弱势因素 (W)

头脑灵活,逻辑推理能力较强 具有个人中心主义,顽固

具有创造力,认真,负责 不喜欢模式化工作,偶尔会有厌倦心理

有毅力,观察力强

外部因素:
机会因素 (O) 威胁因素(T)

新兴专业的工作岗位相对 社会环境不断变化,

多些,疾病预防发 竞争激烈,就业形势日益严峻。

展前景较大。

结论:

1)职业目标:

我根据自己的职业兴趣和个人能力,最终成为一名在预防医学专业的科研工作者。

)职业的发展路径:

考多种证----公务员-----CDC工作者-----进华中研究院

1.大学期间:2007年~2012年

1)大四、五学好各科专业知识,掌握预防医学的基本知识。

)大四前英语6级争取过600分,积极考托福,希望能用英语与外国人自由交谈。

)大四前考取全国计算机二级证书。

) 大三开始业余学习韩语,希望能用韩语和商务伙伴自如沟通.

) 假期实习(和本人专业相符合的)积累社会经验.

.大学毕业的五年:2012年~2017年(随机应变)

1)若考上研究生,则继续勤奋学习。

)考公务员,去CDC工作

)进科研院

)去国外留学,学习本专业,继续深造.

)去国外工作.

.长期计划:

1)在努力工作之余,不断学习各方面的知识,增长各方面见识。

)坚持锻炼身体。

)汲取他人各种优点,不断发现自己的不足,并不大的予以改正,不断提高自身的修养。

) 扩大自己的交际圈,享受友谊。

1、我的性格:大家都说我是一个活泼开朗的人,很善于与人交流,人缘也比较好,但是很多时候在一些场合缺乏自信,有的时候患得患失,总是考虑的太多,所以错过了一些很好的机会。从小到大都比较要强,不服输,总想必别人做的更好,不过来到大学,发现人外有人,天外有天,所以开始懂得只要自己努力了就不后悔,不管结果是不是第一,只要自己尽力了就是最好的了。性格比较直爽,有的时候容易伤人,虽然在尽力在改变,但是还需要进一步改善。我是个很好的合作伙伴,做事踏实认真,大家交给我的事情总能很好的完成,一丝不苟。

、我的兴趣:喜欢看电视,看报纸,上网,逛街,打羽毛球等。很喜欢玩,但是也很关心时事和政治方面的新闻,可以说爱好广泛,但是没有什么很专一能做好的事情。

、我自己认为所具有的能力:现在在班级里担任班长,所以在这一年里,自己的很多能力都有所提高。比如,在协调班级工作中,增强了合作意识,并提升了统筹规划的能力,在工作中,可能会遇到一些摩擦,在解决这些小摩擦的过程中,我也提升了解决问题和矛盾的能力。也具有了一定的与人交流沟通和组织各种活动的能力。

、我的价值观:我自己感觉我的人生观和价值观都比较正确,信仰共产主义,而且一直坚信,人一生不能只为了钱去追逐,最有意义的一生是活的快乐幸福,而不是为了追逐金钱和奢侈的生活。

、我的优势和劣势:优势,我的人缘还可以,善于与人交流,还有在组织活动等方面有一定的组织能力,性格比较开朗,能够很好的调节自己的心情。比较要强,做事踏实。劣势,缺乏恒心,自制力也比较差,不能很好的控制自己,有的时候性格太直了,有什么说什么,容易伤害到别人。

、我的技能:英语比较好,计算机常用软件的使用,口语表达能力比较强,善于学习新事物。

我所学的是自动化专业。与本专业就业领域相关联的行业在近年来借助市场经济的搞活和对外开放程度的加深,也获得了飞速发展。民航、铁路、金融、通信系统、税务、海关等部门的自动化程度越来越高,科研院所、高科技公司也借助强大的人才优势,发展迅猛。未来随着自动化技术应用领域的日益拓展,对这一专业人才的需求将会不断增加,自动化专业的毕业生也将借助这一技术的广泛应用而在社会生活的各个领域、经济发展的各个环节找到发挥自己专长的理想位置。虽然现在的自动化专业就业形势较为理想,但是如果在专业课程上没有很过硬的技术,就很难找到一个满意的工作。

由于对技术的要求较高,而在大学本科阶段有很多东西都学不到,所以我要考研,考本专业的研究生,继续深造,争取能够在对口专业找到一个工作。虽然,对于一个女生来说,学习自动化专业比较困难,但是如果坚定了信念,并努力把它学好,应该没有什么做不到的事情。“既然选择了远方,便只顾风雨兼程”,在今后的几年里,我也要努力的学习自动化专业就业时所要求的职业技能,争取能够在四年里有社会实践的机会,在实践中找到培养自己的专业技能。

1、 在选择职业时遇到的最大困难和困惑:我现在学习的专业是自动化专业,如果我从事本专业工作,那么就需要我有很扎实的专业基本功和基础,但是现在我所学习的编程等内容对我自己来说有一定的难度,不而且对这些内容并没有很深的兴趣,只是在一点点的培养。第二,现在全国开展此专业的学校有很多,而对于此专业我们学校并没有什么竞争力,所以不知道自己以后能不能找到合适的工作,也不知道今后能不能胜任自动化专业的工作。

、 我的职业选择:第一,是电力工程师;第二,是大学老师;第三,是考公务员。

、 我的选择路径:考研

、 SWOT分析

内部环境因素

优势因素(S)

1.有学习新知识的能力

. 目标明确

.善于动脑思考

.分析问题的能力比较强

.英语水平较高

.求职能力强

.情商较高,综合素质比较强

弱势因素(W)

1.专业知识水平不够

.做事毛躁,不耐心

.自己努力不够

外部环境因素

机会因素(O)

1.所学专业很好。获得工作机会不错

.工科专业缺口,需求量较大

.我们毕业时,金融危机逐渐减轻

威胁因素(T)

1.女生工作不好找

.全国开设此专业的学校很多,竞争压力较大

.大学生就业形势紧张

SWOT分析:我的性格的严谨等方面都很适合这个职业,而且综合素质比较高,比较有竞争力,而且现在大环境上此专业有一定的缺口,因此就业相对比较容易。但是作为女生有一定的劣势,就需要我去学好专业知识,在其他方面超出男生,才能找到一份满意的工作。

、我的职业目标选择的工作内容和胜任条件

1、研究指定电力系统的规划立项,进行投资概算。

、负责电力设备的设计工作。

、研究开发电力设备安装施工技术。

、负责相关发电设备运行的技术督导工作。

、分析和处理电力设备安装、调试、检修和改造中的技术问题。

职业概述:电力工程师是从事电站与电力系统的勘测、规划、设计、安装、调试、运行、检修、电网调度、用电管理、电力环保、电力自动化、技术管理等工作的电力专业工程技术人员。

胜任条件:我学习的专业和本职业的要求相关,如果研究生毕业后参与此工作,在专业上的知识应该就够用了。我比较认真,在技术工作中可以很好的完成任务。我的合作能力比较强,可以建立一个很好的合作团队。

、与职业选择目标的差距:主要是在专业知识上,还有很大的差距。第二,是耐心做事的能力,工程师,以后的工作很可能会比较枯燥,比较复杂,这就需要我有很强的耐心,和对工作的热爱。这也需要我在今后的学习中不断努力提高。

1、2010年暑假:进行实践活动,在活动中提升自己的吃苦耐劳和团队合作能力。并在世博会期间去参观,因为在世博会上所展出的很多是我们专业最高水平的产品,最高的技术展示,所以很有必要去参观并仔细了解它们,提高自己的创新能力。

、2010—2011学年:大二是专业课最多的时候,因为我要从事本专业工作,并想考研,因此,大二一定要抓紧一切时间努力学习,并加深编程知识,如C语言和C++,这是以后学习的基础,一定要打好基础。大二的实验课程明显增多,一定要把学习与实验相结合,工科需要的是动手能力,一定要在实验里多锻炼多学习。争取参加数学建模大赛,并申请URTP项目,帮助老师做一些项目。

四六级:在12月份考过英语四级,在2011年6月考过英语六级,并争取考过计算机三级。

奖学金:争取在这一学年,每科成绩都过80,争取获得专业奖学金。

入党:好好表现,向党组织靠拢,起好带头作用,争取入党。

体育:加强锻炼,争取减肥15斤。提高体能,为了今后的考研的辛苦学习和高强度的工作提前锻炼好身体。

、 考验计划:2011—2012学年这考研的冲刺时刻,大部分的时间就要放在考研上,并参加考研辅导班,争取考上自己理想的专业的研究生。2011年6月开始,关注考研动态,在英语方面开始背单词和课文,报考研英语辅导班,开始向考研方向学习英语。报考争执辅导班。2011年8月开始,从头复习高数线代等,按章节排好复习,掌握复习时间。

实习计划:我们学院大三有金工实习,争取在这些实习过程中,提高动手能力,为以后的工作打好基础。要做一个有理论也有时间的大学生。

人生最终的价值在于觉醒和思考的能力,而不只在于生存。

【篇四】大学生职业生涯规划学校环境分析

大学生的职业生涯规划的职业环境分析
1、社会环境分析
中国政治稳定,经济持续发展。在全球经济一体化环境中的重要角色。经济发展有强劲的势头,加入WTO后,会有大批的外国企业进入中国市场,中国的企业也将走出国门。目前社会对于通信类人才需要还是比较大的,特别是我国的通信技术还不是很先进的情况下,具有一定能力的高水平毕业生一定会得到企业的青睐。所以说在校加强通信方面的专业知识学习,会在就业时有一定的专业优势。
2、职业环境分析
(1行业分析(IT:
二十一世纪进入信息时代,席卷全球的信息科技给人类的生产和生活方式带来了深刻的变革,信息产业已成为推动国家经济发展的主导产业之一,人们对电子产品的"要求高,首先是产品的质量好,服务到位。
所以在电器销售行业,取得消费者的信任是至关重要的,当今没有多少企业是在真正的做“服务”,从营销观念的角度出发,连市场营销的观念没有达到,当今电器产品营销服务人才的机会很多。
(2职业分析
当今的消费者有关电子的消费知识在增长,挑选的余地也很大,仅仅能说会道、热情周到的服务已远远不能如早期一样获得消费者的信任。应该如何进行市场的开拓,培养重视的客户?所以,将专业知识与营销技巧结合,成为我的选择。
【大学生的职业生涯规划的职业环境分析】


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