和群众一对一谈心谈话记录4篇

和群众一对一谈心谈话记录4篇和群众一对一谈心谈话记录　　党员与群众谈心记录　　篇一：党员群众谈话记录内容：一、学习：刘：经过一年的学习，对业务技术方面的学习有一定的方法吗，当初的认为　　学下面是小编为大家整理的和群众一对一谈心谈话记录4篇,供大家参考。

篇一：和群众一对一谈心谈话记录

　　党员与群众谈心记录

　　篇一：党员群众谈话记录内容：一、学习：刘：经过一年的学习，对业务技术方面的学习有一定的方法吗，当初的认为

　　学来没有用的观点还在吗？张：还行吧，当初的感觉已没有这么强烈了，觉的在工作中懂的越多越有利，很多东西都能够利用的上，给我的工作带来很多便利。

　　刘：不要认为理论知识没有什么作用，在实际的工作中它会给我们指引好方向，让我们少走很多弯路。张：说的也是，我一定会好好学习的。

　　刘：那就行，行行出状元，不论什么工作只要你有“专”的精神，都回有回报的。

　　二、思想动态：刘：上了党课后，对中国共产党的了解进一步加深了吗？张：当然，这也是我为什么正在看有关党的书籍原因了。以前小时候就背“没有共产党就没有新中国”，但当时总是稀里糊涂地。说真的，到此时我才真正对这句话有了更深层次的了解。刘：觉得入党真的能对你的人生有影响吗？张：当然，中国的历史，尤其是现代历史的发展就是中国共产党的发展的历史，在其中所表现出来的不仅仅是时间的问题，更有一种精神贯穿在其中。这是一种奋斗，奉献，是一种不断的发展精神。而人这一生能不断的奋斗，不仅为自己而且为别人而活，这是一种令人兴奋的事。刘：对，入党我们要知其然根要知其所以然，这样在自己的人生道路上才能走得正，走得直。理论上的成熟是政治上成熟的基础，政治上的清醒来源于理论上的坚定。你能简单的谈一谈学习《党章》以后，自己对党员标准的理解吗？张：首先，共产党员必须是工人阶级的有共产主义觉悟的先锋战士。我觉得，这一规定反映了党员条件的本质，明确规定了党员应该是什么样的人。其次，共产党员必须全心全意为人民服务，不惜牺牲个人的一切，为实现共产主义奋斗终身。第三，共产党员永远是劳动人民的普通一员。这是由党的性质决定的。刘：看来你对《党章》比较了解，能告诉我作为一个要求入党的新时代工人，平时应

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　　该怎么做吗？能理论联系实际的说一下吗？张：作为一个要求入党的新时代工人，不应成为空谈者——讲起来头头是道，

　　口若悬河，行动中却很少动真格，而应成为一个邓小平理论指导下的实践者。社会的发展需要实践，油田的发展也需要实践，自己综合素质水平的提高更需要实践，更需要自己一步一个脚印的实干。

　　刘：我国正处在社会主义初级阶段，有些同志认为：共产党员也是人，与群众一样，生活在同一个社会环境中，只要做好本职的工作就不错了。既然我国正处于社会主义初级阶段，对党员的标准也只能是“初级阶段的”，不能太高。请谈一下你对以上观点持何态度，并请阐明理由。

　　张：党员标准是由党的性质决定的。中国共产党是中国工人阶级先锋队，担负历史重任，要求每位党员无论在哪个阶段都坚持党的指导思想、宗旨等，决不能机械地把社会生产力水平与党员标准间划等号。刘：在改革开放的社会主义市场经济条件下，有些人个人主义、利已主义、拜金主义膨胀，背离了党的宗旨。请您谈谈如何处理好坚持党的宗旨与发展市场经济的关系。

　　张：坚持党的宗旨与发展社会主义市场经济有内在的统一性，坚持党的宗旨是使市场经济健康发展的根本保证，建立市场经济是在为人民服务的宗旨指导下进行的，是把国家和人民利益放在首要位置上进行的。共产党员在价值追求多元化的情况下，要自觉地、毫不动摇地坚持党的宗旨，一个重要问题是确立崇高价值目标定位。

　　三．工作生活：刘：工作中遇到过什么难题吗？有什么不懂和需要帮助的可以随时联系我们或者向支部反映。张：工作中同事们都很好相处，有很多不懂的问题他们都会主动的帮助我，而我也有一个共产党员的自觉，经常帮助有需要的同事们，能够很好的和他们融合在一起，作到互相帮助，团结友爱。每过一段时间我就会交上一份思想汇报，反映自己的学习体会和工作及思想感受，支部的同志，老党员同志总是及时地帮助。还有我周围的同志，包括申请入党的积极分子，当我与他们交换意见、交流思想时，他们也给予我鞭策和鼓励。是组织和大家的共同关心和扶助，使我一年中思想上有了一个飞跃，由幼稚逐渐成熟起来。

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　　总结：该同志能够在业务学习上努力奋进，将学习到的理论知识充分运用在实际上，在党的理论知识学习和认识上，能够有自己独特的见解，思想上能够严格要求自己，工作中能够团结群众，具备一名合格党员的素质和要求。

　　篇二：党员群众谈话活动记录表谈话人(签字)：被谈话人（签字：）党员群众谈话活动记录表谈话人(签字)：被谈话人（签字：）谈话人(签字)：被谈话人（签字：）党员群众谈话活动记录表谈话人(签字)：被谈话人（签字：）谈话人(签字)：被谈话人（签字：）党员群众谈话活动记录表谈话人(签字)：被谈话人（签字：）谈话人(签字)：被谈话人（签字：）党员群众谈话活动记录表谈话人(签字)：被谈话人（签字：）谈话人(签字)：被谈话人（签字：）党员群众谈话活动记录表谈话人(签字)：被谈话人（签字：）篇三：党员各种谈心谈话记录样本谈心谈话记录单位：莱州市气象局注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。谈心谈话记录单位：莱州市气象局注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。谈心谈话记录

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　　单位：莱州市气象局注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。黄埔学校党支部先进性教育活动领导班子之间谈心活动记录时间：20xx-10-12上午地点：校长办公室参加人员：姚校长、赵副校长、徐副校长内容：讨论学校班子建设加强学校领导班子建设，使之成为一支勤奋学习的团队，一支凝心聚力的团队，一支求真务实的团队，一支勤政廉洁的团队，一支勇于创新的团队，一支团结协作的团队，是我校班子建设的目标。围绕这样的目标，加强学校领导班子建设要提升六个“力”，并做到一、二、三、四。一、加强学校领导班子建设，提升凝聚力央视有则精辟的公益广告语：“凝聚产生力量，团结诞生兴旺。”的确，从数学的角度，1+1=2，但若从向心与离心的角度看，1+1可以>2，也可以<2，学校领导班子是否具有凝聚力决定了一个团队合力的强弱。因为全校师生凝聚力的源泉来自于领导班子的凝聚力。以共同的事业、共同的目标和共同的利益把学校领导班子凝聚在一起，校兴我荣，一荣俱荣，在提升学校的同时也成就了领导班子的每一个成员。二、加强学校领导班子建设，提升战斗力一头狮子带领一群绵羊的战斗力可能胜过一只绵羊带领一群狮子的战斗力。兵强强一个，将强强一军。学校领导班子的战斗力决定了整个教师队伍战斗力的水平。学校领导班子成员通过种种历练，个个成为虎狮将帅，既有作为教师的专业素质，又有作为条线领导的管理才能；既能独挡一面，又能团结共力；既有处理常规的协调行动能力，又有应付突发事件的果断处理能力。三、加强学校领导班子建设，提升感召力学校领导班子的感召力来自班子成员的人格魅力。无论是校长还是副校长，与普通教师只有责任与义务的分工不同，没有人格的不平等。班子成员的人格魅

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　　力源自“人”重于“物”的价值观，源自“情感与制度”并重的管理观。看事业重如山，视名利淡如水。把精力放在为师生干实事上，而不放在树立自我形象上；把精力放在让师生充分得到实惠上，而不放在追求表面文章上；把精力放在谋求工作实效上，而不

　　放在攀比口号上；把精力放在解决紧迫难题上，而不放在图急功近利上。责在人先，利在人后，以身作则，廉洁自律，率先垂范，感召师生。

　　四、加强学校领导班子建设，提升学习力学习是提升自我的手段，更是提高生活质量的必需。通过学习，日有所进，才能与时俱进。如果把一个人已有的知识比作一个圆，那么已知的东西越多，未知的领域就越广。所以生命的过程就是探究未知的过程，不断学习的过程。一套好的领导班子要有两根支柱：一是学习，要勤学善学；重要理论反复学，紧要业务深入学，拓开视野广泛学；要学有所长，业有所精。二是实践，学习的目的就是实践，学以致用，要勇于实践，勇于探索，用所学指导实践。学习和实践的交点是反思，做勇于实践的思索者，做勤于反思的实践者。五、加强学校领导班子建设，提升创新力凡成事者是“创”出来的，而非“守”出来。学校的发展就是在原有基础不断改革创新，与时俱进。创新不在于轰轰烈烈，而在于教育教学管理中点点滴滴的悄然变化。创新意味着打破常规，但创新并不意味着不要常规。好的领导班子一方面要在原有的基础上去粗取精，另一方面又要针对实际情况寻找新的增长点。一套领导班子“称职”与“优秀”的差距就在于是否有创新意识。六、加强学校领导班子建设，提升决策力每个学校都有自己的办学方向与目标，无论目标大与小，高与低，都必须经历从起点迈向目标这一过程，就像数学上的轨迹。同样的起点和终点，有的轨迹是直线，有的轨迹是曲线，其关键在于领导班子的决策能力，能否决策正确。大到学校蓝图规划，小到年级、班级的计划，长如学校发展方向，短至每一日各种事务的轻重缓急，都需要正确的决策与选择，才能获得成功的捷径和最佳的效益。因此以科学的教育发展观，提升决策能力，事关学校发展大局，不可等闲视之。此外，还要做到一、二、三、四。

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　　一是实现“两个转变”，即要求学校领导要由管理型向专家型与管理型相结合转变；由贯彻型向创新型转变。

　　二是做到“五个一点”，即立足点要高一点；思想要敏锐一点；方法要讲究一点；工作力度要大一点；思想境界和素质要高一点。

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篇二：和群众一对一谈心谈话记录

　　主题教育实践活动谈心一对一谈话记录

　　答：这届班子和成员的工作力度总体情况可以，团结一致，商议处理。我们村历来底子薄，经济基础差。期望以后多争取资金，改善基础设施。…初心为您整理了《主题教育实践活动谈心一对一谈话记录》，给您在日常工作学习中借鉴。

　　<noscript></noscript>篇一主谈话人A职务主任被谈话人B职务无谈话时间年月日谈话地点办公室谈话内容B：通过学习查摆对照重点看到了自己存在的问题和不足，一思想方面：要提高思想熟悉，坚定理想信念，严格要求自己，树立正确的人生观世界观‘价值’观。二学习方面：要加强政管理论，业务知识法律知识的学习，提高自身的素养。

　　三工作方面：要增强创新服务意识，开辟创新，认真完成领导交办的各项工作。

　　四廉洁自律方面：要遵守党员廉洁自律有关规定，遵守政治纪律和组织纪律，遵纪守法，遵守单位规章制度。牢记宗旨，时刻做到自重自省。A：我感觉党员的先进性在你身上表现的还不错，工作标准很高，‘责任’心很强。B：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。我俩一起工作，您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。A：我认为你工作肯干，认真负责，业务能力很强，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得，有一点需要注重。就是平时说话要注重场合和方式。篇二谈话时间：20__年6月5日20__年2月26日下午谈话地点：***村村部小会议室谈话人：XXX徐文琴凤建民(

　　谈话内容：1XXX组长问：怎么评价村两委班子和成员凤诚答：这届班子和成员的工作力度总体情况可以，团结一致，商议处理。我们村历来底子薄，经济基础差。期望以后多争取资金，改善基础设施。XXX组长问：村两委班子和成员在作风建设和“四风”方面存在的主要问题有哪些你有什么建议凤诚答：作风没问题。期望班子和成员提高工作能力，多宣传政策，做不到的事要做好解释工作。XXX组长问：你对这次党的群众路线教育实践活动有何意见建议凤诚答：党的群众路线教育实践活动要做好宣传，目的要解释清晰，对群众反映的问题要做好落实和解释工作。2XXX组长问：怎么评价村两委班子和成员王宗兵答：这届班子和成员还可以，兴建村部大楼也不简单。XXX组长问：村两委班子和成员在作风建设和“四风”方面存在的主要问题有哪些你有什么建议王宗兵答：村两委班子和成员没“四风”问题。期望村建设得更好。XXX组长问：你对这次党的群众路线教育实践活动有何意见建议王宗兵答：党的群众路线教育实践活动要宣传到位。

　　3XXX组长问：怎么评价村两委班子和成员倪承伍答：这届班子和成员团结，能干事。XXX组长问：村两委班子和成员在作风建设和“四风”方面存在的主要问题有哪些你有什么建议倪承伍答：这届班子和成员“四风”方面没问题。期望这届班子和成员继续团结，力所能及地干好工作。XXX组长问：你对这次党的群众路线教育实践活动有何意见建议倪承伍答：期望通过党的群众路线教育实践活动推动工作，促进这届班子和成员团结。4XXX组长问：怎么评价村两委班子和成员倪柏松答：两年来，茂林镇党委政府很关怀，这届班子和成员很团结，很奋进，也想为村里多干实事。XXX组长问：村两委班子和成员在作风建设和“四风”方面存在的主要问题有哪些你有什么建议倪柏松答：这届班子和成员作风建设和“四风”方面没问题。期望这届班子和成员继续团结，实事求是地干好工作。XXX组长问：你对这次党的群众路线教育实践活动有何意见建议倪柏松答：党中央很重视党的群众路线教育实践活动，整风会起到很好的作用;村里面工作量大，村两委班子编制必须有书记村主任妇女主任会计四个，四个人绝对不能

　　少，此刻惟独三个编制，期望茂林镇党委政府解决一个编制问题。

　　5XXX组长问：怎么评价村两委班子和成员倪河东答：新的班子成立后，变化很大，水利交通设施方面变化很大，做事情满足不可能，大多数人满足就行了。期望下一届班子还是老班子。XXX组长问：村两委班子和成员在作风建设和“四风”方面存在的主要问题有哪些你有什么建议倪河东答：班子和成员在作风建设和“四风”方面没问题，群众关系很好。XXX组长问：你对这次党的群众路线教育实践活动有何意见建议倪河东答：家有家规，国有国法，教育有好处，很及时，对下一代也有好处。6XXX组长问：怎么评价村两委班子和成员凤建民答：这届班子和成员团结，团结，再团结。今年换届，期望班子不变，要为***村多干实事。XXX组长问：村两委班子和成员在作风建设和“四风”方面存在的主要问题有哪些你有什么建议凤建民答：村两委班子和成员在作风建设和“四风”方面没问题。XXX组长问：你对这次党的群众路线教育实践活动有何意见建议

　　凤建民答：在党的群众路线教育实践活动中多宣传党的政策，应该做到家喻户晓。

　　篇三谈话时间：20__年6月5日xx年2月26日下午谈话地点：***村村部小会议室谈话人：XXX徐文琴凤建民(第一书记)被谈话人：1问：怎么评价村两委班子和成员答：这届班子和成员的工作力度总体情况可以，团结一致，商议处理。我们村历来底子薄，经济基础差。期望以后多争取资金，改善基础设施。问：村两委班子和成员在作风建设和“四风”方面存在的主要问题有哪些你有什么建议答：作风没问题。期望班子和成员提高工作能力，多宣传政策，做不到的事要做好解释工作。问：你对这次党的群众路线教育实践活动有何意见建议答：党的群众路线教育实践活动要做好宣传，目的要解释清晰，对群众反映的问题要做好落实和解释工作。2问：怎么评价村两委班子和成员答：这届班子和成员还可以，兴建村部大楼也不简单。村党的群众路线教育实践活动谈心一对一谈话记录。

篇三：和群众一对一谈心谈话记录

　　一对一谈心谈话记录范文三篇

　　一对一谈心谈话记录范文1地点：办公室谈心人：A谈心对象：BB：通过开展“三句话”教育活动，把我的认识提高到

　　了一个新的境界，接受了一次深刻的党性教育，我要检讨一下自己的缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性;自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。

　　A：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。

　　B：我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们都应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。

　　A：我存在的突出问题就是：责任意识差，有时满足于管好自己，对见到的问题不愿意多说，不想多说，不愿意得罪人，不想得罪人，没有从大局上考虑问题。

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　　B：我也存在工作主动性差等问题，没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改进工作作风，完善自我。

　　A：今天谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，大家有这样的认识，说明我三句话教育取得了预期的效果，党员队伍建设初见成效，刚才大家讨论的大多是自己的缺点和不足，其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的，都能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时，也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。

　　一对一谈心谈话记录范文2时间：地点：谈话人：被谈话人：记录人：谈话内容：今天和明天，我将利用两天的时间通过集体和单独的方式与在座的各位进行廉政谈话，主要从落实党风廉政建设责任制、加强廉洁自律、规范权力运行、推进作风建设等方面与大家沟通交流。集体谈话主要提几点要求，并与大家进行讨论；

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　　单独谈话在集体谈话后，将与大家中的10个人进行，主要了解被谈话人的具体情况并提出意见建议，希望大家能够结合实际、畅所欲言。现在进行集体谈话。

　　廉政谈话是党内监督的一项基本制度，这种既严肃又宽松的方式，是预防腐败的有效手段，也是避免或减少领导干部犯错误的重要途径。这次谈话坚持教育在先、预防在前，是学习勉励、警示教育的过程，目的是落实全面从严治党要求，前移监督关口，加强新形势下廉政教育和党内监督，严明党规党纪，落实党风廉政建设责任制，增强廉洁从政意识，从源头上预防和减少腐败，永葆党的先进性和纯洁性。下面就如何廉洁从政向大家提几点要求。

　　一、加强思想道德建设，筑牢拒腐防变的思想道德防线思想纯洁、道德高尚是领导干部做到清正廉洁的基础。要加强思想道德建设，把学习放在首要位置，注重提高理论素养，加强党性修养，坚定理想信念，始终坚守共产党人精神家园，不断夯实廉洁从政的思想道德基础。一要提高理论素养。认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系，认真学XXXX重要讲话精神，切实掌握贯穿其中的立场、观点、方法，做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者，以理论上的坚定保证行动上的坚定，以思想上的清醒保证用权上的清醒。二要加强党性修养。牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，始终

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　　坚守行为底线，站稳政治立场，不断增强宗旨意识，弘扬党的光荣传统和优良作风，真正经受住权力、金钱、美色的考验。三要增强道德观念。践行社会主义核心价值观，树立良好道德风尚，争做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，始终保持共产党人的高尚品格和廉洁操守。

　　二、增强责任意识，全面推进党风廉政建设党风廉政建设是必须抓好的重大政治任务，要增强责任意识，严格落实党风廉政建设责任制，强化措施，加强统筹，切实把推进党风廉政建设抓在手上、扛在肩上、落实到行动中。一要严格落实党风廉政建设责任制。党委负党风廉政建设主体责任，党委XX要履行党风廉政建设和反腐败工作第一责任人职责，把党风廉政建设和经济社会发展同部署、同落实、同检查，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。纪委负党风廉政建设监督责任，要履行协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的职责，充分发挥监督执纪作用。二要建立完善各级党组织落实党风廉政建设"责任状"和"签字背书"制度。加强监督考核和问责追究，真正将责任逐级落实到位。三要强化基层民主。认真落实"四权四制"、"532"工作法，实行村级财务第三方审计，推动村级事务民主决策有效落实。四要推进纪检监察派驻机构在党政机关全覆盖。加大案件查办力度，

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　　发现一起查处一起，绝不手软、绝不姑息，始终保持惩治腐败高压态势。

　　三、加强廉洁自律，牢固树立纪律和规矩意识坚持廉洁自律，是领导干部从政的道德规范和基本准则，要确立纪律和规矩的权威，遵从纪律和规矩，不违纪、不逾矩。一要树立政治意识，坚决维护党中央权威。守纪律、讲规矩第一位的要求就是要在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，在这个重大原则问题上，不能有丝毫含糊，不能搞这样那样的变通。二要树立团结意识，努力维护党的团结。党内决不容忍搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派。在组织路线和用人问题上，必须坚持五湖四海，团结一切忠实于党的同志。只要是德才优秀的干部，都要人尽其才、用当其时；只要是忠实于党的同志，都要用其所长、充分使用。三要树立程序意识，严格遵循组织程序。必须懂得组织运行的程序，明确自己的权限，重大问题该请示的请示、该汇报的汇报，不允许超越权限办事。违规用权、擅自越权，表面上看尝到甜头，但破坏组织秩序，造成不良后果，留下严重隐患。守规矩，就要讲程序，组织程序凝结着党的工作规律，不可置之不理。四要树立组织意识，坚决服从组织决定。要做到个人服从组织，不能凌驾于党组织之上，对组织决定不能"选择性服从".议事决策做到集体领导、民主集中、个别

篇四：和群众一对一谈心谈话记录

　　一对一谈心谈话记录范文10篇

　　谈心谈话记录一

　　单位：临沂市XX局

　　时间

　　9月29日

　　地点

　　谈话人

　　文凯歌

　　职务

　　谈话对象

　　魏嘉悦

　　职务

　　109会议室总经理经理

　　文凯歌：根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。

　　魏嘉悦：我先谈谈自己的感受。我入党时间不长，这次科学发展观活

　　动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的

　　系统的进行理论和党的知识的学习。宁波华东物资城市场建设开发有限公

　　司尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认

　　谈

　　识有了很大的提高。

　　话

　　文凯歌：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有

　　内

　　这方面的感受。原来自我感觉理论知识和政策水平还不错，可现在越学越

　　容

　　感到在工作中理论知识上的欠缺，越学越感到自己的理论水平不是差不

　　（

　　多，而是差得远。

　　要

　　点

　　魏嘉悦：再一方面，通过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自己的

　　）

　　党性进行反思，剖析，找到了自身的不足和努力的方向，宁波华东物资城

　　市场建设开发有限公司懂得了怎么样做才能更好地体现科学发展，用科学

　　发展武装自己。

　　文凯歌：从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过学习、教育，我们找到了前进的方向。

　　魏嘉悦：您说的对，李局，您是支部书记，我还想借此机会给您建议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。我们业务科，仅有我一名党员。

　　文凯歌：对于这个问题，局里已引起高度重视，我们要积极做好党员发展工作，使在册党员的人数不断增加。

　　注：1.此表由谈话人填写，单位统一归档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可以附加2、25页。

　　谈心谈话记录二

　　单位：德州市某某局

　　时间

　　12月14日

　　地点

　　谈话人

　　傅鸿煊

　　职务

　　谈话对象

　　是云会

　　职务

　　三楼会议室经理经理

　　傅鸿煊：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。

　　是云会：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。

　　傅鸿煊：你说得对，我们局的所有党员都参加了这次活动，每名党员

　　的学习态度和学习作风都有了很大的进步，党支部先后开展了主题实践活

　　谈

　　动，与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，某某银行对党组织建设和

　　话

　　气象事业发展促进很大。

　　内

　　是云会：现在看来，这种活动太有必要了。

　　容

　　（

　　傅鸿煊：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。

　　要

　　我俩一起工作，您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。

　　点

　　是云会：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，

　　）

　　责任心很强，也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧，自觉性不高,平时

　　自学也比较少。另外您作为经理，又主管业务，龚惠琴和局里特别是业务

　　科的青年们谈心较少，思想教育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。

　　傅鸿煊：我认为您在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得，有一点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。

　　是云会：好，我一定注意。

　　注：1.此表由谈话人填写，单位统一归档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可以附加2、25页。

　　谈心谈话记录三

　　单位：通化市某某公司

　　时间

　　11月7日

　　地点

　　谈话人

　　龚惠琴

　　职务

　　谈话对象

　　杨兴学

　　职务

　　办公室156经理总经理

　　龚惠琴：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？

　　杨兴学：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。某某银行这样系统地学习科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。

　　龚惠琴：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提

　　谈

　　高很明显，收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显

　　话

　　地有差距。我们中心的工作很忙，说句难听话，魏嘉悦有时连上洗手间的

　　内

　　时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。

　　容

　　（

　　杨兴学：以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问

　　要

　　题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。比如说，做学习型、知识型

　　点

　　党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，等等。差距还

　　）

　　大的很哩，真是不学不知道，不学不得了。

　　龚惠琴：这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。再一方

　　面，我们中心的同志，我平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。

　　另外，我还得按你上面说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到

　　处处比别人先进才行。

　　杨兴学：说得太有道理了。您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。

　　龚惠琴：表现好坏不在资历长短，我们互相学习吧。

　　杨兴学：好啊。

　　注：1.此表由谈话人填写，单位统一归档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可以附加2、25页。

　　谈心谈话记录四

　　单位：宁波华东物资城市场建设开发有限公司

　　时间

　　9月29日

　　地点

　　109会议室

　　谈话人

　　文凯歌

　　职务

　　总经理

　　谈话对象

　　傅鸿煊

　　职务

　　经理

　　文凯歌：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？

　　傅鸿煊：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，

　　这给我的党内生活开了个好头。通过参加学习教育，也真的感到提

　　高很快，收获很大。这样系统地学习科学发展和“三个代表”重要

　　思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。

　　谈

　　文凯歌：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认

　　话

　　真、提高很明显，收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员，但

　　内

　　和你相比明显地有差距。我们的工作很忙，所以，集体学习有时候

　　容

　　（

　　参加不了，有时参加了也紧持不到底。

　　要

　　傅鸿煊：以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，

　　点

　　查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。比如说，做学

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