山西考察重要讲话精神心得体会6篇

山西考察重要讲话精神心得体会6篇山西考察重要讲话精神心得体会　　本文共计10085字　　学习右玉精神心得体会精选6篇　　右玉精神是我们正在学习的精神，这是一种将废弃地变为美好生活环境的精神，这种坚下面是小编为大家整理的山西考察重要讲话精神心得体会6篇,供大家参考。

篇一：山西考察重要讲话精神心得体会

　　学习右玉精神心得体会精选6篇

　　右玉精神是我们正在学习的精神，这是一种将废弃地变为美好生活环境的精神，这种坚持不懈的精神是今天的我们正在学习的，你学习有什么感悟？下面给大家带来的是学习右玉精神心得体会精选6篇，大家一起来看看。

　　篇一

　　12月17日—19日,按照市委组织部安排,有机会在右玉干部学院封闭学习了三天时间,聆听了中央党校教授的精彩讲座,现场参观了右玉精神示范点,受益匪浅,感受颇深,深深体会到右玉精神的实质是：条件差,不可怕,为人民服务是最大。

　　右玉县地处晋蒙两省交界，位于山西省的西北部，建国前，风起黄沙蔽日，沙丘流动，生存环境十分恶劣，人民生活特别艰难。新中国成立后，右玉从第一任县委书记张荣怀开始，确立了“人要想在这里生存，先得让树在这里扎根”的发展思路，20任县委书记一任接着一任干，始终带领全县广大干部群众，坚持不懈植树造林。现在的右玉，放眼望去，郁郁葱葱，层峦叠嶂，漫山披绿。全县的森林覆盖率由过去的不到0.3%，提高到现在的54%以上，创造了人类历史上罕见的生态奇迹，在漫长的艰苦探索实践中，一直坚持“绿水青山就是金山银山”的发展理念，铸就了“执政为民、实事求是、尊重科学、百折不挠、艰苦奋斗”的“右玉精神”。“右玉精神”是我们领导干部持久深入学习的典范，是我们加强党性教育的一面旗帜，是树立社会主义核心价

　　-1-

　　本文共计10085字

　　值观体系的一部生动教材。学习弘扬“右玉精神”必须体现在实际行动中，从四个方面努力践行：

　　一、始终坚持人民至上理念，必须履职尽责，最大限度减少个人私念。右玉经过长期植树造林，变“不毛之地”为“塞上绿洲”，是右玉干部始终坚持以人民为中心、为人民谋利益的结果。学习“右玉精神”，就是要我们永远把人民的利益放在首位，勤政为民，努力工作，时刻牢记党的宗旨，践行党的路线方针政策，树立正确的权力观、地位观、利益观，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。作为一名农业干部，一定要把农民装进心里，密切联系农民，经常深入农村，倾听农民的呼声，反映农民的意愿，解决农民的生产生活难题。特别是党员干部要不忘初心，牢记使命，尽职尽责，依法履职，把发现问题、解决问题作为工作的出发点和落脚点，把对美好生活的向往作为我们的奋斗目标，我们的工作方向才会不跑偏，行为才会不脱轨。

　　二、始终坚持科学发展，必须尊重规律，不能瞎折腾。过去的右玉，自然环境差，生存受到威胁，栽树是改变生态环境的最好途径，所以右玉咬定绿化不放松，而不是先去最求高大上的工业项目，20任县委书记一任接着一人干，使右玉的生态环境发生了翻天覆地的变化，这是是右玉干部始终坚持科学执政理念的结果。学习“右玉精神”，对我们农口干部要求就是始终坚持以科学发展观为指导，始终尊重自然规律、客观规律、农业经济规律，因地制宜，宜林则林，宜牧则牧，发挥地域优势、经济优势、产品优势等，打造全国有机旱作农业示范基地。工作中要始终坚持正确政绩观，牢固树立功在当代、利在长远

　　-2-

　　本文共计10085字

　　的发展理念，真抓实干，扎实工作，才能推动农村各项事业又好又快发展。

　　三、始终弘扬艰苦奋斗精神，必须从我做起,坚决反对享乐主义和奢靡之风。近70年来，右玉干部群众坚持弘扬艰苦奋斗的优良作风，一张蓝图绘到底，咬定绿化不放松。学习“右玉精神”，就是要我们始终牢记“两个务必”，树立艰苦奋斗的思想，带头发扬艰苦奋斗的精神，为党和人民的事业，乐于吃苦，甘愿奉献。因此，面对相对艰苦的农村环境，农口干部不能怕苦怕脏怕累，一定要在学习上刻苦钻研，政治上信念坚定，工作上率先垂范，纪律上以身作则，生活上艰苦朴素，要面对困难，勇于攻坚，面对工作，勇于创新，坚决反对享乐主义和奢靡之风，从自己做起，从现在做起，从每一件小事做起，发扬“泥腿子”精神，扑下身子，放下架子，下乡-进村-入户-坐炕，攻坚克难，扎实工作，锐意进取，不断做好自己的本职工作，才能为国家多做贡献。

　　四、始终坚持创新理念，必须与时俱进,坚决克服小富即满思想。创新是社会发展的永恒动力。右玉广大干部群众不畏艰难，在贫困地区探索出一条人与自然和谐发展的路子。学习“右玉精神”，就是要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以习近平视察山西讲话精神为指导，认真贯彻市委六届六次、七次会议精神，深入落实科学发展观，继续解放思想，开拓创新。农口干部大力学习弘扬“右玉精神”，必须强化责任担当，牢固树立“四个意识”，摈弃传统落后的农业生产方式，积极推广适宜当地的新品种、新技术、新模式，为农民插上科

　　-3-

　　本文共计10085字

　　技的翅膀，开辟多种致富增收渠道，才能尽快实现全面小康.

　　篇二

　　“右玉精神”是领导干部良好作风的典型，是作风建设的一面旗帜。学习“右玉精神”，要进一步加强干部作风建设，激励广大党员干部深入贯彻落实科学发展观，以优良的作风保证各项工作实现又好又快发展。

　　执政为民，以人为本。右玉历任县委、县政府领导班子顺应民意，为民谋利，创造了变“不毛之地”为“塞外绿洲”的生态奇迹。学习“右玉精神”，就是要求领导班子和领导干部，坚持立党为公、执政为民，切实加强以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设，时刻牢记党的宗旨，树立正确的权力观、地位观、利益观，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。

　　尊重科学，因地制宜。右玉的生态奇迹，是历任县委、县政府领导班子坚持正确执政理念的结果。学习“右玉精神”，就是要求领导干部，始终坚持实事求是，落实科学发展观，树立正确政绩观，一切从实际出发，正确处理当前利益和长远利益、经济效益和生态效益的关系，多干打基础、利长远的事，坚决反对急功近利、官僚主义、形式主义。百折不挠，开拓创新。右玉不畏艰难，探索出一条欠发达地区科学发展、和谐发展、可持续发展的路子。学习“右玉精神”，就是要求各级党政领导班子和领导干部，毫不动

　　-4-

　　本文共计10085字

　　摇地高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，勇于开拓创新，把各项事业推向前进。

　　艰苦奋斗，矢志不渝。右玉历任县委、县政府领导班子弘扬优良作风，带领干部群众近60年咬定绿化不放松。学习“右玉精神”，就是要求各级党政领导班子和领导干部，始终牢记“两个务必”，务必带头发扬艰苦奋斗的优良传统，带头讲党性、重品行、作表率，廉洁自律，无私奉献，筑牢拒腐防变的思想道德防线；务必奋力爬坡，负重赶超，在改革发展的伟大实践中会干事、能干事、干成事。

　　在今后的工作和学习上，我一定要以右玉精神为楷模，做到以下几点：

　　1.积极参加党的活动，系统学习党章和党的理论知识，树立正确的世界观、人生观和价值观，始终保持共产党员的先进性。

　　2.坚持政治学习，认真学习新时期党的路线、方针、政策，树立正确的荣辱观，在构建社会主义和谐社会中起模范带头作用。

　　3.遵纪守法，廉洁自律，勤俭节约，克己奉公，严格遵守单位的一切规章制度。

　　4.树立落实科学发展观，认真钻研业务知识，不断提高业务水平，创造性地完成好单位的各项工作。

　　-5-

　　本文共计10085字

　　5.诚实为人，正派做事，团结同志，尊老爱幼，努力创建单位和谐的工作环境，为金沙滩的发展做出贡献。

　　篇三

　　在右玉学习参观的时间内，我们听了九场激情澎湃、身临其境的现场教学报告，观看了一场情景剧，这些学习内容，使我进一步加深了对右玉精神的理解与认识，这一天半里，我所到之处，谈的、想的、说的、看到的都是关于右玉精神的内容，大容量的强化学习与反思，让我在很短的时间内对右玉精神又有了一个全新的、系统的学习、理解与提升，受益非浅。

　　“右右玉精神”是右玉人民经过660余年艰苦奋斗的历程，靠靠过硬的作风落实责任，靠过过硬的作风推进发展而形成的的，从昔日的不毛之地，到今天的塞上江南，纯朴与坚韧的右玉人民面对风沙、干旱、严寒等恶劣的自然环境，凭着不怕苦累、敢与天地斗、与恶劣的生存环境抗争的“右玉精神”，也在他们每一个人心中树起了一座永远不朽的丰碑。

　　在当今大发展的时代，如果我们坐等条件，坐等机会，那永远赶不上发展的潮流，只能落后。我们应该向右玉人学习，学习他们敢于拼搏的精神，在工作中树立有条件要上，没有条件创造条件也要上的思想，正如我在学校工作中，经常会遇到一些条件不便利，不想争取的状况，通过这次学习，我深深认识到没有眼前奋力赶超，怎能实现快速发展，

　　-6-

　　本文共计10085字

　　大幅度跨越，没有右玉人那种敢拼，敢坚持的精神，那我们永远不会有好的前途！在这方面，六十年绿化史造就的“右玉精神”，正是我在今后工作中学习的榜样！

　　此外，通过学习，我认为在我今后的工作中，还需要艰苦奋斗，以及勇于开拓、果敢有为的创新精神。艰苦奋斗不是没有发展头脑的苦干蛮干，而是具有创新精神的科学实践行动。创新不是对过去的否定，而是对过去的继承与发扬。通学习“右玉精神”，我觉得，我在工作中还要进一步落实爱岗敬业，无私奉献，树立正确的人生观、地位观、利益观，真正做到以学生发展为中心，一切从实际出发，正确处理当前利益和长远利益、个人利益和学生利益的关系，多干打基础、利长远的事，坚决反对急功近利、官僚主义、形式主义。通过学习“右玉精神”，我觉得，在今后的工作中，我要始终牢记“两个带头”：一带头发扬艰苦奋斗的优良传统，带头重品行、作表率，廉洁自律，无私奉献，筑牢拒腐防变的思想道德防线；二带头奋力爬坡，负重赶超，在改革发展的伟大实践中会干事、能干事、干成事，负重奋进，开拓创新。

　　一天半的学习，很快过去啦，衷心感谢杏花岭区教育工委组织的此次活动，带给我如此好的学习机会！通过此次学习反思，让我对我们党的正确领导下，一批批革命干部努力工作，全心全意为人民服务的精髓宗旨有了更进一步的理解和认识，感受到我在工作中的差距，找到前进的目标。回来后我将所学内容，应用到自己学校，应用到自己的工作当中，相信只要我的思想有了提升，又有同志们的帮助，在工作

　　-7-

　　中一定会全心全意为人民服务。

　　本文共计10085字

　　篇四

　　作为市委党校赴山西省右玉县接受现场教学的首批学员，我们班深入学习感悟了右玉精神。从解放前“一年一场风，从春刮到冬；白天点油灯，黑夜土堵门”贫瘠的不毛之地，到如今“绿水青山就是金山银山”秀美的生态环境，右玉县的党员领导干部和广大人民做出了艰苦卓绝的斗争，实现了翻天覆地的变化。这充分体现了“全心全意为人民服务，迎难而上、艰苦奋斗，久久为功、利在长远”的右玉精神。习近平总书记指出：右玉精神是宝贵财富，一定要大力学习和弘扬。

　　1949年6月，右玉县第一任县委书记张荣怀同志通过走遍全县300多个村庄的深入调研，提出“要想风沙住，就得多栽树”的论断，做出全县植树造林的决策。近七十年来，二十任县委书记，一任接着一任干，一张蓝图绘到底，朝着正确的方向，每一任都有每一任的贡献。我认为能够完成这样的壮举，不仅是县委书记，右玉县的广大党员干部每一人也一定有每一人的作为。这使我想起老党员叶笃初同志的一句话“我们都是党的人，一人就要有一人之用”。是呀，我们都是党的干部，每位党员都要有自己的作为，每任领导班子都要有自身的贡献。全体党员都秉承“功成不必在我，功成必须有我”的理念，带领广大人民群众迎难而上、艰苦奋斗，这样不仅能在植树造林方面取得右玉这样辉煌的成就，在反腐倡廉等其他领域也一定能实现沧海桑田的巨变。

　　-8-

　　本文共计10085字

　　我又想到我自己，我是党的人，算来已有十六年党龄，在过去的十几年里，我是否起到了一个党员应有的作用？在今后的几十年里，我能否实现一名党员该有的作为？我不禁扪心自问：我算是一名合格的共产党员吗？“两学一做”学习教育进入常态化，“做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员”是我们党员要一直坚持的要求，“四讲四有”层层递进，具有严谨的逻辑。“讲政治、有信念”，强调的是政治合格，就是要对党忠诚、坚定理想信念，这是根基，是生命线；“讲规矩、有纪律”，强调的是守纪合格，就是要严守党的政治纪律和政治规矩，这是底线；“讲道德、有品行”，强调的是品德合格，就是要明大德、守公德、严私德，这是高线；“讲奉献、有作为”，强调的是履责合格，就是要践行党的宗旨、敢于担当、善于作为，这是党员的自我实现。总而言之，只有坚定信念，守住底线，坚持高线，追求自我实现，才能成为一名合格的中国共产党党员。

　　通过学习和考察，我认识到“四讲四有”最终是要“讲奉献、有作为”，是要在推动新时代中国特色社会主义各项事业发展中，奉献自己的才智；是要在实现中华民族伟大复兴的中国梦过程中建功立业，有所作为。人生百态，我们可以接纳碌碌无为的普通人，也常见消极平庸的老好人，他们可能是“合格的人”，但不能称之为“合格的中共党员”，合格的党员“一人就要有一人之用”，合格的党员就一定要“有作为”。“党纪严于国法”，合格党员的标准也一样远高于“合格的人”，这也正是我们保持共产党员先进性的必然要求。

　　-9-

　　本文共计10085字

　　作为高校里的一名党员，我的作为能够体现在哪里呢？做辅导员时，有作为不仅仅体现在管理好学生，还在于树立信念、传输理念，提高学生的综合素质，增强学生毕业后为党和国家多做贡献的能力和意愿；在招生办时，有作为不仅仅体现在完成招生计划，还在于让更多考生了解学校和专业，提高生源质量，公开公平公正地为学校和社会提供更好的人才储备；如今在纪委、监察处，有作为不仅仅体现在查办了多少案件，参与了多少监察项目，还在于通过执纪监督问责，避免了多少贪腐行为，为学校的改革与发展营造风清气正的良好氛围，为党和国家的教育事业保驾护航。这应当是个共通的道理，其他岗位概莫能外罢。合格的职工是面向岗位职责的，是面向任务的，基本完成任务，不出纰漏便是合格；合格的中共党员是面向“四讲四有”的，是面向作为的，有作为不是“政绩工程”，而是真真切切地为党和国家的繁荣昌盛、为人民的幸福生活做出实实在在的贡献。

　　一个党、一个国家、一个县、一个学校，犹如苏州河上的龙舟，振桨争流，不进则退。我们要保持党的先进性，要实现伟大的中国梦，就需要每位党员像右玉县的党委书记们和广大党员们那样，奉献自己的力量，听从鼓手的指挥，齐心协力，同舟共济，在船上一人，就要有一人之作为；在位上一任，就要有一任之贡献。

　　篇五

　　通过学习，我才知道了“右玉”是个碧水蓝天、莺歌燕舞、山水辉映，天树一色，自然景观秀丽的县城。而且就在山西境内，地处大同、呼

　　-10-

　　本文共计10085字

　　市、朔州三市三角地带。谁能想到，以前，这里只是一个很普通的县城，荒沙野岭，并不为人知。如今，右玉已发展成一个山川秀美、文明开放、民富县强的新绿洲。为什么会有如此翻天覆地的变化呢？是什么让右玉由解放初期，全县仅有残林8000亩，森林覆盖率只有0.3%，变成今天，营建了四道岭、小南山等十几个造林基地，总面积达30多万亩，共规划建设完成国家林业重点工程造林52.19万亩，通道绿化423公里，建设绿化示范村44个、绿化示范单位30个的“绿”城？又是什么让右玉人坚持了六十年来改造和改变现状，让右玉由“不毛之地”变为“塞外绿洲”的生态奇迹？又是什么让右玉历任县委、县政府领导班子，都能齐心协力地建设着、规划着她的未来？是什么把大家团结在一起，征服了一片片荒山土岭？……

　　我又一次反问自己，也又一次带着这些问题去学习。在反复的学习后，我懂了，是“勤政为民，以人为本，因材施教，科学发展，艰苦奋斗，矢志不渝”的“右玉精神”。它是领导干部良好作风的典型，是作风建设的一面旗帜。领导右玉人靠过硬的作风落实责任、靠过硬的作风推进发展。

　　学习“右玉精神”，就是要求教师爱岗敬业，无私奉献。切实加强同学生的紧密联系，时刻牢记学生的利益，树立正确的人生观、地位观、利益观，真正做到以学生发展为中心。学习“右玉精神”，就是要求我们每一位教师始终坚持实事求是，落实科学发展观，树立正确教育观，一切从实际出发，正确处理当前利益和长远利益、个人利益和学生利益的关系，多干打基础、利长远的事，坚决反对急功近利、官僚主义、

　　-11-

　　本文共计10085字

　　形式主义。学习“右玉精神”，就是要求我们教师始终牢记“两个务必”：一带头发扬艰苦奋斗的优良传统，带头重品行、作表率，廉洁自律，无私奉献，筑牢拒腐防变的思想道德防线；二奋力爬坡，负重赶超，在改革发展的伟大实践中会干事、能干事、干成事，负重奋进，开拓创新。学习“右玉精神”，就是要求我们教师毫不动摇地高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，勇于开拓创新，把教育事业推向前进。

　　总之，我们应该继续认真学习“右玉精神”，进一步加强自身作风建设，并激励身边教师深入贯彻落实科学发展观，以“右玉精神”为动力，以作风建设为抓手，有力推动科学发展、和谐发展，让“右玉精神”开出绚丽之花、结出丰硕之果，为我校的建设奉献出自己的力量！

　　篇六

　　20XX年8月13日，是XX六建集团建企三十周年喜庆的日子，集团组织党员干部赴朔州开展“不忘初心”主题教育活动。重返六建成立之地参观了平朔露天煤矿生活区，老领导带我们一起回顾了创业初期顽强拼搏、艰苦奋斗的卓绝岁月。第二天到右玉干部学院学习“右玉精神”，让我收获颇多，有了许多新的认识，对问题也有了更深层次的思考。

　　不忘初心，砥砺前行，重回梦想开始的地方

　　-12-

　　本文共计10085字

　　平朔露天煤矿是六建集团最初创业之地，同样也是我六建梦开始的地方。1995年9月毕业后参加工作，便被分配到当时的XX六建第八项目部。在朔州工作的一年半时间，参与了朔州市直一中及朔州亚麻厂项目的建设。弹指一挥间，再次踏上这块土地，思绪一下被带回到了23年前的那段峥嵘岁月。看着平朔煤矿办公大楼、平朔宾馆、电影院、商场等建筑及生活区的一树一景，既那么熟悉又那么陌生。想当年刚毕业，曾意气风发，踌躇满志，抱着一腔热血到最艰苦的地方去，到基层一线去实践锻炼。当时赶上全国建筑行业不景气，XX六建也是濒临破产边缘，一毕业就面临下岗失业。六建积极响应国资委号召通过改制重组，绝处逢生，迎来了勃勃生机。30年的今天故地重游，站在当年梦想开始的地方，感慨万千。30多年来，平朔露天煤矿生活区从当年一片杂草丛生的荒地如今变成绿树成荫、生机盎然的现代化社区。时光易逝，岁月不居。现如今我们六建集团昂首迈入新征程，走进了新时代，同样也从一个XX建投系统内最年轻的成员企业发展成为XX建筑业的一支劲旅，发展轨迹何其相似。任何事物的发展都是都有其客观规律的，都有其达到巅峰的高潮时期，也有其低谷的阶段。六建也是一样。30年的发展呈螺旋式上升，起起伏伏。尽管现在集团发展过程中遇到了一些问题，但我们痛定思痛，咬紧牙关，辩证地看待制约企业发展存在的问题，找准自己的短板，在发展中解决矛盾，在矛盾中发展。在新一届领导的带领下，我们团结一致，克服困难。我们深信办法总是比困难多!但比起我们当年起步的种种不利因素，我想这些都不是问题。只要我们不忘初心，凝心聚力，砥砺前行，六建再创辉煌也只是时间问题。

　　-13-

　　牢记使命，继续前行，久久为功利在长远

　　本文共计10085字

　　参观完平朔露天煤矿生活区，我们来到了全国闻名的右玉县。“一年一场风，从春刮到冬，白天点油灯，黑夜土堵门，风起黄沙飞，十年九不收。”这首形象的民谣是昔日右玉真实的写照。面对风沙之患和贫穷面貌，十万右玉人民没有退缩，而是将一张蓝图绘到底，植树造林，改造山河，艰苦奋斗几十年，换领导不换宏愿，硬是把右玉这块不毛之地变成名副其实的塞上绿洲，用实际行动谱写了绿色发展的华美乐章。

　　如今松涛园内，万亩松林，松涛声声入耳;昔日风沙肆虐的黄沙凹，如今绿意葱茏;就连曾经屡屡泛滥的苍头河，如今也静静地在绿树丛中流淌。如今的右玉，是联合国最佳宜居生态县。“右玉精神是全心全意为人民服务，是迎难而上，艰苦奋斗，是久久为功、利在长远。”这是习近平总书记对“右玉精神”的重要批示。

　　干事创业很难一蹴而就，做任何事情必须脚踏实地、持之以恒。一个大项目、一项大决策，从酝酿、落地到见效，往往需要很长时间。在酝酿规划过程中，需要决策者高瞻远瞩、深谋远虑。在推进实施过程中，更需要继任者传承接力、埋头苦干。正如习近平总书记强调的，“一张好的蓝图，只要是科学的、切合实际的、符合人民愿望的，大家就要一茬一茬接着干”。通过此次学习，我深知要做到这一点，领导干部必须保持定力，树立正确政绩观，坚持长远眼光，保持历史耐心，克服浮躁心态，不慕虚荣、不务虚功、不图虚名，多做打基础、

　　-14-

　　本文共计10085字

　　利长远的事，多干解民忧、惠民生的事，既有“功成不必在我”的精神境界，又有“功成必定有我”的历史担当，一任接着一任干，一锤接着一锤敲，一个目标干到底。这是所有领导干部的标尺，更是我人生观、价值观的取向。

　　忠诚担当，甘于奉献，严实筑基执中竞上

　　当前，六建集团深入贯彻落实党的十九大精神,以XX建投“十三五”战略规划为纲领，以转变经营模式为抓手，以调整结构为支撑，以开拓市场为重点，以提质增效为目的，做精主业，做强专业，做实分公司，培育差异化优势和核心竞争力，走区域布局、专业发展、精益施工、扁平管理、集约经营、国际合作之路。结合国家、省市新一轮的经济形势和产业引导政策，及时发现和培育新的产业领域，实施结构调整战略，逐步降低房建业务占比，提高投资运营建设以及房地产、专业板块领域占比，积极拓展新技术、新模式和新业态，完善产业链，使各个板块的运营在规划期内有较大突破。为全面打造“诚信、敬业、安全、绿色”六建而努力奋斗。

　　六建集团始终以“奉献精品、开创未来”的崇高使命为己任，精严管理，精细作业，追求质量和品牌，打造六建品牌硬实力;同时，坚持在管理、机构健全、制度方面持续下功夫，提升集团信誉、诚信度、履约能力、服务等方面，全面提升企业的核心软实力，做到软硬并重、同步提升。作为一个中层干部，我会用坚持不懈的“右玉精神”来引导和激励员工，以“功成不必在我”的精神状态去打造置业公司，搞好房地

　　-15-

　　产开发。

　　本文共计10085字

　　勇于创新，开拓进取，创新思路谋求发展

　　房地产开发作为六建集团“十三五”规划确定的三大主业之一，置业公司肩负重任，我们深感责任重大。我会把学习和传达“右玉精神”作为一项政治任务来抓，在学懂弄通做实上，下功夫，引导全体职工深刻理“右玉精神”的丰富内涵和精神实质，牢固树立正确的事业观、工作观、政绩观。

　　房地产行业已渡过了“黄金时代”的昔日繁荣，步入了“白银时代”的冷静，品牌房企纷纷转占二三线城市瓜分市场，这对于中小型房地产来说意味着必须寻求转型。虽然六建房地产曾经辉煌过，但重新上路的房地产发展之路困难重重，置业公司面临愈演愈烈的房地产环境、资金不足、专业人才缺失等困难，依然顶着压力，步履艰难的前行。成立两年来，在集团的大力支持和领导的高度重视下，我们先后跟踪了60多个项目，并多次组织市场调研及项目分析。经过认真分析研究，决定将柴村煤运公司棚改项目作为突破口，来撬动六建集团房地产开发。目前柴村煤运公司棚改项目控规调整已完成，进入土地收储阶段。下一步我们将迎难而上，克服困难，创新房地产开发合作模式，在实践中积累实战经验，夯实基础，加大市场开拓力度，打开六建房地产开发的新局面。

　　自20XX年进入原六建房地产分公司以来，我亲眼见证和参与了六建

　　-16-

　　本文共计10085字

　　房地产板块从小到大、从弱到强、从单一到多元发展的过程，六建房地产不论资质、规模还是综合实力，都在建投集团内部处于领先地位。作为六建工作20多年的老员工，房地产板块发展的参与者，我将带领我的团队发扬同心同德、自强不息的六建精神，坚持高品质发展理念，做良心工程，重新布局房地产业务，以房地产带动集团施工及相关业务板块发展。深入分析行业形势及客户需求，结合自身实际，寻找差异化优势实现突围;通过开发高度契合市场与客户的产品寻找盈利机会和亮点。以我省大力开展新型城镇化、城中村和棚户区改造为突破口，依托集团房地产开发二级资质及品牌规模优势，引进有业绩品牌、有运作能力、有专业背景、有资金实力的合作投资者来分担风险、规范管理、增加效益、做大规模，逐步将房地产业务培育成为xx集团新的利润中心。

　　-17-

篇二：山西考察重要讲话精神心得体会

　　第二课堂活动等进行了认真考察和深入学习.在参观学习以后,我个人感受非常深刻,思想深处相当震撼,山东的学校教育让人耳目一新,高效课堂异彩纷呈.

　　从山东回来后,我认真学习了从山东带回来的资料,并上进行更深入了解山东的教育,对山东教育进行详细的梳理,现将考察学习情况和回来后的学习梳理报告如下.杜郎口中学（三三六或10+35模式）

　　一、杜郎口中学的教学基本模式（三三六或10+35模式）指导思想：相信学生,依靠学生,解放学生,发展学生课堂模式：三三六或10+35三个特点：立体式、大容量、快节奏三个模块：预习、展现、反馈六个环节：预习交流；认定目标；交流合作；展现启示；交叉巩固；达标测评10分钟：教师讲解≤10（分钟）35分钟：学生自主≥35（分钟）

　　二、体会：1.课堂是舞台,学生是演员,老师是导演,课堂应真正的还给学生.杜郎口经验让我感受到的是大多数讲课的是学生,给学生解答题的也是学生,老师只.是起到了组织和点拨的作用.这样学生的学习积极性就被充分地调动起来,其学习的潜力也会被充分地挖掘出来.学生在课堂上是快乐的,就会激发学生在学习上的积极性,提高学生的学习兴趣,真正实现要我学为我要学.营造真正三动的课堂：动脑（预习阶段）、动手（展示阶段）、动口（交流阶段）.

　　2、课堂是要讲的,不讲不成课.但怎么讲？尤其是讲多少？是需要我们大家永恒研究的问题.

　　课堂的本质在学而不在讲,要把充足的时间留给学生学.讲也是学的一种方式,但不能成为几乎唯一的方式,学的方式应多种多样,尤其应探究主动学和自己学的方式.

　　3、充分相信学生的能力.我们原先总认为有些知识点太难,老师不讲学生就

　　不会,或者有些要求太高,学生做不到,但杜郎口经验告诉我们只要老师的指导到位,有些不可能的事情也会成为可能.

　　4、课堂的备课是至关重要的.采用杜郎口教学模式,并不像有些老师所认为的那样,老师不用讲了,上课轻松了,实际上,老师的备课量应该是加大了,老师更应在备课上下功夫,一方面在准备教材的难度、深度方面需要老师考虑周全,另一方面备学生的难度加大了,老师在备课过程中,要充分预见学生在讲解过程中可能会出现的问题,一定要把握住教材的深浅,学生如果在讲解过程中出现了大大超出教材难度本身的话,应当策略地给其纠正,如果重点不清、概括性不强的地方,老师应当适时地进行归纳补充.

　　另外原先课堂的时间主要是按照老师的讲课来定的,但是现有的模式更需要多考虑学生在讲解过程中所需要的时间,要求学生讲解要简练、明了,更要求老师教给学生方法,收放要得当,逐步养成好的习惯.我觉得杜郎口中学的教学模式中有两点最值得我学习：一是落实到位,二是相信学生.

　　1．落实到位：他们每节课的第一个环节都是五花八门的检测,而且要以书面的形式展现出来.在杜郎口中学的课堂上,他们所采用的小组互动和所实施的让任务驱动学生是调动学生积极性的关键因素.特别在检查学生对学习任务的掌握情况时,老师以试卷、纸条的形式发给每个小组,明确任务,落实到人、组,而学生在课堂上自由说、谈、演、写,兵教兵、兵练兵、兵强兵.学生主体作用得到充分发挥,集体智慧得到充分展示.在一系列的活动中,每个学生自始至终感觉到自己既是活动的参与者,也是活动的主持者,甚至是小老师（练习都是学生自己讲解）.我认为这样的教学模式让学生有干劲、很充实、更有成就感.在这种课堂氛围中,学生自然会兴趣浓厚的.我觉得他们的检测持之以恒的坚持下来的精神值得我好好学习.2．相信学生：就是把课堂还给学生,多让学生自学,让学生合作学习等.这一观点我也非常赞同,但就是不太敢放手.我们的老师的注意力在课堂的教上,而杜郎口中学的教师的精力用在了课堂

　　教学的导上,备课存在区别,我们教师的备课不够深入,浅层次的,而杜郎口的备课是在备学生的学.结合我校的教学,如何提高学生的学习能力、思考问题的能力呢？也就是如何在我校的课堂上做好自学指导呢？这是我们学习回来后要认真思考的问题与方向.

　　三、通过学习杜朗口三三六模式,我从中了解到杜朗口中学数学课堂教学与杜朗口中学在一同成长,孕育了一批有创新精神的出色的数学教师,而且经数学组各位教师十年的探索与完善,形成以先学后交流,当堂拔高为特色的数学课堂教学模式,每位杜朗口中学的教师,深掘教材,精于学生管理,撰写优秀教案的创新精神,对我影响很大.现如今,我正把先进的杜朗口的教学理念运用于自己的教学之中,首先在教学中,注重学生的预习,主要从以下几个方面入手：

　　1.师生共同明确目标；2.提出预习要求和方法；例如：独立思想型、同桌交流型、小组交流型、师生交流型3、出示预习提纲,作好预习指导；例如：设计预习问题要坚持针对所掌握的问题,有利于学生对新知形成知识性规律,从而激发学生求知欲等.四、思考：1．教改的最大障碍是什么？是老师,不是学生.与其说老师的认识上不去,不如说老师的担心更多：担心学生能不能学得会？杜郎口的教学活动的确实令人感到是一种在新的教学理念下的教学模式,不过我们要想的事,他们的教学三部曲能够有充足的课时来安排吗？预习课——展示课——反馈课,一节课的知识要在三节课来完成,那么我们的课堂教育就一定要进行整合,但如何整合？2．教改中首先要解决的问题是什么？一是学生的积极性,二是学生纪律.学生为主体的课堂,首先要调动学生的积极性,初期也会存在学生不愿回答或不敢在老师和学生面前回答等问题,可采用评比、下达回答问题次数等方式解决.初期的讨论也会有个别学生混水摸鱼的现象,可通过老师、班主任的教育,年级、学校检查评比、通报批评等方式规范.3、进行教改的最佳突破口是什么课型？习题课和讲评课.是因为这种课型是在学生具有一定知识基础的前提下,相对好开展,容易调动学生的积极性,然后逐渐推展到各种课型.

　　这些模式、现象、思考是我们回来之后必要进行思考的,和在课堂中进行按实际情况来进行改革的,一定要在改革中成长,在改革中长大,在改革中收获.静待花开……昌乐二中271高效课堂

篇三：山西考察重要讲话精神心得体会

　　习近平总书记今年5月再次亲临山西视察，赋予我们“在转型发展上率先蹚出一条新路来”的重大使命。对山西而言，这是一场新的伟大革命，我们要以什么样的精神状态去面对?当前，山西正处在决胜全面小康和转型发展的重要历史关头，如何实现这一重大使命?省委十一届十次全会强调，我们一定要保持战略定力、坚定必胜信念。

　　只要战略对，通过努力一定胜。党的十八大以来，习近平总书记多次强调要树立战略思维、保持战略定力。这次视察期间，习近平总书记再次深刻指出，“对山西来说，转型发展既有紧迫感，更要有长远的战略谋划，不能等到资源枯竭了再来搞转型。”“路子对了，就要坚持走下去，久久为功，不要反复、不要折腾。”这些重要指示，对我们保持战略定力、推动山西高质量转型发展提出了新的重大要求，给予我们极大信心、极大鼓舞。

　　保持战略定力、坚定必胜信念，根本在于我们有习近平总书记的领航掌舵、擘画指引，有党中央的英明领导、亲切关怀。回顾40多年山西经济发展历程特别是工业结构演变过程，特别是2016年以来山西经济从断崖式下滑到稳中向好再到转型发展呈现良好态势的转折，我们更加深刻地体会到，转型是山西发展的根本出路、唯一出路，走老路只能是歧路、死路，蹚新路才能赢得出路。这条新路，就是习近平总书记为我们指明的资源型地区经济转型发展的金光大道，我们必须坚定走下去、坚实走出来，舍此别无他途。

　　“惟其艰难，才更显勇毅;惟其笃行，才弥足珍贵。”资源型地区经济转型发展，是一个世界性难题;在转型发展上率先蹚出一条新路来，更是一个艰辛探

　　索的过程。勇于先行先试、推动全面转型，重任在肩;聚焦“六新”突破、抢占先机主动，挑战重重;科学编制“十四五”规划、确保转型出雏型，路远且艰……转型发展不会是一路坦途，越是向前推进，遇到的阻力和压力会越来越大，面临的风险和挑战也会越来越多。没有坚强的战略定力、毅力与耐力，转型发展就难以顺利推进;缺乏转型必胜的信念、舍我其谁的魄力、逢山开路的意志，就难以到达转型成功的胜利彼岸。

　　一切为了转型，一切服务转型。从省委十一届十次全会的各项部署中，我们可以看到，“转型为纲”的导向更加鲜明地树立起来了。实践证明并将继续证明，省委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，重温“三篇光辉文献”，提出的“四为四高两同步”总体思路和要求，完全符合习近平总书记视察山西重要讲话重要指示，完全符合习近平总书记“在转型发展上率先蹚出一条新路来”的指示要求。在转型发展的新征程上，只要我们坚定落实习近平总书记对山西工作提出的总体要求和重大任务，坚定落实党中央及省委决策部署，咬定转型不动摇，聚焦创新不散光，深化改革不惧难，追赶超越不懈怠，就一定能够实现直道冲刺、弯道超车、换道领跑。

　　转型发展是新时代山西发展最鲜明的特征，也是山西振兴崛起、实现现代化的必由之路。沿着习近平总书记指引的金光大道奋勇前进，在转型发展上率先蹚出一条新路来，不反复、不折腾，步步为营、久久为功，我们就一定能够把宏伟蓝图变成美好现实，在转型发展大考中交出优秀历史答卷!

篇四：山西考察重要讲话精神心得体会

　　12月16日，省委组织部召开全省组织系统从严治部视频会议，对在全省学习讨论落实活动中突出抓好从严治部工作，努力建设讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门进行动员部署。省委常委、组织部长盛茂林出席并讲话。深入开展学习讨论落实活动，是贯彻落实习总书记系列重要讲话精神和中央对山西工作重要指示的重大举措，是顺应广大干部群众期盼、实现治晋兴晋强晋的必然要求。

　　山西出现的系统性、塌方式的不正之风，归根结底是吏治的不正之风，组织部门作为管党治党的重要职能部门，从严治党、从严治吏，应先从严治部。只有组工干部自身严格要求，自觉践行组工精神，才真正的贯彻落实了习总书记的那句话“打铁还须自身硬”。把讲政治作为组工干部的第一要求。讲政治、顾大局、守原则是做好组织工作的基本前提。以开展“学习讨论落实”活动为契机，建立晨学、领学、述学、点评制度，开展组工干部“党性修养大讲堂”活动，增强党员干部的政治意识和责任意识。同时结合工作实际，全体组工干部认真撰写心得体会，认真反思，自觉把“从严律己、从严治部”指示要求落实到组织工作的全过程。组工干部要坚定政治信仰，坚持政治原则，不但要学政治、懂政治，更要讲政治，严守政治纪律，严格按照党的规章政策办事，按组织程序办事。

　　把重公道作为组工干部的核心要素。公道才能选贤，正派才能服众，公道正派是组工干部的立身之本、为人之道、处事之基。组工干部必须要有公道正派之心，参与考察干部，要敢于为好干部说话，让好干部真正受尊重、受重用;要敢于坚持原则，让那些不干实事、只争待遇的人没有市场。要坚守原则底线，坚守程序正义，严格执行制度规定，不为人情关系所缚，不为歪风邪气所扰，不为个人得失所困，公道对待干部、公正评价干部，带头纯洁用人之风，为党组织选人用人把好关，当好参谋助手。

　　【深入开展学习讨论落实活动心得体会二】目标明确，事半功倍;任务不明，事倍功半。目标任务，是思想的指向、行动的指南。为解决山西当前面临的一系列突出矛盾和深层问题，省委部署在全省各级党组织和广大党员干部中深入开展学习讨论落实活动。那么，此次活动的目标任务是什么呢?“深入学习贯彻习总书记系列重要讲话精神，净化政治生态、实现弊革风清，重塑山西形象、促进富民强省”，省委书记王儒林在动员大会上给出了明确答案。这5句话，既是活动主题，也是目标任务，需要各级党组织、广大党员干部入脑入心牢牢记住，还需要把握五个方面的内在逻辑关系，进而在活动中找准着力点以求实效。这5句话，高度概括、言简意赅，不仅相对独立、指向明确，而且紧密联系、不可分割。而以此确立的目标任务，既立足于解决好现实突出问题，又着眼于促进未来事业发展;既回应了群众的关切和期盼，也指明了活动的方向和路径。学习是打开思想之门的钥匙。只有认真学习、深刻领会习总书记系列重要讲话精神，切实贯彻落实中央对山西工作的重要指示要求，才能解决好山西问题，办好山西事情，补足我们的精神之钙，筑牢我们的信念根基。前进道路上的障碍需要一个一个排除。以今日山西问题之多、积弊之重，不净化政治生态、不实现弊革风清，将一切无从谈起。净化政治生态，既是落实党中央对山西工作的重要指示，也是山西改革发展稳定的根本保障;实现弊革风清，既是净化政治生态的直接目标，也是一项长期而艰巨的任务;重塑山西形象，既关系到党和政府的公信力，也决定着各项事业的兴与衰;而促进富民强省，更须以净化政治生态为基础，以实现弊革风清为途径，以重塑山西形象为支撑。拔烂树、治病树、植新树。只有建设廉洁政治，才能实现干部清正、政府清

　　廉、政治清明。所以，把净化政治生态摆在重要位置，就是要全方位、多视角对政治生态问题进行深入反思剖析，从严落实“两个责任”，严明政治纪律，以零容忍态度惩治不正之风。只有力争在净化政治生态上见到实效，才能保障和促进各项工作顺利开展。

　　“善除害者察其本，善理疾者绝其源。”只有扎紧制度的“笼子”，才能使权力不能腐。因此，以实现弊革风清为重要目标，就是要牢固树立“六权治本”理念，依法确定权力、科学配置权力、制度约束权力、阳光行使权力、合力监督权力、严惩滥用权力，认真查找制度、执行、监督等方面存在的漏洞，建立完善有效管用的制度体系。

　　外在形象只有通过内在变化才起作用。发生严重不正之风问题，使山西形象受损，给干部群众抹黑，也损害了投资兴业环境。因此，重塑新形象，既是目标任务之一，也是重大历史责任。塑形象，必须从现在做起，从具体事情做起，从本人本单位本部门本地区做起，重塑各级领导班子特别是省委常委班子的新形象。

　　让群众过上好日子，是共产党人执政的根本目的，而这次活动的目标也是以此为根本宗旨。所以，促进富民强省不仅是活动的出发点，也是落脚点。活动中，各级党组织和领导干部，必须两手抓两不误两促进，在风清气正的环境里，以经济建设为中心不动摇，积极适应经济发展新常态，全力推动“六大发展”，实现人民富裕、山西强大。

　　喊破嗓子，不如甩开膀子。全省学习讨论落实活动已经启动，目标任务十分明确，各级党组织和广大党员领导干部要紧急行动起来，按照省委部署，扎扎实实完成学习、讨论、落实各项任务，努力开创弊革风清、富民强省新局面。

　　把业务精作为组工干部的基本素质。组织工作的政策性和业务性都很强，组工干部素质能力的高低不仅影响着组织部门的形象，也决定着服务大局的成效和

　　水平。严格执行《党员领导干部选拔任用工作条例》，以贯彻“六权治本”为主线，带头做好“三个一批”工作，即：做好领导班子和科级干部调整充实工作;尽快整改消化超职数配备干部;全面落实领导干部经济责任审计工作，探索试行干部任前实绩公示和财产公示;实行干部能上能下、能进能出的动态管理制度。

　　做好组织工作，必须具备过硬的能力素质，能力素质则来源于不断的学习和实践。组工干部要树立终身学习、求知若渴的理念，把学习当作一种责任、一种追求、一种价值取向，一种人生态度，学理论、学政策，学法律，学业务，在不断的学习中掌握新知。要勤于实践，在日常工作中做有心人，多看、多记、多思、多写，在不断的实践中深化理解。要大兴调研之风，多深入一线、深入群众，了解基层实情，汲取群众智慧，在深入的调研中创新思路，多出成果，努力使自己成为熟悉人头的“活字典”、心明眼亮的“党务通”，能说会写的“多面手”。

　　把作风好作为组工干部的必备品质。全体党员和领导干部时刻保持清醒头脑，常怀律己之心、常修为政之德、常思贪欲之害，坚持清正廉洁，勤政务实。要大兴务实之风，牢牢把握组织工作服务大局的正确方向，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，狠抓落实，优质高效做好本职工作。进一步精简会议文件简报，改进会风、文风，讲短话、写短文，力戒形式主义、官僚主义，不搞花架子、做表面文章，不搞文字游戏、数字游戏。大兴勤政廉政之风，带头落实中央八项规定，严守工作纪律、政治纪律和生活纪律，勤政廉政，勤俭节约。大兴创新之风，准确把握组织工作的新形势、新任务、新要求。

　　【深入开展学习讨论落实活动心得体会三】“反省是一面镜子，它能将我们的错误清清楚楚地照出来，使我们有改正的机会。”德国诗人海涅这段平实的话，蕴涵着一个极其深刻的道理。痛定思痛，知耻后勇。山西政治生态存在不少问题，出现了令人震惊的系统性、塌方式不正之风，各级领导干部都应该用反思这面镜子照照自己。表象显而

　　易见：以权谋私、买官卖官、权力寻租、利益输送，不一而足。原因也是种种：管党治党不严、查处不正之风不力、“两个责任”未落实、选人用人风气不正、诸多制度存在漏洞。但是就当事者而言，根本原因还在于一些领导干部的“总开关”出了问题，丢掉了信仰，忘记了宗旨，淡漠了人民，极端个人主义和极度私欲膨胀，酿成了如此惨痛的教训。

　　深入开展学习讨论落实活动，就是要在反思剖析和全面整改中，来一次灵魂深处的大排查、大检修、大扫除。在这个过程中，广大党员干部特别是领导干部，能否把自身摆进去、能否联系实际、能否深反思真整改，直接决定着这场为期4个月的活动，能否像省委要求、百姓期盼的那样——不走过场并取得实实在在的效果。

　　把自身摆进去，才能找准病根，对症下药。每个党员干部都是政治生态的一个环节。面对丑恶现象、潜规则盛行等不良的党风、政风和社会风气，我们是坚持原则，还是装聋作哑;我们是负责担当，还是退避三舍;我们是洁身自好，还是随波逐流。这一切，都需要我们反躬自省、扪心自问。正人先正己，正己务必严。以身作则、率先垂范，是各级领导干部应有的责任和境界，也是桃李不言下自成蹊的无声力量。如果领导干部不带头反思，不律己正身，“自己有病，别人吃药”，不光难以服人，反思整改的效果也会大打折扣。把自身摆进去，才能一动百动，形成合力。所谓“自身”，首先是各级领导干部，这是此次活动的重点。推而广之，“自身”还包括本地方、本系统、本部门、本单位，即所有参加这次学习讨论落实活动的组织、群体和个人。为此，省委部署了6个方面的整治任务，共有25项具体工作、产生66项成果，在突出重点的同时涉及到诸多方面，目的就是要通过净化政治生态，首先使党风有一个根本转变，并以党风的转变带动政风以至社风的全

　　面转变。所以，反思剖析必须紧密联系本地方、本系统、本部门、本单位的实际，反思存在问题、剖析根源所在、寻找制度漏洞，为整改落实打下坚实基础。

　　无论是领导干部个人，还是地方部门单位，反思剖析是前提，整改落实是目的。

　　抓好整改，就要敞开大门。让群众参加，请群众监督，是整个活动的基本要求。敞开大门，走群众路线，把全程置于群众监督之下至关重要。为此，要充分发挥人民群众的主体地位，特别是对涉及群众切身利益的问题，更要广泛听取意见、畅通诉求渠道。

　　抓好整改，就要强化督导。层层传导压力，一级抓好一级，是整个活动的关键所在。各地各部门各单位都要对活动情况及时管控，对那些推动不力、效果不好的单位，该问责问责，该处理处理;对那些不达要求、偷工减料的单位，该补课补课，该回炉回炉。

　　抓好整改，就要建好制度。制度具有全局性、稳定性、根本性和长远性，各地区各部门各单位都要把落实整改措施与建立规章制度结合起来。不仅要立足当前，针对突出问题堵漏洞补空白，更要着眼长远，在建立“不敢腐、不能腐、不想腐”的长效机制上顶层设计。

　　反思整改是整个活动的重要环节，省委有很高要求，群众有很高期待。各级党组织和广大党员领导干部，都要有思想的自觉和行动的自觉，主动把自身摆进去，深刻反思、认真剖析，革弊立新、扎实整改，以达到学习讨论活动的预期目的。

篇五：山西考察重要讲话精神心得体会

　　学习“五型五强”心得体会

　　前阵子，我局召开了“五型五强”创建工作动员会，我通过学习，深刻认识到共产党员要当模范，做表率，始终走在建设“五型五强”机关的前列。作为机关一名年轻的共产党员，我要认真学习贯彻“五型五强”内容，立足本职岗位，自觉提高党性修养，积极投身创建活动，努力争做“五型”机关干部。

　　一、勤奋学习，争做学习型机关干部一要增强学习紧迫感。胡锦涛总书记曾提出做“学习型”党员干部的要求，作为一名机关人员，要常怀“本领危机”、常念“知识恐慌”，以强烈的求知欲，以时不我待的紧迫感，紧跟时代的步伐，抓住每一个学习机会，不断获取知识、更新知识，积累知识。二要拓宽学习面。社会的多元化发展，需要知识全面的复合型人才。我们不仅要学好人民工作理论、统战知识和有业务知识，还要注重学习法律、历史、科技、经济等知识。同时，还要学习“无字之书”，向社会实践学习、向人民群众学习、向同事同行学习等等。三要学以致用。要善于把学习的理论知识和工作实践有机结合起来，用学习的知识来推动工作，在工作中保持积极的学习热情，要不懂就学，不留“盲点”。二、爱岗敬业，争做效能型机关干部一要有责任意识。要有强烈的工作责任感和事业心，时刻保持敏锐严格的工作态度，以高度的责任心一丝不苟地对待每项工作、每件事务和每个环节，不能有半点草率、疏忽和大意。二要有全局意识。要以“围绕全局、

　　谋划全局、服务全局”为目标，从全局着眼，从细处入手，从小事做起，把工作做到更圆满、更扎实。三要有效率意识。要充分发挥主观能动性，善于思考、总结和积累，善于发现问题、分析问题、解决问题，善于在工作中把握规律性，进而不断改进工作方法，提高工作效率。

　　三、开拓进取，争做创新型机关干部胡锦涛总书记在山西考察时，曾要求党员干部提高“六种能力”，其中第一种能力即是“激发社会创造活力的本领”。作为机关科室的一名工作人员，要牢固树立创新意识，不断创新工作思路、创新服务方式，创造性地开展工作。就我个人而言，如何在信息化时代做好科室的各项基本工作，如何为科室来办事的群众提供更加优质高效的服务等等，都是我值得思考和解决的问题。因此，要学习好的经验和做法，结合工作实践，不断改进创新，进而提高工作水平和能力。四、牢记宗旨，争做服务型机关干部我们应该牢固树立服务意识，端正服务态度，改进服务作风，提高服务质量，要把服务的理念贯穿于工作的始终。从接好每一个电话，接待好每一个来访做起，努力让领导满意、让身边的同事满意、让前来办事的群众满意。就我自身工作而言，不论是科室的日常勤务工作还是科室业务工作，都要紧紧围绕“服务”这一主题，服务不仅仅要体现在服务态度上，更重要的是服务质量和服务效率，遇事不推诿，坚持“首问负责”，树立机关良好的形象。五、自律守纪，争做廉洁型机关干部机关虽然不是权力机关，但我们同样要牢固树立勤政廉政的思想，时刻牢记共产党员先进性的标准，自觉加强党性修养，加强法纪观念，抵制

　　不良风气，保持“思想”纯净。一要遵纪守法。自觉遵守国家法律法规、党的各项组织纪律、机关各项规章制度，一切按章办事，不越位，不推脱，在行动上从严自律，检点言行，时时自重、自醒、自警、自励。二要淡泊名利。时刻保持一颗为公之心，正确对待个人得失。甘于清贫与寂寞，不讲攀比和特殊。三要崇尚节俭。要以俭为荣，不奢侈浪费，争做机关节能标兵，时时处处为推进“节能型”机关的建设贡献力量。

　　学习“五型五强”心得体会

　　我通过深入学习“五型五强”建设的相关文件，深刻认识到共产党员要当模范，做表率，始终走在建设“五型五强”机关的前列。下面是我学习“五型五强”的几点心得体会：

　　一、我们要做“创新型”干部。我们正在从事的事业是旷古未有的全新事业，我们所面临的形势是我们的前人从未遇到过的新形势，很多矛盾和问题是我们过去所不熟悉或完全不熟悉的，没有现成的答案。这就要求我们充分发挥每个人的聪明才智，创造性地开展工作，大胆出新招、走新路，只有这样，才能创造全新的工作局面。创新是一个政党永葆生机的源泉，党的建设离不开创新，每一个干部要坚持与时俱进，大力发扬创新精神，不断提高创新能力，把开拓进取与求真务实结合起来，把工作热情与科学态度结合起来，大胆探索，积极实践,不断研究新情况，解决新问题，形成新认识，开创新局面要树立敢为人先的思想观念，从封闭转向开放,从单一转向复合,化被动为主动。

　　二、我们要做“实干型”干部。“古今兴盛皆在于实，天下大事必作于细”，工作意味着奉献，而不是索取；工作意味着吃苦，而不是享受；工作意味着在某些方面作出牺牲，而不是享有特权。一定要克服浮躁情绪、攀比心理、懒散行为、急功近利思想，树立“吃苦在前，享受在后”的观念，以强烈的事业心和责任感，以忘我的敬业精神，兢兢业业、克尽职守，做到干一行，爱一行，兴一行，成为爱岗敬业的表率，把个人融入到党和人民的事业中，全力以赴做好本职工作。

　　三、我们要做“服务型”干部。服务经济、服务发展、服务大局、

　　服务社会作为我们工作的出发点和落脚点，胡总书记说：“群众利益无小事，凡是涉及群众切身利益和实际困难的事情，再小也要竭尽全力去办”。我们要想群众之所想、急群众之所急、帮群众之所需，牢固树立全心全意为人民服务宗旨观念。

　　四、我们要做“清廉型”干部。人生历来不无兴趣。酗酒者，爱好就是食酒、品酒、比酒；赌者，其爱好就是下赌注，争赢输。然，人各有志向，为官者，创政绩，保平安，争发展。改革开放时期，各种思想文化相互激荡，拜金主义、享乐主义、极端个人主义和一些腐朽生活方式，必然对我们干部的理想、信念和价值观产生强烈的冲击，我们要牢记“两个务必”，始终保持吃苦耐劳的精神，始终保持艰苦奋斗的作风，要以对党和人民的事业高度负责的精神，廉洁从政,做到“警钟长鸣”，不管是在大事上，还是在小节上，真正做到拒腐蚀、永不沾。要坚持自警、自省、自励，吾日三省吾身，做到在对待个人利益上清清白白，在运用自己手中的权力上清清白白。

　　海尔集团有一句著名的生存哲学，也是他们长期沿用的成功之道：永远战战兢兢，永远如履薄冰。

　　二O一O年八月三十一日

　　学习“五型五强”心得体会

　　当前，全市上下正在开展的“五型五强”的创建活动，作为领导干部，更应在这次活动中进一步规范和提高行政和公务行为，争当“五型”领导，做好“五强”表率。

　　一、努力建设创新型机关、争做创新型干部。不断增强创新意识，树立创新的工作理念，运用新思维新方法，激发新思路新观点，总结新经验新办法，进一步提高政策研究的能力、分析解决问题的能力、督促检查的能力、综合协调的能力和服务保障的能力，以开拓性的举措推进工作。

　　二、努力建设务实型机关、争做务实型干部。大力弘扬求真务实精神，多出实招、多办实事。强化执行意识、效率观念，定下来的举措就要抓紧实施，承诺了的事情就要切实兑现，减少形式，注重实效。建立健全抓落实的工作机制，把每项工作任务落实到个人，做到有布置、有督促、有检查、见实效。

　　三、努力建设廉洁型机关、争做廉洁型干部。牢固树立正确的权力观和利益观，始终保持艰苦奋斗、勤俭节约、生活正派、情趣健康的良好生活作风，加强党性修养，筑牢思想防线，做到自重、自省、自警、自励。要深入学习《廉政准则》及有关党风廉政建设的规章、规定，不断增强廉洁意识，将廉洁从政的要求落到实处。

　　四、努力创建勤俭型机关，争做勤俭型干部。要深化资源节约意识，树立“以艰苦奋斗为荣、以骄奢淫逸为耻”的良好风气，争做勤俭节约、艰苦奋斗的示范者、推动者。强化资源节约责任感。机关各

　　科室和每位干部职工要强化“节约资源、人人有责”的强烈责任感，切实建立健全责任制，把资源节约工作落实到每个岗位、每个同志。要严格资源节约自律行为。机关全体工作人员都要厉行勤俭节约，坚持从自身做起，从身边小事做起，从一点一滴做起，杜绝浪费现象。要节约每一度电，充分利用自然光照，减少照明设备能耗，推广节电型灯具；工作完成后及时切断计算机及附属设备电源，做到“人走灯灭、人走关机”，办公电器关上后，要将插头从电源插座上拔下；严格控制室内空调温度，夏季应不低于摄氏26度。要节约每一张纸，提倡双面用纸，注意信封、复印纸的再利用；大力推行无纸化办公，充分利用机关内网和互联网传输公文和发布信息，力求达到环保、快捷的办公效果。要节约每一滴水，用水完毕或发现滴水、漏水现象，应随手关闭水龙头；经常检查单位自来水管路，坚决杜绝“长流水”。要节约每一升油，外出紧急公务活动需使用公务车辆时，能几人同行的，应避免分别乘用几辆公务车。要节约每一分钱，勤俭办事，不摆排场，严格审批制度，节约工作经费。接待工作既要热情，也要严格控制标准。要积极探索变废为“宝”的途径，努力实现资源的再利用。要争当节能宣传员和监督员，劝阻和制止浪费能源的现象，做有文明、有责任的员工，努力创建节约型科室、节约型机关。

　　五、努力创建团结型机关，争当团结型领导。要努力增强机关干部大局意识，培养干部宽容心态，鼓励干部敞开坦荡胸怀，打牢团结的基础，做到职责上分、思想上合，工作上分、目标上合，体制上分、关系上合，容人之短，取人之长，多看别人长处，常讲别人好处，相

　　互理解，推心置腹，肝胆相照；从大处着眼，从团结愿望出发，当面提，公开讲，深入开展批评与自我批评，凝聚团结动力；正职善于、舍得放权，副职做到参谋不拍板、补台不拆台、分工不分家，融洽正副职关系，激活团结活力；严格政治纪律、组织纪律、工作纪律，健全团结保障。

篇六：山西考察重要讲话精神心得体会

　　学习“五型五强”心得体会

　　前阵子，我局召开了“五型五强”创建工作动员会，我通过学习，深刻认识到共产党员要当模范，做表率，始终走在建设“五型五强”机关的前列。作为机关一名年轻的共产党员，我要认真学习贯彻“五型五强”内容，立足本职岗位，自觉提高党性修养，积极投身创建活动，努力争做“五型”机关干部。

　　一、勤奋学习，争做学习型机关干部一要增强学习紧迫感。胡锦涛总书记曾提出做“学习型”党员干部的要求，作为一名机关人员，要常怀“本领危机”、常念“知识恐慌”，以强烈的求知欲，以时不我待的紧迫感，紧跟时代的步伐，抓住每一个学习机会，不断获取知识、更新知识，积累知识。二要拓宽学习面。社会的多元化发展，需要知识全面的复合型人才。我们不仅要学好人民工作理论、统战知识和有业务知识，还要注重学习法律、历史、科技、经济等知识。同时，还要学习“无字之书”，向社会实践学习、向人民群众学习、向同事同行学习等等。三要学以致用。要善于把学习的理论知识和工作实践有机结合起来，用学习的知识来推动工作，在工作中保持积极的学习热情，要不懂就学，不留“盲点”。二、爱岗敬业，争做效能型机关干部一要有责任意识。要有强烈的工作责任感和事业心，时刻保持敏锐严格的工作态度，以高度的责任心一丝不苟地对待每项工作、每件事务和每个环节，不能有半点草率、疏忽和大意。二要有全局意识。要以“围绕全局、

　　谋划全局、服务全局”为目标，从全局着眼，从细处入手，从小事做起，把工作做到更圆满、更扎实。三要有效率意识。要充分发挥主观能动性，善于思考、总结和积累，善于发现问题、分析问题、解决问题，善于在工作中把握规律性，进而不断改进工作方法，提高工作效率。

　　三、开拓进取，争做创新型机关干部胡锦涛总书记在山西考察时，曾要求党员干部提高“六种能力”，其中第一种能力即是“激发社会创造活力的本领”。作为机关科室的一名工作人员，要牢固树立创新意识，不断创新工作思路、创新服务方式，创造性地开展工作。就我个人而言，如何在信息化时代做好科室的各项基本工作，如何为科室来办事的群众提供更加优质高效的服务等等，都是我值得思考和解决的问题。因此，要学习好的经验和做法，结合工作实践，不断改进创新，进而提高工作水平和能力。四、牢记宗旨，争做服务型机关干部我们应该牢固树立服务意识，端正服务态度，改进服务作风，提高服务质量，要把服务的理念贯穿于工作的始终。从接好每一个电话，接待好每一个来访做起，努力让领导满意、让身边的同事满意、让前来办事的群众满意。就我自身工作而言，不论是科室的日常勤务工作还是科室业务工作，都要紧紧围绕“服务”这一主题，服务不仅仅要体现在服务态度上，更重要的是服务质量和服务效率，遇事不推诿，坚持“首问负责”，树立机关良好的形象。五、自律守纪，争做廉洁型机关干部机关虽然不是权力机关，但我们同样要牢固树立勤政廉政的思想，时刻牢记共产党员先进性的标准，自觉加强党性修养，加强法纪观念，抵制

　　不良风气，保持“思想”纯净。一要遵纪守法。自觉遵守国家法律法规、党的各项组织纪律、机关各项规章制度，一切按章办事，不越位，不推脱，在行动上从严自律，检点言行，时时自重、自醒、自警、自励。二要淡泊名利。时刻保持一颗为公之心，正确对待个人得失。甘于清贫与寂寞，不讲攀比和特殊。三要崇尚节俭。要以俭为荣，不奢侈浪费，争做机关节能标兵，时时处处为推进“节能型”机关的建设贡献力量。

　　学习“五型五强”心得体会

　　我通过深入学习“五型五强”建设的相关文件，深刻认识到共产党员要当模范，做表率，始终走在建设“五型五强”机关的前列。下面是我学习“五型五强”的几点心得体会：

　　一、我们要做“创新型”干部。我们正在从事的事业是旷古未有的全新事业，我们所面临的形势是我们的前人从未遇到过的新形势，很多矛盾和问题是我们过去所不熟悉或完全不熟悉的，没有现成的答案。这就要求我们充分发挥每个人的聪明才智，创造性地开展工作，大胆出新招、走新路，只有这样，才能创造全新的工作局面。创新是一个政党永葆生机的源泉，党的建设离不开创新，每一个干部要坚持与时俱进，大力发扬创新精神，不断提高创新能力，把开拓进取与求真务实结合起来，把工作热情与科学态度结合起来，大胆探索，积极实践,不断研究新情况，解决新问题，形成新认识，开创新局面要树立敢为人先的思想观念，从封闭转向开放,从单一转向复合,化被动为主动。

　　二、我们要做“实干型”干部。“古今兴盛皆在于实，天下大事必作于细”，工作意味着奉献，而不是索取；工作意味着吃苦，而不是享受；工作意味着在某些方面作出牺牲，而不是享有特权。一定要克服浮躁情绪、攀比心理、懒散行为、急功近利思想，树立“吃苦在前，享受在后”的观念，以强烈的事业心和责任感，以忘我的敬业精神，兢兢业业、克尽职守，做到干一行，爱一行，兴一行，成为爱岗敬业的表率，把个人融入到党和人民的事业中，全力以赴做好本职工作。

　　三、我们要做“服务型”干部。服务经济、服务发展、服务大局、

　　服务社会作为我们工作的出发点和落脚点，胡总书记说：“群众利益无小事，凡是涉及群众切身利益和实际困难的事情，再小也要竭尽全力去办”。我们要想群众之所想、急群众之所急、帮群众之所需，牢固树立全心全意为人民服务宗旨观念。

　　四、我们要做“清廉型”干部。人生历来不无兴趣。酗酒者，爱好就是食酒、品酒、比酒；赌者，其爱好就是下赌注，争赢输。然，人各有志向，为官者，创政绩，保平安，争发展。改革开放时期，各种思想文化相互激荡，拜金主义、享乐主义、极端个人主义和一些腐朽生活方式，必然对我们干部的理想、信念和价值观产生强烈的冲击，我们要牢记“两个务必”，始终保持吃苦耐劳的精神，始终保持艰苦奋斗的作风，要以对党和人民的事业高度负责的精神，廉洁从政,做到“警钟长鸣”，不管是在大事上，还是在小节上，真正做到拒腐蚀、永不沾。要坚持自警、自省、自励，吾日三省吾身，做到在对待个人利益上清清白白，在运用自己手中的权力上清清白白。

　　海尔集团有一句著名的生存哲学，也是他们长期沿用的成功之道：永远战战兢兢，永远如履薄冰。

　　二O一O年八月三十一日

　　学习“五型五强”心得体会

　　当前，全市上下正在开展的“五型五强”的创建活动，作为领导干部，更应在这次活动中进一步规范和提高行政和公务行为，争当“五型”领导，做好“五强”表率。

　　一、努力建设创新型机关、争做创新型干部。不断增强创新意识，树立创新的工作理念，运用新思维新方法，激发新思路新观点，总结新经验新办法，进一步提高政策研究的能力、分析解决问题的能力、督促检查的能力、综合协调的能力和服务保障的能力，以开拓性的举措推进工作。

　　二、努力建设务实型机关、争做务实型干部。大力弘扬求真务实精神，多出实招、多办实事。强化执行意识、效率观念，定下来的举措就要抓紧实施，承诺了的事情就要切实兑现，减少形式，注重实效。建立健全抓落实的工作机制，把每项工作任务落实到个人，做到有布置、有督促、有检查、见实效。

　　三、努力建设廉洁型机关、争做廉洁型干部。牢固树立正确的权力观和利益观，始终保持艰苦奋斗、勤俭节约、生活正派、情趣健康的良好生活作风，加强党性修养，筑牢思想防线，做到自重、自省、自警、自励。要深入学习《廉政准则》及有关党风廉政建设的规章、规定，不断增强廉洁意识，将廉洁从政的要求落到实处。

　　四、努力创建勤俭型机关，争做勤俭型干部。要深化资源节约意识，树立“以艰苦奋斗为荣、以骄奢淫逸为耻”的良好风气，争做勤俭节约、艰苦奋斗的示范者、推动者。强化资源节约责任感。机关各

　　科室和每位干部职工要强化“节约资源、人人有责”的强烈责任感，切实建立健全责任制，把资源节约工作落实到每个岗位、每个同志。要严格资源节约自律行为。机关全体工作人员都要厉行勤俭节约，坚持从自身做起，从身边小事做起，从一点一滴做起，杜绝浪费现象。要节约每一度电，充分利用自然光照，减少照明设备能耗，推广节电型灯具；工作完成后及时切断计算机及附属设备电源，做到“人走灯灭、人走关机”，办公电器关上后，要将插头从电源插座上拔下；严格控制室内空调温度，夏季应不低于摄氏26度。要节约每一张纸，提倡双面用纸，注意信封、复印纸的再利用；大力推行无纸化办公，充分利用机关内网和互联网传输公文和发布信息，力求达到环保、快捷的办公效果。要节约每一滴水，用水完毕或发现滴水、漏水现象，应随手关闭水龙头；经常检查单位自来水管路，坚决杜绝“长流水”。要节约每一升油，外出紧急公务活动需使用公务车辆时，能几人同行的，应避免分别乘用几辆公务车。要节约每一分钱，勤俭办事，不摆排场，严格审批制度，节约工作经费。接待工作既要热情，也要严格控制标准。要积极探索变废为“宝”的途径，努力实现资源的再利用。要争当节能宣传员和监督员，劝阻和制止浪费能源的现象，做有文明、有责任的员工，努力创建节约型科室、节约型机关。

　　五、努力创建团结型机关，争当团结型领导。要努力增强机关干部大局意识，培养干部宽容心态，鼓励干部敞开坦荡胸怀，打牢团结的基础，做到职责上分、思想上合，工作上分、目标上合，体制上分、关系上合，容人之短，取人之长，多看别人长处，常讲别人好处，相

　　互理解，推心置腹，肝胆相照；从大处着眼，从团结愿望出发，当面提，公开讲，深入开展批评与自我批评，凝聚团结动力；正职善于、舍得放权，副职做到参谋不拍板、补台不拆台、分工不分家，融洽正副职关系，激活团结活力；严格政治纪律、组织纪律、工作纪律，健全团结保障。

推荐访问:山西考察重要讲话精神心得体会 山西 心得体会 讲话精神