纪委1到10月监督检查报告19篇

纪委1到10月监督检查报告19篇纪委1到10月监督检查报告　　纪委疫情防控监督检查情况汇报2021年12月陕西省西安市出现疫情以来，我省迅速进入应急状态。特别是邻近XX市XX县出现无症状感染者后下面是小编为大家整理的纪委1到10月监督检查报告19篇,供大家参考。

篇一：纪委1到10月监督检查报告

　　纪委疫情防控监督检查情况汇报2021年12月陕西省西安市出现疫情以来，我省迅速进入应急状态。特别是邻近XX市XX县出现无症状感染者后，我市疫情输入风险徒增，防控形势更加严峻。根据我市疫情防控指挥部安排部署，纪委监委充分发挥监督保障执行作用，推动疫情防控工作落实见效。现将24日以来的监督检查情况报告如下。

　　一、提高政治站位，成立督察专班，迅速靠前部署

　　疫情就是命令，防控就是责任。23日，我市疫情防控专题会议后，市纪委监委第一时间召开常委（扩大）会议传达市委疫情防控精神要求，并对疫情防控工作进行安排部署。成立了疫情防控工作督察专班，制定了《XX市纪委监委加强疫情防控监督检查方案》，要求切实提高政治站位，把疫情防控工作作为当前监督检查重点，做到市委中心工作安排到哪里，监督检查就跟进到哪里。同时，压紧压实全市各部门、单位、行业疫情防控主体责任，督促各级党员领导干部树立大局意识、责任意识，做到守土有责、守土尽责，全力推动疫情防控工作有效落实。

　　二、聚焦防控重点，着力发现问题，强化监督执纪

　　督察专班下设两个监督检查组，采取“四不两直”、明察暗访方式，下沉至我市高铁站、火车站、2个高速口，36个村（社区），7个宾馆酒店、4个市场、3个超市、7个饭店、2个KTV、20个机关单位开展了120余次的督察检查。通过明察暗访，我市疫情防控工作总体情况较好，各部门各单位都能按照要求成立疫情防控工作领导组，制定应急预案，设立检查点，及时排查上报重点人员情况，如：XX乡XX村、XXX社区能够严格落实疫情防控管控措施。但是，在检查中发现，仍有部分基层党员干部对疫情防控工作重视程度不够，执行力不强，思想松懈麻痹等，主要表现在以下几个方面：

　　一是疫情防控检查点设置还不到位。按照市疫情防控指挥部要求，各部门各单位都要建立疫情防控检查点，做到有人值守、有检测仪器、有登记台账等。25日上午的检查时发现：XX村、XX农贸市场；27日上午检查时发现：XX派出所户籍大厅、粮食服务中心；28日上午检查时发现：XX派出所户籍大厅、商务局、交警大队违法处理大厅；30日下午检查时发现：XX派出所综合大厅、XX派出所办证大厅、XX天然气营业厅；30日晚检查时发现：XX家和超市，以上场所在检查时未按要求设置检查点。

　　二是疫情防控检查点把关不够严格。虽设立检查点，但值班人员不在岗，或有人值班但未对进出车辆和人员进行有效管控。25日检查时发现：XXX村；26日检查时发现：XX

　　小区、XX菜市场、XX酒店；30日晚检查时发现：XX村，以上检查点值班人员责任心不强，存在只有1人值班或值班人员对进出车辆和人员没有进行有效管控的问题。

　　三是密闭式场所、室内公共场所管控还不规范。表现为信息登记不完善、不认真，不查验“两码”。26日检查时发现：25日检查时发现：...............;26日检查时发现：...............;以上场所存在人员信息登记不全面、没有查验“两码”、场内人员佩戴口罩不规范、间距过小的问题。

　　四是重要防控点管控措施落实还不细。主要表现是XXX核算采集点排队人员密集，没有派专人负责维持秩序，没有严格落实1米间距。

　　五是疫情防控宣传氛围还不浓厚。根据市疫情防控指挥部要求，各部门各单位要通过多种方式开展防控健康知识宣传工作，引导群众客观认识疫情、科学预防疫情，通过疫情，全面提高了群众的疫情防控意识和防护能力，28日、29日检查中发现：XXX等单位都没有利用电子屏、悬挂横幅等方式进行深度广泛宣传。

　　针对以上问题，检查组现场提出整改意见，并将相关问题向商务局、文旅局等主管部门进行了反馈。截至目前，市

　　纪委监委已经对疫情防控工作落实不力的X名乡村干部进行了约谈提醒。

　　三、坚持以督促改，提出意见建议，确保工作成效

　　一是进一步压实责任。各XX乡、各行业主管部门要绷紧疫情防控这根弦，对疫情防控工作措施再细化，工作标准再提高，落实力度再加强，层层压实责任，坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态，确保全市上下一盘棋，齐抓共管做好疫情防控工作，守牢守好XX。

　　二是进一步关心一线防控人员。当下天气严寒，疫情防控一线工作人员任务重、压力大、工作环境艰苦，各单位一定要在防护物资、餐饮和御寒等方面予以全力保障，及时协调解决防控一线的困难和问题。

　　三是进一步加大宣传力度。宣传部门要充分运用各类媒体，注重发现疫情防控一线的先进典型事迹，大力宣传报道，通过示范引领作用，进一步激励广大党员干部发挥标杆表率和先锋模范作用，鼓励大家积极主动投身疫情防控工作中去。

　　下一步，纪委监委将持续加大督察检查力度，对前期检查中发现的问题进行“回头看”。通过高频次的检查，倒逼各部门各单位落实防控责任。对在疫情防控工作中不担当、不作为、慢作为、假整改等形式主义、官僚主义问题进行通

　　报曝光，对不服从组织安排、擅离职守、违反纪律、推诿扯皮、贻误工作等行为造成不良后果的严肃追责问责。汇报完毕！

　　

　　

篇二：纪委1到10月监督检查报告

　　纪委检查问题整改报告

　　篇一:工作纪律专项整整顿自查报告卫生局工作纪律专项整顿自查报告一、积极部署专项整治工作根据区纪委《关于对党政机关事业单位工作人员违反工作纪律行为进行专项整顿的通知》的要求,进一步严肃工作纪律，加强作风建设，提高工作效能，首先，我局及时成立了专项整治领导小组，并召开了全体工作人员大会，传达区纪委工作纪律专项整治工作要求，及时组织机关干部召开自查自纠会议，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正干部队伍中存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。其次，按照区纪律检查委员会?关于狠刹公款送月饼节礼歪风廉洁过好两节进一步深化落实中央八项规定?的通知，下发至各下属单位，认真贯彻落实。在中秋节期间，严明纪律，廉洁过节;为确保中秋期间工作正常进行，并安排节假日值班，值班人员要切实履行职责，做好来访群众接待工作，遇突发事件要及时报告带班领导，按照规定依法进行处理，并全面详实的做好值班记录。二、当前自查自纠中存在的问题我局及时召开了全体工作人员的自查自纠会议，充分开展批评与自我批评，着重查找当前纪律方面突出问题。通过查找存在的普遍问题主要是思想认识、服务意识、工作方法等方面。针对查找出的问题，推动整顿效果，并研究制定了今后的整改方向。一是思想上对政治学习缺乏正确的认识。平时虽然坚持组织每周的定期学习，学习内容也是多方面多层次的，但部分同志思想上未引

　　起高度的重视，自身思想意识的更新，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，流于形式，理论与实践相脱节，自己思想意识的更新与党的政策、方针脱节，与转型跨越发展的要求尚有很大距离。

　　二是工作方法简单。对问题的认识不够深入，思考不深刻，处理事情方法比较简单，工作作风还不够扎实。不能从讲政治的高度认识问题，(转载于:wWw.CDfdS.cOM池锝范文网:纪委检查问题整改报告)处理问题。

　　三、整改措施一是进一步教育引导工作人员增强群众观念，真正提高自己的思想觉悟。首先，要加强政治理论学习;其次，站在讲政治、讲正气的高度要求每个同志。敢于开展批评与自我批评，自觉抵制各种腐朽落后思想的冲击。最后，要把为人民服务意识落实到各项工作中去，以高度的责任感、事业心、勤勤恳恳、扎扎实实的做好各项工作。二是提高综合素质，打造服务型、创新型、学习型机关。首先，注重思想的教育引导，利用各种时机，加强培训学习，提高工作人员对学习业务知识重要性和迫切性的认识，引导他们自觉、刻苦地钻研业务，务实基础，灵活运用合理的方法和措施，更新自己的知识结构、理论水平，真正把我局处打造成学习型机关。其次，提高服务意识，要树立人民群众的事无小事，为百姓办事就是最好的服务的观点，强化宗旨意识，提高服务水平。第三，强化创新意识，针对以往工作中，沿用老套路、老办法，缺乏创造性的办法，鼓励工作人员拓宽工作思路，善于采纳意见、建议，在思想观念和工作方法上有创新。第四，加强机关纪律整顿，实行每天上班签到、下班签退，每周一例会通报上周到岗情况。三是培养机关工作人员的高度政治责任感、使命感和爱岗做业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成党和人民交办的各项工作仟务，提高工作效

　　率。工作中多动脑子想办法，做到既坚持原则又灵活主动，不做老好人。发扬勇于开拓创新、敢于争优的优良传统和作风，努力开拓工作新局面。

　　通过专项纪律整顿工作，我局将以内强素质，外树形象为目标，努力打造开拓、务实、高效、廉洁、创新的新型机关。

　　篇二:作风纪律整顿整改工作报告开展作风纪律整顿整改工作报告市纪委:我校自开展纪律作风整顿活动以来，采取设立意见箱、发放征求意见表、召开座谈会等形式，广泛征求教职工对本单位在作风纪律方面的意见和建议。在此基础上，各科室和广大教职工对照市委提出的“十不准”重点整顿内容，采取自己找、领导点、群众提、互相帮等形式，认真查找本单位、本科室以及个人在作风纪律方面存在的突出问题。通过对各种渠道意见和建议的收集，现将部分揭摆问题汇总如下:一、艰苦奋斗的精神有待加强。牺牲休息时间抓紧处理工作的紧迫感有所放松，工作“蹲、靠、守”的功夫还不到家。二、为人民服务的宗旨观念不够牢固。表现在:对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够和蔼，遇到当事人反复询问的问题时缺乏耐心，没有合理调整自己的情绪。存有“事不关已、高高挂起”的思想。三、理论联系实际上还有差距。对理论的学习不够，对其精髓理解不深，把握不牢，不能完全运用到工作实践中去。理论和实践存在一定的差距，解决实际问题时没能始终坚持“两点论”、”重点论”。在抓问题的主要矛盾时，有时没分清主次。

　　四、政策理论水平不够高。对政策理论的学习不够，对各种政策的精神实质还没有吃透，工作中，难免会碰到这样或那样的新情况、新问题，处理起来时就不得不临时找文件、查资料，学习政策，研究精神。

　　五、责任意识不够强。由于大局意识不够，往往只管自己职责以内的事，其它的事就少有过问。有时，自己明明看见其它教师工作中存在的问题，因碍于面子或是认为不该自己管，也就没有

　　主动提出来帮助改正，而是放之任之;有时自己认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事，也就无动于衷;有时本该今天干完的事也随便拖到明天干。

　　六、思想解放程度不够。因为思想解放程度不够，干起工作来仍有些默守陈规，拘泥于老观念、老经验，不能放开思维，用实事求是的原则去具体分析和处理具体工作事务。创新意识不强，处理问题时老喜欢“看别人的”或是用一贯的老套路、老办法。对于各种规章制度不加辩证分析地贯彻执行。

　　全体教职工对查找出来的问题深入分析原因，制定整改措施，明确整改目标和要求，切实进行整改，确保了整改效果，具体措施如下:

　　(一)进一步加强领导干部作风建设，充分发挥领导干部的示范作用。制定进一步加强领导干部作风建设的意见，完善领导干部教育培训、考核任用和民主监督等机制，重点加强思想政治素质、事业心和责任感，履行职责和工作实绩，抓班子、带队伍，严于律己、清正廉洁等方面的作风建设，不断提高领导班子特别是“一把手”的综合素质和工作能力，充分发挥领导干部的示范作用。

　　(二)加强教育培训，提高干部职工整体素质。采取业务培训、专题讲座等多种方式，丰富培训形式，增加培训内容，加强经常性的行为规范教育、职业道德教育、党史党情教育和优良传统教育，引导干部职工特别是青年干部职工加强自身修养，自觉增强

　　职业意识、形象意识和责任意识，强化组织观念和纪律观念，从小事做起，从一点一滴做起，从自身做起，养成良好的工作作风，不断提高自身的能力和素质。

　　(三)优化岗位设置和人员配备，完善绩效考核办法。结合机关事务工作实际，深入分析各单位机构设置、职能配置、人员编制的情况，进一步优化组织和人员结构，提高组织机构的运转效率。改进机关绩效考核办法，真正把考核结果与干部选拔任用、评先评优、奖励惩处挂钩，激发干部职工履行职责的积极性和主动性。

　　(四)严肃工作纪律，树立机关工作人员良好形象。每个干部职工都要认真落实市委提出的“十不准”的要求，进一步强化

　　机关工作人员纪律意识，自觉遵守各项工作纪律，严格要求自己，恪尽职守，扎扎实实地做好本职工作，树立机关工作人员的良好形象。

　　(五)完善规章制度，建立长效机制。认真完善和落实作风纪律建设方面的规章制度，充分发挥制度的规范作用，确保作风纪律建设经常化、规范化和制度化。办公室结合市委提出的“十不准”要求，完善了各项规章制度，修订了《教职工考勤管理办法》，明确规定了迟到早退、无故旷工、离岗或因主观因素造成不良影响。后勤管理科制定了《水电管理制度》、《门卫管理》，按照“谁承办谁负责、谁主管谁负责、谁决策谁负责”的责任追究原则，教务科制定了《科研课题的确立标准与实施方案》、《科研工作量

　　化考核办法》等细则，充分调动了教师的工作积极性。(六)、狠抓督查落实，进一步巩固扩大整顿成果。作风纪律教育要常抓不懈，形成“一把手亲自抓、负总责、分管领导具体抓、一级抓一级、层层抓落实”的领导机制和工作格局。完善监管措施，坚持定期检查、抽查和通报制度，弘扬正风正气，不断巩固和扩大整顿活动成果，促进我校各项工作的开展。单位负责人(签字):二〇一一年十月二十四日

　　篇三:2011作风纪律整顿查摆的问题及整改措施安监局作风纪律整顿查摆出的问题及整改措施为了进一步加强作风纪律建设，树立良好安监形象，形成严明的纪律和优良的作风，保证各项工作任务的顺利进行和工作目标的圆满完成，我局在认真学习了《中共杞县县委关于在全县开展机关工作作风纪律整顿活动的实施意见》精神以及《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》后，本着切实解决当前存在的突出问题，在深入贯彻落实科学发展观精神的指导下，1月18日下午，采用讨论的形式，进行认真反思，查找问题，发现存在不足，现将存在问题和整改措施汇报如下:一、存在问题:(一)一部分同志对于纪律作风整顿的责任感、危机感认识比较片面，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，分析问题不透彻，认识事物只停留在表面，未透过现象看本质，对学习的重要性的认识不深刻、不全面。(二)少数同志工作态度不够认真，对待工作不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑，常常等待领导的指示，推一步走一步，未把工作做实、做深、做细。没有针对安全工作突发性强这一特点，做好各种预案和设想，工作没有前瞻性，以致遇上事情有点手忙脚乱的感觉，(三)相当一部分同志工作中有时会出现畏难情绪，由于安全检查工作主要面对基层，性质比较复杂，工作强度大，突发性比较强，因此有时遇到困难问题，并没有注意解放思想，从多方面考虑问题解决途径。

　　(四)工作作风不够扎实，存在急于求进的情绪。接到任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，存在应付以求过关的想法，导致工作缺乏耐心，产生急躁情绪，影响工作效果。

　　二、整改措施:(一)认真学习政治理论知识，保持政治工作生命线的地位，提高大家分析问题、解决问题的能力，从作风纪律整顿活动中充分认识到其重要性和紧迫性，提高大家的思想素质和政治敏锐性，并要在理论联系实际、指导实践上下功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际相统一。(二)在认真学习理论和知识的基础上，引导大家端正工作态度。一方面，促使大家在主观上加强对业务知识的不断学习;另一方面，树立良好的敬业精神，在实际工作中不断提高工作水平，与时俱进，面对待任何突发的事件和工作，都要做好充分的思想准备，平时都有预案有设想，对于没有碰到的问题，有理论推演。(三)在工作中，号召大家要有艰苦奋斗的精神准备，充分认识我们对世界观、人生观和价值观改造的重要性，遇到难以解决的问题，多从自身找原因，加强政治理论知识和业务知识的学习，借鉴各个方面的经验，积极向友邻单位学习交流，对问题进行圆满的解决。(四)进一步改进工作作风。引导同志们善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作;对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性;从事物之间的种种联系去分析和解决问题;根据本局具体情况和工作特点，不断完善与提高同志们的工作能力和安监局的形象，以崭新姿态和更好的成绩回报党和人民，为努力打造安全杞县做出积极的贡献。以上谈到的是我局在工作中存在的一些比较明显的问题，我门不仅会对已经发现的问题提出措施积极整改，而且在今后的工作中还将保持和发扬这种随时发现，

　　及时整改的作风，从自身做起，以史为鉴，以他人的经验教训为鉴，努力做得更好。

　　

　　

篇三：纪委1到10月监督检查报告

　　某县纪委监委履行监督责任情况报告三篇

　　组织处理11人，给予党纪处分3人，移送司法机关5人，有力的推动了脱贫攻坚责任落实。三是加大对扫黑除恶工作的政治监督。强化对六清行动的专项监督，督促各相关单位对问题线索按时清零。针对行业清，开展了违规享受保障性住房清理整顿和主动说清专项行动并取得明显成效，截至目前，组织处理82人、移交问题线索13条、立案4人、给予党纪处分1人，全县共腾退保障性住房336套，补交租金102万元。四是强化对环保领域的政治监督。坚决扛起生态环境保护的政治责任，认真落实全省生态环境保护警示教育大会精神和省、市委关于中央生态环境保护督察反馈问题整改工作推进会精神，开展监督检查2轮次，下发提醒告知函11份，集体约谈提醒9个单位主要负责人。五是强化对其他重点工作的政治监督。根据县委安排部署，对移风易俗、

　　坚持稳中求进的工作总基调，在理顺工作机制上主动作为，在重点难点上集中攻坚，着力把制度优势转化为工作效能和治理效能。

　　一是全力实施乡镇纪委三化建设工程。分类实施乡镇纪委标准化、制度化、规范化建设，配齐配强乡镇纪委书记2名、纪检干事4名，制定完善乡镇纪委履职、村级监察联络员挂职锻炼等相关制度，打造了两个三化建设示范点和廉洁清水湾乡级廉政警示教育示范点。二是继续深化派驻机构改革。认真贯彻落实省、市纪委监委关于派驻机构改革的相关要求，调整、优化派驻机构监督单位，实现综合派驻监督全覆盖。健全派驻机构工作机制，构建4个1+X派驻监督制度体系，召开派驻监督推进会等，进一步压实派驻单位抓党风廉政建设主体责任和纪检监察组的监督责任，目前各派驻机构均突破零立案。三是拓展监督渠道。聘任12名特约监察员，对全县党风廉政建设、乡镇纪委三化建设、纪检监察干部作风等进行监督，提出意见建议等，拓展监督触角，提升监督成效。四是创新监督办案新模式。发挥协作工作、联席会议等制度优势，建立2个1+模式的协作区，实现办案科室、派驻机构和乡镇纪委多元联动协作，有效整合监督执纪力量。

　　四、从严正风肃纪，纠治四风凝聚新合力

　　

　　坚持把监督抓在日常、严在经常，发挥四项监督（纪律、监察、派驻、巡察）统筹衔接作用，特别是各派驻机构积极探索实践嵌入式、驻点式、下沉式、协同式监督模式，深耕日常监督责任田。

　　一是动态更新全县432名重点岗位人员廉政档案，签订廉洁承诺书432份，办理廉政回复49批次,开展任前廉政谈话87人（次）。同时，采取列席和参加各类会议、监督检查重点工作等反馈意见建议300余条、约谈提醒人（次），促进各级党组织履行管党治党政治责任，切实做到守土有责、守土尽责。二是紧盯疫情防控、脱贫攻坚、人口普查等工作中的四风问题，及时纠正了表格填写多、重复统计及工作人员不到岗等现象。督促落实监督村级财务审计，协调相关单位和部门搭建农村三资监管平台，强化三资的监督管理。三是紧盯重要节点、重点会议，采取交叉检查、随机抽查以及下发严明纪律廉洁过节，移风易俗承诺、婚丧喜庆事宜报备公示等，坚持经常抓、抓经常，深挖细查隐行变异问题，持而不息纠治四风。年内监督、监察对象共报备重大事项249人（次）、开展作风纪律监督检查8轮次，开展廉政谈话三批次1291人（次）、通报约谈9家单位主要负责人，下发督办通知5份，给予党政处分3人。

　　五、拓宽廉政文化，宣传教育呈现新气象

　　

　　坚持把加强廉政警示教育和廉政文化建设及宣传工作作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制的基础性工作来抓。

　　一是强化宣传教育。全方位、多角度、多渠道开展纪检监察工作宣传，积极利用新媒体平台开展宣传，借势中央和省、市媒体及相关平台刊发信息73篇。通过文艺演出、展出展板、发放宣传、设立检举控告公示牌、宣传知晓率测评等开展检举控告宣传周活动，举办了全县迎国庆学党章党规党纪知识竞赛活动、廉政书画摄影作品展，协办全市廉政文艺巡演。二是强化警示教育。先后举办了全县副科级以上领导参加的党风廉政知识专题讲座和全县党务工作者廉政教育培训班。班子成员深入乡镇和部门单位召开了党风廉政专题讲座、以案示警、以案促改警示教育大会，督促全县各乡镇和各部门各单位用典型案例警示，深入剖析，查找漏洞。利用县反腐倡廉警示教育基地为全县党员干部职工开展警示教育44场次1500人（次），回访教育15名受处分人员等做足案件查办后半篇文章。

　　六、深化标本兼治，正风反腐形成新态势加强问题线索综合研判能力，加大案件精准查办力度，持续减存量、重点遏增量。落实办案安全制度，强化办案安全措施，组织办案人员和陪护人员开展紧急救护和消防救护演练，

　　

　　提高应急处突能力，全年无办案安全事故发生。及时召开问题线索排查会和案件分析^p会，对问题线索清仓、案件清结，与政法机关召开反腐败协调小组会议4次，移送问题线索5件。评查自查2022年以来扶贫领域和作风问题案件60余件，协审案件5起。年内受理并处置各类信访和问题线索68件，立案34件，给予党纪政务处分26人；留置5件5人，移送检察机关7人。坚持惩前毖后、治病救人的方针，精准运用四种形态处置110人，其中，

　　（次），以案代训纪检监察干部25名，提名提任交流干部12名，廉政家访和慰问干部12名。

　　在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到，全县党风廉政建设和反腐败斗争与市纪委监委、县委的要求和群众的期望相比仍然存在一定的差距。纪检监察工作创新意识还不够、纪检监察干部专业能力仍需强化、乡镇纪委工作规范化上还存在差距，等等。对此，我们将在市纪委监委和县委的坚强领导下，在全县广大党员干部群众的支持和配合下，积极适应新时代新阶段新要求，围绕全面从严治党这个主线，紧紧把握抓好党风廉政建设和反腐败工作，以更加坚决的态度、更加有力的措施、更加扎实的工作、推动全面从严治党制度优势转化为治理效能，深入推进全面从严治党向纵深发展。

　　某县纪委监委履行监督责任情况报告二篇2022年以来，在市纪委和县委的正确领导下，县纪委监委深入贯彻落实党的十九大以及中央、省、市纪委全会精神，紧紧围绕全面从严治党这一主线，聚焦主责主业，强化监督执纪问责，深入落实全面从严治党监督责任，积极协助县委加强党风廉政建设工作，助推全面从严治党向纵深发展。一、坚守责任担当，从根上把监督责任落实好（一）强化责任意识，压紧压实两个责任。

　　

　　为达到知责明责、履责督责、考责问责的目的，协助县委制定了《关于进一步深化落实全面从严治党主体责任的工作方案》，将党委（党组）、纪委、党委（党组）主要负责人、领导班子其他成员四个责任主体有效结合，形成两个责任落实的有力责任链条。印发了1000本《党风廉政建设主体责任全程纪实本》，全县科级干部人手一本，时刻督促责任主体把责任扛起来、落下去，推进从严治党主体责任和监督责任落地生根。实行县四套班子成员以及各地各单位党政一把手定期报告履责制度，收回报告单523份。探索纪委监督同级党委工作机制，印发《关于乡镇纪委监督同级党委及其成员试点工作实施方案》，在x乡、x乡进行乡镇纪委监督同级党委试点。全年共问责落实两个责任不力问题x个，其中问责党组织x个，问责党员领导干部x人（涉及党政一把手x人）。严把政治关、廉洁关，对涉及乡镇长提名人选x名、拟重用乡镇副书记人选x名提出否定意见。建立1+1+N片区协作机制，以协作、联合、交叉、提级和1+1+N的模式，将全县x个乡镇（街道）纪委划分为x个协作单元，统一抽调办案力量、统一组织调查核实、统一使用信息资，对人员、信息等资进行有效整合，切实形成办案合力，确保高效顺利安全地完成案件查办任务。实行双预审、双评查机制，有效提升了案件查办质量和案卷合格率。

　　

　　（二）坚定不移纠四风，打好作风建设持久战。按照党中央和上级纪委关于作风建设的严格要求，切实加强贯彻落实中央八项规定精神和省委实施细则的监督检查，紧盯节日病。在元旦、春节、端午、中秋等重点节假日，开展明察暗访。密切关注隐形变异新四风动向，持续对公款吃喝、公车私用、收受节礼、滥发津贴补贴、借婚丧嫁娶祝寿之机敛财、领导干部出入娱乐场所、领导干部利用特殊资谋取私利等问题的监督检查。深化思想认识，从根上把监督责任落实好。作为纪委书记，我始终将协助党委履行党风廉政建设主体责任作为根本，尽职尽责履行党风廉政建设各项职能，责无旁贷抓好反腐倡廉各项工作，以落实监督责任的实际举措和成效推动党委主体责任的落实。体系构建更严密。认真贯彻省委、市委关于落实两个责任的要求，试行区委书记、区纪委书记向区委常委会述责，69个乡镇、部门党委、党组主要负责人向区委常委会述责工作机制；探索区级领导干部向区纪委全委会述廉述责机制，以定责、亮责、述责、评责为抓手，层层传导压力，筑牢责任体系。区委常委会每年专题研究党风廉政建设工作5次以上；区委主要负责人认真落实四个亲自要求，今年以来，对反腐倡廉重要问题批示6件次，督办重要案件5件；纪检监察机关通过日常督查、专项检查、暗访巡查等方式，督促各级党委（党组）落实党风廉政建设和反腐败工作任务，使反

　　

　　腐倡廉决策部署更加有力。参谋作用更明显。坚持围绕反腐倡廉中心任务和本地区经济社会发展大局，积极协助党委抓好党风廉政建设和反腐败各项工作，确保反腐倡廉各项部署落到实处，营造党风清、政风廉、作风实的政治生态和发展环境。区委及时出台《2022年党风廉政建设和反腐败工作的意见》，将全区反腐倡廉工作细化为6个大项和58个小项任务，一一部署落实；制定了惩防体系20222022年实施办法，推动反腐倡廉工作制度化。

　　（三）组织协调更有力。坚持党委的统一领导下，强化反腐败工作协调机制运用，整合司法、组织、人事、财政、审计等部门力量，形成齐抓共管、协同作战的工作格局。针对不同层级、不同领域、不同部门、不同对象分类提出党风廉政建设和反腐败工作的目标要求，区别对待，各有侧重。组织全区191个行政村和16个社区党组织负责人开展勤廉双述活动，推动党风廉政建设责任制传导至神经末梢。

　　二、围绕中心大局，从严上把监督职责履行好认真贯彻落实中央关于反腐倡廉新的更高要求，坚持围绕中心大局，积极履行监督责任，执好纪、问好责、把好关，进一步发挥党内监督专门机关作用，推动党风廉政建设和反腐败斗争取得新成效。

　　

　　（一）从严监督检查，加快灾后重建。围绕廉洁重建、阳光重建，大力开展灾后重建廉洁监督，督促职能部门认真履职，承担重建项目监督主体职责。在灾后重建中引入廉政风险防控机制，全区查找廉政风险点257个。建立企业廉洁准入制和廉洁情况查询制，有力实现关口前移。创新建立32个集中安置点纪检监督小组，实现监督体系区、乡、村、组四级并联。切实发挥好纪委再监督、再检查作用，建立两帐一单督查机制，深入开展一线监督，发现问题164个，整改问题127个。依托电子监察和行政权力依法规范公开运行监察两大平台和区、乡、村三级便民服务体系，在实现权力公开透明运行的同时，切实提高行政审批效率。

　　（二）从严执纪问责，深化正风肃纪。围绕党风廉政建设和反腐败工作推进，紧盯领导机关、领导干部，失责必问、问责必严；围绕党委、政府的重大决策、决议和重要工作部署加强督查，紧盯党的纪律执行，止懒政、治庸员；围绕加强作风建设，紧盯四风问题，深化正风肃纪9+1专项治理。今年以来，区纪委监察局牵头开展专项督查48次，作风纪律暗访4次；对7个工作效能执行不到位的单位进行了通报；对16个单位主要负责人进行了集中诫勉谈话、对1个不胜任工作的乡镇负责人进行了调整，对12个单位发送了廉政提醒函，查处

　　

　　四风案件7件7人，对查处的典型案件分两次进行了点名通报。

　　（三）从严教育管理，力争群众满意。围绕提高党风廉政建设社会满意度评价基础工作，制定了2022年度实施方案，将21项指标细化分解到各承办单位，加强目标管理和量化考核。聘请16名特邀监察员，对9项民生工程和20件民生实事资金使用、项目推进、工作效能等情况进行监督检查。围绕群众关注热点，制定具体方案，加强党员干部八小时外监管，确保管理监督无死角；实行任前三廉机制，把牢干部任用关，对21名拟提拔干部进行廉洁审查，对47名拟提拔交流干部进行廉政谈话，组织23名拟提拔领导干部进行廉政考试；建立单位主要负责人三个不直接分管制度及实施细则，进一步强化对一把手权力的监督制约；深入开展六个一警示教育活动，分两批组织40余单位负责人旁听职务犯罪庭审，50个灾后重建重点单位主要负责人作电视公开廉洁承诺，党员干部廉洁自律意识不断增强。

　　三、大力推进改革，从强上把监督力量凝聚好坚持转职能转方式转作风，做到责任清、作风正、工作实，用铁的纪律打造纪检监察队伍。（一）转职能，聚焦主业。下决心回归主业，抓牢主责，进一步调整优化机关内设机构，大力清理议事协调机构。通过

　　

　　两次清理，将参与的71个议事协调机构调整为19个，精简率达73%，把不该管的工作交还主责部门。加强乡镇、部门纪检组织的规范化建设，23个乡镇（街道、新区）全部配齐纪（工）委书记和专职副书记，区政府工作部门均建立了纪检组（纪委），工作经费全部纳入财政预算。实行纪检组织负责人向纪委全会述廉述职制度，定期掌握基层党委（党组）、纪检组织履职情况，逐步引导基层纪检组织种好责任田，去年以来，已有2个部门实现了办案零突破。

　　（二）转方式，突出主责。把查办案件作为最基础、最根本的职责，始终保持惩治腐败高压态势。坚持文明办案、安全办案。今年1至5月，全区纪检监察机关共受理信访举报70件次，立案18件，同比增长160%，继续保持办案零事故。突出执纪监督，严抓作风建设，春节、元旦、清明、五.一等重要节日节点，对公车私用、公款吃喝、公款旅游等群众反映强烈的问题进行专项暗访检查。

　　（三）转作风，抓好主力。我与班子成员一道带头践行三严三实要求，模范参加党的群众路线教育活动实践，全区123名纪检干部作六项承诺，作风建设先人一步的理念牢固树立。聘请作风建设监察员（四风监督员）10名，对纪委工作开展、纪检干部作风建设等情况进行监督，切实解决灯下黑。强化培训教育，组织各级纪检干部参加各类培训70余人次，不

　　

　　断提升综合素质。今年以来，提拔交流纪检干部14名，投入5万余元用于纪委办案设备购买和视频会议系统更新，使纪检监察工作持续发展能力不断加强。

　　四、着眼持续发力，从实上把监督格局部署好下一步，雨城区各级纪检监察机关将严格按照中央、省、市工作部署要求，全面抓好监督责任落实，深入推进我区党风廉政建设和反腐败各项工作。一是全面深化改革，形成利于执纪监督的制度环境。坚决按照中央部署，结合雨城区实际，认真落实两个为主要求，改革完善党的纪律检查工作体制，推动党的纪律检查工作双重领导体制具体化、程序化、制度化。二是加快推进三转，提高善于执纪监督的工作能力。明确职责定位，突出主业，收缩战线，攥紧拳头，履行主责；坚持带头加强作风建设，自觉投身到党的群众路线教育实践活动中，持之以恒抓好正风肃纪，切实解决四风问题。三是强化监督责任，增强勤于执纪监督的内生动力。细化执纪监督职责，完善执纪监督程序，明确执纪监督方式，提高做好监督执纪问责工作的针对性、有效性。综合运用好约谈、明察暗访、签字背书等工作方法，强化相关责任主体的职责意识。

　　

　　四是加强自身建设，打造敢于执纪监督的过硬队伍。要切实践行六项承诺，拉紧六条红线；要进一步完善纪检监察系统内部监督实施办法；自觉接受党组织、人民群众和新闻，切实防止

　　灯下黑；对纪检监察干部的违纪违法行为，发现一起，查处一起，决不姑息，用铁的纪律打造过硬队伍，更好发挥党内监督专门机关作用。

　　某县纪委监委履行监督责任情况报告三篇2022年以来，在市纪委和县委的正确领导下，县纪委监委深入贯彻落实党的十九大以及中央、省、市纪委全会精神，紧紧围绕全面从严治党这一主线，聚焦主责主业，强化监督执纪问责，深入落实全面从严治党监督责任，积极协助县委加强党风廉政建设工作，助推全面从严治党向纵深发展。一、坚守责任担当，从根上把监督责任落实好（一）强化责任意识，压紧压实两个责任。为达到知责明责、履责督责、考责问责的目的，协助县委制定了《关于进一步深化落实全面从严治党主体责任的工作方案》，将党委（党组）、纪委、党委（党组）主要负责人、领导班子其他成员四个责任主体有效结合，形成两个责任落实的有力责任链条。印发了1000本《党风廉政建设主体责任全程纪实本》，全县科级干部人手一本，时刻督促责任主体把责任

　　

　　扛起来、落下去，推进从严治党主体责任和监督责任落地生根。实行县四套班子成员以及各地各单位党政一把手定期报告履责制度，收回报告单523份。探索纪委监督同级党委工作机制，印发《关于乡镇纪委监督同级党委及其成员试点工作实施方案》，在x乡、x乡进行乡镇纪委监督同级党委试点。全年共问责落实两个责任不力问题x个，其中问责党组织x个，问责党员领导干部x人（涉及党政一把手

　　x人）。严把政治关、廉洁关，对涉及乡镇长提名人选x名、拟重用乡镇副书记人选x名提出否定意见。建立1+1+N片区协作机制，以协作、联合、交叉、提级和1+1+N的模式，将全县x个乡镇（街道）纪委划分为x个协作单元，统一抽调办案力量、统一组织调查核实、统一使用信息资，对人员、信息等资进行有效整合，切实形成办案合力，确保高效顺利安全地完成案件查办任务。实行双预审、双评查机制，有效提升了案件查办质量和案卷合格率。

　　（二）坚定不移纠四风，打好作风建设持久战。按照党中央和上级纪委关于作风建设的严格要求，切实加强贯彻落实中央八项规定精神和省委实施细则的监督检查，紧盯节日病。在元旦、春节、端午、中秋等重点节假日，开展明察暗访。密切关注隐形变异新四风动向，持续对公款吃喝、公车私用、收受节礼、滥发津贴补贴、借婚丧嫁娶祝寿之机敛

　　

　　财、领导干部出入娱乐场所、领导干部利用特殊资谋取私利等问题的监督检查。深化思想认识，从根上把监督责任落实好。作为纪委书记，我始终将协助党委履行党风廉政建设主体责任作为根本，尽职尽责履行党风廉政建设各项职能，责无旁贷抓好反腐倡廉各项工作，以落实监督责任的实际举措和成效推动党委主体责任的落实。体系构建更严密。认真贯彻省委、市委关于落实两个责任的要求，试行区委书记、区纪委书记向区委常委会述责，

　　69个乡镇、部门党委、党组主要负责人向区委常委会述责工作机制；探索区级领导干部向区纪委全委会述廉述责机制，以定责、亮责、述责、评责为抓手，层层传导压力，筑牢责任体系。区委常委会每年专题研究党风廉政建设工作5次以上；区委主要负责人认真落实四个亲自要求，今年以来，对反腐倡廉重要问题批示6件次，督办重要案件5件；纪检监察机关通过日常督查、专项检查、暗访巡查等方式，督促各级党委（党组）落实党风廉政建设和反腐败工作任务，使反腐倡廉决策部署更加有力。参谋作用更明显。坚持围绕反腐倡廉中心任务和本地区经济社会发展大局，积极协助党委抓好党风廉政建设和反腐败各项工作，确保反腐倡廉各项部署落到实处，营造党风清、政风廉、作风实的政治生态和发展环境。区委及时出台《2022年党风廉政建设和反腐败工作的意见》，将全区反

　　

　　腐倡廉工作细化为6个大项和58个小项任务，一一部署落实；制定了惩防体系20222022年实施办法，推动反腐倡廉工作制度化。

　　（三）组织协调更有力。坚持党委的统一领导下，强化反腐败工作协调机制运用，整合司法、组织、人事、财政、审计等部门力量，形成齐抓共管、协同作战的工作格局。针对不同层级、不同领域、不同部门、不同对象分类提出党风廉政建设和反腐败工作的目标要求，区别对待，各有侧重。组织全区

　　191个行政村和16个社区党组织负责人开展勤廉双述活动，推动党风廉政建设责任制传导至神经末梢。

　　二、围绕中心大局，从严上把监督职责履行好认真贯彻落实中央关于反腐倡廉新的更高要求，坚持围绕中心大局，积极履行监督责任，执好纪、问好责、把好关，进一步发挥党内监督专门机关作用，推动党风廉政建设和反腐败斗争取得新成效。（一）从严监督检查，加快灾后重建。围绕廉洁重建、阳光重建，大力开展灾后重建廉洁监督，督促职能部门认真履职，承担重建项目监督主体职责。在灾后重建中引入廉政风险防控机制，全区查找廉政风险点257个。建立企业廉洁准入制和廉洁情况查询制，有力实现关口前移。创新建立32个集中安置点纪检监督小组，实现监督体系区、乡、村、组四级并

　　

　　联。切实发挥好纪委再监督、再检查作用，建立两帐一单督查机制，深入开展一线监督，发现问题164个，整改问题127个。依托电子监察和行政权力依法规范公开运行监察两大平台和区、乡、村三级便民服务体系，在实现权力公开透明运行的同时，切实提高行政审批效率。

　　（二）从严执纪问责，深化正风肃纪。围绕党风廉政建设和反腐败工作推进，紧盯领导机关、领导干部，失责必问、问责必严；围绕党委、政府的重大决策、决议和重要工作部署加强督查，紧盯党的纪律执行，止懒政、治庸员；围绕加强作风建设，紧盯四风问题，深化正风肃纪

　　9+1专项治理。今年以来，区纪委监察局牵头开展专项督查48次，作风纪律暗访4次；对7个工作效能执行不到位的单位进行了通报；对16个单位主要负责人进行了集中诫勉谈话、对1个不胜任工作的乡镇负责人进行了调整，对12个单位发送了廉政提醒函，查处四风案件7件7人，对查处的典型案件分两次进行了点名通报。

　　（三）从严教育管理，力争群众满意。围绕提高党风廉政建设社会满意度评价基础工作，制定了2022年度实施方案，将21项指标细化分解到各承办单位，加强目标管理和量化考核。聘请16名特邀监察员，对9项民生工程和20件民生实事资金使用、项目推进、工作效能等情况进行监督检查。围绕群

　　

　　众关注热点，制定具体方案，加强党员干部八小时外监管，确保管理监督无死角；实行任前三廉机制，把牢干部任用关，对21名拟提拔干部进行廉洁审查，对47名拟提拔交流干部进行廉政谈话，组织23名拟提拔领导干部进行廉政考试；建立单位主要负责人三个不直接分管制度及实施细则，进一步强化对一把手权力的监督制约；深入开展六个一警示教育活动，分两批组织40余单位负责人旁听职务犯罪庭审，50个灾后重建重点单位主要负责人作电视公开廉洁承诺，党员干部廉洁自律意识不断增强。

　　三、大力推进改革，从强上把监督力量凝聚好坚持转职能转方式转作风，做到责任清、作风正、工作实，用铁的纪律打造纪检监察队伍。（一）转职能，聚焦主业。下决心回归主业，抓牢主责，进一步调整优化机关内设机构，大力清理议事协调机构。通过两次清理，将参与的71个议事协调机构调整为19个，精简率达73%，把不该管的工作交还主责部门。加强乡镇、部门纪检组织的规范化建设，23个乡镇（街道、新区）全部配齐纪（工）委书记和专职副书记，区政府工作部门均建立了纪检组（纪委），工作经费全部纳入财政预算。实行纪检组织负责人向纪委全会述廉述职制度，定期掌握基层党委（党组）、纪检

　　

　　组织履职情况，逐步引导基层纪检组织种好责任田，去年以来，已有2个部门实现了办案零突破。

　　（二）转方式，突出主责。把查办案件作为最基础、最根本的职责，始终保持惩治腐败高压态势。坚持文明办案、安全办案。今年1至5月，全区纪检监察机关共受理信访举报70件次，立案18件，同比增长160%，继续保持办案零事故。突出执纪监督，严抓作风建设，春节、元旦、清明、五.一等重要节日节点，对公车私用、公款吃喝、公款旅游等群众反映强烈的问题进行专项暗访检查。

　　（三）转作风，抓好主力。我与班子成员一道带头践行三严三实要求，模范参加党的群众路线教育活动实践，全区

　　123名纪检干部作六项承诺，作风建设先人一步的理念牢固树立。聘请作风建设监察员（四风监督员）10名，对纪委工作开展、纪检干部作风建设等情况进行监督，切实解决灯下黑。强化培训教育，组织各级纪检干部参加各类培训70余人次，不断提升综合素质。今年以来，提拔交流纪检干部14名，投入5万余元用于纪委办案设备购买和视频会议系统更新，使纪检监察工作持续发展能力不断加强。

　　四、着眼持续发力，从实上把监督格局部署好

　　

　　下一步，雨城区各级纪检监察机关将严格按照中央、省、市工作部署要求，全面抓好监督责任落实，深入推进我区党风廉政建设和反腐败各项工作。

　　一是全面深化改革，形成利于执纪监督的制度环境。坚决按照中央部署，结合雨城区实际，认真落实两个为主要求，改革完善党的纪律检查工作体制，推动党的纪律检查工作双重领导体制具体化、程序化、制度化。

　　二是加快推进三转，提高善于执纪监督的工作能力。明确职责定位，突出主业，收缩战线，攥紧拳头，履行主责；坚持带头加强作风建设，自觉投身到党的群众路线教育实践活动中，持之以恒抓好正风肃纪，切实解决四风问题。

　　三是强化监督责任，增强勤于执纪监督的内生动力。细化执纪监督职责，完善执纪监督程序，明确执纪监督方式，提高做好监督执纪问责工作的针对性、有效性。综合运用好约谈、明察暗访、签字背书等工作方法，强化相关责任主体的职责意识。

　　四是加强自身建设，打造敢于执纪监督的过硬队伍。要切实践行六项承诺，拉紧六条红线；要进一步完善纪检监察系统内部监督实施办法；自觉接受党组织、人民群众和新闻，切实防止

　　

　　灯下黑；对纪检监察干部的违纪违法行为，发现一起，查处一起，决不姑息，用铁的纪律打造过硬队伍，更好发挥党内监督专门机关作用。

　　

　　

　　

篇四：纪委1到10月监督检查报告

　　pagenumpages市纪委监委开展疫情防控监督检查状况汇报一市纪委监委八个监督检查室要马上启动监督检查主要负责督导各县市区市直各单位工作实行做好市疫情防控指挥部一办八组的考勤工作纪律以及重点事项监督检查为打赢疫情防控阻击战供应顽强纪律保障

　　市纪委监委开展疫情防控监督检查状况汇报

　　（一）

　　“市纪委监委八个监督检查室要马上启动监督检查，主要负责督导各县（市、区）、市直各单位工作落实，做好市疫情防控指挥部、一办八组’的考勤、工作纪律以及重点事项监督检查，为打赢疫情防控阻击战提供顽强纪律保障。“河南省商丘市纪委监委召开疫情防控工作专项督导检查会议。

　　此前，商丘市纪委监委已下发《关于充分发挥纪检监察机关职能奋力保障打好打赢疫情防控战的通知》，要求全市各级纪检监察机关进一步提升政治站位，强化政治担当，全面履行职责，为打赢疫情防控战提供顽强纪律保障。梁园区纪委监委党风政风室干部对全区16个乡镇（街道）疫情防控、返乡人员排查、宣扬教育和重点交通卡口人员值守状况进行逐项逐点开展检查。民权县纪委监委根据时间、单位、措施、宣扬“四个全覆盖“要求，已对19个乡镇（街道）返乡人员管控状况、卡点值班人员在岗在位状况进行了监督检查，对14家县直单位交通运输、娱乐场所、餐饮洗浴、旅游景点等关停状况进行了监督检查，共计开展监督检查76批次。1月27日上午，市城乡一体化示范区纪工委班子成员分别到联系的乡镇街道逐一查看。查看乡镇街道主要领导在岗在位状况，听取防控措施执行状况，抽查乡镇、村居

　　主要路口卡点布置状况，查看疫情发生地后续保障状况。

　　1月29日，商丘市纪委监委召开特地会议，对疫情防控专项督查工作进行支配部署。商丘市成立了新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控指挥部，指挥部下设“一办八组“，督查组的工作主要由市纪委监委负责。市纪委监委8个督导检查组快速成立到位，根据职责分工，马上奔赴基层一线开展督导检查工作。商丘市市场监督管理局对68家药品生产、连锁零售企业和大型商场、集贸市场、连锁超市的负责人进行约谈，并与企业签订了《加强价格行为自律依法经营承诺书》。柘城县纪委监委抽调12个纪检监察室人员成立12个乡镇督查组，对全县22个乡镇党委政府和基层站所等单位开展监督检查，对城区各人员聚集场所和公交车站、高速路口等公共场所、交通卡口关闭和防控状况开展检查，确保应关必关。

　　商丘市纪委监委负责人表示，“抗击疫情工作推动到哪，监督检查就跟进到哪。纪检监察机关要加强监督检查，对不敢担当、作风飘浮、落实不力的，甚至弄虚作假、失职渎职的严峻问责，为打赢疫情防控阻击战提供顽强纪律保障。“

　　

　　

篇五：纪委1到10月监督检查报告

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　　***落实纪委监督责任情况汇报

　　一年来，我**纪委认真贯彻落实党风廉政建设责任制，严格落实监督责任，强化执纪监督问责，持续推进反腐倡廉各项工作，营造了干事创业、廉洁勤政的良好氛围。现将履行监督责任情况报告如下：

　　一、树立责任意识，切实发挥纪委监督职能党风廉政建设责任制纪委监督责任的提出不仅是对党风廉政建设和反腐败斗争的新概括，更是从大局的角度对纪委地位和作用的清晰定位，对进一步强化党内监督作用，有效预防和遏制腐败有着重大意义。支行纪委作为最基层的纪检监察机构，直接面对基层广大干部员工，承担着保护、监督、教育、惩处四项职责。按照中纪委落实转职能要求和****纪委的职责定位，我**严格落实纪委书记主抓纪检业务制度，让**纪委把主业真正放到推进我**党风廉政建设上来，监督好党委落实党风廉政建设主体责任、党员干部作风建设情况等情况真正做到聚焦主业，做到不缺位，不错位，不越位。二、维护党的纪律，突出监督实效以“两学一做”学习教育常态化正规化工作为契机，聚焦“四风”问题，突出作风建设，达到正风肃纪的工作目标。围绕中央八项规定及上级行有关规定，以制度为约束，持之

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　　以恒纠“四风”、正行风、树新风。不断加大监督检查工作力度，坚决查纠违规违纪行为，坚决防止问题反弹回潮。围绕总行、省行和***市分行党委重大决策部署的贯彻执行情况开展监督检查。年内，配合有关部门进行专项监督检查和明察暗访6次，提出并纠正问题2个。

　　三、强化组织协调，协助落实主体责任一是发挥了参谋助手作用，履行党章赋予的监督职责，切实维护了党章等规章制度，检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况。制定了全年党风廉政建设实施意见，提出意见建议，分解落实任务，定期汇报工作情况，加强督促检查，促进工作的落实。每年组织签订《党风廉政建设责任制》、“廉政承诺书”，层层签订党风廉政建设责任书。通过责任书和承诺书的签订和公开践诺活动，强化了一级抓一级，层层抓落实的工作局面。二是发挥了组织协调作用，根据班子成员分工，组织协调党风廉政建设工作，明确领导责任，形成齐抓共管的工作格局。定期开展廉政谈话活动，积极推动各部门把党风廉政建设融入各自工作，各司其职、各负其责，整体推进惩治和预防腐败各项工作。四、加强作风建设，执纪监督问责一是加强对班子贯彻执行民主集中制，特别是“三重一大”事项的监督检查，坚决杜绝“一言堂”问题发生。二是加强对中央“八项规定”执行情况的监督检查，确保各项政策规定在基层领导班子及班子成员中的贯彻执行。在元旦、春节和中秋节等重要节点，大力宣传中央对违反八项规定处

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　　理情况的通报外，还专门下发文件，督促抓好规定的贯彻落实。三是加强对主体责任落实情况的监督检查，在制度方面，进一步完善了干部请销假制度、重大事项报告制度等，从源头上预防干部不作为、慢作为、乱作为行为的发生。

　　五、强化廉政教育，抓好惩防体系建设始终坚持抓早抓小、治病救人，对苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早纠正、早查处，坚持把惩防体系建设贯穿到党风廉政制度建设之中。一是加强学习教育力度。支行制定了全员学习制度，以党纪、法纪和中央、省、市廉政精神为重点学习内容，不定期组织员工集中学习。认真组织开展对中层以上干部廉政教育，全面学习和落实中央“八项规定”，敦促中层以上干部做廉洁自律的表率、遵章守制的表率、厉行节约的表率。二是认真落实纪委书记与**、部门负责人例行谈话制度，明确谈话目的、谈话内容，要求被谈话人认真准备，随时接受谈话。*年，**纪委书记分别与各部室负责人进行了例行谈话。六、加强队伍建设，强化内部监督充分发挥监督职能，紧盯政治纪律、内部安全、窗口服务和干部人事管理等方面，构建全面、实时、动态监督工作格局。坚持有案必查、有腐必究，把查办案件作为纪委最根本、最基础的职责，不断加大案件查办力度，严肃查处党员干部违法违纪行为。***年，全行无重大违法

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　　违纪问题发生。

　　

　　

篇六：纪委1到10月监督检查报告

　　纪委2020年上半年履行监督职责情况报告(集团公司)

　　上半年，公司纪委坚持以xxx思想为指导，深入贯彻落实中纪委十九届四中全会精神，认真履行监督执纪第一责任人职责，深入开展党风廉政教育、廉政风险防控和监督检查等工作，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，为公司实现高质量发展提供坚强的纪律作风保障。现将上半年工作开展情况、存在问题及下一步工作思路、措施总结报告如下。

　　一、上半年监督执纪工作开展情况

　　（一）强化责任落实。一是严格落实“一岗双责”制度。坚持把党风廉政建设列入重要议事日程，同公司的各项工作紧密结合，做到统一研究、统一部署、统一检查，确保党风廉政建设各项任务落到实处，真正做到责任主体明确、责任范围明确、责任内容明确。二是夯实工作责任。与下属xx个部门负责人签订了党风廉政建设责任书，要求各部门与部门内中层干部逐级签订责任书，督促指导各级领导干部落实“一岗双责”层层夯实责任主体，全面落实了党风廉政建设责任制。三是坚持民主集中制。通过及时提醒、协调组织等方式，加强对公司执行民主集中制、开展党组织生活、执行“三重一大”制度、党员领导干部学习等的监督，上半年参与并监督党委会议x次，党政联席暨总经理办公会议x次，党委中心组学习会议x期。

　　（二）强化监督执纪。一是加强日常监督检查。上半年，按季度对各部门党风廉政建设工作的开展情况开展常规监督检查，通过查看资料、个别谈话的方式了解各部门对中央出台的各项规定以及公司的各项规章制度的贯彻落实情况。走访检查过程中，认真听取各部门负责人汇报党风廉政建设工作的开展情况，了解经营业务开展状况和存在的问题。同时和中层以上干部进行座谈，就加强改进公司党风廉政建设和纪检监察工作征求意见、建议。通过多频次的基层交流，及时掌握各部门党员干部的思想动态，查找日常管理漏洞，发现和纠正苗头性、倾向性问题，充分实现抓早抓小抓常态。二是

　　加强节日专项检查。推进节前专项检查常态化、制度化。明确专项检查内容，围绕公车使用管理、人员在岗情况、公款接待和公款购买高档白酒等方面开展检查。通过车辆的现场核对，人员在岗在位情况与签到册的核对，财务凭证和报销发票的查阅，未发现违规使用公车使用和人员不假外出情况。今年五一期间，纪委牵头，抽调监察室、财务部、资产部、人力资源部和党政办各职能部门负责人成立监督检查小组，制定具体检查工作方案，召开检查动员会议，进一步明确检查要求和检查组成员的分工情况，通过采取明察暗访、个别谈话、接受举报、查阅账目和相关资料等方式对公司下属的22家单位以及总公司机关开展节日期间工作纪律、作风问题和廉洁自律等情况的专项检查。通过监督检查，去释放执纪越来越严的信号，让员工时刻保持警醒，不触底线，不越红线。

　　（三）强化干部管理。一是组织定期廉政谈话。纪委书记坚持每半年与各部门负责人进行一次廉政谈话，5月，纪委书记分别对公司xx个下属单位的“一把手”进行了落实党风廉政建设主体责任的集中廉政谈话，谈话主要重申各项纪律规定以及公司相关制度，并听取各部门是如何开展本部门的党风廉政建设工作，谈话中，各部门“一把手”也表示会继续加强部门内部党风廉政建设工作，通过谈话交流，进一步增强了党员领导干部的廉洁自律意识，提高了贯彻落实党风廉政建设“两个责任”的自觉性。二是严格执行“逢提必考”。严格按照公司《干部选拔任用工作办法》，组织开展干部任前廉政考试，考试试卷结合年初公司纪委下发的《岗位廉政风险防控手册》以及《中国共产党纪律处分条例》及时更新考试内容，使得更加贴合工作实际。上半年提拔任用干部x名，共组织x次任前廉政考试，其中有一名干部考试不合格，暂缓任用，在后面安排的补考中，廉政成绩合格后进行任用，通过严格考试纪律，进一步增强新任干部廉洁自律和继续坚持学习廉政法规的自觉性，提高他们的廉洁勤政意识和法纪意识。三是建立干部廉政档案。为了进一步加强对党员干部的教育、管理和监督，及时掌握党员干部廉洁从业情况，推进党员干部廉政风险防控工作，促进党风廉政建设责任制工作落

　　实，制定党员干部廉政档案制度，上半年为xx名党员干部建立廉政档案，为干部的晋升提供直接参考依据。

　　二、存在问题及不足

　　在看到工作成绩的同时，我们也更应该清醒地看到存在的问题及不足。一是全面从严治党，“严”的不均衡，存在一定程度上的层层衰减；二是有效的民主监督氛围还不够浓厚；三是批评与自我批评、红脸出汗等有效的氛围约束机制还有待加强。

　　三、下半年工作思路及措施

　　下半年，要进一步加强党的政治建设，强化日常监督和精准监督，贯通运用“四种形态”。围绕公司全年工作目标，把预防和惩治相结合的廉洁工作机制贯穿到全年各项工作之中，为公司发展提供坚强的政治保障。

　　（一）突出政治监督。坚持把政治建设摆在首位，严明政治纪律和政治规矩。通过全程参与公司党委会议、党委中心组学习会议、总经理办公会以及各级党组织“三会一课”、民主生活会等组织活动，加强对党内政治生活准则、民主集中制等党内法规制度落实情况的日常监督，进一步增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。

　　（二）明确职责定位。坚持把纪律挺在前面、把监督挺在前面，贯通运用“四种形态”，探索强化监督职能，特别是把日常监督实实在在做起来、做到位，敢于监督，善于监督，规范监督。统筹运用纪法“两把尺子”，聚焦重点人、重点事，精准监督、精准识别、精准发力。协助公司党委全面推进从严治党工作，持续开展对主体责任履行情况的专项检查，强化政治担当，督促各级党组织、党员干部认真落实监督责任，层层夯实管党治党政治责任特别是各级党组织主要负责人的第一责任，使主体责任、监督责任贯通协同、形成合力。主动、严肃、具体地履行日常监督职责，切实做到监督常在、形成常态，紧盯关键时间节点，突出公车使用、公务接待、工作纪律等问题，

　　加强廉洁过节监督检查。紧盯“关键少数”，切实形成监督与接受监督的浓厚氛围和良好习惯。加强廉政教育，开展纪律教育学习宣传，弘扬廉政文化，营造全面从严治党良好氛围。

　　

篇七：纪委1到10月监督检查报告

　　纪委督查情况报告

　　【篇一：2011年上半年纪委督查汇报】

　　矿区街道2011年上半年党风廉政建设工作汇报2011年7月20日各位领导：上半年来，在区委、区政府的坚强领导下，我街道党风廉政建设全面贯彻落实中纪委六次、省纪委六次、市纪委七次全会精神和区纪委六次全会精神一系列重大决策部署。按照区委、区纪委反腐倡廉工作的统一部署，强化纪检监察职能，优化发展环境，推动了全街道反腐倡廉工作的深入开展，为全街道各项工作顺利开展提供了坚实保障。现就我街道党风廉政建设工作简要汇报如下：一、狠抓落实，认真贯彻党风廉政建设责任制（一）加强教育，打好基础。提高党员干部的政治素质，是深入开展党风廉政建设和反腐败斗争的基础性工作，我街道坚持用党的最新理论武装党员，教育干部群众。针对四村党员干部和广大党员文化程度不高、党员集中学习条件不足等情况，以开展“学习实践科学发展观”、“创先争优”活动为契机，通过组织村干部参加机关周一集中学习、各村召开党员大会等形式，贯穿党风廉政思想教育、正反面典型警示教育、廉洁从政道德和党的优良传统等方面的教育。组织全体机关干部认真学习了中央、省、市、区纪委全会精神，学习了区委咸书记在全区工作会、深入学习在基层党组织开展“创先争优”活动动员大会上的讲话精神，学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》，组织全体机关干部参加了区纪委的《廉政准则》知识测试。并且注重学习成果的转化和应用，引导党员干部用科学发展观来指导实践、谋划工作、解决问题，努力形成在解放思想中统一思想，在统一思想中凝聚力量的良好态势。通过学习，增强了广大党员的党性观念、法纪观念和防腐拒变的能力。（二）加强领导，明确责任。根据领导职务变动，及时调整充实了党风廉政建设责任制领导小组，把党风廉政建设工作作为“一把手”工程认认真真地抓好抓实，形成了党工委书记负总责，纪工委书记具体抓工作格局。严格落实领导干部“一岗双责”，明确了领导班子成员所应负责的党风廉政建设的范围及主要任务。同时并与各支部

　　签定了《党风廉政建设工作目标考核责任书》，将责任制延伸到村一级，从而形成了一个齐抓共管、上下左右协调联动、纵向到底、横向到边的责任网络。（三）健全制度，规范行为。半年来，修改并完善了街道党工委集体领导与个人分工制度、干部监督管理制度、干部廉政制度、财务管理制度、车辆管理使用制度、公务接待制度、周工作会议制度、干部考勤奖惩等9项制度，通过建章立制，进一步规范了干部日常行政行为。严格贯彻落实“五个严禁”换届纪律执行情况。不断增强广大基层干部为民服务意识，牢固树立纪律意识和法制观念。认真贯彻落实《关于严禁公职人员在重点项目工程建设中违纪违规和谋取不正当利益的通知》，并结合我街道实际情况，重申了机关干部和村干部在公务活动中的“十严禁”，坚决杜绝对机关干部职工和四村干部在公务活动中违规违纪和谋取不正当利益的行为。为以良好的党风促政风带民风，禁止公职人员大操大办“祝寿宴”、“谢师宴”和收受财物的现象，传达学习了区纪委的文件精神，下发了相关通知，有效地遏制了讲排场、比阔气、奢侈浪费的不正之风。二、加强监督，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作（一）监督检查力度进一步加大。一是以确保政令畅通和权利正确行使为目标，加强了对政治纪律、发展环境、权力行使等的监督检查，教育广大党员干部把思想和行动统一到区委“三增四提升，三抓四战略”总体思路和“六化”建设上，把精力集中到转变发展观念、创新发展模式、提高发展质量、加快发展速度上来。二是加强了对民生工程、小城镇建设、新农村建设等重大项目建设和为民兴办实事落实情况的监督检查。今年街道的重点项目26中阳光小区项目，新建框架结构住宅楼13栋，面积41667.52平方米，其中住宅面积40917.72平方米，配建小区商服749.8平方米，小区管理、活动其它设施3162.4平方米，绿地面积为13538.36平方米，绿化率30.2﹪，总计新建住房542套，其中配建廉租租房60套。目前项目已完成项目完成投资1997余万元，共开工建设12栋楼，其中完成1#、2#、8#、10#、11#、12#楼共6栋楼建筑主体封顶，完成5#、7#楼结构封顶，完成3#楼主体建设，预计于7月10日左右封顶，完成6#独立基础建设，4#开始地基开挖、13#楼井桩完毕。四村民生得到较好改善，低保实现动态管理。完成低保政策性提标工作，发放提标金55.44万元。上半年享受低保共2067户6853人，总计

　　发放低保保障金690.6万元，发放临时物价补贴237.8万元。通过发放救济物品、集中慰问、大病救助等形式对因病、因残、因灾等各种原因致困的家庭实施临时救助。上半年大病医疗救助31人，救助金额1.86万元。慰问困难家庭户42户，共发放现金4.24万元。医疗保险服务水平得到提高，目前医保共参保人数6655人，其中续保6576人，参保率为97.22%。三是加强了对民主集中制执行情况的监督检查，确保重大决策，重大项目安排和大额资金使用等问题符合民主集中制原则，突出对管人、管财、管物等重点部位和关键环节的监督。四是继续深入开展“小金库”专项治理工作，认真完成了2011年“小金库”自查自纠“回头看”工作，按照要求进行公示，并及时上报各类表格和汇总资料。（二）基层廉政建设进一步加强。一是规范和落实村级民主决策程序。认真落实村民“一事一议”制度。对凡涉及村民利益的事项（如项目工程建设、低保发放、危房改造、医疗救助、廉租房登记涉和年度计划的确定以及村民关心的热点、难点问题的解决等），必须按照民主集中制原则，由村民委员会召集村民会议或者村民代表会议讨论决定。有效防止了由“一把手”个人或少数人说了算。二是加大村级财务监管力度。继续推行村财街管工作，不断完善村民民主理财制度。成立了村级民主理财小组，村级财务管理坚决实行“四签两审”制度，改变了重大财务村长“一支笔”的制度。同时加大了对财务收支的监督检查力度。三是加强了村务公开工作。严格落实“四公开”和“四议两公开”制度，各村调整充实了村务公开监督小组，要求小组对村务公开各项内容的真实性进行严格审查，并征求和反映村民对村务公开的意见、建议。公开内容上在保留原有村务公开内容的基础上，把计划生育补助费、农村低保、五保供养、社会救助、农村医保救助对象及金额的确定发放；村干部补贴、村集体经济支出等，所有收支逐项逐笔及时纳入公开内容，每季度向广大群众公开，保证了村民的知情权、参与权和表达权，实现了村情村民知。四是规范了村级权利运行监管制度。把村干部的监督考核与年度党风廉政建设责任制考核挂钩，重点加强对两委班子和“一把手”的监督考核，使党员干部时时处于党组织的日常监督之下。全面推行村干部述职述廉制度，进一步规范了党员干部的行为，防范了村干部不廉行为的发生。（三）廉政文化建设进一步强化。为进一步推动廉政文化建设，我街道积极采取措施，不断加大廉政文化进机关、进村

　　【篇二：工作汇报纪委监察局执法检查工作汇报】

　　纪委监察局执法检查工作汇报今年以来，丽水龙泉市纪委（监察局）、市纠风办针对当前涉企执法检查中存在的工作作风不实、服务意识不强、执法行为不当等问题，推出了涉企行政执法检查“三卡”制度，进一步规范对企业的执法检查行为，维护企业正常的生产经营秩序，减轻企业负担，保护企业的合法权益，受到企业的好评。一、主要做法（一）务求发展，出台规范文件。加强制度建设，建立规范涉企行政执法检查行为的长效机制，形成以制度管事管人的良好格局。深入企业开展“服务企业先听企业呼声”调研活动，了解企业发展困难。通过召开企业座谈会、发放征求意见表等形式，征求企业关于执法检查行为的意见和建议。在充分调研的基础上，拟定涉企执法检查规范文件，经市纪委常委会讨论通过后，向全市乡镇（街道）、部门下发了《关于在全市建立涉企行政执法检查服务“登记卡、报告卡、监督卡”制度的通知》。“三卡”制度的建立，从制度上、机制上和源头上制止乱检查、乱收费、乱罚款行为，构建纪检监察工作为企业服务的平台。（二）务求突破，创新工作举措。注重制度创新，用不断完善的工作运行机制规范涉企行政执法检查行为。一是实行查前报批。行政执法部门对企业进行执法检查，特别对涉及工业企业检查，一律实行“先报审后检查制度”。确需进行常规执法检查的,事先拟定检查方案，经单位主要负责人批准并加盖公章后，上报市纠风办。市纠风办接到备审手续后，对其中需要协调的，予以协调；能够合并的，予以合并；可以联合实施的，确定牵头部门组织实施。准予检查的，由市纠风办向执法部门发放《登记卡》，执法部门凭《登记卡》方可到企业检查,否则,企业可以拒绝检查。二是实行查后报备。行政执法部门对企业进行执法检查结束后，及时提出客观、公正的检查报告和遵守相关纪律情况，于检查结束后10个工作日内向市纠风办报送《报告卡》。三是实行企业反馈。由乡镇（街道）纪（工）委将《监督卡》直接发放到辖区所属企业。如企业发现执法部门在检查过程中存在有法不依、违规执法；乱检查、乱收费、乱罚款等违规行为；“吃、拿、卡、要”或提出无理要求；未尽职责或不文明行为等异常情形时，可填写《监督卡》向市纪委举报，同时规定企业在发展中遇到的困难和问题也可以通过《监督卡》向市纪委反映。

　　（三）务求落实，加大宣传力度。以开展政策解读、进企业宣传、媒体报道等途径加大政策宣传力度，提高企业对行政执法部门依法行政的知晓度和监督能力，动员广大群众参与对“三卡”制度落实情况的监督。先后会同市府办、市督办、市效能办、经贸局等部门深入工业园区开展政策解读，为企业释疑解惑，增强企业发展信心。由委局、纠风办领导带队走访企业，宣传“三卡”制度，倾听企业呼声，监督制度落实情况并形成意见反馈给行政执法部门。在市、县电视台、报纸等媒体上刊播、刊登实施“三卡”制度相关报道，营造政府和企业“同舟共济”的浓厚氛围，让企业感受到政府重企、帮企的温馨。（四）务求实效，完善责任机制。健全责任追究制度，采取刚性措施，保证“三卡”制度落实到位。一是强化涉企评议。定期开展涉企部门效能服务评议活动，对涉企部门的服务质量、公正执法等方面进行评议，公布或通报涉企服务排名，对后进部门公开通报问责。二是强化追效问责。将“三卡”制度落实情况纳入乡镇（街道）、部门党风廉政责任制考核，对“三卡”制度执行不力，发生影响经济发展环境恶性事件的单位，经查属实的，实行党风廉政建设责任制考核“一票否决”，并严格按照《龙泉市追效问责制度》规定追究相关责任人责任。二、取得成效“三卡”制度施行后，执法部门的执法检查行为更加规范运行，监督管理更加及时有效，企业的权益得到了充分保障，有力地推进了全市经济社会的又好又快发展。（一）执法行为进一步规范。制度实行后，全市涉企“三乱”行为明显减少，未发现一起违规检查案例，行政投诉数量与上年同比减少11%。质监局结合实际制定《涉企行政执法检查、巡查及服务工作制度》，对检查、巡查、服务程序和纪律要求等方面做了更加详细的规定。行政执法部门及其执法人员依法行政意识明显增强，以往执法检查过多过滥严重干扰企业生产经营秩序，利用涉企检查对企业管、卡、压等现象基本消除。行政执法部门及其执法人员廉洁检查意识明显增强，在执法检查活动中不接受被检查企业馈赠的财物，不参加被检查企业提供的宴请、娱乐、旅游等活动，不为本人、亲友或者他人谋取利益。涉企执法检查更加行之有效、更加科学有序、更受企业欢迎。在4月份组织开展的全市外来企业投资者测评投资环境活动中，85.57%的企业对涉企部门服务表示满意或较满意，88%

　　的企业对投资环境表示满意或较满意，90%的企业对工业平台服务环境表示满意或较满意。（二）企业发展进一步宽松。据统计，“三卡”制度推行3个月以来，全市涉企检查次数比往年同期减少了15%，市纠风办协调归并检查30余次。行政执法部门遵循统筹安排、注重效率、避免重复的原则，在涉企执法检查上做到能合则合、能减则减，对可查可不查的，一律不查，能通过电话、信件、网络等形式处理的，一律不进企业。在执法检查中做到多服务、少干扰、多帮忙、少添乱，彻底改变以往查处多、服务少的做法，努力为企业的发展营造良好的环境，切实帮助企业走出发展困境。市纠风办严肃对待企业通过《监督卡》反映的问题，及时调查核实，协调相关部门认真加以落实。如国土部门加强与省国土资源厅的沟通联系，及时为金岗工业园区24公顷园区土地办理了审批手续，为企业融资创造了条件。到目前为止，已经帮助企业解决融资、办证、招工等难题110余件。（三）政企关系进一步融洽。在国际金融危机还在蔓延的形势下，政府想企业之所想，帮企业之所需，千方百计为企业发展创造良好的环境。针对行政执法部门执法检查行为存在的问题，出实招、求实效，将实施“三卡”制度作为优化环境服务企业的有效载体，促进了行政执法部门机关作风明显转变、服务意识明显提高、执法行为明显规范。如人劳社保局针对企业反映的职工保险费较高问题，采取“减、缓、补”方法，使保险费从原20%下降到17%，困难企业社保费可缓交6个月，同时实行社保补助。国资担保公司针对企业反映现行担保利率1.5%0偏高问题，及时与有关部门沟通协调，将担保风险金利率降为1%0。“三卡”制度使企业真正感受到了政府在非常时期的关爱与温暖，在全市上下营造了“政企联动、共克时艰”的良好氛围。三、几点体会规范执法检查行为，创优经济发展环境是一项系统工程，任重道远，必须动员各方面的力量，齐抓共管，形成合力。关键是要牢固树立全局“一盘棋”思想，增强大局观念和服务意识，加强沟通衔接，搞好协调配合，狠抓工作落实。（一）领导重视，高位推动是前提。纪委（监察局）主要领导高度重视“三卡”制度落实工作，在各方面给予大力支持，经常听取“三卡”制度执行情况汇报，帮助解决工作中遇到的困难和问题。各乡镇（街道）、部门党政一把手把“三卡”制度落实摆上重要议事日程，

　　纳入年度工作计划，作为依法行政、优化环境和服务企业的一项长期性工作常抓不懈。（二）建章立制，狠抓落实是关键。没有规矩不成方圆，制度不健全容易给不正之风提供可乘之机。邓小平同志有一句名言：“制度好可以使坏人无法任意横行，制度不好可以使好人无法充分做好事。”我们结合龙泉实际出台“三卡”制度，既规范执法检查行为，又强化责任追究，构建防治乱检查、乱收费、乱罚款等不正之风的长效机制。纠风工作的实践也证明，缺乏制度的规范、监督和制约，容易滋生不正之风；好的制度得不到落实，形同虚设，容易助长不正之风的气焰，使其无所顾忌地蔓延。因此，我们必须解决制定制度和执行制度脱节的问题，同步健全责任追究的制度，保证各项制度落实到位。（三）部门协作，齐抓共管是保证。“一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮”。“三卡”制度的推出，改变了过去规范执法检查行为仅靠个别部门“单打独斗”、“孤军奋战”的局面，转变为在纪委（监察局）、纠风办主导下相关职能部门各司其责，联动参与，形成了纪委（监察局）、纠风办牵头，乡镇（街道）、部门具体实施，企业和社会参与监督“三位一体”的工作合力，确保了规范行政执法检查工作的顺利推进。

　　【篇三：2015年上半年xx县纪委履行监督责任情况报告】

　　xx县纪委履行监督责任情况报告2015年，xx县纪委在县委和市纪委的正确领导下，深入贯彻落实中央和省市纪委全会精神，践行党的群众路线，坚持为民务实清廉，严格落实监督责任，强化执纪监督问责，持续推进反腐倡廉各项工作，营造了干事创业、廉洁勤政的良好氛围。现将履行监督责任情况报告如下：一、强化担当意识，明晰权责定位xx县把落实党风廉政建设“两个责任”作为深化改革、推动发展的重要政治任务，明晰权责、完善机制，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。（一）加强领导，强化组织协调。制定了《xx县建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年实施办法》，进一步明确了作风建设、预防腐败、惩治腐败三项中心任务和16项保障措施；出台了《2015

　　年全县党风廉政建设责任制工作意见》，明确了各级领导班子主要负责人履行党风廉政建设主体责任10件事；制定了《党政主要领导干部不直接分管部分工作暂行规定》，使决策、执行、监督等权力相对分离；制定了《县级领导干部党风廉政建设岗位职责》、《2015年党风廉政建设工作责任目标》、《2015年度作风建设暨反腐倡廉考核办法》等，把落实“两个责任”情况作为重要考核指标，逐级落实责任。进一步完善反腐倡廉建设考核机制，坚持季度检查、半年督导、年终考核与日常监督检查相结合，对全县各乡镇、各单位年度党风廉政建设责任制工作开展情况进行督导，重点了解“两个责任”落实情况、反腐倡廉工作进展情况。（二）明晰权责，落实“两个责任”。研究出台了《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》，明确了党委领导班子9项集体责任、党组织6项全面领导责任、党委班子成员4项主要领导责任，以及纪委的6项监督责任，构建了权责对等、责任清晰、履责到位、追责有力的责任落实体系。县委书记带头，县四大班子成员与分管单位负责人、各级各单位负责人与单位班子成员，层层开展宣讲约谈活动129场次，约谈3000多人（次）。在县电视台开辟落实“两个责任”报道专题，在县纪委官方政务微博“@清风xx”和xx党风廉政网开辟落实“两个责任”专栏，对全县各乡镇、各单位开展宣讲约谈情况进行宣传报道，各乡镇和县直单位召开辅导报告会、座谈会100多场次，营造了浓厚氛围，传递了责任压力。委“转职能、转方式、转作风”的要求，不断加强纪检监察干部队伍专业化建设。转职能，突出主业。组织开展全面清查，退出与主业不相干的议事协调机构，共清查出协调议事机构125个，退出110个，保留15个，精力更集中，职责更明确；乡镇纪委书记和派驻纪检组长退出业务外工作，集中精力抓好主业。转方式，强化监督。突出监督责任，把力量向办案科室倾斜，工作重心放在执纪监督问责方面；探索实行“一案双查”，对违纪违规问题，既追究当事人责任，又追究相关领导责任，对11名领导干部进行了责任追究，切实维护了责任制工作的严肃性。转作风，提高素质。在县纪委监察局机关开展“五严禁、五坚持”承诺活动，出台“十个严禁”纪律规定，引导纪检监察干部带头执行中央八项规定，接受社会各方面监督，树立纪检监察队伍良好形象。加强素质建设，严把队伍“准入关”、岗位“资格

　　关”；创新培训手段，实施“人人成才”计划，着力培养复合型专业人才。二、围绕重点任务，履行监督职责坚持围绕中心、服务大局，积极履行监督责任，执好纪、问好责、把好关，进一步发挥党内监督专门机关作用，推动党风廉政建设和反腐败斗争取得新成效。（一）落实八项规定，推进作风建设。一是严格纪律监督。出台《关于进一步严明机关工作纪律的暂行规定》，明确了12条工作纪律，县四大班子领导以上率下、带头执行；重申工作日午间禁酒令，坚持午间禁酒无特例；成立5个专门督导组，对少数党员干部“为官不为”问题进行不间断监督检查，通报批评25人，实现了执行纪律无例外。二是扩大监督覆盖面。以部门监督为主，组织人大代表、政协委员充分发挥参政议政作用，积极参与作风监督；发挥新闻媒体优势，组织县电视台、政府网、党风廉政网记者全程参与监督，实时记录检查情况，及时曝光违纪行为；利用电视、网络、手机短信等平台，公布监督举报电话，聘请30名社会义务监督员参与监督，在全县上下编织了全覆盖、无盲区、无死角的干部作风监控网络。三是严肃追究问责。坚持集中监督检查与日常监督检查相结合、上级检查与自查自纠相结合，突出抓主要领导、抓一线人员、抓正反典型，坚持纠风、信访热线24小时畅通，对发现的问题快查快办、即时通报、实名曝光，增强了震慑力。全县共公开通报案件13起，党政纪处分12人，责任追究3人，机关纪律和干部作风明显好转。（二）强化服务意识，创优发展环境。紧紧围绕“三个重点”，优化环境工作有深化、有创新。一是以服务中心工作为重点，注重督查问效。围绕“三区建设”和“八项行动计划”，结合全县“项目建设年”活动，研究出台《xx县关于进一步优化经济发展环境的若干规定》，召开全县优化发展环境动员大会，围绕“政务、法治、信用、创业”四大环境，主动跟进服务，实行任务交办、跟踪督办、限时办结，开展督查问效，帮助协调解决难题，提高了服务水平和工作效率。二是以提升行政效能为重点，实施“百姓问政”。广泛收集整理群众最关心、企业最关注的十大类、59个突出问题，制定整改方案，通过xx政府网、xx党风廉政网和“清风xx”微博等平台，向社会公示，并由32个单位一把手电视表态，百姓监督、限期整改。三是以集中整治活动为重点，突出服务保障。开展“三强整治、三项服务”优化

　　环境专项行动，集中整治强揽工程、强装强卸、强行阻工，服务企业、服务项目、服务发展。县纪委组织协调公安机关办理涉企刑事案30起、刑事拘留49人，办理行政案件27起，行政拘留38人，调解涉企纠纷35起，解决阻工事件1起，服务发展的能力进一步增强。（三）严格执纪监督，倡导廉政意识。一是增强廉政意识。在全县开展科级领导干部廉政承诺活动，各单位科级领导干部明确廉政承诺内容、公开承诺事项和履诺情况，接受群众监督；开展“清风问廉”活动，各单位根据“诺廉、示廉、问廉、展廉、查廉、评廉”环节，在“清风xx”微博上作出廉政承诺，阅读量达到58万人次；开展“廉政杯”和“廉洁勤政好干部”、“优秀纪检监察干部”评选活动，大力表彰先进单位和先进个人，营造了“崇廉学廉”良好氛围。二是加强廉政监督。围绕春节、中秋、国庆等重要节日，严查公款送礼、收送礼金、非公务接待、公车私用等顶风违纪行为，对8辆违规公车在全县进行了通报；开展“四费”公示情况专项检查，对4个违规单位进行了通报，跟踪督导，限期整改；开展领导干部亲属违规经商办企业和领导干部收送红包礼金问题专项治理，党员干部主动向县廉政帐户上缴礼金33.7万元。三是督促问题整改。结合中央和省委巡视工作，对中央巡视组反馈的14项整改任务、40个具体事项，省委巡视组反馈的10个方面、45个具体问题，逐项制定整改措施，坚持台账推进，及时督办整改，反馈的问题已基本整改到位，“四风”突出问题得到有效整治，党员干部面貌焕然一新。（四）深化廉政教育，筑牢思想防线。坚持把廉政教育作为一项基础性工作，突破常规，力求多元化。一是用活传统方式抓教育。全县各单位通过观看廉政警示教育片、违纪违法案例剖析、“一把手”上党课等形式深入开展廉政教育活动，受教育党员干部达8000多人次；利用市廉政警示教育基地教育平台，组织全县1370名党员干部参观学习，筑牢党员干部思想防线。开展“争做廉内助、共筑防火墙”家庭助廉活动，组织全县100多名领导干部配偶赴市廉政警示教育基地，接受廉政教育，集体做了廉政承诺。二是突出示范带

　　

　　

篇八：纪委1到10月监督检查报告

　　纪委监督自查自纠情况的汇报

　　按照纪委关于落实“纪委与监管单位监督的工作制度”自查自纠通知要求,结合《纪工委、监察分局与监督单位监督的工作制度》的部署,畅通信息渠道,把纪检监察工作融入到实际工作中,确保实现事前、事中、事后的全过程监督检查,形成工作合力,全面推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

　　一、基本情况

　　一是精心部署,广泛动员,强力推动。工作启动后,我局高度重视,迅速召开专题会议,研究组建领导机构,制定实施方案和活动措施。成立了纪检监察监督工作领导小组,抽调专人办公,明确分工,落实责任。同时,要求各窗口单位也建立相应组织,确定人员。二是创新载体,强化措施,确保效果。在实际工作中,注重做到“三个结合”即监督与推动城市建设又好又快发展相结合;与推进“创先争优”活动相结合;与创建学习型、服务型、规范型机关相结合,引导广大党员干部深入领会“重在监督”的内涵和实质,转变作风抓落实,凝聚合力促发展,真抓实干,推动各项工作快速落实。三是统筹兼顾,联监结合,推动工作。坚持积极、接受监督推动各项工作的开展,以各项工作的新成果衡量和检验监督制度的新成效,无论是促进全县重点工程建设、房地产开发建设和拆违拆迁,都做出成效,真正做到“两手抓、两不误、两促进”,真正达到在解放思想上有新提高,在解决问题上有新进展,在创新体制上有新突破,在工作作风上有新气象,在发展能力上有新提高,在巩固成果上有新作为,在科学发展上有新成就的七个新的总要求。

　　二、主要工作

　　为保证行政权力运行监控的有效实施,及时避免廉政风险和违纪违法行为的发生,进一步提升我局监管执法效能,结合行政权力运行规律,制定完善了行政权力运行廉政监督机制,取得了良好成效。一是自我警醒。加强法律法规和业务知识的自学,写好学习笔记和学习心得,进一步提高思想认识,强化廉政风险意识,并通过廉政风险自我提示桌牌,悬挂廉政风险标语,保证每日工作前查对岗位的廉政风险点,最终达到时时刻刻自我警醒的效果。二是定期自查。每季度邀请纪工委、监察分局按程序进驻现场监督,采取听汇报、列席会议、查阅文件、群众座谈、问卷调查、受理举报、评议考核和现场查看等多种形式,对近期工作情况和下步工作安排进行风险自查与自警,对查找的问题要及时上报,及时纠正,特别对特殊时段、特殊事项要做到随时查随时纠,对查找到的风险点,要及时记录。三是开展述廉活动。审批、执法、决策等重要事项负责人每年向纪工委进行

　　一次述职述廉活动;全体股级干部年终进行一次述廉汇报。四是开展绩效测评活动。以填表打分的形式对个人素质进行综合评定,人人参与,人人参评。通过无记名投票和谈话的方式,由组织指定测评对象进行风险测评。重点检查审批、执法等办理程序、时限效率等的执行情况,对因政策调整或形势变化而调整的工作事项及相应廉政风险,及时进行跟踪检查点。五是审批通报。对项目的申报审批采取科室集中受理、纪工委参与监督的办法,确认有关情况,实现审批与监管的对接,形成审批与监管的结合,“监督促审批,审批促发展,相互促进,相互提升”的快捷高效工作局面。六是上级监督。邀请纪检监察机关进行业务指导和工作监督检查,对人大、政协的提案、上级督导发现的问题和上级意见建议,作为重点廉政事项限期对口抓好落实,确保事事有着落,件件有回音。

　　三、下步计划

　　党风廉政建设和反腐败任务艰巨而繁重,为使党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处,取得实效,继续抓好党风廉政建设责任制的落实,结合实际,下一步工作思路为:坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,在县纪工委、监察局的指导下,不断探索新的途径和对策,着力在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫,不断总结工作经验,牢牢把握工作主动权,努力取得党风廉政建设和反腐倡廉工作的新成效。按照这个思路重点抓好六项工作:

　　1、组织修订XX年党风廉政建设工作职责。对全局的党风廉政建设工作实行层级管理,做到一级抓一级,层层抓落实。

　　2、一把手要管好班子,带好队伍,亲自部署廉政建设和反腐工作并抓好落实,其他班子成员做到党风廉政工作与其他业务工作紧密结合。

　　3、成立局党风廉政工作领导小组,每季度对各部门的党风廉政工作情况、政风行风情况、投诉举报情况、组织学习情况进行检查,并且是做好检查记录,作为年底考核的依据。

　　

篇九：纪委1到10月监督检查报告

　　乡镇纪委审查调查安全监督检查工作汇报为深入贯彻落实中央省市县纪委全会精神增强四个意识坚定四个自信落实文件精神x镇纪委坚持每周开展审查调查安全监督检查工作坚决守住审查调查安全底线实现审查调查零事故的工作目标及时发现存在的问题和隐患并立即整改现将有关情况报告如下一工作开展情况一学习贯彻文件精神情况x年x月x日镇纪委书记x组织镇纪委干部开会传达学习了县纪委关于及时准确上报走读式谈话开展情况月度统计表的通知的文件精神要求镇纪委干部对照文件加强落实要明白审查调查安全的重大意义

　　乡镇纪委审查调查安全监督检查工作汇报

　　为深入贯彻落实中央、省、市、县纪委全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，落实文件精神，X镇纪委坚持每周开展审查调查安全监督检查工作，坚决守住审查调查安全底线，实现审查调查“零事故”的工作目标，及时发现存在的问题和隐患并立即整改，现将有关情况报告如下：

　　一、工作开展情况

　　（一）学习贯彻文件精神情况

　　X年X月X日镇纪委书记X组织镇纪委干部开会，传达学习了县纪委《关于及时准确上报“走读式”谈话开展情况月度统计表的通知》的文件精神，要求镇纪委干部对照文件加强落实，要明白审查调查安全的重大意义。

　　（二）开展“走读式”谈话或使用监控办公室情况

　　镇纪委能够在确定“走读式”谈话对象时严格履行审批手续，严格按照工作要求确定“走读式”谈话对象范围，谈话时针对谈话对象身体、心理、性格、家庭等情况进行全面摸底了解，遇重大案件时制定谈话方案，谈话过程中能够明确安全陪护责任，核实问题等候处理时，对谈话对象进行严密的管控措施。

　　二、监督检查情况

　　（一）监督检查发现的问题或隐患

　　X年X月X日我委收到X纪委案管室关于《进一步强化审查调查安全隐患排查工作通知》按照通知要求我委重点对谈话室设备设施、应急电源设备、电源线路、卫生间、座椅等进行了排查，经过排查发现:

　　X、谈话室电源线路存在老化、不规范。

　　X、谈话室在居民楼一年存在通风条件差、潮湿等情况。

　　（二）对发现问题或隐患的整改情况

　　针对谈话室线路不规范、潮湿等情况，我委已在计生办重新选址，按照标准重新对谈话室进行装修，现正在整改中。

　　三、下步工作重点

　　（一）用《工作规则》带好队伍。

　　认真对照《工作规则》的新理念新要求，在思想偏差、制度执行、能力素质等方面找差距、补短板，不断加强知识积累、实践历练和素养提升，打造信得过、靠得住、能突破、善执纪的过硬队伍。认真学习、全面掌握、深入践行《工作规则》，要特别重视讲政治、讲初核、讲安全、讲规范、讲自律，全方位提高执纪审查工作的制度化、规范化水平。

　　（二）持续自查自纠，确保执纪安全无隐患。

　　镇纪委将对照安全文明纪律审查的相关规定进行反复排查，自查，对谈话工作中可能存在的隐患进行彻底整改。加强教育和管理监督，切实加强落实情况的监督检查，确保规则得到不折不扣地执行，真正把规矩立起来、纪律严起来。

　　

　　

篇十：纪委1到10月监督检查报告

　　乡镇纪委审查调查安全监督检查工作汇报

　　为深入贯彻落实中央、省、市、县纪委全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，落实文件精神，X镇纪委坚持每周开展审查调查安全监督检查工作，坚决守住审查调查安全底线，实现审查调查“零事故”的工作目标，及时发现存在的问题和隐患并立即整改，现将有关情况报告如下：

　　一、工作开展情况

　　（一）学习贯彻文件精神情况

　　X年X月X日镇纪委书记X组织镇纪委干部开会，传达学习了县纪委《关于及时准确上报“走读式”谈话开展情况月度统计表的通知》的文件精神，要求镇纪委干部对照文件加强落实，要明白审查调查安全的重大意义。

　　（二）开展“走读式”谈话或使用监控办公室情况

　　镇纪委能够在确定“走读式”谈话对象时严格履行审批手续，严格按照工作要求确定“走读式”谈话对象范围，谈话时针对谈话对象身体、心理、性格、家庭等情况进行全面摸底了解，遇重大案件时制定谈话方案，谈话过程中能够明确安全陪护责任，核实问题等候处理时，对谈话对象进行严密的管控措施。

　　二、监督检查情况

　　（一）监督检查发现的问题或隐患

　　X年X月X日我委收到X纪委案管室关于《进一步强化审查调查安全隐患排查工作通知》按照通知要求我委重点对谈话室设备设施、应急电源设备、电源线路、卫生间、座椅等进行了排查，经过排查发现:

　　X、谈话室电源线路存在老化、不规范。

　　X、谈话室在居民楼一年存在通风条件差、潮湿等情况。

　　（二）对发现问题或隐患的整改情况

　　针对谈话室线路不规范、潮湿等情况，我委已在计生办重新选址，按照标准重新对谈话室进行装修，现正在整改中。

　　三、下步工作重点

　　（一）用《工作规则》带好队伍。

　　认真对照《工作规则》的新理念新要求，在思想偏差、制度执行、能力素质等方面找差距、补短板，不断加强知识积累、实践历练和素养提升，打造信得过、靠得住、能突破、善执纪的过硬队伍。认真学习、全面掌握、深入践行《工作规则》，要特别重视讲政治、讲初核、讲安全、讲规范、讲自律，全方位提高执纪审查工作的制度化、规范化水平。

　　（二）持续自查自纠，确保执纪安全无隐患。

　　镇纪委将对照安全文明纪律审查的相关规定进行反复排查，自查，对谈话工作中可能存在的隐患进行彻底整改。加强教育和管理监督，切实加强落实情况的监督检查，确保规则得到不折不扣地执行，真正把规矩立起来、纪律严起来。

　　

　　

篇十一：纪委1到10月监督检查报告

　以十九大精神为统领深刻理解反腐无禁区全覆盖零容忍的内涵从提高思想认识增强廉洁意识入手采取自学和集中学习的方式组织领导干部认真学习廉政准则中国共产党纪律处分条例中国共产党问责条例中国共产党党内监督条例等党规党纪以及集团公司党风廉政建设和反腐倡廉工作会议等会议精神引导党员干部增强道德意识和法纪观念

　　纪检监察工作情况报告

　　仅供学习参考，请勿照搬照抄！纪检监察工作情况报告近年来，党支部以/为指导，严格落实上级党风廉政建设工作部署和要求，围绕中心工作，深化“两个责任”，持之以恒纠正“四风”，践行监督执纪“四种形态”，有力推动党风廉政建设和反腐倡廉工作持续向好、从严管党治党各项工作不断向纵深发展，为健康稳定持续发展营造了风清气正的氛围环境。一、主要工作及成效（一）突出主体责任，深化“一岗双责”落实。严格落实主体责任，按照落实主体责任、监督责任和“一岗双责”要求，建立齐抓共管的责任体系。党支部书记是党风廉政建设的“第一责任人”，代表支部与各车间、科室负责人签订了《党风廉政建设主体责任书》，突出“一岗双责”延伸落实。按照“一岗双责”的要求，班子成员对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任，在安排部署分管范围内业务工作的同时，对分管范围内的党员干部进行教育、监督和管理，做到了四个结合，即：抓党风廉政工作与生产经营计划安排、指标任务分解、检查考核及工作总结等紧密结合。各车间、科室负责人按照年初签订的《党风廉政建设主体责任书》要求，结合实际工作，抓

　　好各部门的党风廉政建设，保证“一岗双责”落实到车间和部门的日常工作中。全体副科级以上干部填写领导干部廉洁从业档案，进一步增强廉洁从业意识和监督管理力度。确保一级抓一级，层层抓落实，责任落实到基层，压力传达到岗位，常态化的警示教育和监督检查不间断。

　　（二）聚焦执纪问责，强化作风建设。一是强化执纪监督。重点加强清欠清收、对外业务承揽、合同签订及施工过程中的安全、廉洁、法律风险的防范工作；按照集团公司纪委统一部署，对外欠款数额较大的款项，进行了认真梳理和调查分析，按时报送了专项调查分析报告，加强了对经营风险防控工作；组织副科级以上管理人员及“四管”人员，进行落实“两个责任”一对一谈话。围绕“人、财、物、事”等岗位权力的规范运行，针对每个岗位特点和业务流程存在的潜在风险，就如何做好廉洁自律、防范廉政、经营、安全风险提出了具体要求和措施。二是加强作风监督。建立内部重点工作督办反馈制度，保证上级部署的工作和重点任务限期完成。以整治“慵懒散”为重点，对工作纪律、应急值班制度、领导干部下现场制度等执行情况进行了监督检查。在/、“安全月”、节日期间，突击抽查管理人员落实“三位一体”值班规定和执行“禁酒令”等情况。全年督查劳动纪律x次，督查上网行为x次。加强元旦、春节、国庆、五一、端午节期间廉洁风险警示教育，对党员干部重申纪律要求，提前发信号、打招呼，提醒党员干部知敬畏、有戒尺。重点对收受礼品礼金和宴请、违规操办婚丧喜庆事宜以及群

　　众身边的微腐败现象进行了监督检查，未发现违规违纪情况。三是强化民主监督。严格落实“三重一大”集体决策制度，把党风廉政建设责任制的落实与中心工作紧密结合起来，对重大决策事项、职工奖惩和涉及员工切身利益等“三重一大”事项，全部向员工公开，让权力在阳光下运行。今年以来，共公开各类事项xx项。

　　（三）注重超前防控，突出挺纪在前。一是常抓警示教育，树牢“红线”意识。开展“廉洁有尊严”主题教育活动。加强对党员干部和“四管”人员廉洁风险警示教育，树牢规矩意识，自觉落实“八项规定”和“六项禁令”，营造良好的干事创业氛围，推动党风政风建设持续加强。坚持集中教育、专题教育与日常教育相结合，不断加强业务学习，提高干部员工的廉洁意识和理论水平。开展党支部书记、支部委员上廉政党课、德廉知识讲座等活动，组织党员干部学习/，学习党纪法规、德廉知识。党员和非党管理人员x人参加了德廉考试，平均得分x分以上，学习测试达到预期效果。不断创新“鲜活教育”形式，持续开展廉洁风险防控案例情景教育。运用各类典型案例开展经常性警示教育，防微杜渐、警钟长鸣。先后组织副科级以上干部及“四管”人员，观看了反腐倡廉、牢狱内的惊醒等警示教育片。传达集团公司纪委下发的各类违规违纪问题通报，进一步增强廉洁从业意识，规范从业行为。二是严格自查自纠，深化专项巡察活动。开展了反“四风”自查自纠活动；对照

　　80条清单开展自查自纠。组织党员干部及“四管”人员，通过中心组学习、主题党日活动等形式，学习《违反八项规定清单80条》，教育引导党员干部自觉增强政治意识和规矩意识，不越红线，不触底线，筑牢拒腐防变的思想防线。全体党员干部、“四管”人员逐条对照80条清单进行自查并上报了自查整改报告和承诺书；开展从严治党自查自纠和对形式主义、官僚主义问题开展专项巡察自查自纠活动。党支部对照自查范围，开展了自查自纠活动，针对查摆的问题制定了问题清单和整改措施，进行了整改。开展了违规配备使用公车滥发津补贴违规公款吃喝违规收送礼品礼金专项治理和工程发包管理、内部业务协作制度执行、管理人员选拔任用情况专项巡察，通过自查未发现违规违纪行为。

　　（四）监督与服务并重，着力规范风险管控。一是不断完善廉洁风险防控体系建设，紧紧围绕重要领域、重点部门和重点环节，针对权力运行的“关键点”、内部管理的“薄弱点”、问题易发的“风险点”，定期对物资采购、经营管理、工程预决算、合同管理、工资分配等重点领域，进行廉洁风险分析，查找工作薄弱环节，掌握廉洁风险发生的原因、条件和规律，有针对性地堵塞漏洞，提高廉洁风险防范水平。二是结合实际，对现有的各项规章制度、管理办法和措施进行一次全面梳理、修正和完善，重点查找哪些领域和环节存在制度空白，哪些制度相互抵触，哪些制度还不够科学，以制度先行保障规范经营。先后完善了全面预算管理、业务招待管理

　　规定、差旅费管理规定、电子考勤和请销假制度等一系列管理制度，进一步约束工作行为。

　　存在的问题主要表现：一是个别党员干部对执纪监督的重要性认识不足，对“监督即是保护”的涵义理解不深，主动接受监督意识不强。二是廉政教育的感召力、创新力不足，有时存在形式化，忽视层次差异性，“对症用药”的教育效果需要提高。

　　二、下步工作打算以/为指导，认真贯彻落实/部署和纪委工作要求，围绕企业发展目标，聚焦主业主责，深化执纪监督，努力营造廉洁从业、风清气正的环境，为企业“稳定持续高效”发展提供有力保障。（一）明责任，增强履职主动。突出落实“两个责任”、严抓作风建设、严控廉洁风险、严格执纪、监督、问责，落实主体责任，全面梳理主体责任任务清单，建立责任传导机制，层层签订落实主体责任书，切实把责任扛在肩上、落在实处。要把反腐倡廉工作纳入生产经营发展和党的建设总体布局，统一研究部署、统一组织实施。按照“一岗双责”的要求认真落实党风廉政责任制，重点抓好各级领导干部日常廉洁自律和纪律作风方面的监督考核，及时做廉洁预警分析排查工作，做到及时发现，超前防控。

　　（二）常教育，增强廉政自觉。以十九大精神为统领，深刻理解反腐“无禁区、全覆盖、零容忍”的内涵，从提高思想认识、增强廉洁意识入手，采取自学和集中学习的方式，组织领导干部认真学习《廉政准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党党内监督条例》等党规党纪，以及集团公司党风廉政建设和反腐倡廉工作会议等会议精神，引导党员干部增强道德意识和法纪观念。开展正反面典型案例教育，坚持抓正面典型与抓反面典型宣传教育相结合，开展红色教育，以正面典型为标杆，引导党员干部以先进典型为榜样，培养忠诚、担当、干净的干部队伍；同时开展“警钟长鸣”活动，以反面典型警示人、设红线。组织观看警示教育片和有关反腐倡廉方面的影片，通过以案明纪、以案育人的方式，教育党员干部以反面教材为镜鉴，自觉在思想上划出红线、行为上明确界限、道德上坚守底线，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

　　（三）严监督，强化执行落实。以落实“八项规定”和“六项禁令”、反对“四风”为重点，推进党风廉政建设监督关口前移，突出监督权力运行为，以岗位风险防控为基础，围绕“人、财、物、事”等岗位权力的运行，对本单位物资采购、经营管理、工程预决算、合同管理、工资分配等重点领域、关键岗位深化监督。持续抓好党风廉政建设和反腐倡廉各项制度的落实，以党规党纪和施行的有关规章制度为主线，加大《准则》《条例》和各项规章制度执行情况的监督检查，同时，充分发挥党内监督、员工监督、民主监督

　　和舆论监督的作用，坚决纠正违反制度、有令不行、有禁不止的现象，增强干部员工执行制度的意识，切实把制度转化为干部员工的行为准则，增强制度的约束力。

　　（四）重预防，扎紧制度“篱笆”。抓好预防体系建设，增强制度“刚性”，加强对重点岗位、关键人员管理，及时发现和解决管理过程中出现的苗头性、倾向性问题，堵塞容易滋生腐败的漏洞，解决制度缺陷和执行不力问题，为“不能腐”设定“防火墙”。突出“抓早、抓小、抓苗头、提前防范”，做到早发现、早提醒、早纠正，把问题解决在萌芽状态，防止小错酿成大错。

　　（五）强自律，筑牢廉洁防线。牢固树立“执纪者更要带头遵守纪律，监督者更要自觉接受监督”的理念，带头落实中央“八项规定”，坚决纠正“四风”，内强素质，外树形象。抓自身建设，不断增强履职能力。要不断增强责任意识、担当意识，树立“正人先正己”的理念，严守政治纪律、工作纪律、办案纪律、保密纪律和廉政纪律，防止和纠正作风不正、行为失范、言论不当等问题，不惧风险，铁面执纪，维护自身良好形象。深入学习党纪国法，进一步提高坚持原则、勇于担当的工作能力。

　　

　　

篇十二：纪委1到10月监督检查报告

　乡镇纪委关于开展审查调查安全监督检查

　　工作情况报告

　　县纪委县监委：为深入贯彻落实中央、省、市、县纪委全会精神，增强

　　“四个意识”、坚定“四个自信”，落实（余X发【201X】XX号）文件精神，XX镇纪委坚持每周开展审查调查安全监督检查工作，坚决守住审查调查安全底线，实现审查调查“零事故”的工作目标，及时发现存在的问题和隐患并立即整改，现将有关情况报告如下：

　　一、工作开展情况（一）开展“走读式”谈话或使用监控办公室情况镇纪委能够在确定“走读式”谈话对象时严格履行审批手续，严格按照工作要求确定“走读式”谈话对象范围，谈话时针对谈话对象身体、心理、性格、家庭等情况进行全面摸底了解，遇重大案件时制定谈话方案，谈话过程中能够明确安全陪护责任，核实问题等候处理时，对谈话对象进行严密的管控措施。（二）学习贯彻文件精神情况201X年3月22日镇纪委书记XX组织镇纪委干部开会，

　　传达学习了县纪委《关于及时准确上报“走读式”谈话开展情况月度统计表的通知》的文件精神，要求镇纪委干部对照文件加强落实，要明白审查调查安全的重大意义。

　　二、监督检查情况（一）监督检查发现的问题或隐患201X年3月22日我委收到XX纪委案管室关于《进一步强化审查调查安全隐患排查工作通知》按照通知要求我委重点对谈话室设备设施、应急电源设备、电源线路、卫生间、座椅等进行了排查，经过排查发现:1、谈话室电源线路存在老化、不规范。2、谈话室在居民楼一年存在通风条件差、潮湿等情况。（二）对发现问题或隐患的整改情况针对谈话室线路不规范、潮湿等情况，我委已在计生办重新选址，按照标准重新对谈话室进行装修，现正在整改中。三、下步工作重点（一）用《工作规则》带好队伍。认真对照《工作规则》的新理念新要求，在思想偏差、制度执行、能力素质等方面找差距、补短板，不断加强知识积累、实践历练和素养提升，打造信得过、靠得住、能突破、善执纪的过硬队伍。认真学习、全面掌握、深入践行《工作规则》，要特别重视讲政治、讲初核、讲安全、讲规范、讲自律，全方位提高执纪审查工作的制度化、规范化水平。

　　（二）强化安全责任意识。建立健全纪律审查安全员，定期由镇纪委书记对安全员进行“一对一”培训，提高应对突发事件能力。严格落实执纪审查工作人员“一岗双责”，既负责执纪审查，又负责安全责任。层层落实安全文明执纪审查工作责任制，深刻认识没有安全就没有办案的安全责任意识，促进执纪审查工作安全规范文明开展。针对谈话过程中发生紧急事件如何处理及陪护工作等知识进行培训，提升了执纪审查人员的安全意识和处置突发事件的应急能力。

　　（三）持续自查自纠，确保执纪安全无隐患。镇纪委将对照安全文明纪律审查的相关规定进行反复排查，自查，对谈话工作中可能存在的隐患进行彻底整改。加强教育和管理监督，切实加强落实情况的监督检查，确保规则得到不折不扣地执行，真正把规矩立起来、纪律严起来。

　　

　　

篇十三：纪委1到10月监督检查报告

　根据省机关效能建设领导办公室关于印发对全省各级行政服务中心窗口审批服务和公共根据省机关效能建设领导办公室关于印发对全省各级行政服务中心窗口审批服务和公共网上交易系统建设运行情况开展监督检查工作方案的通知网上交易系统建设运行情况开展监督检查工作方案的通知效能办字201320号文件要求号文件要求11月月25日至27日第十一督查组采取听查看等方式对日第十一督查组采取听查看等方式对市和县开展行政服务中心窗口审批服务和公共网上交易系统建设及运行情况进行了检查现将有关情况汇报如下

　　监督检查情况汇报

　　监督检查情况汇报监督检查自查情况报告质量技术监督局：为迎接贵局XX年资质认定获证实验室监督检查工作，我站

　　立即召开了专题会议，安排了自查计划，认真开展自查工作。照《关于开展实验室资质认定专项监督检查工作的通知》吉质监认函270文件的要求，自查工作从实验室的法律地位、认定核准范围、公正检验措施、组织机构、持证上岗、仪器设备等多方面进行。现将我单位自查情况报告如下：

　　一、遵守法律法规、诚信检测活动、我站为依法注册的独立法人单位，独立地从事检测活动。法人证书编号为号，有效期为：自至、资质认定证书编号为号，有效期为：至。、我站计量认证范围包括：水质、噪声和振动、大气、辐射、土壤五大类，62小项。按10%抽查检测报告：其中废水抽查编号为共计8份，抽查锅炉监测报告单、共计17份，固

　　定声源报告单共计10分.报告中检测项目为：。全部在认定

　　核准范围内。

　　、我站严格按科学、公正、准确、高效的方针进行检测，做到

　　了不伪造检测数据，不出具虚假检测报告。按10%抽查检测

　　报告：其中废水抽查编号为共计8份，抽查锅炉监测报告

　　单共计17份，固定声源报告单共计10份，报告中的数据和原始记录全部符合。

　　、我站检测报告均按要求加盖资质证书对应的印章。按10%抽

　　查检测报告：其中废水抽查编号为共计8份，抽查锅炉监测报告单共计17份，固定声源报告单共计10份，报告中加盖的是公章与认定证书标明公章一致。

　　、我站报告都经过考核确认的授权签字人批准签字。按10%抽

　　查检测报告：其中废水抽查编号为共计8份，抽查锅炉监测报告单共计17份，固定声源报告单共计10份，报告中加盖的是公章与认定证书标明公章一致。

　　、我单位非常重视客户的申诉和投诉。建立了客户申诉和投诉

　　的机制，保证渠道畅通，指定由质量负责人负责此项工作。本年度，我站受理了投述一次，提出了改进措施，并进行了及时处理。随检测报告随机发放20份征求意见表，回收到有效意见表8份。与征求意见人初步达成了解决方案。以上措施，形成了良好的社会监督机制，督促我们不断地改进工作。

　　二、完善管理体系建设，保障检测质量安全。

　　我站按照《实验室资质认定评审准则》规定，建立了适合

　　我单位实际情况的检测管理体系文件和制度。具体包括：修订了《质量手册》、重新编制了38份程序文件、设计、制定了100多种表格和作业指导书。

　　我站最高管理者、技术负责人、授权报告签字经过了认证

　　机构的核准备案。任命令了质量负责人、各检测室主任、监督员、仪器管理员、剧毒化学品管理员、药品库管理员、档案管理员、样品管理员等，任命了内审员并通过了省合格评定委员会的内审员考核，授权了检测报告编制人、大型仪器操作人。质量手册中附图1和附图2，监测站内部和外部组织机构框图明确了我站组织机构；手册在岗位设臵和职能中明确了各岗位的职责。和部门能够按照职责认真开展工作，保证了各项管理工作落实到位。

　　我站于年月份，组织人员参加了组织的环境监测人员技

　　术考核，共计26人取得上岗资格证。项目包括：等，满足了岗位要求。有效日期为：

　　我站按检测项目的检测依据配臵了检测仪器。全部强制检

　　定仪器按检定计划检定，在检定周期内使用检定仪器。为保持设备校准状态的可信度，我站加强了仪器设备的期间核查工作，制定了期间核查计划，并由仪器设备管理员按计划实施。本年度，我站噪声仪期间核查二次，原子吸收分光光度计期间核查一次，电子天平期间核查一次。抽查我站检测项目1六价铬，方法标准为，标准中，要求仪器设备为分光光度计，我站已配臵。2重金属铜、铅、镉。检验方法标准为仪器设备要求为原子吸收分光光度计，我站已按标准要求配臵。抽查原子吸收分光光度计检定期限为；电子天平检定期为。

　　检测依法和判定标准我站以前采取网上跟踪和上级业务站

　　指导的形式。根据吉林省质量技术监督局吉质监认函

　　[XX]196号文的通知精神，我站拟与省标准研究院签定跟踪合同，时行跟踪。按10%抽查检测报告：其中废水抽查编号为、共计8份，抽查锅炉监测报告单共计17份，固定声源报告单共计10分，在所有抽查报告中，检测依据和判定标准全部合理，正确。

　　我站实验室较陈旧，实验室条件不能完全满足实验要求。

　　样品室狭小、无剧毒化学品贮藏室、乙炔瓶没有专门房间或专柜存放，细菌室条件差、人均实验室面积和办公室面各达不到标准等。我站新的实验室正在筹建中，建成后，这些问题将得到解决。检查细菌室和天平室环境条件，操作台简陋，查期温度、湿度计录表。记录齐全。

　　我站建立了抽样、采样程序文件，规范了样品的管理工作，

　　但以前采样记录内容不全，格式不完整。没有样品流转单，样品交接记录不规范，采样记录中环境条件描述简单、采样位臵描述不准确等。我站以重新制订了样品采样记录表、样品流转单。新的记录中加入了样品状况的描述等要求的内容。技术负责人批准后，统一替换以前的记录格式。查样品管理室，没有样品柜，没有留样。废水样品和地表水地下水样品不能分开存放。按10%抽查检测报告的原始记录：其中废水抽查编号为共计8份，抽查锅炉监测报告单共计17份，固定声源报告单

　　共计10分，样品没有交接记录，标识有效。

　　记录、档案管理程序中规定原始记录保期限为15-50年，

　　满足要求。按10%抽查检测报告原始记录：其中废水抽查编号为共计8份，抽查锅炉监测报告单共计17份，固定声源报告单共计10分。原始记录中没有样品状态的描述。采样口位臵描述不具体。

　　我站以重新编制了监测报告管理程序，规范了检测报告的

　　编制。编制了检测报告发放登记表。按10%抽查检测报告：其中废水抽查编号为共计8份，抽查锅炉监测报告单、共计17份，固定声源报告单共计10分查监测报告单发放记录表。全部登记发放。所有抽查报告中没有不确度，没有样品状态的描述，在废水报中，执行标准只有标准号，没有中文。所有检测报告中，没有检测报告编制人的描述。

　　我站制室内部质量控制计划，到目前为止参加了通化市监

　　测中心站组织的二个项目的能力验证实验。和通化监测中心站进了实验室间的比对实验2次、比对结果无偏离值，我站内部开展了下发密码样、平行双样等质控方法，有效地保证了检测结果的准确性。查有XX年质控计划，有实施记录表，有质控有效性评价表，有效地开展了内部质量控制；查实验室间比对报告，我站与通化市站同时对我市国控污染源海山纸业和阜康酒清进行了废水采样监测，监测结果符合性较好；参加了通化站下发的盲样的能力验证。下发项目为，检测结果分别为

　　关于对**窗口）审批、服务和公共*网上交

　　易系统建设及运行情况的督查汇报

　　省效能办：

　　根据省机关效能建设领导办公室《关于印发对全省各级行政服务中心审批、服务和公共*网上交易系统建设、运行情况开展监督检查工作方案的通知》文件要求，11月25日至27日，第十一督查组采取“听、查、看”等方式对*市和*县开展行政服务中心审批、服务和公共*网上交易系统建设及运行情况进行了检查，现将有关情况汇报如下：

　　一、主要做法

　　总体来说，*市和*县行政服务中心及*中心都能按照省文件要求，全面规范地做好行政服务中心审批、服务和公共*网上交易系统建设及运行，实际效果明显。其做法主要体现在：

　　领导重视，落实责任

　　在*市政府、市纪委和*县政府、县纪委的高度重视下，*市和*县都能把行政服务中心审批、服务和公共*网上交易系统建设及运行工作作为今年落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设考核重要举措内容来抓，健全和完善了该工作的领导体制和工作机制。

　　狠抓落实，稳步推进

　　1、行政服务中心审批和服务情况

　　应取消的审批事项和省、市下放审批事项情况。*市取消行政审批项目10项，*县取消行政审批项目4项；承

　　接国务院、省政府下放的行政审批项目70项，其中，下放市级实施的行政审批项目48项、下放县级实施的行政审批项目22项；衔接国务院、省政府决定取消的行政事业性收费项目3项。此外，*市还下放了30项市本级行政审批项目。由于时间关系，该30项县区还在对接当中。

　　“一窗式”服务及窗口授权情况。为更好的实行“一个窗口对外”制度，*市行政服务中心要求各部门将所属行政审批集中到行政服务科办理，与所属行政服务科签订委托书，依法刻制行政审批服务章，授权委托行政服务科办理相关行政审批事项。

　　审批事项在网上审批系统实时办理情况。目前，*市本级保留的218项行政许可事项、86项非行政许可事项以及承接国务院、省政府下放的48项行政审批事项全部纳入了网上审批与电子监察系统，其中经常发生的50余项行政许可事项可在行政服务中心窗口直接受理和办理，已经初步建立起了审管分离、权责挂钩、批管并重和“审批一条龙、服务一站式”的行政审批工作新机制。

　　审批事项违规增设前置条件情况。在此次检查当中*市和*县均未发现有审批事项违规增设前置条件的情况。

　　违规收费情况。*市和*县行政服务中心严格执行了法定的收费标准，认真履行“罚缴分离、收支两条线”制度，由统一的收费窗口按规定收缴，检查中未发现违规收费情况。

　　2、监督管理情况

　　网上审批电子监察系统管理使用情况。*市网上审

　　批和电子监察系统正式推进运行以来，市本级共有34个审批部门的865项审批事项纳入网上审批系统，*县共有35个审批部门的，368项审批事项纳入网上审批系统。同时市本级率先在全省使用了数据交换平台，启动了专业办事大厅审批数据与网上审批系统的对接工作，目前房地产交易中心相关数据已对接成功。截止目前，全市网上审批系统共受理件、办结件，办结率达91%。

　　视频监察系统管理使用情况。*市视频监察从5月份开展工作以来，严格按照有关文件的规定，配备了工作人员值班，按时做好日常值班记录，并按时报送监察情况，总体运行情况良好。目前市本级

　　共发4期全市电子监察情况通报，*县共发10期全市电子监察情况通报。

　　“一事一评“服务评价器使用情况。自XX年*市组建行政服务中心以来，大厅进驻窗口(含市直部门窗口、市区合一部门窗口、区直部门窗口)43个，所有窗口都安装电子评价器了，与相应窗口指定的电脑连接，由窗口人员与服务对象互相操作程序完成评议结果。今年以来，每月电子评价器反映大厅窗口办事的平均满意率达到99%。其中，9月份窗口评价不满意率为0，评价一般率为2%，评价满意率为98%，10月份窗口评价不满意率为0，评价一般率为0，评价满意率为100%。

　　大厅日常管理和投诉受理及办理情况。今年以来，*市行政服务中心共受理办结3件情节较为轻微涉及窗口人

　　员的投诉。这3件投诉都得到及时有效的处理。

　　3、工作作风方面情况

　　中心各窗口行政审批部门普遍建立实行了“首问责任制”、“一次性告知制”、“限时办结制”等制度。未发现脸难看、话难听、事难办、推诿拖延、“吃拿卡要”等问题。窗口单位也未发现存在指定产品或中介机构，强制企业参加协会、培训、评比，强行摊派不合理费用增加企业负担等问题。

　　4、*系统建设情况。*市和*县*中心在专项资金到位的情况下购置了系统专用设备，达到了省下发的*监明电[XX]5号文件要求。*市*中心根据实际情况利用市信息政务办的*进行了服务器的整合和共

　　享，并采用虚拟云技术对系统的数据进行了不同的划分。*县*中心今年5月份在加强硬件设备的同时还下发了《*县政府投资工程建设项目监督管理实施细则》和《*县*项目进场交易管理办法》等文件，进一步规范和加强了县级公共*项目进场交易和网上交易力度。目前，市、县*中心软硬件设备运行正常，都能顺利的完成网上交易项目的招投标程序。

　　5、公共*网上交易运行情况。根据自查表和统计，截止到11月24日，*市*中心共完成网上交易项目50个。其中房屋市政5个，交通工程1个，水利工程32个，政府采购12个。*县*中心共完成网上交易项目7个。其中房屋市政4个，政府采购3个，交通和水利工程未有项目进行网上招标。

　　完善机制、加强监督

　　被督查的*市和*县普遍制定了相关实施方案和有关制度。推行了岗位责任制度、责任追究制度、一次性告知训制度，并且加强了对各自中心窗口审批、服务和公共*网上交易系统建设运行情

　　况的监督检查。今年*市行政服务中心共下发窗口通报4期。共受理投诉件3件，现已全部得到回复和纠正。

　　二、主要问题

　　本次督查，*市和*县行政服务中心审批、服务和公共*网上交易系统建设及运行虽然比往年有明显进展，并取得了较好成效，但与省里进度要求相比，还存在不少差距。

　　行政服务中心窗口审批和服务方面主要体现在：一是场地限制，许多审批人员无法进厅办公，造成审批效率无法提升，体外循环时有发生，如安监、卫生、规划等；二是部分窗口单位不重视，对窗口授权不充分，进驻人员素质不高，窗口只起到收发室的作用，如发改委、文化局等；三是系统功能有待进一步完善，维护力量不足，一些问题得不到及时处理；四是有些问题在这么短的时间或仅在行政服务中心难以查实，如附表5的问题。

　　*系统建设工作主要体现在：一是硬件系统部署不统一，有的部署在市信息办，有的部署在中心。二是有的硬件设备虽然已经到位，但在实际工作中并没有运用上去。如防火墙、语音服务器等。三是*公司技术服务支持较为薄弱，目前*市*中心常驻人员只有二个，如果县里有项目需要技术支持的话往往存在人员不够等问题。

　　三、意见建议

　　第一，要进一步重视行政服务中心审批、服务和公共*网上交易系统建设及运行工作。省级层面要加强该项工作的督查和落实，健全完善全省党风廉政建设的领导体制及工作机制，进一步明确各地市行政服务中心和*中心工作职责，为落实和开展此项工作提供强有力的组织保证。特别是各地市、县的政府和纪

　　文化厅规范权力运行制度监督检查情况报告今年是省纪委的反腐倡廉“制度执行年”，规范权力运行制度也是其中一项重要内容。作为文化厅各项反腐倡廉制度落实的监督主体，我们派驻纪检组深刻的认识到：只有更加有效的规范权力运行，才能最大限度的防控廉政风险，全面推进党风廉政建设。为此，我们严格按照《黑龙江省文化

　　厅关于规范行政权力运行制度监督检查办法》履行职能。现将有关情况汇报如下：

　　按照《监督检查办法》要求，派驻纪检组去年共实施了两次规范权力运行制度的监督检查。上半年与纪委检查组的检查合并进行，已向纪委检查组做以汇报，这里就不过多复述。这里着重对去年年底由派驻纪检组独立进行的监督检查做以汇报：

　　去年年底，我们派驻纪检组利用三天的时间，会同省文化厅规范权力运行制度建设工作推进领导小组的成员深入各职能处，通过案卷、文件、记录、谈话了解和走访服务对象等方式对权力运行制度的执行情况进行了细致的梳理检查。并将检查情况予以通报。

　　通过查看制度上墙、制度上网、行政触摸屏、申诉电话等制度公开的事项，检查权力运行程序面向社会公开情况。

　　通过调阅处务会记录，检查审批程序执行情况

　　检查AB角执行情况，主要看权力制约是否得到有效执行。

　　通过查看各处的行权案卷，看是否符合统一的文本格式，是否对行权全过程记录在案，全部责任人是否签字。

　　通过问询服务对象，检查权力运行是否廉洁、公正、高效、便民。

　　通过对五个有审批权项处18余个工作人员的问询，检查其对制度涉及的责任人、工作程序、公开形式等环节，以及监督检查、责任追究等配套制度等应知应会有关内容的了解程度。

　　通过检查情况来看，我厅的34项制度及相关的配套制度全部纳入了统一监管。运行过程真实公开。网上办件、咨询、查询、表格下载等信息服务真实有效，网上审批过程与公开流程一致。XX年运行的行政审批事项，全部已办结，完成审批程序，运行无误。在全部许可工作中，各处能够使用法制办规定并下发的专用制式表格；使用档案局规定样式的档案盒；申请材料打印一次性告知申请人；并在办公场所准备了申请材料示范文本供申办者参考。在审批过程中，相关人员能够严格按照有关规定，认真执行规范权力运行制度。缩短了审批时间，提高了办事效率，不但推进了制度的规范化，而且促进了行政的公开、公正、透明，并且通过专家评审等方面的制度，使智囊延伸，从而进一步促进了廉政建设。

　　存在问题：

　　一、部分处负责的审批项目涉及的范围较大，如文物

　　保护与考古处，大多数项目还需专家论证，导致工作流程不能完全统一。

　　二、个别处人员相对不足，在受理和审查过程中，不能完全发挥AB角的权力行使作用。

　　三、制度下发以来没有行权的处中，个别人对制度的掌握不是很清楚，还需进一步学习和研究。

　　XX年，我们计划结合“制度执行年”活动实施方案中规定的安排，在6月中旬对文化厅规范权力制度的执行情况进行一次全面的监督检查。由于检查组的到来，我们先期对情况进行了一次情况摸底。

　　因为文化厅审批权项并不是太多，所以自规范权力运行制度实施以来，5个具有行权事项的处中有3个至今没有进行任何审批项目。今年，整个文化厅共运行了9项行政审批事项，其中文物保护与考古处7项；市场管理处2项，全部已办结。通过我们情况摸底和回访行权对象来看，各行权各处均建立了行权案卷，认真填写处务会记录，对行权全过程记录在案，全部责任人签字，并向派驻纪检组送交行权案卷备查。同时每季度能进行自检自查，权力行使公正合理，运行程序严密，权责统一，裁量规范。

　　在下步工作中，我们要以这次检查组检查为推动，克服派驻纪检组人少线多的不利因素，加大力度治理行权处对规范权力运行制度思想上不够重视，行动上“走过场”的固体毛病，

　　努力在“制度执行年“的半年检查中，使这次检查中出现的问题得以彻底的整改。同时，争取在下半年工作中，整个省直文化系统能够以规范权力运行工作的成效推动反腐倡廉建设登台阶、上水平。

　　以上情况特此报告

　　二○一一年五月七日中共黑龙江省文化厅党组

　　以下资料为赠送资料：

　　《滴水之中见精神》主题班会教案

　　活动目的：教育学生懂得“水”这一宝贵资源对于我们来说是极为珍贵的，每个人都要保护它，做到节约每一滴水，造福子孙万代。活动过程：

　　1.主持人上场，神秘地说：“我让大家猜个谜语，你们愿意吗？”大家回答：“愿意！”

　　主持人口述谜语：“双手抓不起，一刀劈不开，煮饭和洗衣，都要请它来。”主持人问：“谁知道这是什么？”生答：“水！”一生戴上水的头饰上场说：“我就是同学们猜到的水。听大家说，我的用

　　处可大了，是真的吗？”主持人：我宣布：“水”是万物之源主题班会现在开始。水说：“同学们，你们知道我有多重要吗？”齐答：“知道。”甲：如果没有水，我们人类就无法生存。小熊说：我们动物可喜欢你了，没有水我们会死掉的。花说：我们花草树木更喜欢和你做朋友，没有水，我们早就枯死了，就不

　　能为美化环境做贡献了。主持人：下面请听快板《水的用处真叫大》竹板一敲来说话，水的用处真叫大；洗衣服，洗碗筷，洗脸洗手又洗脚，煮饭洗菜又沏茶，生活处处离不开它。栽小树，种庄稼，农民伯伯把它夸；鱼儿河马大对虾，日日夜夜不离它；采煤发电要靠它，京城美化更要它。主持人：同学们，听完了这个快板，你们说水的用处大不大？甲说：看了他们的快板表演，我知道日常生活种离不了水。乙说：看了表演后，我知道水对庄稼、植物是非常重要的。丙说：我还知道水对美化城市起很大作用。2.主持人：水有这么多用处，你们该怎样做呢？（1）（生）：我要节约用水，保护水源。（2）（生）：我以前把水壶剩的水随便就到掉很不对，以后我一定把喝剩

　　下的水倒在盆里洗手用。（3）（生）：前几天，我看到了学校电视里转播的“水日谈水”的节目，

　　很受教育，同学们看得可认真了，知道了我们北京是个缺水城市，我们再不能浪费水了。

　　（4）（生）：我要用洗脚水冲厕所。3.主持人：大家谈得都很好，下面谁想出题考考大家，答对了请给点掌声。（1）（生）：小明让爸爸刷车时把水龙头开小点，请回答对不对。（2）（生）：小兰告诉奶奶把洗菜水别到掉，留冲厕所用。（3）一生跑上说：主持人请把手机借我用用好吗？我想现在就给姥姥打个电话，告诉她做饭时别把淘米水到掉了，用它冲厕所或浇花用。（电话内容略写）（4）一生说：主持人我们想给大家表演一个小品行吗？主持人：可以，大家欢迎！请看小品《这又不是我家的》大概意思是：学校男厕所便池堵了，水龙头又大开，水流满地。学生甲乙丙三人分别上厕所，看见后又皱眉又骂，但都没有关水管，嘴里还念念有词，又说：“反正不是我家的。”旁白：“那又是谁家的呢？”主持人：看完这个小品，你们有什么想法吗？谁愿意给大家说说？甲：刚才三个同学太自私了，公家的水也是大家的，流掉了多可惜，应该把水龙头关上。乙：上次我去厕所看见水龙头没关就主动关上了。主持人：我们给他鼓鼓掌，今后你们发现水龙头没关会怎样做呢？齐：主动关好。小记者：同学们，你们好！我想打扰一下，听说你们正在开班会，我想采访一下，行吗？主持人：可以。小记者：这位同学，你好！通过参加今天的班会你有什么想法，请谈谈好吗？答：我要做节水的主人，不浪费一滴水。小记者：请这位同学谈谈好吗？答：今天参加班会我知道了节约每一滴水要从我们每个人做起。我想把每个厕所都贴上“节约用水”的字条，这样就可以提醒同学们节约用水了。小记者：你们谈得很好，我的收获也很大。我还有新任务先走了，同学们再见！

　　水跑上来说：同学们，今天我很高兴，我“水伯伯”今天很开心，你们知道了有了我就有了生命的源泉，请你们今后一定节约用水呀！让人类和动物、植物共存，迎接美好的明天！

　　主持人：你们还有发言的吗？答：有。生：我代表人们谢谢你，水伯伯，节约用水就等于保护我们人类自己。动物：小熊上场说：我代表动物家族谢谢你了，我们也会保护你的！花草树木跑上场说：我们也不会忘记你的贡献！水伯伯：（手舞足蹈地跳起了舞蹈）……同学们的笑声不断。主持人：水伯伯，您这是干什么呢？水伯伯：因为我太高兴了，今后还请你们多关照我呀！主持人：水伯伯，请放心，今后我们一定会做得更好！再见！4.主持人：大家欢迎老师讲话！同学们，今天我们召开的班会非常生动，非常有意义。水是生命之源，无比珍贵，愿同学们能加倍珍惜它，做到节约一滴水，造福子孙后代。5.主持人宣布：“水”是万物之源主题班会到此结束。6.活动效果：此次活动使学生明白了节约用水的道理，浪费水的现象减少了，宣传节约用水的人增多了，人人争做节水小标兵。

　　以下资料为赠送资料：

　　《滴水之中见精神》主题班会教案

　　活动目的：教育学生懂得“水”这一宝贵资源对于我们来说是极为珍贵的，每个人都要保护它，做到节约每一滴水，造福子孙万代。活动过程：

　　1.主持人上场，神秘地说：“我让大家猜个谜语，你们愿意吗？”大家回答：“愿意！”主持人口述谜语：

　　“双手抓不起，一刀劈不开，煮饭和洗衣，都要请它来。”主持人问：“谁知道这是什么？”生答：“水！”一生戴上水的头饰上场说：“我就是同学们猜到的水。听大家说，我的用处可大了，是真的吗？”主持人：我宣布：“水”是万物之源主题班会现在开始。水说：“同学们，你们知道我有多重要吗？”齐答：“知道。”甲：如果没有水，我们人类就无法生存。小熊说：我们动物可喜欢你了，没有水我们会死掉的。花说：我们花草树木更喜欢和你做朋友，没有水，我们早就枯死了，就不能为美化环境做贡献了。主持人：下面请听快板《水的用处真叫大》竹板一敲来说话，水的用处真叫大；洗衣服，洗碗筷，洗脸洗手又洗脚，煮饭洗菜又沏茶，生活处处离不开它。栽小树，种庄稼，农民伯伯把它夸；鱼儿河马大对虾，日日夜夜不离它；采煤发电要靠它，京城美化更要它。主持人：同学们，听完了这个快板，你们说水的用处大不大？甲说：看了他们的快板表演，我知道日常生活种离不了水。乙说：看了表演后，我知道水对庄稼、植物是非常重要的。丙说：我还知道水对美化城市起很大作用。2.主持人：水有这么多用处，你们该怎样做呢？（1）（生）：我要节约用水，保护水源。（2）（生）：我以前把水壶剩的水随便就到掉很不对，以后我一定把喝剩下的水倒在盆里洗手用。（3）（生）：前几天，我看到了学校电视里转播的“水日谈水”的节目，

　　很受教育，同学们看得可认真了，知道了我们北京是个缺水城市，我们再不能浪费水了。

　　（4）（生）：我要用洗脚水冲厕所。3.主持人：大家谈得都很好，下面谁想出题考考大家，答对了请给点掌声。（1）（生）：小明让爸爸刷车时把水龙头开小点，请回答对不对。（2）（生）：小兰告诉奶奶把洗菜水别到掉，留冲厕所用。（3）一生跑上说：主持人请把手机借我用用好吗？我想现在就给姥姥打个电话，告诉她做饭时别把淘米水到掉了，用它冲厕所或浇花用。（电话内容略写）（4）一生说：主持人我们想给大家表演一个小品行吗？主持人：可以，大家欢迎！请看小品《这又不是我家的》大概意思是：学校男厕所便池堵了，水龙头又大开，水流满地。学生甲乙丙三人分别上厕所，看见后又皱眉又骂，但都没有关水管，嘴里还念念有词，又说：“反正不是我家的。”旁白：“那又是谁家的呢？”主持人：看完这个小品，你们有什么想法吗？谁愿意给大家说说？甲：刚才三个同学太自私了，公家的水也是大家的，流掉了多可惜，应该把水龙头关上。乙：上次我去厕所看见水龙头没关就主动关上了。主持人：我们给他鼓鼓掌，今后你们发现水龙头没关会怎样做呢？齐：主动关好。小记者：同学们，你们好！我想打扰一下，听说你们正在开班会，我想采访一下，行吗？主持人：可以。小记者：这位同学，你好！通过参加今天的班会你有什么想法，请谈谈好吗？答：我要做节水的主人，不浪费一滴水。小记者：请这位同学谈谈好吗？答：今天参加班会我知道了节约每一滴水要从我们每个人做起。我想把每个厕所都贴上“节约用水”的字条，这样就可以提醒同学们节约用水了。

　　小记者：你们谈得很好，我的收获也很大。我还有新任务先走了，同学们再见！

　　水跑上来说：同学们，今天我很高兴，我“水伯伯”今天很开心，你们知道了有了我就有了生命的源泉，请你们今后一定节约用水呀！让人类和动物、植物共存，迎接美好的明天！

　　主持人：你们还有发言的吗？答：有。生：我代表人们谢谢你，水伯伯，节约用水就等于保护我们人类自己。动物：小熊上场说：我代表动物家族谢谢你了，我们也会保护你的！花草树木跑上场说：我们也不会忘记你的贡献！水伯伯：（手舞足蹈地跳起了舞蹈）……同学们的笑声不断。主持人：水伯伯，您这是干什么呢？水伯伯：因为我太高兴了，今后还请你们多关照我呀！主持人：水伯伯，请放心，今后我们一定会做得更好！再见！4.主持人：大家欢迎老师讲话！同学们，今天我们召开的班会非常生动，非常有意义。水是生命之源，无比珍贵，愿同学们能加倍珍惜它，做到节约一滴水，造福子孙后代。5.主持人宣布：“水”是万物之源主题班会到此结束。6.活动效果：此次活动使学生明白了节约用水的道理，浪费水的现象减少了，宣传节约用水的人增多了，人人争做节水小标兵。

　　以下资料为赠送资料：

　　《滴水之中见精神》主题班会教案

　　活动目的：教育学生懂得“水”这一宝贵资源对于我们来说是极为珍贵的，每个人都要保护它，做到节约每一滴水，造福子孙万代。活动过程：

　　1.主持人上场，神秘地说：“我让大家猜个谜语，你们愿意吗？”大家回

　　答：“愿意！”主持人口述谜语：

　　“双手抓不起，一刀劈不开，煮饭和洗衣，都要请它来。”主持人问：“谁知道这是什么？”生答：“水！”一生戴上水的头饰上场说：“我就是同学们猜到的水。听大家说，我的用处可大了，是真的吗？”主持人：我宣布：“水”是万物之源主题班会现在开始。水说：“同学们，你们知道我有多重要吗？”齐答：“知道。”甲：如果没有水，我们人类就无法生存。小熊说：我们动物可喜欢你了，没有水我们会死掉的。花说：我们花草树木更喜欢和你做朋友，没有水，我们早就枯死了，就不能为美化环境做贡献了。主持人：下面请听快板《水的用处真叫大》竹板一敲来说话，水的用处真叫大；洗衣服，洗碗筷，洗脸洗手又洗脚，煮饭洗菜又沏茶，生活处处离不开它。栽小树，种庄稼，农民伯伯把它夸；鱼儿河马大对虾，日日夜夜不离它；采煤发电要靠它，京城美化更要它。主持人：同学们，听完了这个快板，你们说水的用处大不大？甲说：看了他们的快板表演，我知道日常生活种离不了水。乙说：看了表演后，我知道水对庄稼、植物是非常重要的。丙说：我还知道水对美化城市起很大作用。2.主持人：水有这么多用处，你们该怎样做呢？（1）（生）：我要节约用水，保护水源。（2）（生）：我以前把水壶剩的水随便就到掉很不对，以后我一定把喝剩下的水倒在盆里洗手用。（3）（生）：前几天，我看到了学校电视里转播的“水日谈水”的节目，很受教育，同学们看得可认真了，知道了我们北京是个缺水城市，我们再不能

　　浪费水了。（4）（生）：我要用洗脚水冲厕所。3.主持人：大家谈得都很好，下面谁想出题考考大家，答对了请给点掌声。（1）（生）：小明让爸爸刷车时把水龙头开小点，请回答对不对。（2）（生）：小兰告诉奶奶把洗菜水别到掉，留冲厕所用。（3）一生跑上说：主持人请把手机借我用用好吗？我想现在就给姥姥打个

　　电话，告诉她做饭时别把淘米水到掉了，用它冲厕所或浇花用。（电话内容略写）

　　（4）一生说：主持人我们想给大家表演一个小品行吗？主持人：可以，大家欢迎！请看小品《这又不是我家的》大概意思是：学校男厕所便池堵了，水龙头又大开，水流满地。学生甲乙丙三人分别上厕所，看见后又皱眉又骂，但都没有关水管，嘴里还念念有词，又说：“反正不是我家的。”旁白：“那又是谁家的呢？”主持人：看完这个小品，你们有什么想法吗？谁愿意给大家说说？甲：刚才三个同学太自私了，公家的水也是大家的，流掉了多可惜，应该把水龙头关上。乙：上次我去厕所看见水龙头没关就主动关上了。主持人：我们给他鼓鼓掌，今后你们发现水龙头没关会怎样做呢？齐：主动关好。小记者：同学们，你们好！我想打扰一下，听说你们正在开班会，我想采访一下，行吗？主持人：可以。小记者：这位同学，你好！通过参加今天的班会你有什么想法，请谈谈好吗？答：我要做节水的主人，不浪费一滴水。小记者：请这位同学谈谈好吗？答：今天参加班会我知道了节约每一滴水要从我们每个人做起。我想把每个厕所都贴上“节约用水”的字条，这样就可以提醒同学们节约用水了。小记者：你们谈得很好，我的收获也很大。我还有新任务先走了，同学们

　　再见！水跑上来说：同学们，今天我很高兴，我“水伯伯”今天很开心，你们知

　　道了有了我就有了生命的源泉，请你们今后一定节约用水呀！让人类和动物、植物共存，迎接美好的明天！

　　主持人：你们还有发言的吗？答：有。生：我代表人们谢谢你，水伯伯，节约用水就等于保护我们人类自己。动物：小熊上场说：我代表动物家族谢谢你了，我们也会保护你的！花草树木跑上场说：我们也不会忘记你的贡献！水伯伯：（手舞足蹈地跳起了舞蹈）……同学们的笑声不断。主持人：水伯伯，您这是干什么呢？水伯伯：因为我太高兴了，今后还请你们多关照我呀！主持人：水伯伯，请放心，今后我们一定会做得更好！再见！4.主持人：大家欢迎老师讲话！同学们，今天我们召开的班会非常生动，非常有意义。水是生命之源，无比珍贵，愿同学们能加倍珍惜它，做到节约一滴水，造福子孙后代。5.主持人宣布：“水”是万物之源主题班会到此结束。6.活动效果：此次活动使学生明白了节约用水的道理，浪费水的现象减少了，宣传节约用水的人增多了，人人争做节水小标兵。

　　以下资料为赠送资料：

　　《滴水之中见精神》主题班会教案

　　活动目的：教育学生懂得“水”这一宝贵资源对于我们来说是极为珍贵的，每个人都要保护它，做到节约每一滴水，造福子孙万代。活动过程：

　　1.主持人上场，神秘地说：“我让大家猜个谜语，你们愿意吗？”大家回答：“愿意！”

　　主持人口述谜语：“双手抓不起，一刀劈不开，煮饭和洗衣，都要请它来。”主持人问：“谁知道这是什么？”生答：“水！”一生戴上水的头饰上场说：“我就是同学们猜到的水。听大家说，我的用

　　处可大了，是真的吗？”主持人：我宣布：“水”是万物之源主题班会现在开始。水说：“同学们，你们知道我有多重要吗？”齐答：“知道。”甲：如果没有水，我们人类就无法生存。小熊说：我们动物可喜欢你了，没有水我们会死掉的。花说：我们花草树木更喜欢和你做朋友，没有水，我们早就枯死了，就不

　　能为美化环境做贡献了。主持人：下面请听快板《水的用处真叫大》竹板一敲来说话，水的用处真叫大；洗衣服，洗碗筷，洗脸洗手又洗脚，煮饭洗菜又沏茶，生活处处离不开它。栽小树，种庄稼，农民伯伯把它夸；鱼儿河马大对虾，日日夜夜不离它；采煤发电要靠它，京城美化更要它。主持人：同学们，听完了这个快板，你们说水的用处大不大？甲说：看了他们的快板表演，我知道日常生活种离不了水。乙说：看了表演后，我知道水对庄稼、植物是非常重要的。丙说：我还知道水对美化城市起很大作用。2.主持人：水有这么多用处，你们该怎样做呢？（1）（生）：我要节约用水，保护水源。（2）（生）：我以前把水壶剩的水随便就到掉很不对，以后我一定把喝剩

　　下的水倒在盆里洗手用。（3）（生）：前几天，我看到了学校电视里转播的“水日谈水”的节目，

　　很受教育，同学们看得可认真了，知道了我们北京是个缺水城市，我们再不能浪费水了。

　　（4）（生）：我要用洗脚水冲厕所。3.主持人：大家谈得都很好，下面谁想出题考考大家，答对了请给点掌声。（1）（生）：小明让爸爸刷车时把水龙头开小点，请回答对不对。（2）（生）：小兰告诉奶奶把洗菜水别到掉，留冲厕所用。（3）一生跑上说：主持人请把手机借我用用好吗？我想现在就给姥姥打个电话，告诉她做饭时别把淘米水到掉了，用它冲厕所或浇花用。（电话内容略写）（4）一生说：主持人我们想给大家表演一个小品行吗？主持人：可以，大家欢迎！请看小品《这又不是我家的》大概意思是：学校男厕所便池堵了，水龙头又大开，水流满地。学生甲乙丙三人分别上厕所，看见后又皱眉又骂，但都没有关水管，嘴里还念念有词，又说：“反正不是我家的。”旁白：“那又是谁家的呢？”主持人：看完这个小品，你们有什么想法吗？谁愿意给大家说说？甲：刚才三个同学太自私了，公家的水也是大家的，流掉了多可惜，应该把水龙头关上。乙：上次我去厕所看见水龙头没关就主动关上了。主持人：我们给他鼓鼓掌，今后你们发现水龙头没关会怎样做呢？齐：主动关好。小记者：同学们，你们好！我想打扰一下，听说你们正在开班会，我想采访一下，行吗？主持人：可以。小记者：这位同学，你好！通过参加今天的班会你有什么想法，请谈谈好吗？答：我要做节水的主人，不浪费一滴水。小记者：请这位同学谈谈好吗？答：今天参加班会我知道了节约每一滴水要从我们每个人做起。我想把每个厕所都贴上“节约用水”的字条，这样就可以提醒同学们节约用水了。小记者：你们谈得很好，我的收获也很大。我还有新任务先走了，同学们再见！

　　水跑上来说：同学们，今天我很高兴，我“水伯伯”今天很开心，你们知道了有了我就有了生命的源泉，请你们今后一定节约用水呀！让人类和动物、植物共存，迎接美好的明天！

　　主持人：你们还有发言的吗？答：有。生：我代表人们谢谢你，水伯伯，节约用水就等于保护我们人类自己。动物：小熊上场说：我代表动物家族谢谢你了，我们也会保护你的！花草树木跑上场说：我们也不会忘记你的贡献！水伯伯：（手舞足蹈地跳起了舞蹈）……同学们的笑声不断。主持人：水伯伯，您这是干什么呢？水伯伯：因为我太高兴了，今后还请你们多关照我呀！主持人：水伯伯，请放心，今后我们一定会做得更好！再见！4.主持人：大家欢迎老师讲话！同学们，今天我们召开的班会非常生动，非常有意义。水是生命之源，无比珍贵，愿同学们能加倍珍惜它，做到节约一滴水，造福子孙后代。5.主持人宣布：“水”是万物之源主题班会到此结束。6.活动效果：此次活动使学生明白了节约用水的道理，浪费水的现象减少了，宣传节约用水的人增多了，人人争做节水小标兵。

　　以下资料为赠送资料：

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　　活动目的：教育学生懂得“水”这一宝贵资源对于我们来说是极为珍贵的，每个人都要保护它，做到节约每一滴水，造福子孙万代。活动过程：

　　1.主持人上场，神秘地说：“我让大家猜个谜语，你们愿意吗？”大家回答：“愿意！”主持人口述谜语：

　　“双手抓不起，一刀劈不开，

　　煮饭和洗衣，都要请它来。”主持人问：“谁知道这是什么？”生答：“水！”一生戴上水的头饰上场说：“我就是同学们猜到的水。听大家说，我的用处可大了，是真的吗？”主持人：我宣布：“水”是万物之源主题班会现在开始。水说：“同学们，你们知道我有多重要吗？”齐答：“知道。”甲：如果没有水，我们人类就无法生存。小熊说：我们动物可喜欢你了，没有水我们会死掉的。花说：我们花草树木更喜欢和你做朋友，没有水，我们早就枯死了，就不能为美化环境做贡献了。主持人：下面请听快板《水的用处真叫大》竹板一敲来说话，水的用处真叫大；洗衣服，洗碗筷，洗脸洗手又洗脚，煮饭洗菜又沏茶，生活处处离不开它。栽小树，种庄稼，农民伯伯把它夸；鱼儿河马大对虾，日日夜夜不离它；采煤发电要靠它，京城美化更要它。主持人：同学们，听完了这个快板，你们说水的用处大不大？甲说：看了他们的快板表演，我知道日常生活种离不了水。乙说：看了表演后，我知道水对庄稼、植物是非常重要的。丙说：我还知道水对美化城市起很大作用。2.主持人：水有这么多用处，你们该怎样做呢？（1）（生）：我要节约用水，保护水源。（2）（生）：我以前把水壶剩的水随便就到掉很不对，以后我一定把喝剩下的水倒在盆里洗手用。（3）（生）：前几天，我看到了学校电视里转播的“水日谈水”的节目，很受教育，同学们看得可认真了，知道了我们北京是个缺水城市，我们再不能浪费水了。（4）（生）：我要用洗脚水冲厕所。3.主持人：大家谈得都很好，下面谁想出题考考大家，答对了请给点掌声。

　　（1）（生）：小明让爸爸刷车时把水龙头开小点，请回答对不对。（2）（生）：小兰告诉奶奶把洗菜水别到掉，留冲厕所用。（3）一生跑上说：主持人请把手机借我用用好吗？我想现在就给姥姥打个电话，告诉她做饭时别把淘米水到掉了，用它冲厕所或浇花用。（电话内容略写）（4）一生说：主持人我们想给大家表演一个小品行吗？主持人：可以，大家欢迎！请看小品《这又不是我家的》大概意思是：学校男厕所便池堵了，水龙头又大开，水流满地。学生甲乙丙三人分别上厕所，看见后又皱眉又骂，但都没有关水管，嘴里还念念有词，又说：“反正不是我家的。”旁白：“那又是谁家的呢？”主持人：看完这个小品，你们有什么想法吗？谁愿意给大家说说？甲：刚才三个同学太自私了，公家的水也是大家的，流掉了多可惜，应该把水龙头关上。乙：上次我去厕所看见水龙头没关就主动关上了。主持人：我们给他鼓鼓掌，今后你们发现水龙头没关会怎样做呢？齐：主动关好。小记者：同学们，你们好！我想打扰一下，听说你们正在开班会，我想采访一下，行吗？主持人：可以。小记者：这位同学，你好！通过参加今天的班会你有什么想法，请谈谈好吗？答：我要做节水的主人，不浪费一滴水。小记者：请这位同学谈谈好吗？答：今天参加班会我知道了节约每一滴水要从我们每个人做起。我想把每个厕所都贴上“节约用水”的字条，这样就可以提醒同学们节约用水了。小记者：你们谈得很好，我的收获也很大。我还有新任务先走了，同学们再见！水跑上来说：同学们，今天我很高兴，我“水伯伯”今天很开心，你们知道了有了我就有了生命的源泉，请你们今后一定节约用水呀！让人类和动物、

　　植物共存，迎接美好的明天！主持人：你们还有发言的吗？答：有。生：我代表人们谢谢你，水伯伯，节约用水就等于保护我们人类自己。动物：小熊上场说：我代表动物家族谢谢你了，我们也会保护你的！花草树木跑上场说：我们也不会忘记你的贡献！水伯伯：（手舞足蹈地跳起了舞蹈）……同学们的笑声不断。主持人：水伯伯，您这是干什么呢？水伯伯：因为我太高兴了，今后还请你们多关照我呀！主持人：水伯伯，请放心，今后我们一定会做得更好！再见！4.主持人：大家欢迎老师讲话！同学们，今天我们召开的班会非常生动，非常有意义。水是生命之源，无

　　比珍贵，愿同学们能加倍珍惜它，做到节约一滴水，造福子孙后代。5.主持人宣布：“水”是万物之源主题班会到此结束。6.活动效果：此次活动使学生明白了节约用水的道理，浪费水的现象减少了，宣传节约

　　用水的人增多了，人人争做节水小标兵。

　　以下资料为赠送资料：

　　《滴水之中见精神》主题班会教案

　　活动目的：教育学生懂得“水”这一宝贵资源对于我们来说是极为珍贵的，每个人都要保护它，做到节约每一滴水，造福子孙万代。活动过程：

　　1.主持人上场，神秘地说：“我让大家猜个谜语，你们愿意吗？”大家回答：“愿意！”主持人口述谜语：

　　“双手抓不起，一刀劈不开，煮饭和洗衣，都要请它来。”

　　主持人问：“谁知道这是什么？”生答：“水！”一生戴上水的头饰上场说：“我就是同学们猜到的水。听大家说，我的用处可大了，是真的吗？”主持人：我宣布：“水”是万物之源主题班会现在开始。水说：“同学们，你们知道我有多重要吗？”齐答：“知道。”甲：如果没有水，我们人类就无法生存。小熊说：我们动物可喜欢你了，没有水我们会死掉的。花说：我们花草树木更喜欢和你做朋友，没有水，我们早就枯死了，就不能为美化环境做贡献了。主持人：下面请听快板《水的用处真叫大》竹板一敲来说话，水的用处真叫大；洗衣服，洗碗筷，洗脸洗手又洗脚，煮饭洗菜又沏茶，生活处处离不开它。栽小树，种庄稼，农民伯伯把它夸；鱼儿河马大对虾，日日夜夜不离它；采煤发电要靠它，京城美化更要它。主持人：同学们，听完了这个快板，你们说水的用处大不大？甲说：看了他们的快板表演，我知道日常生活种离不了水。乙说：看了表演后，我知道水对庄稼、植物是非常重要的。丙说：我还知道水对美化城市起很大作用。2.主持人：水有这么多用处，你们该怎样做呢？（1）（生）：我要节约用水，保护水源。（2）（生）：我以前把水壶剩的水随便就到掉很不对，以后我一定把喝剩下的水倒在盆里洗手用。（3）（生）：前几天，我看到了学校电视里转播的“水日谈水”的节目，很受教育，同学们看得可认真了，知道了我们北京是个缺水城市，我们再不能浪费水了。（4）（生）：我要用洗脚水冲厕所。3.主持人：大家谈得都很好，下面谁想出题考考大家，答对了请给点掌声。（1）（生）：小明让爸爸刷车时把水龙头开小点，请回答对不对。

　　（2）（生）：小兰告诉奶奶把洗菜水别到掉，留冲厕所用。（3）一生跑上说：主持人请把手机借我用用好吗？我想现在就给姥姥打个电话，告诉她做饭时别把淘米水到掉了，用它冲厕所或浇花用。（电话内容略写）（4）一生说：主持人我们想给大家表演一个小品行吗？主持人：可以，大家欢迎！请看小品《这又不是我家的》大概意思是：学校男厕所便池堵了，水龙头又大开，水流满地。学生甲乙丙三人分别上厕所，看见后又皱眉又骂，但都没有关水管，嘴里还念念有词，又说：“反正不是我家的。”旁白：“那又是谁家的呢？”主持人：看完这个小品，你们有什么想法吗？谁愿意给大家说说？甲：刚才三个同学太自私了，公家的水也是大家的，流掉了多可惜，应该把水龙头关上。乙：上次我去厕所看见水龙头没关就主动关上了。主持人：我们给他鼓鼓掌，今后你们发现水龙头没关会怎样做呢？齐：主动关好。小记者：同学们，你们好！我想打扰一下，听说你们正在开班会，我想采访一下，行吗？主持人：可以。小记者：这位同学，你好！通过参加今天的班会你有什么想法，请谈谈好吗？答：我要做节水的主人，不浪费一滴水。小记者：请这位同学谈谈好吗？答：今天参加班会我知道了节约每一滴水要从我们每个人做起。我想把每个厕所都贴上“节约用水”的字条，这样就可以提醒同学们节约用水了。小记者：你们谈得很好，我的收获也很大。我还有新任务先走了，同学们再见！水跑上来说：同学们，今天我很高兴，我“水伯伯”今天很开心，你们知道了有了我就有了生命的源泉，请你们今后一定节约用水呀！让人类和动物、植物共存，迎接美好的明天！

　　主持人：你们还有发言的吗？答：有。生：我代表人们谢谢你，水伯伯，节约用水就等于保护我们人类自己。动物：小熊上场说：我代表动物家族谢谢你了，我们也会保护你的！花草树木跑上场说：我们也不会忘记你的贡献！水伯伯：（手舞足蹈地跳起了舞蹈）……同学们的笑声不断。主持人：水伯伯，您这是干什么呢？水伯伯：因为我太高兴了，今后还请你们多关照我呀！主持人：水伯伯，请放心，今后我们一定会做得更好！再见！4.主持人：大家欢迎老师讲话！同学们，今天我们召开的班会非常生动，非常有意义。水是生命之源，无比珍贵，愿同学们能加倍珍惜它，做到节约一滴水，造福子孙后代。5.主持人宣布：“水”是万物之源主题班会到此结束。6.活动效果：此次活动使学生明白了节约用水的道理，浪费水的现象减少了，宣传节约用水的人增多了，人人争做节水小标兵。

　　以下资料为赠送资料：

　　《滴水之中见精神》主题班会教案

　　活动目的：教育学生懂得“水”这一宝贵资源对于我们来说是极为珍贵的，每个人都要保护它，做到节约每一滴水，造福子孙万代。活动过程：

　　1.主持人上场，神秘地说：“我让大家猜个谜语，你们愿意吗？”大家回答：“愿意！”主持人口述谜语：

　　“双手抓不起，一刀劈不开，煮饭和洗衣，都要请它来。”主持人问：“谁知道这是什么？”生答：“水！”一生戴上水的头饰上场说：“我就是同学们猜到的水。听大家说，我的用

　　处可大了，是真的吗？”主持人：我宣布：“水”是万物之源主题班会现在开始。水说：“同学们，你们知道我有多重要吗？”齐答：“知道。”甲：如果没有水，我们人类就无法生存。小熊说：我们动物可喜欢你了，没有水我们会死掉的。花说：我们花草树木更喜欢和你做朋友，没有水，我们早就枯死了，就不

　　能为美化环境做贡献了。主持人：下面请听快板《水的用处真叫大》竹板一敲来说话，水的用处真叫大；洗衣服，洗碗筷，洗脸洗手又洗脚，煮饭洗菜又沏茶，生活处处离不开它。栽小树，种庄稼，农民伯伯把它夸；鱼儿河马大对虾，日日夜夜不离它；采煤发电要靠它，京城美化更要它。主持人：同学们，听完了这个快板，你们说水的用处大不大？甲说：看了他们的快板表演，我知道日常生活种离不了水。乙说：看了表演后，我知道水对庄稼、植物是非常重要的。丙说：我还知道水对美化城市起很大作用。2.主持人：水有这么多用处，你们该怎样做呢？（1）（生）：我要节约用水，保护水源。（2）（生）：我以前把水壶剩的水随便就到掉很不对，以后我一定把喝剩

　　下的水倒在盆里洗手用。（3）（生）：前几天，我看到了学校电视里转播的“水日谈水”的节目，

　　很受教育，同学们看得可认真了，知道了我们北京是个缺水城市，我们再不能浪费水了。

　　（4）（生）：我要用洗脚水冲厕所。3.主持人：大家谈得都很好，下面谁想出题考考大家，答对了请给点掌声。（1）（生）：小明让爸爸刷车时把水龙头开小点，请回答对不对。（2）（生）：小兰告诉奶奶把洗菜水别到掉，留冲厕所用。（3）一生跑上说：主持人请把手机借我用用好吗？我想现在就给姥姥打个

　　电话，告诉她做饭时别把淘米水到掉了，用它冲厕所或浇花用。（电话内容略写）

　　（4）一生说：主持人我们想给大家表演一个小品行吗？主持人：可以，大家欢迎！请看小品《这又不是我家的》大概意思是：学校男厕所便池堵了，水龙头又大开，水流满地。学生甲乙丙三人分别上厕所，看见后又皱眉又骂，但都没有关水管，嘴里还念念有词，又说：“反正不是我家的。”旁白：“那又是谁家的呢？”主持人：看完这个小品，你们有什么想法吗？谁愿意给大家说说？甲：刚才三个同学太自私了，公家的水也是大家的，流掉了多可惜，应该把水龙头关上。乙：上次我去厕所看见水龙头没关就主动关上了。主持人：我们给他鼓鼓掌，今后你们发现水龙头没关会怎样做呢？齐：主动关好。小记者：同学们，你们好！我想打扰一下，听说你们正在开班会，我想采访一下，行吗？主持人：可以。小记者：这位同学，你好！通过参加今天的班会你有什么想法，请谈谈好吗？答：我要做节水的主人，不浪费一滴水。小记者：请这位同学谈谈好吗？答：今天参加班会我知道了节约每一滴水要从我们每个人做起。我想把每个厕所都贴上“节约用水”的字条，这样就可以提醒同学们节约用水了。小记者：你们谈得很好，我的收获也很大。我还有新任务先走了，同学们再见！水跑上来说：同学们，今天我很高兴，我“水伯伯”今天很开心，你们知道了有了我就有了生命的源泉，请你们今后一定节约用水呀！让人类和动物、植物共存，迎接美好的明天！主持人：你们还有发言的吗？答：有。

　　生：我代表人们谢谢你，水伯伯，节约用水就等于保护我们人类自己。动物：小熊上场说：我代表动物家族谢谢你了，我们也会保护你的！花草树木跑上场说：我们也不会忘记你的贡献！水伯伯：（手舞足蹈地跳起了舞蹈）……同学们的笑声不断。主持人：水伯伯，您这是干什么呢？水伯伯：因为我太高兴了，今后还请你们多关照我呀！主持人：水伯伯，请放心，今后我们一定会做得更好！再见！4.主持人：大家欢迎老师讲话！同学们，今天我们召开的班会非常生动，非常有意义。水是生命之源，无比珍贵，愿同学们能加倍珍惜它，做到节约一滴水，造福子孙后代。5.主持人宣布：“水”是万物之源主题班会到此结束。6.活动效果：此次活动使学生明白了节约用水的道理，浪费水的现象减少了，宣传节约用水的人增多了，人人争做节水小标兵。

　　以下资料为赠送资料：

　　《滴水之中见精神》主题班会教案

　　活动目的：教育学生懂得“水”这一宝贵资源对于我们来说是极为珍贵的，每个人都要保护它，做到节约每一滴水，造福子孙万代。活动过程：

　　1.主持人上场，神秘地说：“我让大家猜个谜语，你们愿意吗？”大家回答：“愿意！”主持人口述谜语：

　　“双手抓不起，一刀劈不开，煮饭和洗衣，都要请它来。”主持人问：“谁知道这是什么？”生答：“水！”一生戴上水的头饰上场说：“我就是同学们猜到的水。听大家说，我的用

　　处可大了，是真的吗？”主持人：我宣布：“水”是万物之源主题班会现在开始。水说：“同学们，你们知道我有多重要吗？”齐答：“知道。”甲：如果没有水，我们人类就无法生存。小熊说：我们动物可喜欢你了，没有水我们会死掉的。花说：我们花草树木更喜欢和你做朋友，没有水，我们早就枯死了，就不

　　能为美化环境做贡献了。主持人：下面请听快板《水的用处真叫大》竹板一敲来说话，水的用处真叫大；洗衣服，洗碗筷，洗脸洗手又洗脚，煮饭洗菜又沏茶，生活处处离不开它。栽小树，种庄稼，农民伯伯把它夸；鱼儿河马大对虾，日日夜夜不离它；采煤发电要靠它，京城美化更要它。主持人：同学们，听完了这个快板，你们说水的用处大不大？甲说：看了他们的快板表演，我知道日常生活种离不了水。乙说：看了表演后，我知道水对庄稼、植物是非常重要的。丙说：我还知道水对美化城市起很大作用。2.主持人：水有这么多用处，你们该怎样做呢？（1）（生）：我要节约用水，保护水源。（2）（生）：我以前把水壶剩的水随便就到掉很不对，以后我一定把喝剩

　　下的水倒在盆里洗手用。（3）（生）：前几天，我看到了学校电视里转播的“水日谈水”的节目，

　　很受教育，同学们看得可认真了，知道了我们北京是个缺水城市，我们再不能浪费水了。

　　（4）（生）：我要用洗脚水冲厕所。3.主持人：大家谈得都很好，下面谁想出题考考大家，答对了请给点掌声。（1）（生）：小明让爸爸刷车时把水龙头开小点，请回答对不对。（2）（生）：小兰告诉奶奶把洗菜水别到掉，留冲厕所用。（3）一生跑上说：主持人请把手机借我用用好吗？我想现在就给姥姥打个

　　电话，告诉她做饭时别把淘米水到掉了，用它冲厕所或浇花用。（电话内容略写）

　　（4）一生说：主持人我们想给大家表演一个小品行吗？主持人：可以，大家欢迎！请看小品《这又不是我家的》大概意思是：学校男厕所便池堵了，水龙头又大开，水流满地。学生甲乙丙三人分别上厕所，看见后又皱眉又骂，但都没有关水管，嘴里还念念有词，又说：“反正不是我家的。”旁白：“那又是谁家的呢？”主持人：看完这个小品，你们有什么想法吗？谁愿意给大家说说？甲：刚才三个同学太自私了，公家的水也是大家的，流掉了多可惜，应该把水龙头关上。乙：上次我去厕所看见水龙头没关就主动关上了。主持人：我们给他鼓鼓掌，今后你们发现水龙头没关会怎样做呢？齐：主动关好。小记者：同学们，你们好！我想打扰一下，听说你们正在开班会，我想采访一下，行吗？主持人：可以。小记者：这位同学，你好！通过参加今天的班会你有什么想法，请谈谈好吗？答：我要做节水的主人，不浪费一滴水。小记者：请这位同学谈谈好吗？答：今天参加班会我知道了节约每一滴水要从我们每个人做起。我想把每个厕所都贴上“节约用水”的字条，这样就可以提醒同学们节约用水了。小记者：你们谈得很好，我的收获也很大。我还有新任务先走了，同学们再见！水跑上来说：同学们，今天我很高兴，我“水伯伯”今天很开心，你们知道了有了我就有了生命的源泉，请你们今后一定节约用水呀！让人类和动物、植物共存，迎接美好的明天！主持人：你们还有发言的吗？答：有。

　　生：我代表人们谢谢你，水伯伯，节约用水就等于保护我们人类自己。动物：小熊上场说：我代表动物家族谢谢你了，我们也会保护你的！花草树木跑上场说：我们也不会忘记你的贡献！水伯伯：（手舞足蹈地跳起了舞蹈）……同学们的笑声不断。主持人：水伯伯，您这是干什么呢？水伯伯：因为我太高兴了，今后还请你们多关照我呀！主持人：水伯伯，请放心，今后我们一定会做得更好！再见！4.主持人：大家欢迎老师讲话！同学们，今天我们召开的班会非常生动，非常有意义。水是生命之源，无比珍贵，愿同学们能加倍珍惜它，做到节约一滴水，造福子孙后代。5.主持人宣布：“水”是万物之源主题班会到此结束。6.活动效果：此次活动使学生明白了节约用水的道理，浪费水的现象减少了，宣传节约用水的人增多了，人人争做节水小标兵。

　　

　　

篇十四：纪委1到10月监督检查报告

　中秋节国庆节纪检监督报告范文(通用5篇)

　　主题一：庆中秋迎国庆美食节一、活动时间：9月15日—9月22日二、目的：

　　不仅可以让消费者花少钱吃百样菜，还可以使消费者知道餐厅的特色。促进该餐厅的消费（增加人气），获得更多的剩余价值（利润）。三、要求：

　　要让消费者耳目一新。美其名曰“享受”也。四、活动形式：

　　1、自助餐、点餐、新菜、特价菜等2、打折消费：3、赠送优惠券：凡消费满100元以上的消费者均能获得优惠券。4、免费赠送饭菜：凡消费满200元以上的消费者均能获得一份免费的特色菜。主题二：中秋同欢喜，好礼送不停一、活动目的中秋佳节历来是餐厅做促销的大好时节，也是刺激消费者，拉动消费的最好机会，此次活动一是为了获得更好的利润，另一方面也是为了加强餐厅外在形象，加深餐厅在消费者心目中的印象。二、活动主题：“中秋同欢喜，好礼送不停”三、活动对象：针对高中低不同的人群进行不同的中秋促销活动，有效的照应不同的人群。四、活动时间：9月12日——9月22日五、活动形式：打折；赠送；抽奖

　　六、活动具体内容1、促销期间凡在本店用餐，百元以上均可享受九折优惠。并随桌赠送中秋特别加菜。2、促销期间凡在本店指定系列套餐，即可获得相应中秋礼盒。3、活动期间，凡在本店用餐，均可以参加中秋灯迷有奖竞猜活动。同时可以免费得到快照一张。

　　七、活动广告宣传1、人流量集中的地方，火车站，公交车站等，做户外广告。2、报纸、当地电视台也要进行宣传。3、并进行传单发放。

　　八、其它相关策略人员调动、餐厅布置等都要事前做好分配安排，并起动应急措施，同时要做好相关记录总结，

　　为促销评估做准备主题三：中秋套餐大展销

　　一、活动时间：9月15日—9月22日二、目的：

　　不仅可以让消费者花少钱吃百样菜，还可以使消费者团圆享受不同的气氛。促进该餐厅的消费（增加人气），获得更多的剩余价值（利润）。

　　活动方式：1.推出各种中秋套餐，采取多种方式陈列，给人以丰富感。并展开不同程度的优惠、赠送小礼品等促销活动。可以按不同套餐划分陈列区域，如家庭套餐、情侣套餐，朋友聚会套餐等。2.推出中秋礼品组合套餐：把菜品套餐类跟月饼组合包装在一起，分为几档，如88元、188元、288元….

　　3.现场制作月饼：前年的月饼风波可能在许多人心目中还留有阴影,为了让顾客去除这种心理,现场制作月饼是一好方法，可以联合厂家现场制作。

　　绿满家餐饮专家点评及温馨提醒：1、节假日促销向来是各企业不见不散的死约会，今年的中秋节、国庆节，更成了各企业下半年拉动销量的大戏，但各企业们兴奋之余也要理性操作：今年的中秋、国庆节是一年当中唯一的七天长假，成为名符其实的黄金周；中秋过后马上就是国庆，二个节日相隔一个星期的时间，中秋促销活动搞好了，无疑也给国庆活动打下了基础。从中秋开始餐饮业已正式进入高峰期，因此本次中秋节、国庆节促销活动就要为下半年整体销量做准备。2、中秋、国庆节促销活动策略需要注意的事项：（1）需要确立新颖的中秋、国庆节促销活动主题，才会赚得消费者的注意力，而只有拉动消费者的注意力才会有成交。（2）中秋、国庆节促销活动就要利用国庆节的文化背景，将菜品与节日文化相结合，来影响消费者的消费意识，达到提升销量的目的。（3）随着时代的发展，消费者的需求更倾向于个性化，如果可以让消费者体会到你给他的个性化消费，中秋、国庆节促销活动就不再是难题（4）现在的市场同质化竞争日趋激烈，促销的手段也大部分雷同，中秋国庆节促销活动餐饮企业要想取得成功，这促销的点子就要花点心思，不一定要什么大手笔，用些巧劲，就可以取得意想不到的效果。中秋节、国庆节活动方案一、活动目的：中秋节、中国传统三大节日之一，国庆节、国定的长假。本次活动为“中秋篇”与“国庆篇”。中秋篇围绕“中秋情浓意更浓”这个活动主线，全力突出中秋节的“团圆”“情意”“礼品”三大节日特征，利用极富人情味的活动来打动消费者。而国庆篇则以“欢乐国庆欢乐颂”为主线，分“幸运”“实惠”“会员”“时尚”四个系列进行，通过国庆系列商品促销活动，我们将力求既争取商品的销售高峰，又贏得个性化的商品口碑、价格

　　口碑，从而真正做深做透我们的节假日市场。二、活动时间：2022年9月23日——2022年10月8日7号就结束了国庆长假，而中秋送礼，吃团圆饭更是在6号之前的事，所以此次活动的时间定为以上的时间。三、活动主题：“同喜同贺中秋国庆，同欢同乐精彩华联”四、活动内容：中秋篇：“欢乐中秋，情浓意浓”“欢乐在华联，情浓意更浓”1、2022年中秋美食节——月饼展结合美食节举办“名月贺中秋——名牌月饼大联展”，集中推出名牌月饼厂家各具特色、口味各异的新款月饼。2、2022年滋补保健品节中秋节历来就是保健品的销售旺季，尤其是经过近几年保健品广告大规模“送礼送健康”的宣传，中秋节送礼选择保健品的消費者已越来越多，从另一方面看，由于保健品具有相當丰厚的利润空间，故而供应商无论是在促销、，还是在配合上力度都是应该相当大的。因此，充分整合各保健品厂家的中秋促销活动，开展一届滋補保健品节，一方面可以有效降低促销成本，另一方面也可以有效刺激保健品在节日期間的销售。3、2022年名酒名特产荟萃展中秋节本來就是酒的销售旺季，再加之国庆婚宴高峰，酒的消费潜力相当大，因此通过开展名酒名特产荟萃展可以进一步刺激酒销售額的增长。4、“华联送情意，中秋礼上礼”凡在本超市购月饼或滋补品满200元，即送精美礼品一份。国庆篇：“欢乐国庆欢乐颂，华联大礼乐翻天”1、“欢乐幸运颂”幸运转盘转不停，大礼连连送！凡在本超市购物满66元以上的顾客皆有转动幸运转盘一次的机会，132元两次，以此类推！可得到指针指中的相应的奖品。2、“欢乐实惠颂”国庆7天假，每天推出一款超惊爆价。让顾客能感到实实在在的实惠。3、“欢乐会员颂”推出数百种会员商品，让会员能感到，拿会员卡与不拿会员卡有实质的不同。让不是会员的顾客看到会员的好处，也想成为我们的会员。要让华联的会员卡变成随身必带的物品之一。4、“欢乐时尚颂”时尚家纺又送礼，开心赠券送不停！凡在家纺购物满100元，便可得到20元的家纺购物券一张。购物200元可得到两张，以次类推！五、活动配合：采购处：与供应商洽谈活动、赠品的相关适宜。营运处：场地、地堆的提供。企划处：场地的布置，dm的制作与发放，活动的监督执行。六、dm制作页面为大4k、8p，费用约为万。具体内容根据公司总体安排。中秋节、国庆节活动方案

　　C．清晨，草的叶子上有露水凝结D．用久了的灯泡的钨丝比新时3．如图是对一定质量的水持续加热过程中温度随加热时间变化的图像，由图像可知：水的沸点是__98__℃；水在沸腾过程中，需要不断__吸热__(选填“吸热”或“放热”)，其温度__保持不变__。第3题图题图4．如图是草叶上出现的露珠，露珠的形成是__液化__现象，形成的过程中需要__放__(选填“吸”或“放”)热。5．张家界景区雨后云雾缭绕，犹如仙境。关于雾，下列说法中正确的是(D)A．雾是水蒸气B．雾是山中冒出来的烟C．雾是水蒸气凝固形成的D．雾是水蒸气液化形成的6.人游泳上岸以后，风一吹感觉身上很凉。这是因为(C)A．水中的温度比岸上的气温高B．人的皮肤产生的错觉C．人身上的水分蒸发，要从人体吸热D．风把身上的热量带走了．下列说法正确的是(B)A．春天，早晨经常出现大雾，是汽化现象B．夏天，从冰箱中取出的易拉罐过一会儿表面出现水珠，是液化现象C．深秋，枯草上出现的霜，是凝固现象

　　D．冬天，窗玻璃上会出现冰花，是汽化现象8.如图甲、乙所示，是在“探究水的沸腾”实验时，两组同学分别安装的实验装置，图丙是他们根据实验数据绘制的水的温度跟时间的关系图像。根据有关信息，下列说法中正确的是(C)A．图线a对应的是乙实验中的数据B．图线b对应的是甲实验中的数据C．水的沸点跟水的多少无关D．到100℃时温度不再上升是因为水不再吸热9.夏天，人们常吃雪糕解暑，剥开雪糕包装纸时，雪糕周围冒“白气”，下列说法正确的是(C)A．吃雪糕解暑，是因为雪糕熔化时要放热B．吃雪糕解暑，是因为雪糕汽化时要放热C．雪糕周围冒“白气”是液化现象D．雪糕周围冒“白气”是汽化现象10．下列关于水沸腾的实验说法正确的是(B)A．水沸腾时冒出的“白气”是水蒸气B．水的沸点随气压的降低而降低C．水沸腾的现象只发生在液体的表面D．水沸腾后继续加热，水的温度会不断升高11.取一只大的注射器吸进适当的乙醚，用橡皮帽堵住注射器的小孔，向拉

　　一、活动目的：

　　中秋节、中国传统三大节日之一，国庆节、国定的长假。本次活动为“中秋篇”与“国庆篇”。中秋篇围绕“中秋情浓意更浓”这个活动主线，全力突出中秋节的“团圆”“情意”“礼品”三大节日特征，利用极富人情味的活动来打动消费者。而国庆篇则以“欢乐国庆欢乐颂”为主线，分

　　“幸运”“实惠”“会员”“时尚”四个系列进行，通过国庆系列商品促销活动，我们将力求既争取商品的销售高峰，又贏得个性化的商品口碑、价格口碑，从而真正做深做透我们的节假日市场。二、活动时间：

　　20xx年9月23日——20xx年10月8日7号就结束了国庆长假，而中秋送礼，吃团圆饭更是在6号之前的事，所以此次活动的时间定为以上的时间。三、活动主题：“同喜同贺中秋国庆，同欢同乐精彩华联”四、活动内容：中秋篇：“欢乐中秋，情浓意浓”（本来想做欢乐中秋礼品展的，但总觉得没有一种气势。）“欢乐在华联，情浓意更浓”1、20xx年中秋美食节——月饼展结合美食节举办“名月贺中秋——名牌月饼大联展”，集中推出名牌月饼厂家各具特色、口味各异的新款月饼。2、20xx年滋补保健品节中秋节历来就是保健品的销售旺季，尤其是经过近几年保健品广告大规模“送礼送健康”的宣传，中秋节送礼选择保健品的消費者已越来越多，从另一方面看，由于保健品具有相當丰厚的利润空间，故而供应商无论是在促销、，还是在配合上力度都是应该相当大的。因此，充分整合各保健品厂家的中秋促销活动，开展一届滋補保健品节，一方面可以有效降低促销成本，另一方面也可以有效刺激保健品在节日期間的销售。3、20xx年名酒名特产荟萃展

　　中秋节本來就是酒的销售旺季，再加之国庆婚宴高峰，酒的消费潜力相当大，因此通过开展名酒名特产荟萃展可以进一步刺激酒销售額的增长。（烟不让做活动，我们可以用烟、酒、保健品等做成礼篮，再降价销售，便可以避免。）

　　4、“华联送情意，中秋礼上礼”凡在本超市购月饼或滋补品满200元，即送精美礼品一份。（礼品建议为红酒、打火机等时尚物品）国庆篇：“欢乐国庆欢乐颂，华联大礼乐翻天”1、“欢乐幸运颂”幸运转盘转不停，大礼连连送！凡在本超市购物满66元以上的顾客皆有转动幸运转盘一次的机会，132元两次，以此类推！可得到指针指中的相应的奖品。2、“欢乐实惠颂”国庆7天假，每天推出一款超惊爆价。让顾客能感到实实在在的实惠。3、“欢乐会员颂”推出数百种会员商品，让会员能感到，拿会员卡与不拿会员卡有实质的不同。让不是会员的顾客看到会员的好处，也想成为我们的会员。要让华联的会员卡变成随身必带的物品之一。4、“欢乐时尚颂”时尚家纺又送礼，开心赠券送不停！凡在家纺购物满100元，便可得到20元的家纺购物券一张。购物200元可得到两张，以次类推！（建议：家纺还可以针对国庆婚庆高潮，以套餐形式刺激新婚夫妇成套购买。）五、活动配合：采购处：与供应商洽谈活动、赠品的相关适宜。

　　营运处：场地、地堆的提供。企划处：场地的布置，dm的制作与发放，活动的监督执行。六、dm制作页面为大4k、8p，费用约为万。具体内容根据公司总体安排。相关范文中秋国庆两节期间开展监督检查工作通知中秋国庆节日期间安全生产工作通知中秋节值班工作通知中秋节学生作文五篇中秋散文随笔中秋节诗歌中秋国庆期间安全生产专项检查总结中秋节学生作文中秋诗歌中秋诗歌国庆节和中秋节作文**年国庆节、中秋节期间值班表单位：***日期姓名职务手机10月1日10月2日10月3日10月4日10月5日10月6日

　　10月7日10月8日

　　

　　

篇十五：纪委1到10月监督检查报告

　通过此项举措使作为落实党风廉政建设责任制主力的镇纪委今年从繁重牵扯大量工作精力的计划生育等工作中脱离回归主业聚焦中心以执好纪问好责把好关为主责更好地将纪检工作贯穿到各村三改一拆无违建创建五水共治清洁卫生征地拆迁等重点工作当中去加大督查考核力度尤其对五水共治清洁卫生工作做到村村互比月月考核以实际监督检查行动促进全镇各项工作的顺利开展

　　XX县XX镇纪委履行党风廉政建设监督责任情况的报告

　　20XX年XX镇纪委在县委、县纪委的领导下，深入学习贯彻党的十八届三中、四中全会和十八届中央纪委四次全会精神，以党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育实践活动为契机，强化党风廉政教育、完善监督管理体制，扎实推进全镇党风廉政建设和反腐败工作。现将20XX年XX镇纪委履行党风廉政建设监督责任工作情况汇报如下：一、强化责任意识，认真落实党风廉政建设责任制1、注重廉政教育。以镇党委理论中心组学习会、镇村干部会议和每周一夜学为平台，通过传达有关会议精神和领导讲话、观看廉政教育片、组织党纪政纪知识测试等形式，多方面多途径加强学习，增强廉洁自律和拒腐防变能力。年初特别对36名新任村主职干部进行集中培训教育和任前组织谈话、廉政谈话，并实行任前、届中警示教育和诫勉谈话制度，及时纠正党风廉政建设中存在问题。2、强化廉政责任制。镇党委政府结合本镇实际，研究制定《XX县XX镇贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系2015-20XX年实施方案》，对党风廉政建设的各项工作进行了量化分解，责任到人，并将党风廉政建设纳入目标管理之中，实行“一岗双责”和“三级负责制”，形成一级抓一级，一级带一级，层层抓落实

　　的工作格局。3、狠抓农村基层廉政建设。今年年初，全镇全面完成行政村撤并规模调整以及村级组织换届选举，为增强新任村主职干部廉政责任意识，及早与各行政村党支部签订了《20XX年行政村党风廉政建设责任书》，各村党支部书记对所在支部负总责，重点抓好村两委班子成员的党风廉政建设，促使村干部廉洁履职。二、发挥监督执纪职能，努力推进正风肃纪工作1、党内监督。以党的群众路线教育实践活动“回头看”和“三严三实”专题教育实践活动为契机，对党员干部的政治纪律、组织纪律、党的路线、方针、政策和县委重大决策部署贯彻落实情况进行监督。镇党委会、民主生活会，研究决定重大事务镇纪委都全程参与。监督检查领导干部执行个人重大事项报告、收入申报、收受礼品登记等廉洁自律的各项规定。2、干部任免监督。今年根据工作需要，选拔任用了2位年轻干部为镇中层副职；年中，分别对因选举遗留的XX村、XX村的党支部书记、村监会主任岗位予以任命使用。在任用干部过程中，严格执行《XX县党政机关中层干部选拔任用办法》等制度，严格按党的政策办事、按规章制度办事、按组织程序办事，择优选人用人。3、重点项目监督。严格按照《XX镇一把手“七不直接分管”制度实施细则》和《XX镇“三重一大”事项集体决策制度实施细则》等规定执行，在XX项目建设、XX项目建设、三改一拆、

　　五水共治、铁路征迁以及内部制度改革、镇政府所在地集镇建设投资等一系列相关问题上，镇党委都能坚持走“三重一大”的规范程序，充分发扬民主，坚持做到集体讨论、民主集中、科学决策。镇纪委对重点建设项目和重点工作进行经常性的监督检查，及早发现和纠正存在的问题和风险，促进各项工作高效廉洁运行。4、财务监督。加强财务监督，规范财务收支审批程序。我镇现有单位账户7个，账号8个，均存放于县财政局及中国人民银行批准的金融机构中，并全部向县财政局报备。固定资产都实行财务登记制度，由党政办负责登记造册。每半年对固定资产普查登记一次，发现损坏、遗失等情况，查明责任，及时处理。采购大型办公用品一律由党政办统一登记。5、严格依法执纪。严格依纪依法查办案件，坚持有案必查，有腐必惩，始终保持对查处腐败案件的高压态势。今年共立案查处违纪案件2件，对涉及赌博、酒驾的两名农村党员都给予了党内警告处分；目前，仍有4名涉及酒驾的农村党员正在立案查处当中。在今年“三资”管理的检查中，镇村级“三资”代理服务中心2名工作人员因监管不到位分别被问责诫勉谈话。对反映今年七一活动期间个别村党员、干部违规外出公款旅游信访件进行及时查处，退出违规资金1万余元，狠刹农村党员干部中的不正之风。三、狠抓作风建设，提高党员干部工作执行力

　　1、建章立制。结合县委《关于进一步加强乡镇（街道）干部队伍建设的若干意见》文件精神，新一届党委班子狠抓干部作风建设，下发了《XX镇20XX年度干部绩效考核办法》、《XX镇干部管理后勤采购车辆管理等制度的通知》等制度，明确各项纪律，镇纪委加强督查力度，对今年查到的2人不在岗情况进行了内部通报并计入年底考核。同时还出台了《XX镇机关干部关爱制度》，通过“关爱激励+制度约束”方式，使得镇村两级干部面貌焕然一新，干部作风明显改善。2、纠风明纪。结合党的群众路线教育实践活动“回头看”和“三严三实”专题教育实践活动，不折不扣落实好中央《八项规定》和《六条禁令》，重点督查了“三公”经费的使用。今年通过改革食堂管理制度，在外招待现象明显减少，到20XX年年底，我镇公务接待比去年同期节约经费40%，公务用车运行费比去年同期节约经费5%。严格执行《XX县机关单位及其工作人员问责办法》，严肃纪律，规范行为，明确职责，惩戒问责。3、服务群众。今年对办公楼、便民服务大厅和住宿进行调整、整修，改善了办公和生活环境。按照县纠风办工作部署精神，在基层站所（服务窗口）开展了“擦亮窗口树形象”专项行动，进一步提高干部办事效率，提升服务满意度。今年我镇便民服务大厅因多人缺岗被县督查组通报批评，结合我镇实际进行整改，对便民服务大厅实行代办制度，每日确保两人在岗，负责接待和帮助群众做好与相关业务分管干部的联系、衔接和承办工作，减

　　少群众来回跑现象。四、深化农村基层党风廉政建设，全力维护群众根本利益1、开展村级财务的监督和管理。严格执行“双代理”制度，认真开展村级财务清理，特别对各村非生产性支出做了重点审计。清退了5000余元村主职干部不应领取的报酬，纠正了少部分不规范支出。在此基础上，又根据《XX县村级集体经济组织财务管理办法》，制定了《XX镇村级集体经济组织财务管理实施细则》，各村财务支出按规定标准执行，按规定票据结算，重点对招待费、车费等非生产性支出作出一个月内结算的管理制度，同时每月各村按要求实行财务公开，接受群众监督，杜绝各种超标准现象的出现。2、开展村监会履职能力提升年活动。根据市县两级纪委工作安排，制定了《XX镇关于开展“村监会履职能力提升年”活动的通知》，从加强教育培训、评比典型示范、量化工作内容、推行点题监督、增加服务内容、加大指导力度等六大方面进一步提升村监会的履职能力水平。结合本镇实际，制定了村务监督委员会十大监督项目，对每项监督内容的监督要求、监督要点和监督方式进行细化，特别是今年自来水工程、五水共治工程、清洁家园、三改一拆等重点工作，都被纳入监督范围，要求全程参与监督检查。每月坚持村务监督委员会的例会制度，通过交流汇报、查排问题、台账点评,不断完善工作方法、改进工作手段，提高工作能力。

　　3、开展村级便民服务中心建设。在村级便民服务中心建设上，根据县纪委十二届二次全会中提及的开展村级便民服务中心规范化建设年活动精神，结合美丽乡村提升建设，今年已经完成了虹桥村、塘边村两个行政村的村级便民服务中心提升建设。扎实开展村级三多清理整治工作，所辖18个村共清理各类机构牌子、标识牌、室牌、制度牌、宣传牌、荣誉奖牌等18种300多块，有效的改变了村级办公场所环境面貌。加强镇村便民服务中心的对接工作，定期予以指导和督查，有效提升服务，方便群众。五、结合“三转“，突出主业主责认真贯彻落实各级纪委关于“三转”的规定和县纪委《关于深化转职能、转方式、转作风，进一步加强乡镇纪委规范化建设的通知》精神，回归、聚集纪检监察主业。在镇党委、政府领导的支持配合下，纪委书记除本职纪检监察业务外，不在分管或联系其他工作、项目，并以文件形式确认。通过此项举措，使作为落实党风廉政建设责任制主力的镇纪委今年从繁重、牵扯大量工作精力的计划生育等工作中脱离，回归主业，聚焦中心，以执好纪、问好责、把好关为主责，更好地将纪检工作贯穿到各村三改一拆、无违建创建、五水共治、清洁卫生、征地拆迁等重点工作当中去，加大督查考核力度，尤其对五水共治、清洁卫生工作，做到村村互比、月月考核，以实际监督检查行动，促进全镇各项工作的顺利开展。新一年中，镇纪委将深入贯彻落实中纪委十八届六次全会精

　　神，按照中央、省、市、县纪委工作部署，坚决将自身“三转”转到位，强化纪律建设，严格监督执纪，严守八项规定，坚持不懈纠正“四风”，完善权力制约监督机制，抓好案件查办，加强队伍建设，创新体制机制，提高履职能力，扎实推进惩防体系建设，努力开创XX镇党风廉政建设工作新局面。

　　

　　

篇十六：纪委1到10月监督检查报告

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　　纪委监督自查自纠情况的汇报

　　第一篇：纪委监督自查自纠情况的汇报按照纪委关于落实“纪委与监管单位联系监督的工作制度”自查自纠通知要求，结合《纪工委、监察分局与监督单位联系监督的工作制度》的部署，畅通信息渠道，把纪检监察联系工作融入到实际工作中，确保实现事前、事中、事后的全过程监督检查，形成工作合力，全面推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展。一、基本情况一是精心部署，广泛动员，强力推动。工作启动后，我局高度重视，迅速召开专题会议，研究组建领导机构，制定实施方案和活动措施。成立了纪检监察联系监督工作领导小组，抽调专人办公，明确分工，落实责任。同时，要求各窗口单位也建立相应组织，确定联系人员。二是创新载体，强化措施，确保效果。在实际工作中，注重做到“三个结合”即联系监督与推动城市建设又好又快发展相结合；与推进“创先争优”活动相结合；与创建学习型、服务型、规范型机关相结合，引导广大党员干部深入领会“重在监督”的内涵和实质，转变作风抓落实，凝聚合力促发展，真抓实干，推动各项工作快速落实。三是统筹兼顾，联监结合，推动工作。坚持积极联系、接受监督推动各项工作的开展，以各项工作的新成果衡量和检验联系监督制度的新成效，无论是促进全县重点工程建设、房地产开发建设和拆违拆迁，都做出成效，真正做到“两手抓、两不误、两促进”，真正达到在解放思想上有新提高，在解决问题上有新进展，在创新体制上有新突破，在工作作风上有新气象，在发展能力上有新提高，在巩固成果上有新作为，在科学发展上有新成就的七个新的总要求。

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　　二、主要工作为保证行政权力运行监控的有效实施，及时避免廉政风险和违纪违法行为的发生，进一步提升我局监管执法效能，结合行政权力运行规律，制定完善了行政权力运行廉政联系监督机制，取得了良好成效。一是自我警醒。加强法律法规和业务知识的自学，写好学习笔记和学习心得，进一步提高思想认识，强化廉政风险意识，并通过廉政风险自我提示桌牌，悬挂廉政风险标语，保证每日工作前查对岗位的廉政风险点，最终达到时时刻刻自我警醒的效果。二是定期自查。每季度邀请纪工委、监察分局按程序进驻现场监督，采取听汇报、列席会议、查阅文件、群众座谈、问卷调查、受理举报、评议考核和现场查看等多种形式，对近期工作情况和下步工作安排进行风险自查与自警，对查找的问题要及时上报，及时纠正，特别对特殊时段、特殊(请你关注：W)事项要做到随时查随时纠，对查找到的风险点，要及时记录。三是开展述廉活动。审批、执法、决策等重要事项负责人每年向纪工委进行一次述职述廉活动；全体股级干部年终进行一次述廉汇报。四是开展绩效测评活动。以填表打分的形式对个人素质进行综合评定，人人参与，人人参评。通过无记名投票和谈话的方式，由组织指定测评对象进行风险测评。重点检查审批、执法等办理程序、时限效率等的执行情况，对因政策调整或形势变化而调整的工作事项及相应廉政风险，及时进行跟踪检查点。五是审批通报。对项目的申报审批采取科室集中受理、纪工委参与监督的办法，确认有关情况，实现审批与监管的对接，形成审批与监管的结合，“监督促审批，审批促发展，相互促进，相互提升”的快捷高效工作局面。六是上级监督。邀请纪检监察机关进行业务指导和工作监督检查，对人大、政协的提案、上

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　　级督导发现的问题和上级意见建议，作为重点廉政事项限期对口抓好落实，确保事事有着落，件件有回音。

　　三、下步计划党风廉政建设和反腐败任务艰巨而繁重，为使党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处，取得实效，继续抓好党风廉政建设责任制的落实，结合实际，下一步工作思路为：坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，在县纪工委、监察局的指导下，不断探索新的途径和对策，着力在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫，不断总结工作经验，牢牢把握工作主动权，努力取得党风廉政建设和反腐倡廉工作的新成效。按照这个思路重点抓好六项工作：1、组织修订202*年党风廉政建设工作职责。对全局的党风廉政建设工作实行层级管理，做到一级抓一级，层层抓落实。2、一把手要管好班子，带好队伍，亲自部署廉政建设和反腐工作并抓好落实，其他班子成员做到党风廉政工作与其他业务工作紧密结合。3、成立局党风廉政工作领导小组，每季度对各部门的党风廉政工作情况、政风行风情况、投诉举报情况、组织学习情况进行检查，并且是做好检查记录，作为年底考核的依据。4、坚持领导干部重大事项报告制度，定期召开例会，听取班子成员和股室工作汇报，对前一阶段工作进行总结，并部署下阶段工作。5、定期组织召开党员民主生活会，积极开展批评与自我批评；做好党员干部述职述廉工作，并按要求及时将会议情况上报。

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　　6、大力推动办事公开，提高优质服务，方便办事人员；公布工作监督电话，广泛接受社会各界的监督。我局将准备在网站上设置“廉政风范”专栏，介绍我局党风廉政建设工作情况，宣传工作中的新举措、新思路，主动接受群众监督。从而不断推动我局党风廉政建设工作不断向纵深方向发展。

　　第二篇：镇纪委关于贯彻落实农村基层干部廉洁履职自查自纠情况汇报xxxx镇纪委关于贯彻落实农村基层干部廉洁履职自查自纠的情况汇报县纪委：自开展《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》（以下简称《规定》）以来，镇党委、政府高度重视，严格按照县纪委要求贯彻落实此项工作，确保我镇农村基层干部学习廉洁履职的规定取得实效。现将我镇开展农村基层干部廉洁履职若干规定的具体情况汇报如下：一、领导高度重视、明确落实责任《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》下发后，镇党委、政府立即成立xxxx镇贯彻落实《规定》学习领导小组，由党委书记殷泓、镇长庹立为组长，党委副书记、纪委书记刘刚、纪委副书记汤学英为副组长，各基层站所负责人、村（社区）支部书记和主任为成员的领导小组，由镇纪委负责具体业务工作。镇党委、政府落实廉洁履职责任到位，要求各班子成员、基层站所和村（社区）将廉洁履职作为一项重要工作来抓。二、加大培训力度、营造氛围7月23日上午，xxxx镇组织机关全体干部、各单位、站所负责人及工作人员、全体村（社区）、村（居）小组干部、部分普通党员、群众代表共

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　　234人召开了学习《规定》培训会。会议由镇纪委书记刘刚主持，镇党委书记殷泓在会

　　上强调了贯彻落实干部廉洁履职的重要性，要求各站所、各村（社区）积极行动起来，掀起一股学习热潮。镇纪委在培训会上就《规定》的内容做了深入浅出的讲解，要求全镇干部根据《规定》内容，进行自查自纠。会后，镇党委、政府通过党务公开栏、村务公开栏、宣传标语、网络公开等多种媒介向社会公开我镇贯彻落实干部廉洁履职规定的具体情况，使干部廉洁履职的观念深入人心，增强廉洁意识，也使广大群众知晓《规定》内容，形成了良好的氛围。按照县纪委的统一安排和部署，镇纪委组织镇机关干部、村（社区）干部和站所负责人共59人进行闭卷考试，考试成绩较好。

　　三、学习形式多样、贯彻落实到位我镇通过各种会议、网络学习等方式，要求广大干部将规定内容铭记于心，通过观看案列、分析违规行为的方式，使全体干部时刻拉紧廉洁履职这根弦。同时，镇党委书记、镇长带头亲自下村（社区）走访，通过邀请驻村干部、村“两委”成员、群众代表等参与，召开座谈会和个别谈话相结合等形式，对干部作风、惠民政策落实等方面进行深入走访调研。镇党委、政府结合各村走访调研实际情况，健全落实《规定》的一系列制度保障机制，确保农村基层干部廉洁履行职责。四、强化督查力度、建立长效机制为强化我镇干部廉洁履职成效，镇党委、政府成立督查组，由镇纪委牵头，就全镇干部廉洁履职情况进行督查，要

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　　求广大干部对照规定的内容自查自纠，写出书面汇报材料，根据自查自纠内容制定出具体的有针对性的整改方案和措施。镇纪委还就当前正在开展的“党务公开”、“三资管理”、“新农村建设”、“惠民政策落实”等群众最关心的热点问题进行了专项督查。通过自查自纠，目前，未发现我镇干部有违背“19个不准”和“22个不准”的情况发生。下一步，镇纪委将结合机关干部和村（社区）干部的具体工作，定期不定期地对全镇干部廉洁履职情况进行监督，按照《规定》的要求落实检查考核工作，并将检查考核结果作为评先评优和奖惩的重要依据。发现有违反《规定》的现象发生，一经查处，绝不姑息。

　　我镇学习贯彻《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》正紧张有序地进行，镇党委、政府将把学习贯彻《规定》情况作为202*年度全体干部考核的一项重要内容来抓，从而和谐党群关系、鼓舞干部工作干劲，为促进xxxx镇各项工作又好又快发展奠定坚实的基础。

　　xxxx镇纪委202*年8月14日第三篇：自查自纠情况汇报自查自纠情况汇报10月24日、10月30日，医保中心连续两次对我院进行了检查。对存在的问题，我院组织全院医护人员迅速展开自查自纠工作，现将自查自纠情况汇报如下：一、学习政策，提高认识

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　　几天来，全院以科室为单位，认真学习了《城镇职工基本医疗保险实施细则》；《市区医疗保险有住院资格定点医疗机构考核暂行办法》及相关医保政策，学习近年来套取医保基金的典型案例，结合我院存在的问题，进一步阐明了其中的厉害关系。通过学习，提高了大家对医保工作的认识，增强了执行医保政策的自觉性。

　　二、认真分析，查找不足结合学习医保政策，各科室认真查找存在的问题，主要表现为：1、个别年轻大夫对医保政策理解不深不透，工作中有随意性。2、个别护士在操作过程中，不能够认真执行“三查七对”，懒字做怪，输液打“√”不规范.3、个别病人，由于处在工厂生活区，不服从管理，不能够遵守住院管理规定，擅自离院。4、药品购入环节很不规范，财务管理制度不严，供货方提供的随货同行为手写且不是标准制式。5、检查科室没有患者检查后的完整记录。6、个别院领导不能掌握分管科室医保的全面状况。三、整改措施1、责令相关责任人写出书面检查，同时严格准入制，通过考核对医保政策不能全面理解的，掌握不准的医护人员不能参与医保工作。2、院领导要按照分工，深入科室，检查科室在为医保患者提供服务过程中所存在的问题，并及时解决，此项工作作为领导绩效考核的重要内容。

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　　3、规范药品管理，要迅速与供货方取得联系，今后供货一定要按照国家要求，必须提供机打式发票与随货同行。

　　4、检查科室的检查结果要留有完整的记录，所填写的项目必须规范完整，医保科要定期进行检查，对检查结果做为科室奖励工资发放的重要依据。

　　5、要正确处理医患关系，对病人提出的不合理要求，要做耐心细致的工作，科主任、护士长作为第一责任人认真解决好病人的在院问题。

　　6、医护人员要严格遵守操作规程，要认真执行医疗、护理流程，克服懒惰思想，杜绝随意性。

　　6410工厂职工医院202*11.7第四篇：自查自纠情况的汇报青岛俪徕精细化工有限公司关于落实《全市危险化学品安全生产专项检查工作方案的通知》自查自纠情况的汇报青岛俪徕精细化工有限公司按照《山东省化工企业安全大检查方案》的要求，结合青安监[202*]161号文的精神及要求，对照大检查的内容逐一进行了自查自纠，检查过程中发现了有部分不符合项，不符合项已责令相关责任人进行整改，关于甲醇储罐距离车间的有效安全间距不够的问题，我们根据实际情况做了其实可行的安全措施，确保了危化品的安全储存。自查自纠领导小组成员：(签名)

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　　青岛俪徕精细化工有限公司（公章）202*-11-28附件：化工企业安全生产检查一览表第五篇：自查自纠情况汇报机关开展《廉政准则》自查自纠情况的汇报根据县纪律检查委员会关于转发自治区《关于开展<中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则>贯彻执行情况专项检查的通知》的通知文件精神，202*年7月27日，我们召开全体干部职工大会，迅速传达了平纪发[202*]15号文件精神，认真学习了廉政准则，就学习贯彻文件精神提出了具体要求。在此基础上，结合本单位工作实际，研究了具体的贯彻落实措施。现将贯彻落实情况汇报如下：一、加强学习，提高对廉政建设工作的认识要使廉政建设的各项工作得以有效的落实，全体干部职工首先要加强学习，提高自身素质，自觉地遵守廉洁从政的相关规定，兢兢业业、干干净净做事。特别是党员同志要与普通群众有所区别，在工作中真正地起到模范带头作用，推进反腐倡廉工作的开展。二、以“争先创优”活动为契机，抓好廉政工作制度建设全办干部职工要进一步增强廉政建设的认识，解决廉政工作的薄弱环节。要以深入开展“争先创优”活动为载体，广泛征求意见，进一步清理和完善廉政建设工作相关制度，单位资金的使用均在阳光下运作。三、加强领导，有效落实廉政建设工作

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　　按照“一岗双责”责任制的工作要求，本单位第一责任人负总责，要加强监督检查，落实好目标任务的分解。严格执行中央、省、市关于廉政建设的相关规定，增强工作纪律性，改善服务态度，提高工作效率。全办干部职工要围绕建立健全本单位惩治和预防腐败体系，深入开展反腐倡廉建设，发扬优良的工作作风，立足于科学发展，加强监督检查，进一步落实责任，确保队伍的安全，促进各项工作的有效开展，全面完成廉政建设各项目标任务。

　　202*年8月19日

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篇十七：纪委1到10月监督检查报告

　第一篇：纪委监督自查自纠情况的汇报按照纪委关于落实"纪委与监管单位联系监督的工作制度"自查自纠通知要求，结合《纪工委、监察分局与监督单位联系监督的工作制度》的部署，畅通信息渠道，把纪检监察联系工作融入到实际工作中，确保实现事前、事中、事后的全过程监督检查，形成工作合力，全面推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展。一、基本情况一是精心部署，广泛动员，强力推动。工作启动后，我局高度重视，迅速召开专题会议，研究组建领导机构，制定实施方案和活动措施。成立了纪检监察联系监督工作领导小组，抽调专人办公，明确分工，落实责任。同时，要求各窗口单位也建立相应组织，确定联系人员。二是创新载体，强化措施，确保效果。在实际工作中，注重做到"三个结合"即联系监督与推动城市建设又好又快发展相结合；与推进"创先争优"活动相结合；与创建学习型、服务型、规范型机关相结合，引导广大党员干部深入领会"重在监督"的内涵和实质，转变作风抓落实，凝聚合力促发展，真抓

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　　实干，推动各项工作快速落实。三是统筹兼顾，联监结合，推动工作。坚持积极联系、接受监督推动各项工作的开展，以各项工作的新成果衡量和检验联系监督制度的新成效，无论是促进全县重点工程建设、房地产开发建设和拆违拆迁，都做出成效，真正做到"两手抓、两不误、两促进"，真正达到在解放思想上有新提高，在解决问题上有新进展，在创新体制上有新突破，在工作作风上有新气象，在发展能力上有新提高，在巩固成果上有新作为，在科学发展上有新成就的七个新的总要求。

　　二、主要工作为保证行政权力运行监控的有效实施，及时避免廉政风险和违纪违法行为的发生，进一步提升我局监管执法效能，结合行政权力运行规律，制定完善了行政权力运行廉政联系监督机制，取得了良好成效。一是自我警醒。加强法律法规和业务知识的自学，写好学习笔记和学习心得，进一步提高思想认识，强化廉政风险意识，并通过廉政风险自我提示桌牌，悬挂廉政风险标语，保证每日工作前查对岗位的廉政风险点，最终达到时时刻刻自我警醒

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　　的效果。二是定期自查。每季度邀请纪工委、监察分局按程序进驻现场监督，采取听汇报、列席会议、查阅文件、群众座谈、问卷调查、受理举报、评议考核和现场查看等多种形式，对近期工作情况和下步工作安排进行风险自查与自警，对查找的问题要及时上报，及时纠正，特别对特殊时段、特殊请你关注：事项要做到随时查随时纠，对查找到的风险点，要及时记录。三是开展述廉活动。审批、执法、决策等重要事项负责人每年向纪工委进行一次述职述廉活动；全体股级干部年终进行一次述廉汇报。四是开展绩效测评活动。以填表打分的形式对个人素质进行综合评定，人人参与，人人参评。通过无记名投票和谈话的方式，由组织指定测评对象进行风险测评。重点检查审批、执法等办理程序、时限效率等的执行情况，对因政策调整或形势变化而调整的工作事项及相应廉政风险，及时进行跟踪检查点。五是审批通报。对项目的申报审批采取科室集中受理、纪工委参与监督的办法，确认有关情况，实现审批与监管的对接，形成审批与监管的结合，"监督促审批，审批促发展，相互促进，相互提升"的快捷高效工作局

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　　面。六是上级监督。邀请纪检监察机关进行业务指导和工作监督检查，对人大、政协的提案、上级督导发现的问题和上级意见建议，作为重点廉政事项限期对口抓好落实，确保事事有着落，件件有回音。

　　三、下步计划党风廉政建设和反腐败任务艰巨而繁重，为使党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处，取得实效，继续抓好党风廉政建设责任制的落实，结合实际，下一步工作思路为：坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，在县纪工委、监察局的指导下，不断探索新的途径和对策，着力在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫，不断总结工作经验，牢牢把握工作主动权，努力取得党风廉政建设和反腐倡廉工作的新成效。按照这个思路重点抓好六项工作：1、组织修订201*年党风廉政建设工作职责。对全局的党风廉政建设工作实行层级管理，做到一级抓一级，层层抓落实。

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　　2、一把手要管好班子，带好队伍，亲自部署廉政建设和反腐工作并抓好落实，其他班子成员做到党风廉政工作与其他业务工作紧密结合。

　　3、成立局党风廉政工作领导小组，每季度对各部门的党风廉政工作情况、政风行风情况、投诉举报情况、组织学习情况进行检查，并且是做好检查记录，作为年底考核的依据。

　　4、坚持领导干部重大事项报告制度，定期召开例会，听取班子成员和股室工作汇报，对前一阶段工作进行总结，并部署下阶段工作。

　　5、定期组织召开党员民主生活会，积极开展批评与自我批评；做好党员干部述职述廉工作，并按要求及时将会议情况上报。

　　6、大力推动办事公开，提高优质服务，方便办事人员；公布工作监督电话，广泛接受社会各界的监督。我局将准备在网站上设置"廉政风范"专栏，介绍我局党风廉政建设工作情况，宣传工作中的新举措、新思路，主动接受群众监督。从而不断推动我局党风廉政建设工作不断向纵深方向发展。

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　　第二篇：镇纪委关于贯彻落实农村基层干部廉洁履职自查自纠情况汇报

　　镇纪委关于贯彻落实农村基层干部廉洁履职自查自纠的情况汇报县纪委：自开展《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》（以下简称《规定》）以来，镇党委、政府高度重视，严格按照县纪委要求贯彻落实此项工作，确保我镇农村基层干部学习廉洁履职的规定取得实效。现将我镇开展农村基层干部廉洁履职若干规定的具体情况汇报如下：一、领导高度重视、明确落实责任《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》下发后，镇党委、政府立即成立镇贯彻落实《规定》学习领导小组，由党委书记殷泓、镇长庹立为组长，党委副书记、纪委书记刘刚、纪委副书记汤学英为副组长，各基层站所负责人、村（社区）支部书记和主任为成员的领导小组，由镇纪委负责具体业务工作。镇

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　　党委、政府落实廉洁履职责任到位，要求各班子成员、基层站所和村（社区）将廉洁履职作为一项重要工作来抓。

　　

篇十八：纪委1到10月监督检查报告

　纪委监察局执法检查工作报告

　　今年以来，丽水龙泉市纪委〔监察局〕、市纠风办针对当前涉企执法检查中存在的工作作风不实、效劳意识不强、执法行为不当等问题，推出了涉企行政执法检查“三卡〞制度，进一步标准对企业的执法检查行为，维护企业正常的生产经营秩序，减轻企业负担，保护企业的合法权益，受到企业的好评。

　　一、主要做法

　　〔一〕务求开展，出台标准文件。加强制度建设，建立标准涉企行政执法检查行为的长效机制，形成以制度管事管人的良好格局。深入企业开展“效劳企业先听企业呼声〞调研活动，了解企业开展困难。通过召开企业座谈会、发放征求意见表等形式，征求企业关于执法检查行为的意见和建议。在充分调研的根底上，拟定涉企执法检查标准文件，经市纪委常委会讨论通过后，向全市乡镇〔街道〕、部门下发了《关于在全市建立涉企行政执法检查效劳“登记卡、报告卡、监督卡〞制度的通知》。“三卡〞制度的建立，从制度上、机制上和源头上制止乱检查、乱收费、乱罚款行为，构建纪检监察工作为企业效劳的平台。

　　〔二〕务求突破，创新工作举措。注重制度创新，用不断完善的工作运行机制标准涉企行政执法检查行为。一是实行查前报批。行政执法部门对企业进行执法检查，特别对涉及工业企业检查，一律实行“先报审后检查制度〞。确需进行常规执法检查的,事先拟定检查方案，经单位主要负责人批准并加盖公章后，上报市纠风办。市纠风办接到备审手续后，对其中需要协调的，予以协调；能够合并的，予以合并；可以联合实施的，确定牵头部门组织实施。准予检查的，由市纠风办向执法部门发放《登记卡》，执法部门凭《登记卡》方可到企业检查,否那么,企业可以拒绝检查。

　　二是实行查后报备。行政执法部门对企业进行执法检查结束后，及时提出客观、公正的检查报告和遵守相关纪律情况，于检查结束后10个工作日内向市纠风办报送《报告卡》。三是实行企业反响。由乡镇〔街道〕纪〔工〕委将《监督卡》直接发放到辖区所属企业。如企业发现执法部门在检查过程中存在有法不依、违规执法；乱检查、乱收费、乱罚款等违规行为；“吃、拿、卡、要〞或提出无理要求；未尽职责或不文明行为等异常情形时，可填写《监督卡》向市纪委举报，同时规定企业在开展中遇到的困难和问题也可以通过《监督卡》向市纪委反映。

　　〔三〕务求落实，加大宣传力度。以开展政策解读、进企业宣传、媒体报道等途径加大政策宣传力度，提高企业对行政执法部门依法行政的知晓度和监督能力，发动广阔群众参与对“三卡〞制度落实情况的监督。先后会同市府办、市督办、市效能办、经贸局等部门深入工业园区开展政策解读，为企业释疑解惑，增强企业开展信心。由委局、纠风办领导带队走访企业，宣传“三卡〞制度，倾听企业呼声，监督制度落实情况并形成意见反响给行政执法部门。在市、县电视台、报纸等媒体上刊播、刊登实施“三卡〞制度相关报道，营造政府和企业“同舟共济〞的浓厚气氛，让企业感受到政府重企、帮企的温馨。

　　〔四〕务求实效，完善责任机制。健全责任追究制度，采取刚性措施，保证“三卡〞制度落实到位。一是强化涉企评议。定期开展涉企部门效能效劳评议活动，对涉企部门的效劳质量、公正执法等方面进行评议，公布或通报涉企效劳排名，对后进部门公开通报问责。二是强化追效问责。将“三卡〞制度落实情况纳入乡镇〔街道〕、部门党风廉政责任制考核，对“三卡〞制度执行不力，发生影响经济开展环境恶性事件的单位，经查属实的，实行党风廉政建设责任制考核“一票否决〞，并严格按照《龙泉市追效问责制度》规定追究相关责任人责任。

　　二、取得成效

　　“三卡〞制度施行后，执法部门的执法检查行为更加标准运行，监督管理更加及时有效，企业的权益得到了充分保障，有力地推进了全市经济社会的又好又快开展。

　　〔三〕政企关系进一步融洽。在国际金融危机还在蔓延的形势下，政府想企业之所想，帮企业之所需，千方百计为企业开展创造良好的环境。针对行政执法部门执法检查行为存在的问题，出实招、求实效，将实施“三卡〞制度作为优化环境效劳企业的有效载体，促进了行政执法部门机关作风明显转变、效劳意识明显提高、执法行为明显标准。如人劳社保局针对企业反映的职工保险费较高问题，采取“减、缓、补〞方法，使保险费从原20%下降到17%，困难企业社保费可缓交6个月，同时实行社保补助。国资担保公司针对企业反映现行担保利率1.5%0偏高问题，及时与有关部门沟通协调，将担保风险金利率降为1%0“三卡〞制度使企业真正感受到了政府在非常时期的关爱与温暖，在全市上下营造了“政企联动、共克时艰〞的良好气氛。

　　三、几点体会

　　标准执法检查行为，创优经济开展环境是一项系统工程，任重道远，必须发动各方面的力量，齐抓共管，形成合力。关键是要牢固树立全局“一盘棋〞思想，增强大局观念和效劳意识，加强沟通衔接，搞好协调配合，狠抓工作落实。

　　〔一〕领导重视，高位推动是前提。纪委〔监察局〕主要领导高度重视“三卡〞制度落实工作，在各方面给予大力支持，经常听取“三卡〞制度执行情况汇报，帮助解决工作中遇到的困难和问题。各乡镇〔街道〕、

　　部门党政一把手把“三卡〞制度落实摆上重要议事日程，纳入年度工作方案，作为依法行政、优化环境和效劳企业的一项长期性工作常抓不懈。

　　〔二〕建章立制，狠抓落实是关键。没有规矩不成方圆，制度不健全容易给不正之风提供可乘之机。邓小平同志有一句名言：“制度好可以使坏人无法任意横行，制度不好可以使好人无法充分做好事。〞我们结合龙泉实际出台“三卡〞制度，既标准执法检查行为，又强化责任追究，构建防治乱检查、乱收费、乱罚款等不正之风的长效机制。纠风工作的实践也证明，缺乏制度的标准、监督和制约，容易滋生不正之风；好的制度得不到落实，形同虚设，容易助长不正之风的气焰，使其无所顾忌地蔓延。因此，我们必须解决制定制度和执行制度脱节的问题，同步健全责任追究的制度，保证各项制度落实到位。

　　〔三〕部门协作，齐抓共管是保证。“一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮〞。“三卡〞制度的推出，改变了过去标准执法检查行为仅靠个别部门“单打独斗〞、“孤军奋战〞的局面，转变为在纪委〔监察局〕、纠风办主导下相关职能部门各司其责，联动参与，形成了纪委〔监察局〕、纠风办牵头，乡镇〔街道〕、部门具体实施，企业和社会参与监督“三位一体〞的工作合力，确保了标准行政执法检查工作的顺利推进。

　　

　　

篇十九：纪委1到10月监督检查报告

　精选纪委履行监督职责情况报告

　　精选纪委履行监督职责情况报告今年以来，公司纪委坚持以____________思想为指导，深入贯彻落实中纪委十九届四中全会精神，认真履行监督执纪

　　三是坚持民主集中制。通过及时提醒、协调组织等方式，加强对公司执行民主集中制、开展党组织生活、执行“三重一大”制度、党员领导干部学习等的监督，上半年参与并监督党委会议4次，党政联席暨总经理办公会议3次，党委中心组学习会议5期。

　　(二)强化监督执纪。一是加强日常监督检查。上半年，按季度对各部门党风廉政建设工作的开展情况开展常规监督检查，通过查看资料、个别谈话的方式了解各部门对中央出台的各项规定以及公司的各项规章制度的贯彻落实情况。走访检查过程中，认真听取各部门负责人汇报党风廉政建设工作的开展情况，了解经营业务开展状况和存在的问题。同时和中层以上干部进行座谈，就加强改进公司党风廉政建设和纪检监察工作征求意见、建议。通过多频次的基层交流，及时掌握各部门党员干部的思想动态，查找日常管理漏洞，发现和纠正苗头性、倾向性问题，充分实现抓早抓小抓常态。二是加强节日专项检查。推进节前专项检查常态化、制度化。明确专项检查内容，围绕公车使用管理、人员在岗情况、公款接待和公款购买高档白酒等方面开展检查。通过车辆的现场核对，人员在岗在位情况与签到册的核对，财务凭证和报销发票的查阅，未发现违规使用公车使用和人员不假外出情况。

　　

　　今年五一期间，纪委牵头，抽调监察室、财务部、资产部、人力资部和党政办各职能部门负责人成立监督检查小组，制定具体检查工作方案，召开检查动员会议，进一步明确检查要求和检查组成员的分工情况，通过采取明察暗访、个别谈话、接受举报、查阅账目和相关资料等方式对公司下属的22家单位以及总公司机关开展节日期间工作纪律、作风问题和廉洁自律等情况的专项检查。通过监督检查，去释放执纪越来越严的信号，让员工时刻保持警醒，不触底线，不越红线。

　　(三)强化干部管理。一是组织定期廉政谈话。纪委书记坚持每半年与各部门负责人进行一次廉政谈话，5月，纪委书记分别对公司22个下属单位的“一把手”进行了落实党风廉政建设主体责任的集中廉政谈话，谈话主要重申各项纪律规定以及公司相关制度，并听取各部门是如何开展本部门的党风廉政建设工作，谈话中，各部门“一把手”也表示会继续加强部门内部党风廉政建设工作，通过谈话交流，进一步增强了党员领导干部的廉洁自律意识，提高了贯彻落实党风廉政建设“两个责任”的自觉性。二是严格执行“逢提必考”。严格按照公司《干部选拔任用工作办法》，组织开展干部任前廉政考试，考试试卷结合年初公司纪委下发的《岗位廉政风险防控手册》以及《中国共产党纪律处分条例》及时更新考试内容，使得更加贴合工作实

　　

　　际。上半年提拔任用干部4名，共组织4次任前廉政考试，其中有一名干部考试不合格，暂缓任用，在后面安排的补考中，廉政成绩合格后进行任用，通过严格考试纪律，进一步增强新任干部廉洁自律和继续坚持学习廉政法规的自觉性，提高他们的廉洁勤政意识和法纪意识。

　　三是建立干部廉政档案。为了进一步加强对党员干部的教育、管理和监督，及时掌握党员干部廉洁从业情况，推进党员干部廉政风险防控工作，促进党风廉政建设责任制工作落实，制定党员干部廉政档案制度，上半年为47名党员干部建立廉政档案，为干部的晋升提供直接参考依据。

　　二、存在问题及不足在看到工作成绩的同时，我们也更应该清醒地看到存在的问题及不足。一是全面从严治党，“严”的不均衡，存在一定程度上的层层衰减;二是有效的民主监督氛围还不够浓厚;三是批评与自我批评、红脸出汗等有效的氛围约束机制还有待加强。三、下半年工作思路及措施下半年，要进一步加强党的政治建设，强化日常监督和精准监督，贯通运用“四种形态”。围绕公司全年工作目标，把预防和惩治相结合的廉洁工作机制贯穿到全年各项工作之中，为公司发展提供坚强的政治保障。

　　

　　(一)突出政治监督。坚持把政治建设摆在首位，严明政治纪律和政治规矩。通过全程参与公司党委会议、党委中心组学习会议、总经理办公会以及各级党组织“三会一课”、民主生活会等组织活动，加强对党内政治生活准则、民主集中制等党内法规制度落实情况的日常监督，进一步增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。

　　(二)明确职责定位。坚持把纪律挺在前面、把监督挺在前面，贯通运用“四种形态”，探索强化监督职能，特别是把日常监督实实在在做起来、做到位，敢于监督，善于监督，规范监督。统筹运用纪法“两把尺子”，聚焦重点人、重点事，精准监督、精准识别、精准发力。

　　协助公司党委全面推进从严治党工作，持续开展对主体责任履行情况的专项检查，强化政治担当，督促各级党组织、党员干部认真落实监督责任，层层夯实管党治党政治责任特别是各级党组织主要负责人的第一责任，使主体责任、监督责任贯通协同、形成合力。

　　主动、严肃、具体地履行日常监督职责，切实做到监督常在、形成常态，紧盯关键时间节点，突出公车使用、公务接待、工作纪律等问题，加强廉洁过节监督检查。紧盯“关键少数”，切实形成监督与接受监督的浓厚氛围和良好习惯。加强

　　

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