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2024-05

未就业档案留在学校(3篇)【精选推荐】

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下面是小编为大家整理的未就业档案留在学校(3篇)【精选推荐】,供大家参考。

未就业档案留在学校(3篇)【精选推荐】

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

未就业档案留在学校篇一

地址:______________________________

乙方:______________________________

地址:______________________________

电话:______________________________

甲、乙双方本着“不成功、不收费”的原则为明确责任和义务,经协商,达成如下协议:

甲方同意按照以下协议接受乙方委托,帮助其办理赴__________国之留学和申请学生签证事宜。

乙方所申请学校及专业的名称:__________________________________________

一、甲方的责任和义务

1.甲方应本着最大诚信原则向乙方提供相关咨询服务,并根据乙方意愿为乙方推荐专业和学校;甲方有责任帮助乙方审核、整理、翻译和修改申请材料;

2.甲方保证获得至少上述一个大学的录取通知书;在获取校方发给乙方的录取通知书后,甲方负责办理乙方学生签证事宜;

3.如需要,甲方可帮助取得学生签证的乙方代买机票、安排接机、住宿,除联系费用由甲方负担外,其它所发生的费用由乙方承担;

4.甲方应与乙方保持畅通的通讯联络,甲方收到任何与乙方申请有关的文件应及时通知乙方。甲方有责任对乙方的留学资料保密。

二、乙方的责任和义务

1.乙方需按照甲方要求配合甲方进行各项准备工作,如一些证明材料的盖章等;

2.乙方需接受甲乙双方已协商好的专业和学校,不得随意改动,否则视为违约;

3.乙方自行承担相关公证、办理护照、体检、使馆审理费用。

三、经济条款

1.乙方签约时向甲方交付留学办理押金总额人民币___________元,签约时一次性支付,一旦学生通过签证后,全部留学办理押金自动转为办理费用,不予退还;

2.学生获得通知书时,应立即付甲方入学保证押金___________元。学生在向学校付清第一年学术课程和学前英语的学费后,甲方退回全部入学保证押金;

3.如远程办理,合同生效以甲方收据或者乙方向甲方汇款(邮寄或电汇等)的有效回单为生效条件。

四、退费原则

1.如甲方未能成功帮助乙方获得入学录取通知书,则留学办理押金于两周内凭收据退还乙方;

2.若甲方未能成功帮助乙方获得学生签证,则留学办理押金和入学保证押金金凭收据于两周内退还乙方;

3.甲方帮助乙方获得学生签证后,无论何种原因,不能如期入学者,甲方不予退费。

五、违约责任

1.除申请录取通知书失败或签证失败以外的任何原因,乙方不得中途终止协议。如乙方执意要终止协议,乙方将无权要求甲方退回留学办理押金;

2.如乙方违约,甲方有权停止继续履行本协议,并扣留乙方所交之款项;

3.甲方对乙方的赔偿,以退回所收乙方的所有费用为最大限额。

六、特别说明____1.学校对乙方的承诺(包括各项费用:学费、生活费等),应以校方录取通知书为准;

2.乙方通过签证后,需将签证的复印件交甲方;

3.留学办理过程中,经甲方修改后的材料,属于甲方所有,乙方无权要求取回或查看。

七、本协议一式两份,具有同等效力,甲、乙双方各持一份,自双方签订之日起生效,有效期一年,至学生正式入学为止。本协议未尽事宜,由双方友好协商解决。若发生争执,且协商无法解决者,由________市仲裁机构仲裁。

甲方:__________咨询有限责任公司

__________年_________月_______日

(代表签字及盖章)

乙方:__________________________

(代表签字)

__________年_________月_______日

未就业档案留在学校篇二

甲方(学校):联系电话:地址:乙方(实习单位):联系电话:地址:丙方(学生):身份证号码:联系电话:地址:风险提示:基本信息

基本信息包括协议双方的必要资料,如实习生姓名、证件号码、单位名称。为了避免争议发生时,无法联系到当事人。实习协议上最好还要有实习生的联系地址,单位的法定代表人和联系地址。同时,实习生要注意与自己签署实习协议的单位是否是合法设立的单位。 为了使教育更好的为企业服务,进一步加强工学结合,改革教育模式。强化学生实习与就业,全面锻炼学生能力,为企业培养技能性、创新型人才,现根据本校教学计划就本次实习相关事宜,学校、实习单位、学生三方协商一致,签订如下实习协议并共同遵守。

一、实习期限:________年____月____日至________年____月____日止。

二、实习期工作学习时间:按照乙方制定的作息时间执行。

三、实习期津贴:基本津贴:b____月(丙方需按国家要求缴纳个人所得税,由乙方代缴);倒班津贴(如适用):按乙方职工标准发放津贴发放日与乙方员工薪水发放日相同;丙方在病、事假期间(按天数)不享有基本津贴。风险提示:意外风险

实习协议中最最重要的,就是约定风险责任的承担。实习生在工作中间,如果损坏了一些贵重物品该如何处理,如果过错导致损失了重要的业务收入,该如何处理。

虽然通常情况下,实习生参与不了重要工作,不会造成这样的损失。但是一旦发生,有所约定有利于解决问题。

四、甲方责任:

1、按乙方企业发展方向推荐学生参加企业实习生选拔。

2、负责好实习动员工作,为搞好实习奠定基础。

3、做好实习期间进度检查及信息反馈工作,保证实习工作质量。

4、组织学生搞好实习小结,以及实习报告评审。

5、对在实习期间违反法律、法规以及乙方内部规章制度的实习生,及时配合乙方对其教育,视情况回校后再教育。

6、由于教学安排,需实习生返校,应提前通知乙方。

五、乙方责任:

1、按乙方企业发展的方向和用人需求,公平公正的进行实习生选拔,并告知甲方最终录用名单。

2、提供足够的实习场地,相关设备、设施。安排实习指导教师,结合企业生产实际,安排好甲方学生实习时间。

3、配合甲方作好实习学生的考勤、考核,并根据甲方的要求,安排实习学生返校。

4、及时向甲方反馈学生实习中出现问题,并配合甲方落实学生有关实习方面的问题。

5、对学生进行安全和纪律教育

6、乙方对在本企业实习的学生根据实习教育计划的要求,按考核每月给予适当的实习补助。

7、学生实习期满后,乙方会根据学生实习期间表现进行最终考核,乙方有权优先录用通过考核的实习生。风险提示:工伤

实习的在校学生不能算是法律意义上的劳动者,他们因而也不具备工伤保险赔偿的主体资格。实习生一旦发生工伤,实习单位须依法承担雇主责任,即人身损害赔偿,因此所带来的风险相当大。

因此,建议用人单位为实习生缴纳商业保险,弥补不能缴纳工伤、医疗保险的风险。

8、每月根据丙方实际出勤情况按时支付实习津贴。在实习期间为丙方购买商业保险(包括________年定期寿险及意外伤害保险)和补充商业医疗保险。

六、丙方责任:

1、按照实习计划完成相应的实习任务。

2、遵守法律、法规以及实习单位以及实地地点或现场的规定和各项安全生产操作规程。

3、服从乙方主管人员的实习安排,按乙方要求完成制订的工作及培训任务。

4、如因急病不能出勤,应尽快致电乙方。如因病因事须请假,应提前向乙方主管人员提出申请并获得批准。

5、丙方需在次月号前上交上月的考勤记录给乙方工资组,延迟上交将会影响津贴的发放。

6、丙方可享受国家规定节假日,与乙方员工相同。风险提示:商业秘密

实习期间,实习生有可能知悉实习单位的商业秘密。而且,由于双方并不存在较强的感情基础和法律约束,实习单位的知识产权和商业秘密有被泄露甚至恶意的可能。

因此,需在协议中明确约定保密条款,防止此类情况的发生,避免损失。

7、保守乙方的商业秘密,不得向外界泄露公司的任何资料及信息,实习结束时向主管人员交还所有属于公司的资料和物品。

8、如对公司纪律和安全规定有不明白的地方,须先向主管人员咨询,避免由此而造成的违反纪律和安全规定的行为。

9、在实习期间如因个人的理由要离开乙方的,须提前7天以书面形式向乙方提出。

10、因违反本章节相关规定造成对乙方及任何第三人的损失,由丙方承担责任。

七、其它:

1、实习期间乙方没有义务提供本协议约定以外的任何。

2、甲乙双方应按照中国有关法律和规定行事。

3、如因个别学生不能胜任本职工作或严重违反公司纪律,乙方保留取消其实习资格以及追偿损失的权利。

4、本协议未提及事宜,协议各方应以合作精神共同协商解决。如协议不成,三方同意将争议提交乙方所在地人民法院管辖。本协议一式叁份,甲、乙、丙叁方各执一份,本协议自三方签字盖章日起生效。甲方(盖章):代表(签字):联系电话:联系地址:________年____月____日乙方(盖章):代表(签字):联系电话:联系地址:________年____月____日丙方(盖章):身份证号:联系电话:联系地址:________年____月____日

未就业档案留在学校篇三

甲方:_________;

乙方:_________,

性别_________,

毕业学校:_________,

专业:_________。

一、乙方因未落实就业单位,将人事档案委托甲方保管。

乙方从毕业离校时至就业前两年免缴档案保管费,超过两年乙方应向甲方一次性缴纳毕业生档案保管费_________元。

二、乙方如落实了就业单位,应凭市人事局签章的“报到证”或《毕业生就业申报表》、户口迁移证的复印件、接收单位调档函及时到甲方办理档案转移手续。

三、甲方可为乙方出具人事档案中的有关证明,办理因私出国(境)探亲、旅游、自费留学等审。根据省、市物价部门规定,出具各种证明材料每次_________元;办理出国政审每次_________元。

四、上述收费项目与收费标准皆依据省、市物价部门现行规定。在本协议期间,如遇上述部门重新核定收费项目与收费标准,则从变更之月起执行新的规定。

五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章后生效。

甲方(盖章):_________ 乙方(签字):_________

地址:_________ 地址:_________

邮编:_________ 邮编:_________

电话:_________ 电话:_________

_________年____月____日 _________年____月____日

签订地点:_________ 签订地点:_________

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